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Documentos 608.326 - 608.400 de 855.604

  • Organización Informal

    nenitamoza16790TIPOS DE ORGANIZACIONES Existe una gran variedad de organizaciones: empresas industriales, comerciales, organizaciones de servicio (bancos, universidades, hospitales, tránsito, etc.), militares, públicas, que pueden orientarse hacia la producción de bienes o productos; éstas ejercen presión sobre la vida de los individuos y hacen parte integral del medio donde el hombre

  • Organizacion Informal

    silverset1el mundo de las drogas, una mujer se prostituyo porque no tenía que comer, a las familias pobres se les muere un ser querido porque no tenían dinero para llevarle a un hospital o una clínica. Los problemas siempre existirán porque los que entran a gobernar no se preocupan por

  • Organización informal .

    kmimik123esdfOrganización informal (grupossociales espontáneos-camarillas) Teoría de la aceptación de la autoridad (de arriba hacia abajo) FOLLETTOrganización informal (grupossociales espontáneos-camarillas) Teoría de la aceptación de la autoridad (de arriba hacia abajo) FOLLETT Metas superordenadas Humanización organizaciones (motivación, liderazgo, poder y autoridad)TEORÍAS X e Y DE MASLOW Teoría X Ser humano es

  • ORGANIZACIÓN INSTITUCIONAL

    ORGANIZACIÓN INSTITUCIONAL

    Alex DanielORGANIZACIÓN INSTITUCIONAL EQUIPO DIRECTIVO * DIRECTOR (e) PROF. ELVA REQUEJO DIAZ CORDINADORES PEDAGOGICOS * CIENCIAS LIC. RAUL FLORES TACO * LETRAS PROF. ALISON JOHANA GUTIERREZ CALCINA * TUTORIA PROF. ALFREDO LATORRE DIAZ * SOPORTE DE INOVACION TECNOLOGICO * COORDINADOR ADMINISTRATIVO DE RECURSOS EDUCATIVOS * PSICOLOGO / TRABAJADOR SOCIAL * AUXILIAR

  • Organización Institucional De Costa Rica

    ninawehnemannOrganización institucional de Costa Rica características: -Constitucionalismo Ley fundamental del estado Constitución política o carta magna derechos, deberes y libertades de los costarricenses desprenden todas las leyes aprobadas autoridad máxima; nivel ,más alto del sistema jurídico *si las leyes contradicen la Constitución, son inconstitucionales *para cambiar la constitución totalmente se

  • ORGANIZACIÓN INSTITUCIONAL O EMPRESARIAL

    danielystovarORGANIZACIÓN INSTITUCIONAL O EMPRESARIAL La principal tarea de una empresa comienza con la “Planificación” (indica que es lo que vamos hacer,) una vez culminada esta etapa seguimos con la “Organización” (nos indica de qué forma lo haremos), administrar una empresa acertadamente es importante, ya que permitirá alcanzar un máximo desempeño.

  • Organizacion Inteligente

    karlaromerogilDEFINIENDO UNA ORGANIZACIÓN INTELIGENTE. INTRODUCCION Parte de la globalización es el dominio del conocimiento. ¿Qué hace que algunas compañías estén mejor preparadas que otras para responder, rápida efectivamente a los estímulos del ambiente? Una respuesta común es que la empresa debe contar con una estructura integrada, que trabaja como un

  • Organizacion Inteligente

    jorge0129ORGANIZACION INTELIGENTE Y MENTEFACTOS ORTEGA MORA NOLVAIRO CONTADURIA PÚBLICA II SEMESTRE CREATIVIDAD UNIVERSIDAD REMIGTON LORICA 2012 INTRODUCCIÓN El presente trabajo trata acerca de las características de las organizaciones inteligentes, el cual se menciona que son organizaciones que tienen una estructura integrada por colaboradores que son capaces de expandir su capacidad

  • Organizacion Inteligente

    kingroelCEMEX es una compañía global de soluciones para la industria de la construcción, que ofrece productos de alta calidad y servicio confiable a clientes y comunidades en más de 50 países en el mundo. La compañía mejora el bienestar de sus audiencias mediante un proceso de mejora continua y esfuerzos

  • Organizacion Inteligente

    anachirinosLas organizaciones en aprendizaje - una organización en aprendizaje es aquella que se basa en la idea de que hay que aprender a ver la realidad con nuevos ojos, detectando ciertas leyes que nos permitan entenderla y manejarla. Este enfoque considera que todos los miembros de la organización son elementos

  • Organizacion Inteligente

    rogelio1989Organización inteligente Introducción 1. OBJETIVOS 2. Organización 3. Inteligencia se define como. 4. ¿Qué significa Organización Inteligente? 5. ¿Por qué es necesario convertirse en organización inteligente? 6. Conclusiones 7. Bibliografía Introducción Hoy en día la incógnita que tienen las organizaciones no es como crecer, generar ingresos o ser más eficientes

  • ORGANIZACION INTELIGENTE

    GELACIOGLZ¿QUÉ ES UNA ORGANIZACIÓN ECONÓMICA? Una organización económica es un conjunto de elementos, que actúan e interactúan entre sí bajo una estructura pensada y diseñada para que los recursos humanos, físicos y otros, de forma coordinada y ordenada, logren determinados fines. Es el sistema económico en el que se desarrolla

  • Organizacion Inteligente

    angel1530. Introducción Parte de la globalización es el dominio del conocimiento. ¿Qué hace que algunas compañías estén mejor preparadas que otras para responder, rápida efectivamente a los estímulos del ambiente? Una respuesta común es que la empresa debe contar con una estructura integrada, que trabaja como un todo. Pero además,

  • ORGANIZACIÓN INTELIGENTE a pasos

    ORGANIZACIÓN INTELIGENTE a pasos

    MAIROBI12ORGANIZACIÓN INTELIGENTE Febrero 2015 CONTENIDO PAG INTRODUCCIÓN 3 PASO Nº 1. “SI YO TUVIERA UNA ORGANIZACIÓN INTELIGENTE..” 4 PASO Nº 2. AFINANDO LA DEFINICIÓN 6 PASO Nº 3. ¿QUÉ OBTENDRÍA? 6 PASO Nº 4. AFINANDO LAS CINCO CARACTERÍSTICAS PRINCIPALES 7 PASO Nº 5. LOS OBSTACULOS. 7 PASO Nº 6. “SABRÉ

  • Organizacion Interamerica De Trabajo

    ottomarinLa Organización Internacional del Trabajo (OIT) fue creada por el Tratado de Versalles en 1919, junto con la Sociedad de las Naciones. Nacida tras el caos de la primera guerra mundial y templada por casi un siglo de cambios turbulentos, la OIT tiene como fundamento el principio, inscrito en su

  • Organización Interna Del Restaurante En Base A Las Expectativas Del Cliente

    DanicasadeiOrganización interna del restaurante en base a las expectativas del cliente Autor:Francisco Álvarez Fecha:23-06-2011 Temática: Gestión Nivel: N1- Gestores / Directores de Unidad de Negocio Focus: General Resumen: Una de las principales misiones del marketing como disciplina es conseguir comportamientos de lealtad por parte de los clientes. Esta pretendida fidelidad,

  • ORGANIZACIÓN INTERNA SALIDA 1. SALUD, BIENESTAR DE TODOS

    ORGANIZACIÓN INTERNA SALIDA 1. SALUD, BIENESTAR DE TODOS

    yudithsaORGANIZACIÓN INTERNA SALIDA 1. SALUD, BIENESTAR DE TODOS Yudith Sandoval Ayala HORA ACTIVIDAD RESPONSABLE RECURSOS 2:00 PM PRESENTACION DEL PROYECTO, ESTUDIANTES Y COMUNIDAD EN GENRAL: DINAMICA DE PRESENTACION – formal – dinámica * Por qué estamos aquí hoy reunidos , * Quiénes somos, * Que los motivó a estar hoy

  • Organizacion Internacion Del Trabajo

    leohernandez30REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA UNIVERSIDAD ARTURO MICHELENA FACULTAD DE CIENCIAS JURÍDICAS Y POLÍTICAS ESCUELA DE DERECHO 3º AÑO SECCION “01” HERNANDEZ A, LEONARDO JOSE C.I: 21.457.075 La OIT fue creada en 1919, como parte del Tratado de Versalles que terminó con la Primera Guerra Mundial, y reflejó la convicción de

  • Organizacion Internacional

    jorgeyoloswagPrimero tenemos que entender a que nos referimos cuando decimos: “organización Internacional”. Una organización Internacional es toda asociación conformada normalmente por sujetos de Derecho Internacional Público, regulada por un conjunto de normas propias, con miembros, alcance, o presencia internacional y unos objetivos comunes. En este trabajo se desarrollaran aspectos relacionados

  • Organización internacional

    45dr02Un organismo internacional u organización intergubernamental (OIG) es aquel cuyos miembros son estadossoberanos u otras organizaciones intergubernamentales. También puede usarse el término organización internacional, sin embargo esta última denominación podría interpretarse como abarcando genéricamente cualquier organización (incluidas aquellas privadas) con integrantes, objetivos, o presencia internacional, mientras que lo que se

  • Organizacion Internacional Agropecuaria

    johepalmaOrgánicos La agricultura orgánica es un sistema de producción libre de pesticidas y fertilizantes de síntesis química; favoreciendo así la sustentabilidad de los sistemas y el cuidado de los recursos naturales. Se entiende como sinónimos a orgánico, biológico y ecológico. OIA cuenta con programas de certificación de producciones orgánicas diferenciados

  • Organizacion Internacional De La OIT

    miguel12547La Organización Internacional del Trabajo (OIT) La OIT ha adoptado diversos convenios, recomendaciones, resoluciones y declaraciones con el objetivo de garantizar el ejercicio de la libertad sindical por parte de los trabajadores y los empleadores. Entre estos destacan el Convenio número 87, relativo a la libertad sindical y la protección

  • Organización Internacional De La Profesión Contable

    azulita051. ¿En qué fecha y en dónde se fundó la Federación Internacional de contadores? El 7 de octubre de 1977 en Munich, Alemania. 2. Menciona 3 puntos a través de los cuales el IFAC fue establecido para fortalecer la profesión contable El desarrollo de normas internacionales de alta calidad en

  • Organización Internacional de Normalización

    alejandra999Organización Internacional de Normalización Saltar a: navegación, búsqueda «ISO» redirige aquí. Para otras acepciones, véase ISO (desambiguación). Organización Internacional de Normalización International Organization for Standardization Organisation internationale de normalisation Международная организация по стандартизации Mapa mundial de Estados con comités miembros de la ISO. Colores: Miembros natos Miembros correspondientes Miembros suscritos

  • Organización Internacional De Normalización

    IredeINTRODUCCIÓN Las normas son un modelo, patrón, ejemplo o criterio a seguir. Una norma es una fórmula que tiene valor de regla y tiene por finalidad definir las características que debe poseer un objeto y los productos que han de tener una compatibilidad para ser usados a nivel internacional. Siendo

  • Organización Internacional De Normalización

    frayjuan20Internacional Estándar Organización. (Organización Internacional de Normalización). Fundada en 1946 sede en ginebra, suiza con mas de 100 miembros. ISO 9000: En 1987 el Comité Técnico TC-176 formado por AFNOR, ANSI, BSI Y SCC. El tc-176 se reúne cada 5 años para revisar la norma. 1ra. Versión de las normas

  • Organización Internacional de Normalización

    enjoyoguhNORMA INTERNACIONAL Traducción oficial Official translation Traduction officielle Sistemas de gestión de la calidad Requisitos Quality management systems Requirements Systèmes de management de la qualité Exigences Publicado por la Secretaria Central de ISO en Ginebra, Suiza, como traducción oficial en español avalada por el Translation Management Group, que ha certificado

  • ORGANIZACIÓN INTERNACIONAL DE NORMALIZACIÓN (ISO)

    jeffrytcORGANIZACIÓN INTERNACIONAL DE NORMALIZACIÓN Organización Internacional de Normalización o ISO La Organización Internacional de Normalización o ISO (del griego ἴσος, «isos», que significa «igual»), nacida tras la Segunda Guerra Mundial (23 de febrero de 1947), es el organismo encargado de promover el desarrollo de normas internacionales de fabricación (tanto de

  • Organización Internacional de Normalización, ISO

    Organización Internacional de Normalización, ISO

    agente_especialAntecedentes: la Organización Internacional de Normalización, ISO, fue creada en 1946 y es el organismo encargado de promover el desarrollo de normas internacionales de fabricación, comercio y comulación para todas las ramas industriales, a excepción de la eléctrica y electrónica. 1. ISO 14000: son una serie de normas para la

  • Organización Internacional de Normalización. Comparativa de modelos regulatorios de los sistemas de calidad

    Organización Internacional de Normalización. Comparativa de modelos regulatorios de los sistemas de calidad

    Miguel Martínez GarcíaMaestría Tarea 2 Módulo: 2. Sistemas para el análisis y diagnóstico organizacional. Tema 5. Organización Internacional de Normalización Actividad: Tarea 2. Comparativa de modelos regulatorios de los sistemas de calidad Bibliografía: Gutiérrez Pulido, H. (2005). Calidad total y productividad. México, DF: Mc Graw Hill. Nava Carbellido, Víctor Manuel; (2003). Vinculación

  • Organización Internacional de Protección Civil

    eduardo1203Según define la Organización Internacional de Protección Civil, la protección civil es un sistema por el que cada país proporciona la protección y la asistencia para todos ante cualquier tipo de desastre o accidente relacionado con esto, así como la salvaguarda de los bienes del conglomerado y del medio ambiente.

  • Organización Internacional de Trabajo

    michaeltalenoSábado, 6 de octubre de 2012 CIRCULAR DEL SEC SOBRE ASISTENCIA DE LA AFILIACIÓN A LA XLIII ASAMBLEA NACIONAL ORDINARIA Señores Directores Regionales de Educación, Supervisores, Directores y Directoras de Centros Educativos Estimados Compañeros y Compañera: El Sindicato de Trabajadoras y Trabajadores de la Educación Costarricense, SEC, con ocasión de

  • Organización Internacional del Trabajo

    Ozkr.52INTRODUCCIÓN La Organización Internacional del Trabajo (OIT) es un organismo especializado de las Naciones Unidas que se ocupa de los asuntos relativos al trabajo y las relaciones laborales, tiene un gobierno tripartito, integrado por los representantes de los gobiernos, de los sindicatos y de los empleadores. La Organización de los

  • Organizacion Internacional Del Trabajo

    dayana2013Los orígenes de la OIT La Organización Internacional del Trabajo (OIT) fue creada por el Tratado de Versalles en 1919, junto con la Sociedad de las Naciones. La creación de la OIT respondía a la toma de conciencia, después de la Primera Guerra Mundial, de la necesidad de llevar a

  • Organizacion Internacional Del Trabajo

    julys39O.I.T Organización Internacional del Trabajo HISTORIA La OIT fue creada en 1919, como parte del Tratado de Versalles que terminó con la Primera Guerra Mundial, y reflejó la convicción de que la justicia social es esencial para alcanzar una paz universal y permanente. Su Constitución fue elaborada entre enero y

  • Organización Internacional Del Trabajo

    16071322CENTRO DE BACHILLERATO DE TECNOLOGICO Industrial y de servicios No. 169 TRABAJO REALIZADO EN CUMPLIMIENTO A LA MATERIA DE: OTORGAR SERVICIOS Y CONTROLAR MOVIMIENTOS E INCIDENCIAS DEL PERSONAL. TEMA: ORGANIZACIÓN INTERNACIONAL DEL TRABAJO (OIT). GRADO, GRUPO Y NÚMERO DE LISTA: 6° “A” ADMINISTRACIÓN #05 DOCENTE: L.C. JOSE BRAVO GOMEZ. CINTALAPA

  • Organizacion Internacional Del Trabajo

    VERO_13BNORGANIZACION INTERNACIONAL DEL TRABAJO (OIT) HISTORIA La OIT fue creada en 1919, como parte del Tratado de Versalles que terminó con la Primera Guerra Mundial, y reflejó la convicción de que la justicia social es esencial para alcanzar una paz universal y permanente Su Constitución fue elaborada entre enero y

  • Organizacion Internacional Del Trabajo

    libemaderaOrganización Internacional del Trabajo Introducción La Organización Internacional del Trabajo (OIT) es el organismo especializado de las Naciones Unidas que tiene como objetivo la promoción de la justicia social y de los derechos humanos y laborales internacionalmente reconocidos. La OIT fue fundada en 1919 y se convirtió en el primer

  • ORGANIZACION INTERNACIONAL DEL TRABAJO

    ruddylizzethINTRODUCCIÓN La Organización Internacional del Trabajo es un organismo especializado de la ONU que tiene por objetivos la promoción de la justicia social y el reconocimiento de las normas fundamentales del trabajo, la creación de oportunidades de empleo y la mejora de las condiciones laborales en el mundo. La OIT

  • Organización Internacional Del Trabajo

    YANKMEDINAEl 7 de junio de 1989, la Organización Internacional del Trabajo (OIT) aprobó el Convenio sobre pueblos indígenas y tribales de países independientes, buscando revisar y actualizar el Convenio 107 de 1957, el cual se constituye en un instrumento internacional muy importante en la protección de dichos pueblos. Este convenio

  • Organizacion Internacional Del Trabajo

    yerikaLa Organización Internacional del Trabajo (OIT) es un organismo especializado de las Naciones Unidas que se ocupa de los asuntos relativos al trabajo y las relaciones laborales. Fue fundada el 15 de abril de1919, en virtud del Tratado de Versalles. Su Constitución, sancionada en 1919, se complementa con la Declaración

  • ORGANIZACION INTERNACIONAL DEL TRABAJO

    sandrama32Como funciona la OIT Tripartismo y diálogo social Un aspecto esencial en las actividades de la OIT es la importancia de la cooperación entre gobiernos y organizaciones de trabajadores y empleadores en la promoción del progreso social y económico. El objetivo de la OIT es responder a las necesidades de

  • Organización Internacional del Trabajo

    alesucha244Objetivo 3 Analizar el marco Político-Legal que fundamenta la Integración de personas con necesidades especiales en Venezuela. En el año 1936, con motivo de la celebración del primer congreso de educadores en Venezuela se elabora la tabla de los derechos del niño venezolano, lo cual dio inicio a un cambio

  • Organización Internacional del Trabajo

    wayne19Introducción Desde 1919, la Organización Internacional del Trabajo ha mantenido y desarrollado un sistema de normas internacionales del trabajo que tiene por objetivo la promoción de oportunidades para hombres y mujeres, con el fin de que éstos consigan trabajos decentes y productivos, en condiciones de libertad, igualdad, seguridad y dignidad.

  • ORGANIZACION INTERNACIONAL DEL TRABAJO

    dany1221INTRODUCCION Considerando que la paz universal y permanente sólo puede basarse en la justicia social; Considerando que existen condiciones de trabajo que entrañan tal grado de injusticia, miseria y privaciones para gran número de seres humanos, que el descontento causado constituye una amenaza para la paz y armonía universales; y

  • ORGANIZACIÓN INTERNACIONAL DEL TRABAJO (OIT)

    yamile02ORGANIZACIÓN INTERNACIONAL DEL TRABAJO (OIT) En primera instancia, podemos inferir que la OIT es un organismo internacional, específicamente perteneciente a las naciones unidas con el fin de ocuparse de asuntos correspondientes al trabajo; esta es la única organización reconocida por las naciones unidad en temas laborales, la cual tiene una

  • Organización Internacional del Trabajo (OIT) Y Convenios de Seguridad Social de la OIT

    dalver_306Organización Internacional del Trabajo (OIT) Y Convenios de Seguridad Social de la OIT 1. Origen y Desarrollo de la OIT, y cual es su finalidad: Origen: La OIT fue creada en 1919, como parte del Tratado de Versalles que terminó con la Primera Guerra Mundial, y reflejó la convicción de

  • ORGANIZACIÓN INTERNACIONAL DEL TRABAJO . Como opera la OIT

    ORGANIZACIÓN INTERNACIONAL DEL TRABAJO . Como opera la OIT

    heidycruz111INTRODUCCION La organización internacional del trabajo es un organismo especializado de la ONU fue fundado en 1919, los principales mecanismos de trabajo de la OIT son el establecimiento y supervisión de normas internacionales del trabajo, entre sus principales ámbitos de actividad se encuentra la promoción y el respeto de los

  • Organizacion Internnacinal Del Trabajo

    vanessa.5Organización Internacional del Trabajo Organización Internacional del Trabajo Tipo Organismo especializado de laONU Estatus legal Activo Objetivos Protección y Promoción de los Derechos relacionados con el Trabajo Fundación 1919 Sede Ginebra Ámbito 185 países Director General Guy Ryder Sitio web www.ilo.org La Organización Internacional del Trabajo (OIT) es un organismo

  • Organización ISO

    1. Que es la organización ISO y con que propósito se formo? La ISO es una organización no gurnemtal y una red de institutos nacionales de normalización de 148 países teniendo un miembro por país. Su propósito es facilitar la coordinación internacional y la unificación de estándares industriales. 2. Cual

  • ORGANIZACION JERARQUICA

    eduardouperJerárquica.A través de la organización formal surge también la jerarquía en la empresa que es un sistema basado en la autoridad del jefe a quien la alta dirección indica unos objetivos. En este ámbito la comunicación es descendente, aquí se observa como los mayores niveles de la empresa, ordenan a

  • Organizacion Jerarquica Y Funcional De Una Empresa

    crisencisoIntroducción: En este ensayo hablare del tema de la importancia en la procedencia en actos culturales: que es el conjunto total de los actos humanos en una comunidad dada, ya sean éstos prácticas económicas, artísticas, científicas o alguna otra. Toda práctica humana que supere la naturaleza biológica es una práctica

  • Organizacion Judicial

    23ert5df5g5ón de Estado: Es una organización social constituida por un grupo de individuos establecidos sobre un territorio determinado y sujetos a la autoridad de un mismo gobierno. Papel del Estado democrático y social de derecho y de justicia como garante de la tutela judicial efectiva: Art. 2, 3,6, 253. Constitución.

  • Organización Judicial

    poli1970TEMA I Organización Judicial La composición judicial de los Tribunales dominicanos, ha sufrido a través del tiempo muchas y variadas transformaciones. El 11 de junio de 1845, surge en el país, la primera Ley de Organización Judicial, No.41 y se llamo "Ley Orgánica de los Tribunales". Esta ley sufrió modificaciones

  • Organizacion Judicial Azteca

    kriz1995La jerarquía de los tribunales aztecas comunes comenzaba en el tecuhtli (juez de elección popular anual) el cual era competente para conocer asuntos menores. De instancia superior era un tribunal de tres jueces vitalicios para cuestiones de mayor relevancia, los encargados de impartir justicia en ese cuerpo colegiado eran nombrados

  • Organizacion Judicial De Republica Dominicana

    Esmeralda21Organización Judicial La Organización Judicial de nuestro país está organizada en Departamentos Judiciales, contamos con 12 departamentos establecidos por ley, de los cuales sólo están funcionando 11. Dichos departamentos están conformados por los Distritos Judiciales que determine la ley, actualmente existen 34 Distritos Judiciales. Los Departamentos Judiciales y Distritos Judiciales

  • ORGANIZACION JUDICIAL DOMIICANA

    FAUSTO1601TEMA II 2.- LA ORGANIZACIÓN JUDICIAL DOMINICANA INDICE INTRODUCCIÓN--------------------------------------------------------------------------------------4 2.- La organización judicial dominicana-------------------------------------------------------------5 2.1 Principios que rigen la organización dominicana----------------------------------------------5 2.-1.1.- El principio de pluralidad de los oficios jurisdiccionales--------------------------------6 2.-1.2.- El principio de doble grado de jurisdicción------------------------------------------------5 2.-1.3.- El principio de jerarquía de los oficios-----------------------------------------------------5 2.-1.4.- El principio de

  • Organizacion Judicial dominicana

    LINUB29ORGANIZACION JUDICIAL DOMINICANA En la Republica Dominicana existe lo que se llama un Estado de Derecho, en el sentido de que sus habitantes viven regulados por una constitución y un conjunto de leyes adjetivas que le permiten la convivencia de una manera pacifica. Este estado esta compuesto por tres poderes

  • ORGANIZACION JUDICIAL DOMINICANA

    940505La organización Judicial Dominicana 1. Principios que rigen la organización dominicana: 1- El principio de pluralidad de los oficios jurisdiccionales Este principio ha permitido que a una misma institución pudieren atribuírsele varias funciones, por ejemplo: Jueces de Paz y Fiscalizadores que fungen como conciliadores en ciertas materias, además de sus

  • Organizacion Judicial Laboral

    grebecaORGANIZACIÓN JUDICIAL LABORAL Artículo 14 Ley Orgánica Procesal del Trabajo: Organización judicial del trabajo. Los Tribunales del Trabajo son: a) Tribunales del Trabajo que conocen en primera instancia. b) Tribunales Superiores del Trabajo que conocen en segunda instancia. c) Tribunal Supremo de Justicia, en Sala de Casación Social. Artículo 15

  • Organizacion Judicial Originaria Y Ordinaria

    betocondoriamaruPROGRAMA ORGANIZACIÓN JUDICIAL ORIGINARIA, POSITIVA Y ORGANIZACIONES NATURALES CAMPESINAS GESTIÓN 2013 DOCENTE: Tec. Sup. Gualberto Condori Amaru MATERIA : DNO - 210 La Paz - Bolivia PROGRAMA ANUAL I. IDENTIFICACIÓN DE LA ASIGNATURA: NIVEL: Técnico Superior. GRADO ACADEMICO: Técnico Superior. ASIGNATURA: ORGANIZACIÓN JUDICIAL ORIGINARIA, POSITIVA Y OR-GANIZACIONES NATURALES CAMPESINAS DNO

  • Organización Judicial Venezolana

    joserodran1. Resumen 2. Introducción 3. Tribunales que conforman la Organización Judicial Venezolana 4. Jurisdicción Ordinaria 5. Bibliografía RESUMEN La organización judicial es el conjunto de normas que establecen los órganos y el sistema para la administración de justicia, señalando la competencia de los jueces, sus facultades, obligaciones, la forma de

  • Organización judicial Venezolana.

    AlchiroOrganización judicial Venezolana. Tribunales. Concepto de órgano jurisdiccional La justicia, es una función pública y su misión fundamental es la de restablecer el orden jurídico, cuando éste ha sido perturbado, sancionando a los que han violado la norma, pronunciándose sobre aquellos derechos que reclaman los particulares ante el órgano jurisdiccional.

  • Organizacion Juridica

    valen0612INTRODUCCIÓN: La organización jurídica La empresa, en sentido jurídico, es el ejercicio profesional de una actividad económica organizada con la finalidad de actuar en el mercado de bienes o servicios. Este concepto es suficientemente amplio para comprender tanto a la gran empresa desarrollada con poderosos medios instrumentales, como a la

  • Organización jurídica de una sociedad bajo un poder de dominación, ejercido en un territorio determinado

    Organización jurídica de una sociedad bajo un poder de dominación, ejercido en un territorio determinado

    mandey* Pregunta 1 2 de 2 puntos Organización jurídica de una sociedad bajo un poder de dominación, ejercido en un territorio determinado. Respuesta seleccionada: b. Estado. Comentarios para respuesta: ¡Correcto! Es de recordar que el Estado se constituye a partir de una población, un territorio y un gobierno. * Pregunta

  • Organizacion Juridica Dominicana

    oliviapolancoELABORACIÓN DE UN ORGANIGRAMA QUE CONTENGA LA ORGANIZACIÓN JUDICIAL DOMINICANA. 2-Indique cuáles son los tribunales que se encuentran comprendidos dentro de un distrito judicial y cuáles están dentro del departamento judicial. Existen 34 Distritos Judiciales, donde hay un Juzgado de Primera Instancia Ordinario, que puede tener plenitud de jurisdicción o

  • Organización Jurídica Venezolana

    Organización Jurídica Venezolana

    bandola1) ORDENAMIENTO JURÍDICO VENEZOLANO: El ordenamiento jurídico es el conjunto de normas jurídicas que rigen en un lugar determinado en una época concreta. En el caso de los estados democráticos, el ordenamiento jurídico está formado por la Constitución del Estado, que se erige como la norma suprema, por las leyes

  • Organización JUSTIFICACIÓN

    Organización JUSTIFICACIÓN

    Jessicamorpas18-2-2018 ACTIVIDAD 2. | Jessica Moreno Pascacio (MC) ADMINISTRACIÓN DEL MANTENIMIENTO Organización del área de mantenimiento C ________________ JESSICA MORENO PASCACIO MATRICULA: 91196 Resultado de imagen para organizacion del mantenimiento GRUPO: AS77 (MC) ADMINISTRACIÓN DEL MANTENIMIENTO DOCENTE: MTRO. MANELIK RAMIREZ ACEVEDO ACTIVIDAD DE APRENDIZAJE 2. ORGANIZACIÓN DEL MANTENIMIENTO IXTAPA, ZIHUATANEJO,

  • Organizacion laboral preguntas

    Organizacion laboral preguntas

    Hernan BensuleyPregunta Nº 1 Consignas: A) Señale cuál de estas afirmaciones es la correcta (C): 1. La organización formal de una empresa surge de forma espontánea. 2. Las empresas nunca se organizan formalmente 3. La estructura informal se diseña por los responsables de la empresa 4. La estructura informal de la

  • Organización las dinámicas

    ladriCiertamente dentro de una organización las dinámicas de grupo pueden ser muy provechosas, pero de hecho pueden serlo para cualquier grupo, por eso son tan utilizada. Tienen una gran cantidad de ventajas con muy pocas desventajas, ayudan a mejorar los procesos de la empresa así como su rentabilidad y mejora

  • Organización Línea-Staff

    VaneLiss93UNIVERSIDAD TÉCNICA ESTATAL DE QUEVEDO FACULTAD DE CIENCIAS AMBIENTALES ESCUELA DE ECOTURISMO UNIDAD DE APRENDIZAJE: RELACIONES PUBLICAS CURSO: SEGUNDO TERCER SEMESTRE DOCENTE: ING. TITO CABRERA VICUÑA TEMA: Organización de tipo Línea - STAFF 1. Las organizaciones De acuerdo a Talcott Parsons “las organizaciones son unidades sociales (o grupos humanos) debidamente

  • Organización lineal

    ASYD3.5.1. LINEAL Organización lineal: es el tipo de organización más antiguo y más sencillo, se basa en el principio de la unidad de mando. Sus características principales son la autoridad única basada en la jerarquía, los canales formales de comunicación, la centralización de las decisiones y su configuración claramente piramidal.

  • Organización Lineal

    cindyOrganización lineal • Se constituye de la forma estructural más simple y es la más antigua: tiene su origen en la organización de los antiguos ejércitos y en la organización eclesiástica de los tiempos medievales. • La denominación "lineal" se debe al hecho de que entre el superior y los

  • Organizacion Lineal

    tdhris• Autoridad lineal o única. La principal característica de la organización lineal es la autoridad única y absoluta del superior sobre sus subordinados, como secuencia de inicio de la unidad de mando. Son las características típicas de las organizaciones militares. • Líneas formales de comunicación. La comunicación entre los órganos

  • Organizacion Lineal O Militar

    Habbok32ORGANIZACIÓN LINEAL O MILITAR Se caracteriza porque la actividad decisional se concentra en una sola persona, quien toma todas las decisiones y tiene la responsabilidad básica del mando. El jefe superior asigna y distribuye el trabajo a los subalternos, quienes a su vez reportan a un solo jefe. Se le