LA ADMINISTRACION EN LA ACTUALIDAD ensayos gratis y trabajos

Documentos 601 - 650 de 47.138 (mostrando primeros 1.000 resultados)

Administracion Y Control De Inventarios

Caso Semana 2 Para esta semana se van a poner en los zapatos de un Jefe de Bodega o de un Coordinador de Operaciones Logísticas y cada uno deberá realizar una lista de las funciones que debe realizar este, el por que esa función le debe ser asignada y como, usted como jefe, ó coordinador, puede llegar a lograr que estas funciones se cumplan y se superen. Cada Estudiante con el conocimiento que tiene y

Enviado por biviana / 499 Palabras / 2 Páginas
El Mejoramiento Docente Como Estrategia Para La Formación De Profesionales En Administración

El mejoramiento docente como estrategia para la formación de profesionales en administración Introducción Este trabajo tiene como propósito proponer el mejoramiento docente como una herramienta para incidir en la formación de los administradores, atendiendo a los nuevos requerimientos del país que tienen que ver con el contexto socioeconómico y político internacional. Se contrasta el nuevo perfil que el CENEVAL propone para el administrador con la propuesta educativa de la UAM-A , destacando que no existen

Enviado por amigoallen / 6.538 Palabras / 27 Páginas
Ensayo De Administracion

ENSAYO Desde tiempos muy lejanos el hombre ha venido desarrollando un gran instinto de organización que lo ha llevado en busca de herramientas y estrategias cada vez más exigentes, innovadoras y creativas a la hora de construir empresa. Todo esto Con el fin de lograr objetivos mucho más exitosos utilizando todos los medios y cimientos ya plateados y modernamente moldeados. Y para entender todo ese proceso evolutivo de la administración es necesario hacer un recuento

Enviado por alejacheche / 1.252 Palabras / 6 Páginas
Diseño De Arquitectura De Soluciones Y Administración De Proyectos

Título: Control de un proyecto Introducción: La estructura del control de un proyecto debe girar alrededor de los resultados; sólo en la medida del logro de ellos, se garantiza el éxito de los proyectos. El primer elemento a considerar son los usuarios del proyectó quienes son los responsables de fijar los objetivos del proyectó y de esta manera implícitamente definir los criterios de aceptación del proyectó. El segundo elemento a considerar es la alta gerencia

Enviado por cochita85 / 729 Palabras / 3 Páginas
Diseño De Arquitectura De Soluciones Y Administración De Proyectos

Título: Control de un proyecto Introducción: La estructura del control de un proyecto debe girar alrededor de los resultados; sólo en la medida del logro de ellos, se garantiza el éxito de los proyectos. El primer elemento a considerar son los usuarios del proyectó quienes son los responsables de fijar los objetivos del proyectó y de esta manera implícitamente definir los criterios de aceptación del proyectó. El segundo elemento a considerar es la alta gerencia

Enviado por cochita85 / 729 Palabras / 3 Páginas
Administracion Documental

LA ADMINISTRACION DOCUMENTAL La administración documental es una función de mucha responsabilidad la cual busca la protección de las memorias empresariales o institucionales de una manera correcta y transparente, actualmente en algunas empresas piensan que los documentos en soporte papel son simplemente reciclable, en otras palabras, basura, que se acumulan por obligación y no se dan cuenta el valor trascendental en la toma de decisiones que toman estos, por lo que el archivar se toma

Enviado por orleidis / 376 Palabras / 2 Páginas
Administracion

INDICE INTRODUCCION BREVE RESEÑA DE LA ADMINISTRACION ADMINISTRACION ANTIGUA ADMINISTRACION EDAD MEDIA ADMINISTRACION MODERNA PRINCIPIOS ADMINISTRATIVOS MECANISMOS ADMINISTRATIVOS CARACTERISTICAS DE LOS TRABAJOS HUMANOS LIMITACIONES PRINCIPALES APORTACIONES Y LIMITACIONES ANALISIS COMPARATIVO ENTRE FAYOL Y TAYLOR CONCEPTO DE ADMINISTRACION ELEMENTO DEL CONCEPTO CARACTERISTICAS TEORIAS ADMINISTRATIVAS Y SUS ENFOQUES LA ADMINISTRACION…¿CIENCIA, TÉCNICA O ARTE? O ¿PROFESIÓN? CIENCIA TECNICA ARTE METODO DE ESTUDIO EL METODO HIPOTETICO OBJETO DE ESTUDIO CONCEPTO DE LA ORGANIZACIONS CARÁCTERÍSTICAS DE LA ORGANIZACIÓN 1.- DIVISÍÓN

Enviado por ariversee / 9.281 Palabras / 38 Páginas
Administración En Una Pagina

El libro nos muestra una historia de un empresario llamado Brian Scott quien es elegido como presidente y director general de la empresa Xcorp donde la empresa está en dificultades porque ha perdido dinero durante los seis trimestres anteriores “Las ventas estaban decayendo, los inventarios, se estaban acumulando y las plantas se estaban cerrando los principales competidores de Xcorp estaban fortaleciendo su posición en el mercado” Brian Scott pidió el plazo dos años para poder

Enviado por ricardo1292 / 738 Palabras / 3 Páginas
Elementos De La Administracion

1.-Si la administración es algo esencialmente dinámica, ¿que concepto es el que permite afirmar que en todo ese proceso hay una unidad? = Todo proceso administrativo, por referirse a la actuación de la vida social es suyo único; forma un continuo inseparable en el que cada parte, cada acto, cada etapa, tiene que estar indisolublemente unida con las demás, y que además se dan de suyo simultáneamente. No se pretende de ninguna manera seccionar o

Enviado por amdhampir / 431 Palabras / 2 Páginas
Administracion

CUBA: A más de un siglo de funcionamiento del sistema penal cubano, heredado y con fuerte influencia del establecido en la metrópoli española; con las ideas heterodoxas, progresistas, de los luchadores por la independencia de la nación; en contacto con las prácticas del sistema anglo-sajón que implantó en el país la intervención militar del gobierno de Estados Unidos de América; y las reformas introducidas al ritmo de las transformaciones revolucionarias socialistas, recogiendo experiencias de otras

Enviado por florolivia / 1.148 Palabras / 5 Páginas
La administración pública

Introducción La administración la aplicamos en la vida diaria y no solo en empresas o trabajos administrativos, cada quien puede ejercer la administración en un momento, se dice que es universal por lo tanto se puede ejercer en todos los ámbitos en cualquier actividad. En cuanto a este ensayo hablare de la administración pública y privada. Sus diferencias que eximentes entre ellas, sus definiciones. Para entender la administración pública se define como "es una organización

Enviado por ERICKDI / 287 Palabras / 2 Páginas
Administracion Como Disciplina

ADMINISTRACION COMO DISIPLINA Para ver la administración como una ciencia tenemos que saber primero lo que son las hipótesis, teorías y leyes. Una hipótesis es una proposición condicional que generalmente se constituye con base en una observación ocasional de algún acontecimiento del mundo real y representa una explicación tentativa y una no probada del acontecimiento mencionado. Una teoría implica que ya se cuenta con algunas pruebas satisfactorias de la hipótesis correspondiente. Así, una teoría contiene

Enviado por jorch / 357 Palabras / 2 Páginas
Administracion

Administracion En America Latina La administración en América Latina. En la época precolombina existieron tres civilizaciones en América: la del altiplano mexicano, la del área maya y la de la región incaica. De manera similar a las civilizaciones del viejo mundo, la administración tuvo gran importancia en la organización social, económica y política de estos pueblos. Los incas desarrollaron un sistema de organizaciones bastante complejo, basado en el intercambio de productos de diferentes regiones ecológicas.

Enviado por hannagil / 288 Palabras / 2 Páginas
Ensayo Administracion

Luego de realizar la siguiente lectura me pareció muy importante poner suma atención sobre los tres elementos básicos de la administración Lean. Empezando por asegúrese de que todas las cadenas de valor tengan un responsable que supervise el flujo de valor y que permanentemente esté mejorando todos los aspectos del proceso a la luz de las necesidades del cliente y del negocio. Luego de esto también es importante que en lugar de desarrollar una métrica

Enviado por marisflo / 300 Palabras / 2 Páginas
MODULO INTRODUCTORIO DE ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS

MODULO INTRODUCTORIO DE ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS 1. CONCEPTO DE ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS Consiste en la planeación, organización, desarrollo, coordinación y control de técnicas capaces de promover el desempeño eficiente del personal 2. PROPOSITO Y OBJETIVOS Propósito de la Administración de los Recursos Humanos El propósito de la administración de recursos humanos es mejorar las contribuciones productivas del personal a la organización, de manera que sean responsables desde un punto de vista estratégico, ético

Enviado por rafalalolucho / 1.813 Palabras / 8 Páginas
Administracion Financiera

Buena Administración Financiera Así como es imposible que alguien no perciba el sabor de la miel o el veneno que se encuentra en la punta de su lengua, así también, para el que se enfrenta a los fondos de gobierno, es imposible no saborear, al menos de forma mínima, la riqueza del Rey. Kautilya (Primer Ministro de un estado en el norte de la India)1 Uno de los instrumentos de anticorrupción más poderosos es el

Enviado por Jeliss / 588 Palabras / 3 Páginas
Actividad Integradora 3 Fundamentos De Administración

Objetivo: El objetivo es analizar el concepto de Organización y la importancia de su implementación en el proceso administrativo. También, analizar elementos internos de la organización que contribuyen a su activa participación en el mercado. Se analizará el diseño de organizaciones en ambientes competitivos, al igual que la administración del talento humano, así como el cambio y la innovación en la organización. Procedimiento: 1. Se investigo con personal del Área de Operaciones de Recursos Humanos,

Enviado por severonachis / 1.169 Palabras / 5 Páginas
LEY ORGANICA DE LA ADMINISTRACION PUBLICA FEDERAL - ARTICULO 38

LEY ORGÁNICA DE LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA FEDERAL Artículo 38.- A la Secretaría de Educación Pública corresponde el despacho de los siguientes asuntos: I.- Organizar, vigilar y desarrollar en las escuelas oficiales, incorporadas o reconocidas; a) La enseñanza preescolar, primaria, secundaria y normal, urbana, semiurbana y rural. b) La enseñanza que se imparta en las escuelas, a que se refiere la fracción XII del Artículo 123 Constitucional. c) La enseñanza técnica, industrial, comercial y de artes

Enviado por lizitakarina / 1.015 Palabras / 5 Páginas
Analasis Historico Comparativo Entre La Administracion Publica Capitalista Y Socialista

Concepto de Administración Pública: La doctrina postula el carácter antibiológico del vocablo, en virtud que adopta dos significados distintos, e inclusive contrapuestos: a. Actividad, es decir, a la realización de una acción para el logro de uno o varios asuntos, o mejor dicho, a la gestión de esos asuntos. b. A la Persona u Organización que realiza la acción o gestión. Ahora bien, el Artículo 141 de CRBV preceptúa: "La Administración Pública está al servicio

Enviado por yeisy / 527 Palabras / 3 Páginas
Administracion Publica Y Privada

DIFERENCIAS Y SIMILITUDES ENTRE LA ADMINISTRACION PÜBLICA Y LA PRIVADA En las comparaciones entre la administración pública y la comercial a menudo se toman como puntos de referencia ciertas actividades específicas de uno y otro tipo, olvidándose las características esenciales de cada uno. Veamos cuales son las características fundamentales que dan perspectiva a las comparaciones más particularizadas. 1) El gobierno existe para servir los intereses generales de la sociedad, mientras que una empresa comercial sirve

Enviado por carlosguarin / 2.300 Palabras / 10 Páginas
Qué es Administración Estratégica?

Qué es Administración Estratégica? Arte y ciencia de formular, implementar y evaluar decisiones funcionales capaces de hacer que la organización logre sus objetivos. La primera tarea de la administración es pensar a través de la misión del negocio (Peter Decker) II. Proceso de Administración: A. Formulación Desarrollo de la misión, identifica oportunidades y amenazas, determina fuerzas y debilidades, establece objetivos a largo plazo y genera estrategias alternativas. B. Implantación Establece objetivos anuales, políticas, motivación al

Enviado por jennyflakita / 493 Palabras / 2 Páginas
Administracion

Como gerente de sistemas del proyecto: Convenios principales que se realizaron, y en los cuales me base para delegar los cargos:  Montar y mantener instalaciones con tecnología de punta  Garantizar la facturación, el recaudo, la re facturación y los convenios establecidos con los usuarios.  Proporcionar Informes con periodicidad mensual evidenciando la eficiencia y eficacia que se ha llevado a cabo con los usuarios.  Proporcionar canales de comunicación con el área de

Enviado por hallowed03 / 570 Palabras / 3 Páginas
Teoría Y Tendencias Actuales De La Administración

JESUS ORLANDO MALIACHI ROJAS 2-SEPTIEMBRE-11 MAESTRIA EN ADMINISTRACION DE NEGOCIOS (MBA) Teoría y Tendencias Actuales de la Administración http://www.youtube.com/watch?v=PYMrMR_NWSk&feature=related “IS GLOBALIZATION GOOD FOR HUMANITY?” La globalización como concepto en general es un proceso de intercomunicación mundial principalmente económica con la finalidad de crear impulsos económicos, crear o transformar mercados para ampliar horizontes. Sin embargo, dicho proceso genera consecuencias sociales, culturales, ideológicas, políticas y económicas para el mundo. El hablar de si es buena o mala,

Enviado por LINMARA / 877 Palabras / 4 Páginas
Proteccion Civil Y Administracion De Desastres

TEMA I Conceptualización e importancia de la Protección Civil en el mundo y en Venezuela Protección civil Según define la Organización Internacional de Protección Civil, la protección civil es el sistema por el que cada país proporciona la protección y la asistencia para todos ante cualquier tipo de desastre o accidente relacionado con esto, así como la salvaguarda de los bienes del conglomerado y del medio ambiente. Importancia de la Protección Civil La necesidad de

Enviado por yexune / 9.689 Palabras / 39 Páginas
Tecnologa En Administracion Bancaria E Instituciones Financieras

El mercado de capitales (Colombia) 1. RESUMEN Uno de los efectos de la globalización económica es el llamado mercado de capitales (que no es mas que una herramienta que busca el desarrollo de la sociedad a través de la transición del ahorro a la inversión) entre los países del mundo; debido a que la mayoría de las empresas a lo largo del tiempo han venido buscando su financiamiento en prestamos extranjeros, para lo cual han

Enviado por sabiloar25 / 2.242 Palabras / 9 Páginas
Administracion Cientifica

1 ¿a que se la llama administración científica? Se le llama a los métodos de la ciencia para resolver problemas de la administración y asi poder obtener una elevada eficiencia industrial. Los principales métodos científicos aplicables a los problemas de la administración son la observación y la medición. Estos enfoques provocaron una verdadera revolución en el pensamiento administrativo y en el mundo empresarial de su época. 2. obra de Frederick Taylor: Después de trabajar durante

Enviado por dancra / 448 Palabras / 2 Páginas
Trabajo De Administracion

EJECUCIÓN.E IMPORTANCIA - Para llevar a cabo físicamente las actividades que resulten de los pasos de planeación y organización, es necesario que el gerente tome medidas que inicien y continúen las acciones requeridas para que los miembros del grupo ejecuten la tarea. Entre las medidas comunes utilizadas por el gerente para poner el grupo en acción están dirigir, desarrollar a los gerentes, instruir, ayudar a los miembros a mejorarse lo mismo que su trabajo mediante

Enviado por juandiego24 / 5.476 Palabras / 22 Páginas
Administracion

Administración La administración es el proceso de planificar, organizar, dirigir y controlar el uso de los recursos y las actividades de trabajo con el propósito de lograr los objetivos o metas de la organización de manera eficiente y eficaz. 1. Es todo un proceso que incluye (en términos generales) planificación, organización, dirección y control para un adecuado uso de los recursos de la organización (humanos, financieros, tecnológicos, materiales, de información) y para la realización de

Enviado por kevinz123 / 2.457 Palabras / 10 Páginas
Administracion De Calidad

APUNTES SOBRE LA ADMINISTRACIÓN DE LA CALIDAD • Introducción La base del éxito del proceso de mejoramiento es el establecimiento adecuado de una buena política de calidad, que pueda definir con precisión lo esperado por los empleados; así como también de los productos o servicios que sean brindados a los clientes. Dicha política requiere del compromiso de todos los componentes de la organización. La política de calidad debe ser redactada con la finalidad de que

Enviado por cachetron9 / 798 Palabras / 4 Páginas
Administracion De La Produccion

escoga una empresa de talla internacional La empresa de talla internacional que elegí es Starbucks Y su misión es: Establecer a Starbucks como el primer proveedor del café más fino del mundo, al mismo tiempo que mantenemos inquebrantables nuestros principios mientras crecemos. Algunos principios son: Nuestro café: nos apasiona saber que tenemos un compromiso social, responsable con los proveedores de los mejores granos de café. Nuestros clientes: es cierto que comenzamos nuestro trabajo con la

Enviado por luisa14 / 430 Palabras / 2 Páginas
Administracion Estrategica

Administración Estratégica (Hitt) - Presentation Transcript 1.Capítulo 1 Administración y Competitividad Estratégica 2.Ventaja Competitiva Competitividad Estratégica Formula e implanta con éxito una estrategia de creación de valor La competencia no la puede duplicar o es costosa de imitar 3.Al lograr la Competitividad Estratégica y aprovechar con éxito su Ventaja Competitiva Objetivo Rendimientos Superiores al Promedio 4.El Proceso de Administración Estratégica Conjunto de compromisos, decisiones y acciones para que la empresa logre Competitividad Estratégica y RSP

Enviado por PokerStar / 264 Palabras / 2 Páginas
LA TOMA DE DECISIONES Y ADMINISTRACIÓN DEL RECURSO HUMANO EN SECUNDARIA

En este trabajo se abordarán los temas de toma de decisiones y administración del recurso humano, los cuales tiene un enfoque meramente empresarial pero se tratará de enfocarlos al nivel de secundaria. Tomando en cuenta esto consideraré al Director como el gerente en el cual recaen la mayoría de las responsabilidades, surgiendo problemas mismos que tiene que solucionar haciendo un uso adecuado de toma de decisiones entiéndase esto como: “la secuencia de eventos realizada por

Enviado por marlensiux1 / 1.347 Palabras / 6 Páginas
BIOGRAFÍA DE UN LIDER DE ACTUALIDAD

DEFINICIÓN DE LIDERAZGO: Ralph M. Stogdill, en su resumen de teorías e investigación del liderazgo, señala que "existen casi tantas definiciones del liderazgo como personas que han tratado de definir el concepto. Aquí, se entenderá el liderazgo gerencial como el proceso de dirigir las actividades laborales de los miembros de un grupo y de influir en ellas. Esta definición tiene cuatro implicaciones importantes. • En primer término, el liderazgo involucra a otras personas; a los

Enviado por luckystar / 4.314 Palabras / 18 Páginas
Administracion Publica

? Es toda actividad humana planificada organizada para alcanzar determinados fines humanos. QUE ES ADMINISTRACION PUBLICA? Es la actividad que busca CUESTIONARIO DE DERECHO ADMINISTRATIVO QUE ES ADMINISTRACIONservir a los habitantes del Estado de Guatemala, persigue la realización del bien común, es un servicio a cargo de personas (funcionarios y empleados) que ejecutan funciones administrativas con efectividad. CUALES SON LOS ELEMENTOS DE LA ADMINISTRACION PUBLICA EN GUATEMALA. ● Elemento Humano: Se refiere a las personas

Enviado por elugo1168 / 1.867 Palabras / 8 Páginas
Administracion

2. ¿Cómo puede evaluarse el clima organizacional? Existen muchas y muy variadas definiciones sobre lo que es el clima laboral de una empresa. Quizás la más sencilla y clarificadora es la que nos proporciona uno de los mayores especialistas en este campo, cuando define el clima laboral (o clima organizacional) como “La colección y el patrón de funcionamiento de los factores del entorno organizacional que generan motivación” (--“Leadership and organizational climate”, Robert Stringer, 2002). De

Enviado por cekarh / 432 Palabras / 2 Páginas
Administracion

Administración La 'Administraciónes la ciencia social o Tecnología Social y técnica encargada de la planificación, organización, dirección y control de los recursos (humanos, financieros, materiales, tecnológicos, el conocimiento, etc) de la organización, con el fin de obtener el máximo beneficio posible; este beneficio puede ser económico o social, dependiendo esto de los fines perseguidos por la organización Que son principios constitucionales Los principios constitucionales pueden ser definidos como aquellos principios generales del Derecho, que derivan

Enviado por rubeyni / 3.237 Palabras / 13 Páginas
Fundamentos De Administración Práctica Integradora 1

Objetivo: El objetivo de ésta actividad es reforzar los conocimientos adquiridos durante la primera semana de clases Procedimiento: Para ésta actividad, nos dedicamos a la tarea de leer las explicaciones del módulo 1 referente a la introducción a la Administración en el Siglo XXI; seguidamente nos dimos a la tarea de investigar en diversas fuentes bibliográficas acerca de los temas revisados durante el módulo en cuestión, tanto aquellas sugeridas por el Blackboard como investigación personal

Enviado por Castillero / 856 Palabras / 4 Páginas
Generalidades De Administración De Medicamentos

GUÍA PARA REALIZAR LA ACTIVIDAD Consulte en un Diccionario de Especialidades Farmacéuticas (vademécum) y/o en una Farmacología los siguientes medicamentos de uso frecuente: Ranitidina Amoxicilina Diclofenaco Ibuprofeno Decadron Garamicina Buscapina Novalgina Si considera que por su conocimiento o experiencia hay otros medicamentos que sería importante tener en cuenta, agréguelos. Una vez encontrados, céntrese particularmente en los efectos secundarios, contraindicaciones e interacciones con otros medicamentos y realice un cuadro comparativo que le permita analizar y deducir

Enviado por mariacelb / 3.458 Palabras / 14 Páginas
Analisis Historico Comparativo Entre La Administracion Publica Capitalista Y La Administracion Publica Socialista

1) LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA Administración pública es un término de límites imprecisos que define al conjunto de organizaciones estatales que realizan la función administrativa del Estado. Por su función, la administración pública pone en contacto directo a la ciudadanía con el poder político, satisfaciendo los intereses públicos de forma inmediata, por contraste con los poderes legislativo y judicial, que lo hacen de forma mediata. Está integrada principalmente por el poder ejecutivo y los organismos que

Enviado por narciso / 273 Palabras / 2 Páginas
Teorias Administracion

Calidad Total La calidad total implica la participación continua de todos los trabajadores de una organización en la mejoría del desarrollo, diseño, fabricación y mantenimiento de los productos y servicios que ofrece una organización. Precursor de la Calidad Total Dr. Edward Deming, (padre de la teoría de la calidad total) Seguidores: Ishikawa, Crosby, Juran Just In Time Breve reseña histórica y precursor Herramienta que encargada de proveer la cantidad de materiales en cada fase del

Enviado por gooble / 1.437 Palabras / 6 Páginas
Ciencia Teoria Y Practica De La Administracion

El enfoque operacional o de proceso Administrativo El enfoque operacional o de proceso sobre la teoría y ciencia de la administración recoge los conocimientos administrativos pertinentes para relacionarlos con las la labores administrativas, lo que los administradores hacen. Como otras ciencias operacionales, esta pretende integrar los conceptos, principios y técnicas que se encuentran en la base de las tareas de la administración. El enfoque del proceso administrativo parte del reconocimiento de que existe un núcleo

Enviado por jhonfuentes / 258 Palabras / 2 Páginas
Ambiente De La Administración

El ambiente de la administracion. Ambiente Interno: el ambiente interno es muy complejo ya que dentro de una organización dependiendo de los grande que sea, hay muchos trabajos de distintos rangos, es decir que existe una escala jerárquica, la cual es una parte importante dentro de una organización porque dependiendo de cuantos trabajadores haya, van a haber una serie de pautas a respetar como por ejemplo la de pedir permiso par hacer todo tipo de

Enviado por jacob1091 / 1.315 Palabras / 6 Páginas
Administracion Publica

dice 1. Introducción 2. Que es la administración publica y que significa reformarla 3. Aspectos sobre los dos grandes tipos de reformas: la institucional y la gerencial. 4. Modelos y corrientes de reforma. 5. La burocracia 6. La reforma y sus planos 7. Ejes centrales para la aplicación del programa de refoma administrativa. 8. Conclusión 9. Bibliografía utilizada y consultada 1. Introducción Este trabajo tiene el propósito de, a partir de lo que consideramos como

Enviado por gremartinezdelcarmen / 3.032 Palabras / 13 Páginas
La administración de Personal

DEPARTAMENTO DE PERSONAL INTRODUCCION • La administración de Personal consiste en la planeación, organización. Desarrollo y coordinación, así como también control de técnicas, capaces de promover el desempeño eficiente del personal. • La Misión del departamento de personal de cada empresa debiese ser Conquistar y mantener a las personas en la organización, trabajando y dando el máximo de si, con una actitud positiva favorable. DEPARTAMENTO DE PERSONAL • Debe estar colocado en el primer nivel

Enviado por tuadiss / 253 Palabras / 2 Páginas
Administracion Del Personal

Unidad 1 Generalidades de la Administración de Personal 1. ¿Cuáles son las principales ventajas y desventajas de la Revolución Industrial en referencia a los recursos Humanos? Grandes adelantos que hicieron que la actividad humana resultara cada vez más productiva y con un nivel mayor de mecanización. 2. ¿Cómo se le denominaba al área de personal a finales del siglo XIX? Departamentos de bienestar 3. ¿Qué funciones principalmente desempeñaba?  Atender ciertas necesidades de los trabajadores,

Enviado por yarixa / 8.907 Palabras / 36 Páginas
Lic En Administracion De Empresas

CONTENIDO: 1.- Explique qué es la infraestructura de TI y los servicios que incluye. La infraestructura de TI se define como los recursos de tecnología que proporcionan la plataforma para las aplicaciones de sistemas de información específicas de la empresa. La infraestructura de TI de una empresa proporciona fundamentos para servir a los clientes, trabajar con los proveedores y manejar los procesos de negocios de la empresa. La infraestructura de TI incluye inversiones en hardware,

Enviado por pacojerte11 / 849 Palabras / 4 Páginas
Administracion

La misión de flash watch es: satisfacer las necesidades de las personas con la elaboración de relojes USB de calidad para cada tipo de gusto y fomentar los buenos hábitos de innovación. Nuestra empresa iniciara con las producción de flash watch a través de la cual, además de darle un nuevo invento a los tradicionales relojes, le dará una aplicación atractiva para los gustos de los clientes. Nosotros no solo nos enfocamos en la innovación

Enviado por tianivan / 262 Palabras / 2 Páginas
Administracion

I. Introducción El siguiente material didáctico esta orientado principalmente a alumnos que estudien las carreras en administración de empresas, contabilidad, negocios internacionales e informática y carreras afines; Los objetivos que se persiguen con este material son, que el alumno: Conozca que es la Administración y porque estudiarla. Conozca la escuela del proceso administrativo. Comprenda las diversas estructura y diseño organizacional. Explique las causas que fundamenten la importancia de la Administración. Adquiera el conocimiento de gerencia

Enviado por natilla / 946 Palabras / 4 Páginas
Derecho Civil En La Actualidad

El Derecho Civil en la actualidad La evolución histórica del Derecho civil nos lo presenta como el sector del ordenamiento jurídico que se ocupa de la persona y sus diferentes estados, de su patrimonio y del tráfico de bienes. Pero más importante que determinar de qué se ocupa el Derecho civil es analizar cómo se ocupa, pues de ahí nace la crisis por la que está atravesando. Efectivamente, si hoy el criterio de valores está

Enviado por marianac / 696 Palabras / 3 Páginas
Trabajo De Teorias Contemporaneas De Administracion

ACTIVIDAD DE RECONOCIMIENTO TEORIAS CONTEMPORANEAS DE ADMINISTRACION PRESENTADO A. HECTOR HERRERA PRESENTADO POR: JHON JAIME ORTEGA CODIGO: 1.089.845.0 UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA UNAD SEPTIEMBRE-2011 OBJETIVO GENERAL Conocer e identificar las temáticas que desarrollara el curso de Teorías Contemporáneas de Administración, a través de la revisión del mismo, así como de las fases de aprendizaje. FICHA DE RECONOCIMIENTO DE ACTORES Grupo Colaborativo Nº 49 Nombre Primer Participante JHON JAIME ORTEGA Correo Electrónico Jaior13@hotmail.com Skipe

Enviado por lmargoty / 371 Palabras / 2 Páginas

Página