Administración Moderna Cuestionario ensayos gratis y trabajos
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Cuestionario taller administracion de empresas
UNVERSIDAD DE LA AMAZONIA PROGRAMA:ADMINISTRACION DE EMPRESAS CURSO: MICROECONOMÍA CAPITULO 1: TEORÍA DEL MERCADO PARCIAL: 1 PRESENTADO POR: Nadia Katerine Mendoza María Enelia Garzon López María Isabel Finscue Trujillo Yonathan Steven Peña Lizcano Preguntas de Selección múltiple con única respuesta. Marque solo la respuesta correcta 1. Si dos bienes A y B son complementarios, cuando se incrementa el precio del bien A, Ceteris Paribus: A. La demanda de A disminuye y la demanda de B
Enviado por Yonathan S'P Lizcano / 945 Palabras / 4 Páginas -
CUESTIONARIO DE ADMINISTRACIÓN II
________________ CUESTIONARIO DE ADMINISTRACIÓN II 1. ¿Qué es una organización? Sistema social formado por un grupo de personas enfocadas en un objetivo en común, lograr dentro de un tiempo, espacio y cultura determinada. 2. Características que diferencian de una organización a otra. el tamaño, el área de influencia, el uso de recursos económicos, humanos, tecnológicos, naturales, etc. 3. Menciona los componentes de una organización. Definición. * Un fin: objetivo o propósito a cumplir por el
Enviado por Rosa Casas / 953 Palabras / 4 Páginas -
Administracion de procesos. Cuestionario
C:\Users\Usuario\Desktop\Juan Mendez\UVM\Utilidaddes\1490226525-720x339.png ADM DE PROYECTOS Actividad 3 Ciudad de México, 19/03/2022 Profesor: JUDITH JIMENEZ GARCIA; NESTOR CUAUHTEMOC LARA GARCIA JUAN CARLOS MENDEZ LOPEZ MARIA ARACELI RIVERA PEREZ FRANCISCO RODRIGUEZ ORTEGA NAHUI SASTRE CASTELAN 1. ¿Qué es la gestión de proyectos? Es una metodología que sirve para integrar cada una de las partes o fases de un proyecto para llegar al fin deseado, las fases mencionadas son Inicio, planeación, ejecución, monitoreo-control y cierre, adicional estas fases
Enviado por mariaarp / 1.061 Palabras / 5 Páginas -
Cuestionario administración de empresa Netflix
1. Effy Oz (2008) afirma que “la ventaja competitiva es como un blanco móvil” para expresar que la misma no es permanente. ¿Cómo aplica esta afirmación al caso de la empresa “Blackberry” narrado en el siguiente video? https://youtu.be/SrHl06MLXsY Esta afirmación aplica perfectamente al caso de BlackBerry debido a que BlackBerry tenia varias ventajas competitivas como son el teclado completo y el BBpin que era un sistema de mensajería propio, pero pensaron que esas ventajas serian
Enviado por Ramon Gracesqui Gonzalez / 650 Palabras / 3 Páginas -
Administración Cuestionario
-Administración I -Telus International -jueves -Tarea Cuestionario pagina 330 Juan Diego Pérez Castillo 1. ¿Por qué tiene la organización una importancia sobresaliente dentro de la mecánica administrativa? * La administración se da donde quiera que exista una organización. La importancia dentro de la administración es el éxito que se puede alcanzar con la organización dentro de una empresa. Para las grandes empresas, la organización es esencial para lograr un incremento en la productividad. 2. ¿Cuáles
Enviado por lol dope / 1.369 Palabras / 6 Páginas -
Cuestionario de reforzamiento – Unidad 3. Administración Básica
Nombre: Estefany Mondragón Bejarano Grupo: 8103 Materia: Administración Básica Cuestionario de reforzamiento – Unidad 3 1. Define el concepto de proceso. Es el conjunto de fases consecutivas destinadas a cumplir un objetivo. 2. Define qué es el proceso administrativo. Es la estructura básica de la práctica administrativa, en el cual se establecen distintas funciones administrativas para logar el objetivo planteado. 3. Enumera y define las dos fases del proceso administrativo. 1. Mecánica o estructural: en
Enviado por camr_red / 2.862 Palabras / 12 Páginas -
Cuestionario Administración y análisis financiero
(Investiga, Contesta o Complementa según corresponda) 1.- ¿Cuál es el objetivo del curso, incluyendo y completándolo con tres conocimientos que faltan: Comprender la evolución de las finanzas, su concepto, importancia y áreas de trabajo, el entorno financiero (SFM, mercados financieros nacionales e internacionales), el concepto de costo del dinero (tasas de interés). El uso de la información financiera. Analizar e interpretar de los estados financieros para la toma de decisiones 2-3.- Proporciona tu concepto de
Enviado por Nmm05 / 3.210 Palabras / 13 Páginas -
Teoría de la administración operacional moderna
Preguntas: 1. Identifique los diversos enfoques en el análisis de la administración. Analice sus características y contribuciones, así como sus limitaciones. Administración científica: se basa en los principios de la ciencia, para centrarse en aumentar la productividad en conjunto con la eficiencia de la producción. Una de las características más relevantes es la utilización de los principios de la ciencia, la creación de armonía, la cooperación de grupo, el logro de una producción óptima y
Enviado por NICOLAShm / 624 Palabras / 3 Páginas -
Cuestionario de la introducción a la administración de recursos humanos
Universidad Interactiva y a Distancia del Estado de Guanajuato Nombre de la actividad: Actividad 2: Cuestionario de la introducción a la administración de recursos humanos Nombre del alumno: María Cristina Hernández Landaverde Matrícula: U1903058M0235 Centro: UNIDEG Plantel San José Iturbide Profesor: Juana Patricia Gómez Cruz Materia: Administración de personal Fecha de elaboración: domingo, 18 de septiembre de 2022 Contesta las siguientes preguntas: 1. Define la Administración de los recursos humanos. Se refiere a las prácticas
Enviado por cristinahern / 900 Palabras / 4 Páginas -
CUESTIONARIO DE ADMINISTRACION DEL TIEMPO Y MOTIVACION
=ADMINISTRACION DEL TIEMPO= ESPAÑOL ENGLISH PREGUNTA RESPUESTA QUESTION ANSWER 1 ¿La administración del tiempo es uno de los recursos más preciados? Si Is time management one of your most precious resources? Yes 2 ¿El tiempo se puede ahorrar para usarlo posteriormente? No Can the time be saved for later use? No 3 La forma en la que cada persona administra su tiempo es… Diferente The way in which each person manages their time is… Different
Enviado por Carlos Sanchez / 1.168 Palabras / 5 Páginas -
Administración General y Moderna
Tarea 1 Administración Estratégica Objetivo: Desarrollar un ensayo sobre la importancia de la Administración Estratégica en las empresas. Enunciado: Desarrolla un ensayo sobre la importancia de la Administración Estratégica en las empresas. La rúbrica es la siguiente: 1. Definición propia de Estrategia Empresarial. (1p) 2. Importancia de la Administración Estratégica en las empresas. (1p) 3. Investigación sobre tipos de estrategias empresariales a utilizar para: crecer, disminuir gastos, competir. (1p) 4. Reflexión sobre alguna de las
Enviado por CARLOS ANDRES Jativa / 618 Palabras / 3 Páginas -
Introducción a la administración . Cuestionario
Introducción a la administración Cuestionario * ¿Qué es la administración? Es un proceso que busca planificar organizar y ejecutar el control de los recursos y darles un uso eficiente para alcanzar objetivos de una empresa u organización * ¿Cuántos tipos de administración hay? 4 * ¿Cuáles son los tipos de administración? Administración comercial o de mercadotecnia, financiera y de procesos y operaciones de recursos humanos * ¿Qué funciones tiene la administración de recursos humanos? Se
Enviado por keneddySk / 310 Palabras / 2 Páginas -
Cuestionario de Reforzamiento . Administracion
Contesta las preguntas y posteriormente compara tu respuesta con los contenidos de las lecturas y valida que tanto has aprendido de esta Unidad CUESTIONARIO DE REFORZAMIENTO 1. ¿Cómo se organizaban los hombres en la época primitiva? Planeación y división de trabajo, así como la formación de alianzas estratégicas para la supervivencia. 2. ¿Cuándo el hombre de la época primitiva realizaba actos administrativos y cuándo aplicaba la administración? El acto administrativo lo realizaba cuando por ejemplo
Enviado por Xala3005 / 1.047 Palabras / 5 Páginas -
Herramientas modernas de la administración
Investigación Just In Time y Outplacement . Rodrigo Castañeda Grupo Tecnológico Universitario Diseño y Desarrollo Organizacional Ángel Santillán Ponce INTRODUCCIÓN El contexto en el que se encontramos tanto como sociedad como con nuestras organizaciones y la gestión de estas, difiere mucho y en muchos aspectos respecto al contexto de hace 20 años; actualmente los conceptos que son relevantes para la administración han dado lugar a una serie de nuevas y diversas herramientas que nos permiten
Enviado por Rodrigo Castañeda / 1.224 Palabras / 5 Páginas -
Cuestionario: ¿Qué es la administración?
UNIVERSIDAD DEL VALLE DE PUEBLA ADMINISTRACIÓN I 1.- Realizar una línea del tiempo del proceso histórico de la administración Primitiva.- division del trabajo por edad y sexo Periodo agricola.- administración empírica del trabajo colectivo y de los tributos Antigüedad grecolatina.- administración mediante una estricta supervisión del trabajo y sanciones de tipo físico. Feudalismo.- estructuras de trabajo extensas, niveles de supervisión escasos.surgen los gremios. Revolución industrial.- administración de tipo coercitivo. Explotación humana del trabajador. Surgen especialistas
Enviado por LUIS ALBERTO OTERO SAN MARTIN / 1.455 Palabras / 6 Páginas -
Cuestionario Administración de calidad y productividad sem 1
Página Principal (home) ULA Administración de calidad y productividad Cuestionar de la Segunda Semana. Comenzado en viernes, 10 de marzo de 2023, 14:11 Estado Terminados Finalizado en viernes, 10 de marzo de 2023, 14:23 Tiempo empleado 11 mins 34 segundos Puntos 10.00/10.00 Calificación 100.00 de un total de 100.00 Principio del formulario Pregunta 1 Correcta Texto de la pregunta Relaciona las columnas * Los Objetivos a largo plazo son los institucionales, globales o estratégicos y
Enviado por Leo nocturno padova / 3.951 Palabras / 16 Páginas -
Teorias modernas de administración
ÍNDICE 1. INTRODUCCIÓN 3 2. OBJETIVOS 4 2.1 OBJETIVO GENERAL 4 2.2 OBJETIVOS ESPECÍFICOS 4 3. DESARROLLO DEL TRABAJO 5 4. CONCLUSIONES 10 5. REFERENCIAS 11 1. INTRODUCCIÓN Desde el inicio de la humanidad, la administración ha pasado por grandes transformaciones influenciadas por las necesidades del entorno. Tras la revolución industrial, se dieron los más grandes cambios, y de ello han surgido escuelas y corrientes que han aportado distintos enfoques a la tarea de administrar
Enviado por Jorge Bastidas X. / 2.876 Palabras / 12 Páginas -
Cuestionario que mide la variable: Administración gerencial
Cuestionario que mide la variable: Administración gerencial Estimado señor/señora: Se le solicita que responda todos los siguientes enunciados con veracidad. INSTRUCCIONES Esta Ud. De acuerdo con llenar el formulario SI ( ) NO ( ), si usted está de acuerdo, a continuación, se presenta una serie de enunciados las cuales deberá marcar con una X de acuerdo a su criterio o lo que considera conveniente. 1= Totalmente en desacuerdo. 2= En desacuerdo. 3= Ni de
Enviado por Elmer Jimenez / 548 Palabras / 3 Páginas -
Administración y Gestión Moderna de Capital Humano en las Organizaciones de hoy
Administración y Gestión Moderna de Capital Humano en las Organizaciones de hoy Carrera: Ingeniería en administración de empresas Asignatura: Gestión en RR.HH. Profesor: Carla Cisternas Fecha de envío: 11 de Septiembre 2022. Nombres de estudiantes: Matías Segura Ana Mariela Fuentes Felipe Hollstein ________________ RESUMEN Ante los cambios que sufren actualmente las compañías, influenciadas por la globalización de los negocios, el avance tecnológico, la constante necesidad de reinventarse motivado por las exigencias y necesidades del consumidor,
Enviado por mariela01101981 / 8.294 Palabras / 34 Páginas -
CUESTIONARIO RELACIONES HUMANAS
CUESTIONARIO RELACIONES HUMANAS 1.-¿Qué escuelas derivaron de las relaciones humanas? 2.-¿Qué hechos de relevancia surgieron en 1832? 3.-¿Cuáles son las aspectos básicos de las relaciones humanas? 4..-¿Ala teoría de las relaciones humanas con que otro nombre se le conoce? 5.-¿Cuáles son las principales consecuencias de las relaciones humanas? 6.-¿Cuáles son las aportaciones de Elton mayo en las teoría de las relaciones humanas? 7.-¿En que aspectos importantes se basa AL KURT LEWIN en la teoría de
Enviado por gamaliel / 1.151 Palabras / 5 Páginas -
Fundamentos Para La Administración De Medicamentos
ACTIVIDAD 1 FUNDAMENTOS PARA LA ADMINISTRACION DE MEDICAMENTOS Consulte en un Diccionario de Especialidades Farmacéuticas (vademécum) y/o en una Farmacología los siguientes medicamentos de uso frecuente: Ranitidina Amoxicilina Terburop Visina Diclofenaco Ibuprofeno Decadron Garamicina Buscapina Novalgina Si considera que por su conocimiento o experiencia hay otros medicamentos que sería importante tener en cuenta, agréguelos. Una vez encontrados, céntrese particularmente en los efectos secundarios, contraindicaciones e interacciones con otros medicamentos y realice un cuadro comparativo que
Enviado por priscila / 9.142 Palabras / 37 Páginas -
TEORICOS CLASICOS DE LA ADMINISTRACION
TEÓRICOS CLÁSICOS DE LA ADMINISTRACIÓN PRECURSORES DE LA ADMINISTRACIÓN CIENTÍFICA: ROBERT OWEN: PENSABA QUE EL PAPEL DEL GERENTE ERA EL DE REFORMAR, CONSTRUYÓ MEJORES VIVIENDAS PARA LOS TRABAJADORES Y ABRIÓ UNA TIENDA DONDE ADQUIRÍAN PRODUCTOS A BAJO PRECIO. SOSTUVO QUE AL MEJORAR LAS CONDICIONES DE LOS EMPLEADOS, SE ELEVARÍA LA PRODUCCIÓN Y LAS UTILIDADES. RECALCÓ QUE LA MEJOR INVERSIÓN SON LOS TRABAJADORES O MÁQUINAS VITALES. ESTABLECIÓ EVALUACIONES PÚBLICAS QUE PERMITÍA AL GERENTE NO SOLO CONOCER
Enviado por MINISTERIAL / 2.025 Palabras / 9 Páginas -
Cuestionario De Filosofía
UNIDAD I HISTORIA DE ENFERMERÍA CUESTIONARIO 1 1.- ¿Por qué el ser humano necesita ayuda y entre esta, el cuidado? El cuidado se realiza conforme a experiencias de ensayo-error, la experiencia del vomito o diarrea a consecuencia del consumo de determinadas plantas como alimento fue induciendo la necesidad de seleccionarlas, las practicas de cuidados está inmerso, en un principio dentro de la consideración del grupo, ya que el hombre primitivo se cree incapaz de subsistir
Enviado por francko75 / 2.687 Palabras / 11 Páginas -
Administración
La Administración, también conocida como Administración de empresas, es la ciencia social o Tecnología Social y técnica encargada de la planificación, organización, dirección y control de los recursos (humanos, financieros, materiales, tecnológicos, el conocimiento, etc) de la organización, con el fin de obtener el máximo beneficio posible; este beneficio puede ser económico o social, dependiendo esto de los fines perseguidos por la organización. Administración moderna de la organización, centrada en la estrategia y enfocada en
Enviado por brandwin / 390 Palabras / 2 Páginas -
Cuestionario De Psicología
1. Como surge la psicologia y a quien se le atribuye? La psicología surgió como producto de la necesidad de resolver un problema practico; posteriormente la crisis, la demanda y exigencias estimulan su desarrollo. La psicología tiene mas de 100 años de haberse iniciado como ciencia independiente . se le atribuye su origen a walther Dill Scott que desde 1901 se intereso en la aplicación de la psicología a la publicidad. 2. Defina psicología industrial
Enviado por cinthyalopez / 464 Palabras / 2 Páginas -
De La Familia Medieval A La Familia Moderna
*De la Lectura de Philippe Aries: “De la Familia Medieval a la Familia Moderna” La familia se transforma profunda mente en la medida en que modifica sus relaciones internas con el niño. La falta de sentimientos de los ingleses se manifiesta particularmente en su actitud para con sus hijos. Después de haberlos conservado en el hogar hasta los siete o los nueve años, se les coloca, tanto a los muchachos como a las muchachas, en
Enviado por gabrielaruiz / 858 Palabras / 4 Páginas -
Administración, Gerencia, Trabajadores
El administrador se basa en la posición que ocupa en los niveles jerárquicos de la organización. Características del administrador: • Administra. • Sigue modelos establecidos. • Mantiene al equipo unido y a las buenas estrategias. • Se enfoca hacia el sistema y la estructura. • Se basa en el control. • Tiene visión a corto plazo. • Pregunta cómo y cuándo. • Fija la vista en la base de la organización. • Imita nuevos ejemplos
Enviado por umbrellacorp18 / 461 Palabras / 2 Páginas -
ADMINISTRACION DE COMPRAS Y MATERIALES
ADMINISTRACION DE COMPRAS Y MATERIALES Las compras son una actividad administrativa que va mas allá del sencillo hecho de comprar. Incluye actividades de plantación y política que abarca un amplio rango de actividades relacionadas y complementarias .Algunas de estas actividades relacionadas son: la investigación y desarrollo requeridos para la selección adecuada de los materiales y de las fuentes de abastecimiento ; la certeza de la entrega; la inspección de los embarques que llegan con objeto
Enviado por hblanquet / 2.130 Palabras / 9 Páginas -
Cuestionario De Almacenamiento De Mercancías
Cuestionario De Almacenes Generales De Deposito 2010 CUESTIONARIO DE ALMACENES GENERALES DE DEPOSITO 2010 1. Lugar especialmente adaptado para el almacenamiento, guarda y conservación de las mercancías depositadas en el mismo. Pueden ser: bodegas, patios, silos, o cobertizos: ALMACEN 2. Consiste en el hecho físico de colocar, estibar o poner bienes en un almacén: ALMACENAMIENTO 3. Es la guarda, vigilancia y control que se tiene de los bienes o mercancías almacenadas: CUSTODIA 4. Implica todas
Enviado por PEDROGM / 276 Palabras / 2 Páginas -
Administración De Redes Informáticas
1.1 que es un sistema de red Es un componente software de una computadora que tiene como objetivo coordinar y manejar las actividades de los recursos del ordenador en una red de equipos. Consiste en un software que posibilita la comunicación de un sistema informático con otros equipos en el ámbito de una red. 1.2 Bases fundamentales de una red Al seleccionar una red es importante conocer los elementos que la componen, entre estos elementos
Enviado por chriz / 2.587 Palabras / 11 Páginas -
Contabilidad Y Administración Financiera
Nombre del curso: Contabilidad y administración financiera Nombre del profesor: José Rodolfo Rosales Martínez Módulo: 1 Actividad: Actividad Integradora 1 Fecha: 16 de octubre de 2010 Bibliografía: Warren, Carl S; James M. Reeve y Jonathan E. Duchac, “Contabilidad financiera”, 11ª. Edición, Editorial Cencage Learning, México, 2010 Ramírez, Noel, “Contabilidad administrativa”, 7ª edición, Editorial Mc Graw Hill, México,2005 Financiero, 1997-2010, Pasivo circulante, desde: http://www.financiero.com/diccionario_financiero/pasivo-circulante.asp Eco-Finanzas, SF, Activo circulante, desde: http://www.eco-finanzas.com/diccionario/A/ACTIVO_CIRCULANTE.htm Rubio Domínguez, P.(2007) Manual de análisis
Enviado por pastaconjamon / 1.179 Palabras / 5 Páginas -
Términos En Administración De Empresas
Conceptos y Términos básicos relacionados con la Administración de Empresas. Literatura administrativa para estudiantes universitarios. Omar Torcat M. (UNEG) 2000 A ACTITUD. Reacción evaluativa favorable o desfavorable hacia algo o alguien, que se manifiesta en nuestras creencias, sentimientos o conducta proyectada. ADHOCRACIA. Estructura caracterizada por su escasa complejidad, formalismo y centralismo. ADMINISTRACION DE CALIDAD TOTAL, ACT. Proceso de mejoramiento continuo de la calidad en el largo plazo. Compromiso con la excelencia por todas las personas
Enviado por torcat / 3.509 Palabras / 15 Páginas -
Cuestionario De Comunicación Para Docentes
Diplomado RIEB 2 y 5 grados, Módulo 3, Sesión1 Mtro. Marco Antonio Serrano Moreno 1 Página 1 de 9 Centro de Maestros: _________________________________________ CCT: ___________________ ACTIVIDAD 56 Desarrollo humano y pensamiento crítico Guía de escucha activa 1. ¿Por qué es necesaria la formación del pensamiento crítico y del razonamiento científico para garantizar el desarrollo de las capacidades humanas? 2. ¿Por qué el desarrollo de las capacidades personales depende de las oportunidades fundamentales que puede ofrecer
Enviado por asaf / 628 Palabras / 3 Páginas -
Cuestionario Pedagogía
Cuestionario. 1) ¿Qué es la pedagogía? 2) ¿Por qué se considera a la pedagogía como ciencia y arte? 3) Enumera las principales características de la pedagogía 4) ¿Qué se entiende por educación? 1) La pedagogía es una ciencia humana que tiene como objeto de estudio a la formación del sujeto y estudia a la educación como fenómeno sociocultural y específicamente humano, brindándole un conjunto de bases y parámetros para analizar y estructurar la educación y
Enviado por jzelaya / 800 Palabras / 4 Páginas -
Cuestionario Formación cívica Y ética
EXAMEN DEL SEGUNDO BIMESTRE DE FORMACION CIVICA Y ETICA NOMBRE DEL ALUMNO______________________________ FECHA __________ ACIERTOS ______________ CALIFICACION _______________ I. Subraya la respuesta que consideres correcta: 1. Todas las personas los tienen, pero cada una los expresa de manera diferente: a) Los sentimientos y emociones b) La alegría c) El enojo 2. Al expresar nuestros sentimientos y emociones, sobre todo expresarlas, sirve para que las personas nos: a) Cuiden b) Comprendan c) Agredan 3. En nuestras
Enviado por JOSEALBERTO / 465 Palabras / 2 Páginas -
La Velocidad En La Sociedad Moderna
LA VELOCIDAD El rol de los medios de comunicación masiva en una sociedad educadora se debe plantear sobre todo en términos de formación y de acción de los actores sociales. Corresponde a los docentes el papel protagónico de conocer y hacer uso de los diversos medios de información como radios educativos, cine club, espacios periodísticos, páginas Web, programas educativos de televisión y otros, como soporte didáctico de la educación formal y no formal. Existe la
Enviado por mariha / 531 Palabras / 3 Páginas -
IMPORTANCIA DE LA ADMINISTRACION DE PERSONAL
IMPORTANCIA DE LA ADMINISTRACION DE PERSONAL La administración de personal se refiere a los conceptos y técnicas requeridas para desempeñar adecuadamente lo relacionado con el personal o a la gente del trabajo administrativo. 1. Mejora las contribuciones productivas del personal a la organización, de forma que sean responsables desde el punto de vista estratégico, ético y social. Ejemplo: Las medidas de conciliación y de igualdad son importantes instrumentos que mejoran el clima laboral, incrementándose la
Enviado por xiodr / 548 Palabras / 3 Páginas -
Administración Comunitaria
Unidad 1. Administración comunitaria. -Administración y organización comunitaria: Administración: Las organizaciones actuales no poseen una definición clara de lo que es en realidad la “administración” y por ende se desconoce algún modelo a seguir para el éxito y la optima gestión; además los en la administración que “rigen” el comportamiento de las empresas, dentro de su marco más general y que implican una barrera para el desarrollo de la administración llevándola a la marginalidad. De
Enviado por neoscary / 1.676 Palabras / 7 Páginas -
COMO HACER UN CUESTIONARIO
Pasos para el diseño de un cuestionario Importancia El cuestionario es un componente básico en cualquier investigación de mercados. Su función es medir comportamientos, actitudes y/o características de los entrevistados. Sin embargo, un problema potencial en el diseño del cuestionario es el error de medición. El error de medición es aquel en el que podemos incurrir por un diseño equivocado de preguntas, de tal forma que al sumarizar las respuestas a dichas preguntas encontramos que
Enviado por estebancl / 1.765 Palabras / 8 Páginas -
Cuidadanía Moderna
CONSIDERACIONES SOBRE LAS TENSIONES DE LA CIUDADANÍA MODERNA MARIANO FERRO * Resumen: La revalorización del concepto de ciudadanía a fines de los años 80 ha generado una serie de controversias. Ejemplo de ello son las tensiones entre los distintos componentes de la ciudadanía: los derechos sociales, a diferencia de los políticos y civiles, demandan la presencia de un Estado fuerte para poder ser realizados, un punto de vista opuesto a los enfoques liberales que pregonan
Enviado por mayraperea / 4.142 Palabras / 17 Páginas -
Administración De Empresas
Definición de Administración. Es el proceso de lograr que las cosas se realicen por medio de la planeación, organización, delegación de funciones, integración de personal, dirección y control de otras personas, creando y manteniendo un ambiente en el cual la persona se pueda desempeñar entusiastamente en conjunto con otras, sacando a relucir su potencial, eficacia y eficiencia y lograr así fines determinados. Importancia de la Administración. No sería suficiente con decir que sin una buena
Enviado por CandelariaNadia / 717 Palabras / 3 Páginas -
La Administración Atravez De La Historia
Procesos de la administración atreves de la historia La administración atreves de la historia nos ha ido dejando principios con métodos de procesos y teorías con enfoques aportados gracias a personas como Adam Smith, Taylor, Henri Fayol, Max Weber. Tenemos también personas como Rober Owen, Hugo Munterber, Mary Parker Follet, y muchos más que aportaron en enfoques de los recursos humanos y otras personas que dieron sus aportaciones en los enfoques de la administración Contenido
Enviado por gustavo_castillo / 1.145 Palabras / 5 Páginas -
ADMINISTRACION DE LA CADENA DE ABASTECIMIENTO GLOBAL
ADMINISTRACION DE LA CADENA DE ABASTECIMIENTO GLOBAL Dentro de la logística encontramos que el punto medular y que menos comprendido es, es la cadena de abastecimiento o (suplí chain ) global, la cual es el resultado de múltiples entidades independientes que se afectan unas a las otras. CADENA DE ABASTECIMIENTO: Sistema de entidades que surten materiales al siguiente eslabón de la cadena hasta el punto final. En esta cadena no se puede identificar a ciencia
Enviado por Pablonr81 / 929 Palabras / 4 Páginas -
Cuestionario Derecho Médico
CUESTIONARIO 3 1. Definición de derecho medico. • Puede ser definido como la rama del Derecho que regula las relaciones jurídicas que tienen por objeto la salud humana y su protección, entendida la salud como una actitud de armonía que abarca los estados de completo bienestar físico, mental y social, lograda en un medio ambiente que garantice la sostenibilidad de este equilibrio. • Rama del derecho que se ocupa del estudio de todos los instrumentos
Enviado por jennyrm / 2.969 Palabras / 12 Páginas -
Cuestionario Sociedades Del Siglo XXI Y La Educación
BLOQUE 1: FUNDAMENTOS DE LA RIEB. I.1 LAS SOCIEDADES DEL SIGLO XXI Y LA EDUCACIÓN. Actividad No. 1 Instrucciones: Forme Equipos de 5 integrantes. Reflexione en torno a las siguientes preguntas: 1.- ¿Cuáles son las principales diferencias que perciben entre una sociedad industrial basada en el trabajo de manufactura y una sociedad posindustrial – basada en el conocimiento? (las diferencias deben abarcar aspectos sociales, económicos, políticos, ecológicos, culturales, jurídicos, educativos entre otros.) ASPECTOS INDUSTRIAL POSINDUSTRIAL
Enviado por aidecitha / 529 Palabras / 3 Páginas -
Cuestionario Docente
PRODUCTO 41 ACTIVIDAD 41 • ¿Qué aspectos en relación a la evaluación reconoce en cada una de las situaciones escritas? Situación 1: La evaluación se hace en forma metódica, sistemática, estricta, tradicional y lineal tomando sólo el instrumento de evaluación (examen). La actitud del maestro es muy tradicional. Situación 2: Ella sólo aplica su propio criterio, para calificar como correcta o incorrecta, manejando como acertadas sólo aquellas que contemplen una parte de las palabras que
Enviado por megoma / 1.985 Palabras / 8 Páginas -
LA POLITICA FISCAL Y MONETARIA Y SU INFLUENCIA EN LA MACROECONOMIA Y LA ADMINISTRACION TRIBUTARIA
CONTRIBUCION DE LA POLITICA FISCAL Y MONETARIA OBSERVANDO LOS INSTRUMENTOS, Y SU FUNCION E INFUENCIA EN LA MACROECONOMIA Y LA ADMINISTRACION TRIBUTARIA Política fiscal como el conjunto de medidas relativas al régimen tributario, gasto publico, endeudamiento interno externo del Estado, y a las operaciones y situación financiera de las entidades y organismos autónomos o paraestatales, por medio de los cuales se determina monto y distribución de la inversión y consumo públicos como componentes del gasto
Enviado por luisalexander / 1.566 Palabras / 7 Páginas -
Derecho Procesal Civil - Cuestionario
1.- CONCEPTO DE DERECHO PROCESAL CIVIL. Son las normas destinadas a regular el ejercicio de la función jurisdiccional a la constitución de los órganos específicos y a establecer la competencia a estos. Las Normas son de carácter obligatorio. 2.- EXPLIQUE EL PRINCIPIO DE IGUALDAD DE LAS PARTES. Significa que las dos partes, constituidas tanto el demandante como el demandado o el acusador y el acusado, dispongan de las mismas oportunidades para formular defensas y excepciones,
Enviado por arnoldov / 552 Palabras / 3 Páginas -
Perspectivas De La Administración
PERSPECTIVAS DE LA ADMINISTRACIÓN Recientemente Warren G. Bennis predijo que en los próximos 25 a 50 años el mundo vería el fin de la organización de hoy (la organización burocrática)y los surgimientos de sistemas nuevos mas adecuados a las demandas de la posindustrializacion. Tal predicción se basa en el principio evolutivo según el cual, cada época desarrolla un tipo de organización apropiadas a sus características. Bennis, al destacar que las debilidades de la organización burocrática
Enviado por Beba2007 / 1.955 Palabras / 8 Páginas -
Administración Bancaria
ADMINISTRACION BANCARIA Antes de hablar sobre lo que es la administración bancaria debemos saber, los que son los bancos y de que se encargan. Las actividades de los bancos dan origen a las operaciones bancarias, que estas se clasifican en fundamentales y accesorias. La actividad bancaria es doble: intermedia y directa, de la cual la mas importante es la intermediaria. Decimos que la actividad intermediaria, aquella actividad o acción que realizan los bancos para captar
Enviado por maribelsita3n / 680 Palabras / 3 Páginas