Capitulo 1 Tecnicas De La Entrevista Psicodinamica Isabel Diaz Portillo ensayos gratis y trabajos
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Tecnicas De Entrevistas
TECNICAS DE ENTREVISTAS E INTERROGATORIO “Ni con bolsas, ni con dolor, ni con amenazas, Ni con vergüenza. La tortura no es una opción” Hoy en día podemos decir que nos hemos apartados de las tácticas infrahumanas de obtener la información, desprendiéndonos de un pasado marcado por la vulneración de los derechos humanos, acogiéndonos en la actualidad a los tratados internacionales de los Derechos humanos. Entrando en el concepto de entrevista, es una técnica o herramienta
Enviado por DORALUZ79 / 698 Palabras / 3 Páginas -
Técnica De La Entrevista
UNIVERSIDAD AUTONOMA BENITO JUAREZ DE OAXACA Facultad de derecho y ciencias sociales. Extensión c.u Métodos y técnicas de investigación. la técnica de la entrevista Cirilo García Laureano Gloria a 23 de abril del 2012. INDICE Prologo I Introducción II Las candidaturas 6 Conclusiones 8 Bibliografía / Anexos / PROLOGO la palabra política dentro de las universidades es un evento que a traído consigo un sinfín de problemas académicos y administrativos, es decir q la política
Enviado por ciriu / 2.899 Palabras / 12 Páginas -
TECNICAS DE LA ENTREVISTA
TÉCNICAS DE LA ENTREVISTA. Se define como técnica todo conjunto de reglas aptas para dirigir eficazmente una actividad cualquiera. Es una manera de traducir en acción un principio metodológico. Como tal, es la expresión de una individualidad: responde al estilo del individuo a su peculiar manera de traducir en acción sus propósitos consistentes. Dentro del método del trabajo social de casos, no se puede decir si tales o cuales técnicas son las mejores; esto depende
Enviado por kiithiipiink / 1.715 Palabras / 7 Páginas -
Valles, Miguel. "Técnicas Cualitativas De Investigación Social". Capítulo 3.
Valles, Miguel. “Técnicas cualitativas de investigación social”. Capítulo 3. Diseños y estrategias metodológicas en los estudios cualitativos En este capítulo se pretende dar un paso más en la presentación de los fundamentos necesarios para abordar las técnicas cualitativas de investigación social. Para ello se precisa de dos conceptos intermedios: diseños y estrategias metodológicas. De los paradigmas y perspectivas a los diseños de investigación cualitativa: diez lecciones del paso del tiempo. Se ha hablado mucho sobre
Enviado por flaav18 / 1.868 Palabras / 8 Páginas -
Tecnica De La Entrevista
LA ENTREVISTA EN EL PROCESO DE OBTENCIÓN DE INFORMACIÓN EN EL ANÁLISIS DE PUESTO Con el método de la entrevista, el analista discute todos los detalles del trabajo con una o más personas que ocupen el puesto en la actualidad. El analista emplea una lista de control (que será descrita ulteriormente) para conducir la discusión. Toma apuntes de las respuestas y luego les da cabida en las distintas secciones de la descripción de puesto. El
Enviado por mayraitz / 706 Palabras / 3 Páginas -
Tecnicas De Investigacion Y La Entrevista
Trabajo de Investigación Técnica de la Entrevista Santiago de Querétaro, Querétaro, a 23 de Septiembre de 2011 a) ¿Qué es una técnica de investigación y para qué sirve? Antes que nada para definir las técnicas de investigación, tendríamos que establecer que son técnicas, así pues entendemos como técnicas al conjunto de medios, procedimientos y recursos que facilitan la obtención, análisis y síntesis de información o datos de un fenómeno en particular. Por lo tanto obtenemos
Enviado por AoiShinigami / 1.531 Palabras / 7 Páginas -
Tecnicas De La Entrevista
LA TÉCNICA DE LA ENTREVISTA Una entrevista es una conversación dirigida que nos permite recopilar información importante con un propósito específico. En la entrevista podemos utilizar dos tipos de preguntas: abiertas y cerradas. Preguntas abiertas son las que hacemos al entrevistado para que pueda expresar libremente sus ideas. Tienen la ventaja de proporcionar riqueza de detalles y permiten que podamos hacer nuevas preguntas según se va respondiendo cada una. Permiten que el entrevistado pueda responder
Enviado por luiskike / 665 Palabras / 3 Páginas -
Tecnicas De La Entrevista
La Entrevista La Entrevista es una conversación entre dos o más personas, en la cual uno es el que pregunta (entrevistador). Estas personas dialogan con arreglo a ciertos esquemas o pautas de un problema o cuestión determinada, teniendo un propósito profesional. Presupone la existencia de personas y la posibilidad de interacción verbal dentro de un proceso de acción recíproca. Como técnica de recolección va desde la interrogación estandarizada hasta la conversación libre, en ambos casos
Enviado por gatogreen / 1.496 Palabras / 6 Páginas -
Entrevista Diaz-Creelman
ÍNDICE Introducción………………………………………………………………………………3 Porfirio Díaz………………………………………………………………………………4 Entrevista Díaz-Creelman………………………………………………………………5 Consecuencia de la entrevista………………………………………………………...12 Exilio del Presidente Díaz……………………………………………………………...16 Conclusión……………………………………………………………………………….17 Bibliografía……………………………………………………………………………….19 INTRODUCCIÓN En este trabajo presentaremos una pequeña biografía del Presidente Díaz para que haya una mayor comprensión de quién fue, que hizo, porque es importante en la historia de nuestro país y del porque el pueblo comenzó a levantarse en armas en contra suya, así como la manera inteligente en que él iba a combatir a sus opositores que
Enviado por eddieromero / 4.045 Palabras / 17 Páginas -
Metodológicos de las Técnicas de Observación y Entrevista para Analizar la Práctica Educativa
RÚBRICA PARA EVALUAR EL REGISTRO DE OBSERVACIÓN Primera calificación parcial de la Unidad I. Fundamentos Teórico Metodológicos de las Técnicas de Observación y Entrevista para Analizar la Práctica Educativa. Curso: Observación y Análisis de la Práctica Educativa I semestre Ciclo escolar: 2012-2013 DIMENSIONES NIVELES DE DOMINIO AVANZADO INTERMEDIO BÁSICO ELEMENTAL PRESENTACIÓN 1 punto • Portada con datos completos • Limpieza • Tipo y tamaño de letra. (Times New Roman 12, para el texto y 14
Enviado por aimeedelrocio / 390 Palabras / 2 Páginas -
Tecnicas De Entrevista
TECNICAS DE LA ENTREVISTA Las técnicas de entrevista únicamente se utilizaran cuando a juicio del entrevistador, sea necesario. Los campos a conocer en la entrevista son esencialmente los siguientes: Calificación y ambiente tanto social como profesional Motivaciones e intereses Actitudes Las entrevistas se esfuerzan en conseguir una profunda exploración y una mejor comprensión de las características sociales, temperamentales y motivaciones del entrevistado. Estas características se podrían resumir, en lenguaje, expresión mímica. Actitud, postura, mirada y
Enviado por luuiisss / 605 Palabras / 3 Páginas -
Capítulo 9: Tecnicas De Expresión Oral: Elementos físicos En La Comunicación Oral (I): Voz Y Mirada
Capítulo 9: -La voz: La voz empleada correctamente nos ayuda a mantener la atención del público y a enfatizar aquellos puntos que nos interese destacar. Cualidades de la voz que debemos cuidar especialmente: El volumen de nuestra voz depende en gran manera de una buena respiración. El esfuerzo no debe centrarse en la garganta sino en la capacidad de aire que sepamos contener. Licenciatura a Distancia Estudia sin asistir a clase, Licenciatura 100% a Distancia.
Enviado por sophierodric / 395 Palabras / 2 Páginas -
Ensayo Capitulo 14 Los Socios norteamericanos de Díaz
Capitulo XIV-Los Socios norteamericanos de Díaz. Los Estados Unidos son socios en la esclavitud que existe en México. Después de 50 años de haber liberado a sus esclavos negros. Cuando digo los Estados Unidos, no me refiero a unos cuantos funcionarios norteamericanos irresponsables, ni a la nación norteamericana que, en mi humilde opinión, es injustamente acusada de los delitos que cometen algunas personas sobre las cuales, bajo las condiciones existentes, no tiene dominio. Uso el
Enviado por dax45 / 1.432 Palabras / 6 Páginas -
RELACIÓN DEL RESULTADO DE LA ENTREVISTA CON LA FUNDAMENTACIÓN TEÓRICA DEL CAPITULO III: AYUDA SOCIAL Y DESARROLLO DEL LENGUAJE DE LA METERIA EL NIÑO: DESARROLLO Y PROCESO DE CONSTRUCCIÓN DEL CONOCIMIENTO.
“La estancia infantil fue dada de alta el 28 de enero del años 200 y de la mano de la maestra Educadora Elba Molina, quien se graduó de la escuela normal en Guadalajara Jalisco en el año de 1977, con gran experiencia de jardines de niños y guardería además de ser madre de tres hijos, inicia un sueño que hoy es realidad y con visión de seguir creciendo para brindar mejor servicio a las familias
Enviado por KarsRz / 1.207 Palabras / 5 Páginas -
Tecnicas Del Manejo De La Entrevista
VI.-Técnicas para manejar la entrevista. Son técnicas adicionales que conviene tener presente para salir adelante con éxito en situaciones difíciles o para realizar mejores entrevistas. Estas únicamente se utilizaran cuando, a juicio del entrevistador, sea necesario, ya que no debe olvidarse que la entrevista es un proceso de interacción humana dentro del cual hay que esforzarse en ser lo más sincero y genuino que se pueda. Dado que los campos de información a conocer en
Enviado por cynthia20 / 803 Palabras / 4 Páginas -
Antología De Teorías Y técnicas De La Entrevista
ANTOLOGIA DE TEORIAS Y TECNICAS DE LA ENTREVISTA Definición Una entrevista es un diálogo entablado entre dos o más personas: el entrevistador o entrevistadores que interrogan y el o los entrevistados que contestan. La palabra entrevista deriva del latín y significa "Los que van entre sí". Se trata de una técnica o instrumento empleado para diversos motivos, investigación, medicina, selección de personal. Una entrevista no es casual sino que es un diálogo interesado, con un
Enviado por chamashunka / 11.175 Palabras / 45 Páginas -
Entrevista Diaz- Creelman
INTRODUCCION La entrevista Díaz- Creelman fue la punta de lanza que atravesó la dictadura porfirista. Fue la puerta por la que México vislumbró lo que se conoce como “democracia”, ese modelo político en el que “seguimos” inmersos y seguiremos hasta hallar una mejor opción de equidad. EL PRESIDENTE DÍAZ Héroe de las Américas Por James Creelman Pearson´s Magazine Marzo 1908 PRÓLOGO Por José María Luján La mayoría de los autores que escriben acerca de la
Enviado por ArrVizz / 2.741 Palabras / 11 Páginas -
Entrevista Díaz
Entrevista Díaz – Creelman La entrevista concedida por el presidente Porfirio Díaz al periodista estadounidense James Creelman fue el parte aguas que detonó la efervescencia política con miras a las elecciones de 1910. Publicada en el número de marzo de 1908, de la revista Pearson’s, bajo el título “Presidente Díaz, héroe de las Américas”, la entrevista con Creelman ocupó 47 páginas de la edición y fue reproducida en México, en primera instancia y sólo en
Enviado por omarcinhops / 224 Palabras / 1 Páginas -
Tecnica De La Entrevista
Ensayo Introducción: A mi punto de vista la técnica de la entrevista es una materia indispensable en la carrera pues es importantísimo saber como diferenciar una entrevista de una encuesta o de un cuestionario, que para ser sincera creía que era lo mismo o que eran tan pero tan parecidas y gracias a esta materia me doy cuenta que no lo es, también es importantísimo saber los pasos, maneras o técnicas al realizar una entrevista,
Enviado por elizabethayon / 1.286 Palabras / 6 Páginas -
Capitulo 2 De Frida Diaz Barriga
ENTREGABLE UNIDAD 4. FRIDA DIAZ BARRIGA. ORGANIZACIÓN Y ESTRUCTURACIÓN CURRICULAR. Estar en condiciones de poder brindar a los estudiantes de nuestro país una educación superior de calidad mediante procesos eficaces que permitan incrementar los índices de retención y regularidad académica y, con ello, elevar la eficiencia terminal y la efectividad del proceso educativo, son factores que deben ser contemplados en la estructuración. “El gobierno de la República considera a la educación como la primera y
Enviado por zzaraggozza / 905 Palabras / 4 Páginas -
Tecnicas Para Manejar La Entrevista
Técnicas Para Manejar la Entrevista. 2. A) Técnica de la observación.Como regla, el entrevistador tendrá que elegir y definir lo que debe ser observado, interpretado, interrogado o cuestionable. 3. B) Técnica del Eco.El entrevistador dirige la conversación hacia sus objetivos, sin necesidad de apoyarse en preguntas cerradas, haciendo que el entrevistado narre más sobre aspectos importantes del tema que está tratando, sin que note la presión directa del entrevistador. 4. El procedimiento consiste en repetir
Enviado por Daaysy / 335 Palabras / 2 Páginas -
Capitulo 1 Porfirio Diaz De Heroe A Dictador
Capítulo I La historia es la historia, no existe la historia política. El porfirismo adopta la filosofía positivista, no la engendra, es un periodo de inautenticidad histórica. Todo esto se basa en la superposición de formas jurídicas y culturales que no expresan nuestra realidad. Pocos dictadores en la historia de América Latina son tan conocidos como Porfirio Díaz. Pocos han sido difamados de esta manera, pues a Porfirio Díaz lo han denigrado, y ha sido
Enviado por darzee / 561 Palabras / 3 Páginas -
CAPITULO 2 DEFINICION DE ENTREVISTA
CAPITULO 2 DEFINICION DE ENTREVISTA La entrevista ante los profesionales de las ciencias de la comunicación va mas alla de un simple ejercicio y método de trabajo rutinario, es mas bien; una forma de arte debido a que cada persona tiene un estilo característico y que cada forma de realizar esta actividad es desempeñada por los profesionales de distintas maneras, siempre se busca hacerlo de una manera correcta y sacando el mejor provecho de cada
Enviado por emilianorivas / 2.835 Palabras / 12 Páginas -
Técnicas Psicodinamicas
REPORTE DE LECTURA LIBRO: TECNICA DE LA ENTREVISTA PSICODINAMICA. DE: ISABEL DIAZPOERTILLO. EDITORIAL: PAX MEXICO. CAPITULO I: PRINCIPIOS PSICODINAMICOS. El capítulo I trata de una serie de términos que se utilizan en el texto, para facilitar el entendimiento de la lectura. PSICODINAMICO: Considera a los fenómenos psíquicos como la resultante de un conflicto entre fuerzas psíquicas opuestas. APARATO PSIQUICO: Es una división hipotética de lamente en variosssitemas o instancias, constituidas por grupos de funciones, que
Enviado por genarus / 616 Palabras / 3 Páginas -
CAPÍTULO II.- La Entrevista Clínica
CAPÍTULO II.- La Entrevista Clínica Sullivan (1959), la entrevista psiquiátrica es, principalmente, una situación de comunicación vocal, con el propósito de elucidar pautas características de vivir del sujeto entrevistado, el paciente o el cliente y que pautas o normas experimenta como particularmente productoras de dificultades o especialmente valiosas y en la revelación de las cuales espera obtener algún beneficio. La realización de interrogatorios exhaustivos, cuya meta es la obtención de datos, que pretendiendo ser “objetivos”,
Enviado por luangoher / 803 Palabras / 4 Páginas -
Tecnicas De La Entrevista
Se considera el punto de vista psicodinamico que los fenómenos psíquicos como la resultante de un conflicto entre fuerzas psíquicas opuestas. Se dice que el aparato psíquico es una división hipotética de la mente en varios sistemas o instancias, constituidas por grupos de funciones, que pueden conceptualizarse como conjunto de contenidos mentales que son (recuerdos, pensamientos, fantasías). Las tres instancias que lo componen, ello, y súper yo, se encuentran dotadas de energía propia, capaz de
Enviado por jezyuri / 4.290 Palabras / 18 Páginas -
Teoria Y Tecnica De La Entrevista
LICENCIATURA EN PSICOLOGÍA “TEORIA Y TÉCNICA DE LA ENTREVISTA” COMPENDIO ESPECIALIZADO (Técnico- Didáctico) MUÑOZ GÓMEZ ALBINA ORTIZ JUÁREZ ABIB OLIVIA PÉREZ BERNARDINO ALMA CARMEN DEL R. OAXACA, OAX. A 17 DE SEPTIEMBRE DEL 2012 JUSTIFICACION La entrevista dentro de la psicología es muy importante ya que a través de ella tenemos un contacto directo con el paciente, donde se intercambia información de manera directa y de forma oral, donde nosotros como profesionales podemos determinar y
Enviado por shaby_baby / 728 Palabras / 3 Páginas -
TÉCNICAS DE ENTREVISTA
LOS 7 ERRORES MÁS COMUNES EN LA ENTREVISTA. Como bien hemos abordado en artículos anteriores, la entrevista de trabajo es el principal medio para obtener lo que hemos imaginado en nuestra vida profesional. Muchas personas se preparan previamente, sin embargo, ¿Realmente estás preparado para no cometer los errores más comúnes? ¡Mejor descúbrelos y haz de tu entrevista, el pase directo al trabajo de tus sueños! En un mundo tan competido, es básico destacar nuestras habilidades,
Enviado por 143170 / 589 Palabras / 3 Páginas -
Tecnicas De Entrevista
¿Qué es una entrevista en grupo? No todas las entrevistas que se realizan son las típicas del entrevistador cara a cara con el candidato preguntando acerca de tu formación, la experiencia profesional acumulada, intereses,... Existen otro tipo de entrevistas en las que a los entrevistadores lo que realmente les interesa es conocer y poder analizar el comportamiento y la actitud de los candidatos. Las dinámicas de grupo son juegos, debates o situaciones simuladas; es una
Enviado por ffrancisscaj / 7.056 Palabras / 29 Páginas -
TECNICA DE ENTREVISTA
LA ENTREVISTA CLINICA IDEAS CENTRALES. Las modalidades de la entrevista y examen del enfermo mental, variaran dependiendo de aquello que se considera significativo para su diagnostico y su tratamiento a lo que a su vez deriva de de la orientación teórica del entrevistador. Vallejo Nájera considera que la entrevista debe ir siempre dirigida al buen “rapport”, relación cordial, afectuosa, de confianza, de aprecio y respeto mutuo que debe unir siempre al médico con el enfermo.
Enviado por PSICOLOGO11 / 1.047 Palabras / 5 Páginas -
Tecnicas De Entrevista, Caracteristicas Y Proceso De Aplicacionj
TÉCNICAS DE ENTREVISTA Técnica de obtención de información mediante el diálogo mantenido en un encuentro formal y planeado, entre una o más personas entrevistadoras y una o más entrevistadas, en el que se transforma y sistematiza la información conocida por éstas, de forma que sea un elemento útil. OBJETIVOS: 1.- Conocer la utilidad de este medio de recogida de información. 2.- Conocer algunas estrategias de realización de entrevistas. 3.- Conocer otras técnicas de obtención de
Enviado por betxyamell / 1.585 Palabras / 7 Páginas -
Tecnicas De Entrevista
FUNDAMENTOS DE INVESTIGACION. ACTIVIDAD 1.2 LA TECNICA DE LA ENTREVISTA OBJETIVOS. 1.- Conocer la utilidad de este medio de recogida de información. 2.- Conocer algunas estrategias de realización de entrevistas. 3.- Conocer otras técnicas de obtención de información. Técnicas de entrevista. 1) INTRODUCCION. 2) CONCEPTO DE ENTREVISTA. 3) CLASIFICACION (TIPOS DE ENTREVISTAS). 4) PLAN DE ENTREVISTAS 5) LA ENTREVISTA, EL DESARROLLO DE LA ENTREVISTA Y LA PREPARACION. 6) FORMATO DEL DOCUMENTO. 7) OTRAS TECNICAS DE
Enviado por rulojuazxd / 550 Palabras / 3 Páginas -
La Entrevista Como técnica Profesional
Cuando hablamos de la profesión del psicólogo, tenemos que tener en cuenta que es muy importante que el profesional deba manejar de manera favorable la entrevista, como sabemos la entrevista es la herramienta que nos permite recolectar información pertinente a partir de una conversación con fin determinado que sostiene el terapeuta con el usuario, distinto del simple placer de la conversación. A parte de recolectar información Charles Nahoum nos da otras dos funciones las cuales
Enviado por Nelyjoss / 270 Palabras / 2 Páginas -
El Proceso De La Entrevista,concepyos Y Modeos Capitulo 1 Y 2
Nombre del estudiante: Adriana Zamudio Baragaño Nombre del trabajo: Capitulo 1 y 2 del libro El proceso de la entrevista. Fecha de entrega: 9/septiembre/2013 Campus: Hispano Carrera : Psicologia Cuatrimestre: tercero Nombre del maestro: Ericka Morales Cruces UNIDAD 1 GENERALIDADES La entrevista es una tecnica que viene a satisfacer requerimiento de interaccion personal que la civilizacion ha originado. Entrevista viene del termino frances “entrevoir” que significa “verse en uno al otro” Es funcional para medicos,
Enviado por ADRIANA4455 / 709 Palabras / 3 Páginas -
Tecnicas De La Entrevista
TECNICAS DE LA ENTREVISTAS La entrevista es por decirlo, una herramienta útil y se aplica en diferentes profesiones, pero todas con algo en común, se encargan del servicio de la gente. Durante esta entrevista no solo implica la comunicación verbal sino también la no verbal, regularmente se lleva a cabo entre dos personas, pero no está exenta a ser entre más personas. La entrevista tiene un patrón que se sigue igual en todas, pregunta-respuesta, y
Enviado por osvaldoaa / 896 Palabras / 4 Páginas -
Tecnicas De Entrevista
relación entre los profesionales sanitarios y sus pacientes tiene su pilar básico en los elementos de comunicación y empatía que se desarrollan en este binomio asistencial. Por ello la entrevista clínica y sus técnicas son una herramienta que se debe dominar para obtener una optimización de la calidad de las actividades sanitarias. En atención primaria la entrevista clínica es la tecnología esencial para comunicarnos, educar, diagnosticar, tratar y controlar en su evolución a los pacientes.
Enviado por 154879 / 881 Palabras / 4 Páginas -
Tecnicas De La Entrevista
Capitulo 3 Entrevista Psicodinámica Isabel Diaz Portillo Ensayos Gratis: Capitulo 3 Entrevista Psicodinámica Isabel Diaz Portillo Ensayos de Calidad, Tareas, Monografias - busque más de 1.054.000+ documentos. Enviado por: minecp 15 enero 2013 Tags: Palabras: 704 | Páginas: 3 Views: 651 Leer Ensayo CompletoSuscríbase Reseña capítulo 3 “ El entrevistador” Técnicas de la entrevista Psicodinámica, Isabel Díaz Portillo Devereux afirma que el acceso a la esencia de la terapia es debido al mismo entrevistador y
Enviado por ariadna1408 / 522 Palabras / 3 Páginas -
La Entrevista Con Díaz Y Creelman
ENTREVISTA DÍAZ CREELMAN El periodista norteamericano James Creelman entrevistó a Porfirio Díaz el 3 de marzo de 1908. Díaz expuso las razones de su permanencia en la presidencia, los avances de su gobierno y el deseo de abandonar el poder en las siguientes elecciones, cosa que no hizo. Es una equivocación suponer que el futuro de la democracia en México haya peligrado por la permanencia en funciones, de un presidente durante un largo periodo de
Enviado por FannyBelieber / 935 Palabras / 4 Páginas -
TÉCNICA DE RECOLECCIÓN DE INFORMACIÓN: ENTREVISTA.
TÉCNICA DE RECOLECCIÓN DE INFORMACIÓN: ENTREVISTA. 1. Antecedentes: La empresa Muebles Jhony SA de CV. Que se dedica a la compra, venta y distribución de muebles de oficina. 2. Objetivo: Recolectar la información necesaria para el desarrollo de un sistema informático requerido por la empresa. 3. Decidir a quién entrevistar: Dentro de la estructura organizativa de la empresa se entrevistaran a las siguientes personas. a. Gerente de la empresa. b. Jefe de vendedores. 4. Preparar
Enviado por lobyta_29 / 303 Palabras / 2 Páginas -
Tecnicas De La Entrevista Psicodignostica
Investigación de la Historia Personal y Familiar del Paciente Este capítulo comienza diciendo que no existe un orden fijo en el que se deba recolectar los relatos del paciente, sus vivencias, sentimientos y pensamientos de éste para poder entenderlo a él y a su enfermedad, ni se llevará un orden cronológico de los aconteceres de su vida, más bien se hará al final de las entrevistas, ya que de no hacerlo así pudiera interferir con
Enviado por anilova / 671 Palabras / 3 Páginas -
Técnicas De La Entrevista
El término "entrevista" proviene del francés "entrevoir", que significa "verse uno al otro". Según Acevedo y López (2000), en sus orígenes fue una técnica exclusivamente periodística y por tanto se le ha definido como la visita que se le hace a una persona para interrogarla sobre ciertos aspectos (para después, informar al público). Sin embargo, la entrevista se ha convertido en una herramienta utilizada en muchos campos profesionales, por lo que se ha utilizado con
Enviado por marilulpis24 / 307 Palabras / 2 Páginas -
Tecnicas Para Entrevista
Técnicas para manejar la entrevista de selección La ENTREVISTA de SELECCIÓN es aquella en la cual se busca obtener información suficiente acerca de las aptitudes, conocimientos y personalidad del candidato para predecir con cierta certeza si podrá desempeñar con éxito las tareas descritas en el perfil de puesto para la cual se selecciona. La entrevista es sobre todo, una relación humana en que dos personas se encuentran, se comunican e intercambian algo muy personal. Antes
Enviado por clarapalma / 439 Palabras / 2 Páginas -
CAPÍTULO No. 1 INTRODUCCION A LA MERCEOLOGIA Merceología Es Un término Que Se Utiliza En El Comercio Y En Las Aduanas Para Indicar Una técnica O Ciencia Responsable De Investigar La Composición física-química Y Otras Propiedades De Las Mercaderí
CAPÍTULO No. 1 INTRODUCCION A LA MERCEOLOGIA Merceología es un término que se utiliza en el comercio y en las aduanas para indicar una técnica o ciencia responsable de investigar la composición física-química y otras propiedades de las mercaderías hasta lograr el reconocimiento arancelario de éstas; Cuando se habla de reconocimiento arancelario se quiere indicar que no es un reconocimiento o identificación general, sino a una identificación que conlleve a una descripción del producto en
Enviado por mamarte / 279 Palabras / 2 Páginas -
Entrevista Diaz-Creelman
El periodista norteamericano James J. Creelman llegó a México a mediados de noviembre de 1907, para realizar una entrevista a Porfirio Díaz. Creelman traía consigo una carta de presentación del presidente de los Estados Unidos Teodoro Roosevelt en la que le inquiría a Díaz si pensaba reelegirse y sobre las inversiones extranjeras en México. La entrevista tuvo amplia difusión tanto en la prensa norteamericana como en la mexicana. Los días 3 y 4 de marzo
Enviado por Cachorro_64 / 1.694 Palabras / 7 Páginas -
Técnica De La Entrevista
Técnica de la entrevista 1.-Introduccion a la entrevista La entrevista es la acción de reunirse, verse mutuamente. Implica la comparecencia de dos o más personas en un lugar determinado para abordar algo de interés: un encuentro cara a cara en el que se generan preguntas y respuestas sobre algún punto en común. Su objetivo es escuchar, recabar datos, motivar, retroalimentar, indagar, confrontar. La entrevista psicológica ha logrado, a través del tiempo, una delimitación propia que
Enviado por chocolate74 / 555 Palabras / 3 Páginas -
Tecnica De La Entrevista
TECNICA DE LA ENTREVISTA La entrevista como técnica, para recopilación de datos, dentro de la psicología no existe como tal un protocolo establecido, por el cual todos los psicólogos tengamos que optar y llevarlo a la praxis. Debido a que cada paciente es diferente, y presenta características de la visita diferentes. Una mayor confianza en sí mismo y en la técnica de la entrevista, permite esperar, sin apresuramientos, a que surjan los datos en el
Enviado por citla2317 / 342 Palabras / 2 Páginas -
Capitulo 1 - Psicologia Del Mexicano Por Rogelio Diaz
Tipos Mexicanos Se ha dicho que el mexicano tiene un complejo de inferioridad. Al respecto, los estudios muestran que lo que a primera vista parecía un complejo de inferioridad, es solo una actitud, propia del mexicano, que consiste en no saber valorar la importancia del individuo, ya que lo importante en México no es cada persona, sino la familia que este forme. Se ha demostrado, que mientras los norteamericanos sostienen que pelearían por los derechos
Enviado por arelyloagui / 1.043 Palabras / 5 Páginas -
Tecnica De Entrevista
TECNICA DE ENTREVISTAS NOMBRE: Tomas Miguel Guerrero Lluberes MATRICULA: 2010-311652 PROFESOR(A): Silvia Lara GRUPO: 03 “CRITERIOS A TOMAR EN CUENTA EN UNA ENTREVISTA” Ramón Antonio Areché -INGENIERO CIVIL/LICENCIADO EN DERECHO- Mercedes Tavares de Areché- TECNICA BANCARIA/CONTABLE- Amni Azarías Silva- PSICOLOGO CLINICO-(PhD en Terapia familiar/ThD en Divinidades. PASTOR. DIRECTOR EJECUTIVO de TEEN CHALLENGE (Reto A La Juventud). Edward Johnson- PSIQUIATRA/PSICOLOGO CLINICO 1-¿Que es una entrevista para usted en sus propias palabras? RAMON: Es un cuestionario que
Enviado por tommycryosis / 2.158 Palabras / 9 Páginas -
Teorías Y técnicas De La Entrevista
Marco Teórico Nos basamos en la teoría psicoanalítica, en el ELLO y el SUPERYO para cada perfil del entrevistado y el entrevistador respectivamente. Primero porque el entrevistado no piensa sus respuestas, dice lo primero que le viene a la mente, si estar realmente identificado con el tema y el entrevistador porque a pesar de las respuestas absurdas, Fatou se mantiene tranquila y respetuosa hasta un poco antes del cierre. También se busca la postura del
Enviado por Vikde / 352 Palabras / 2 Páginas -
Tecnica De Entrevista
INDICE INTRODUCCION …………………………………………………………………………………… 3 OBJETIVO ………………………………………………………………………………….. 4 MI PERFIL COMO PSICOLOGO ……………………………………………………………….. 5 HABILIDADES BASICAS DEL ENTREVISTADOR…………………………………………. 6 DESCRIPCIÒN DEL CASO ………………………………………………………………………. 9 PREGUNTAS………………………………………………………………………………………… 10 INTRODUCCION Tal vez el peor escenario que pueda afrontar cualquier persona a nivel laboral y profesional es la falta de pasión por lo que se hace. Algunos síntomas aparecen cuando esto sucede, las labores que antes se desarrollaban con normalidad ahora son tediosas, demoran el doble y cualquier excusa surge
Enviado por anamerinomontes / 1.134 Palabras / 5 Páginas