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Derechos Y Obligaciones De Los Trabajadores Y De Los Patrones ensayos gratis y trabajos

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Actualizado: 28 de Agosto de 2015
  • Practica Societaria Personas ---- Sujeto	Derechos y Obligaciones

    Practica Societaria Personas ---- Sujeto Derechos y Obligaciones

    Practica Societaria Personas ---- Sujeto Derechos y Obligaciones Física o Jurídica. Sociedad: Conjunto de personas unidas por un mismo denominador común. Marco Jurídico. CN Tratados Internacionales Cod.CyC Leyes Decreto-Ley Sistema Económico.(ver apunte) Empresa: Unidad económica que invierte recursos Riesgo: posibilidad de no recuperar lo invertido (A priori). Riesgo empresarial. Fin: obtener beneficios, continuidad en el tiempo. Toda persona jurídica y física que combina, transforma capital, trabajo y recursos naturales (factores productivos9 que fabrican u ofrecen

    Enviado por Sunage86 / 283 Palabras / 2 Páginas
  • Derecho civil, teoría de obligaciones: ¿El derecho civil es derecho privado?

    Derecho civil, teoría de obligaciones: ¿El derecho civil es derecho privado?

    Derecho civil, teoría de obligaciones: ¿El derecho civil es derecho privado? Introducción En el presente ensayo se aborda el tema de derecho civil pero remontándonos desde el origen, como bien se sabe en la definición de derecho civil que en esta ocasión es expuesta por Galindo (citada por la UnADM, s/f) nos indica que el derecho civil es: “sistema jurídico coherente construido alrededor de las personas (personalidad y capacidad), patrimonio (bienes, contratos y sucesiones) y

    Enviado por Yesenia Marin / 1.836 Palabras / 8 Páginas
  • Derecho laboral y comercial,la relación laboral trabajador-empresa

    Derecho laboral y comercial,la relación laboral trabajador-empresa

    TABLA DE CONTENIDO INTRODUCCION 3 PROBLEMA DE INVESTIGACION 4 JUSTIFICACION 5 OBJETIVO GENERAL 6 OBJETIVOS ESPECIFICOS 6 HIPOTESIS 7 CONCLUSIONES 9 BIBLIOGRAFÍA 10 INTRODUCCION Dados los conceptos plasmados en el código sustantivo de trabajo, la relación laboral trabajador-empresa está regida por un contrato de trabajo, en donde las 2 partes asumen deberes y obligaciones sin dejar de lado los derechos fundamentales del trabajador. La incurrencia en todo tipo de falta de las partes en dicho

    Enviado por Katherin jaramillo zuluaga / 1.194 Palabras / 5 Páginas
  • Las partes de un contrato (obligaciones y derecho de las partes. Tipos de contrato)

    Las partes de un contrato (obligaciones y derecho de las partes. Tipos de contrato)

    los elementos del contrato de trabajo * Una persona física: el sujeto o trabajador es una persona física con capacidad para obrar como tal. no puede ser una organización ni ningún ente colectivo tampoco una máquina puede ser considerada como un trabajador por qué, aunque las máquinas pueden reemplazar las tareas de un hombre, estás No celebrarían contrato de trabajo ni estarían amparadas por el derecho laboral. * Insustituible: cada persona es única de modo

    Enviado por Enzo1234m / 685 Palabras / 3 Páginas
  • Obligaciones Derecho Romano

    Obligaciones Derecho Romano

    UNIDAD 3: OBLIGACIONES La palabra obligación (obligatio) tiene un significado técnico y otro más bien “vulgar” (deberes de naturaleza moral o jurídica, pero más bien son deberes, no obligaciones). Es un derecho subjetivo de naturaleza patrimonial, al igual que los derechos reales

    Enviado por Paula Perez-Barros / 9.729 Palabras / 39 Páginas
  • Derechos y obligaciones Artículo 14. Derecho a la protección frente a los riesgos laborales

    Derechos y obligaciones Artículo 14. Derecho a la protección frente a los riesgos laborales

    CAPÍTULO III Derechos y obligaciones Artículo 14. Derecho a la protección frente a los riesgos laborales. El empresario está obligado a lo que establece en la LPRL y a mejorar constantemente su acción preventiva, teniendo como fin la de perfeccionar los niveles de protección existentes. La aplicación de los principios generales de la LPRL define en sus artículos 14, 15 y 16, una amplia legislación empresarial obligatoria a cumplir como es la protección de

    Enviado por valentina_2020 / 2.557 Palabras / 11 Páginas
  • Derecho Civil Obligaciones y contratos

    Derecho Civil Obligaciones y contratos

    Clasificación de las Obligaciones Claudia Bolados Derecho Civil Obligaciones y contratos Instituto IACC 14-11-2019 ________________ Desarrollo La definición de obligación es un vínculo jurídico entre sujetos determinados, por regla general, en que una parte se haya con la necesidad jurídica de dar, hacer y no hacer en virtud de otro. La clasificación de las obligaciones según su clase produce diversos efectos, las cuales, se clasifican atendiendo al objeto, sujeto y sus efectos. Según el objeto

    Enviado por Claudia Mujer / 1.147 Palabras / 5 Páginas
  • Actividad integradora. Derechos y obligaciones de los extranjeros en México

    Actividad integradora. Derechos y obligaciones de los extranjeros en México

    Actividad 1. Visita de verificación y el procedimiento administrativo de ejecución Fase del procedimiento Fundamentación Facultades de la autoridad Emisión de la orden de visita de verificación Artículo 63 del Capitulo Decimo Primero de las visitas de verificación de la Ley Federal de Procedimiento administrativo Los verificadores, para practicar visitas, deberán estar provistos de orden escrita con firma autógrafa expedida por la autoridad competente, en la que deberá precisarse el lugar o zona que ha

    Enviado por Jenny Vazquez / 898 Palabras / 4 Páginas
  • ENSAYO SOBRE EL DERECHO DE OBLIGACIONES

    ENSAYO SOBRE EL DERECHO DE OBLIGACIONES

    ALUMNA: MÉLIDA SUCELY MORÁN NÁJERA CARNÉ: 0508-11-11340 ENSAYO SOBRE EL DERECHO DE OBLIGACIONES Para entender bien el concepto e idea de lo que es Derecho de obligaciones, se debe comprender primero lo que conlleva el concepto de la palabra obligación. La palabra obligación tiene su origen y etimología en el latín “obligatio” y a su vez obligatio es una variante del latín “obligare”, “ob” significa alrededor y “ligare” que significa atadura. De modo que al

    Enviado por RIJOMELE / 2.543 Palabras / 11 Páginas
  • ¿Cuál es el rol del Profesional SST como garante de los derechos fundamentales de los trabajadores?

    ¿Cuál es el rol del Profesional SST como garante de los derechos fundamentales de los trabajadores?

    Unidad 3 Legislación en salud ocupacional II T1 Taller Ensayo ¿Cuál es el rol del Profesional SST como garante de los derechos fundamentales de los trabajadores, sus responsabilidades legales e implicaciones del ejercicio de esta profesión?, ¿qué papel juega en el bienestar de las organizaciones y su productividad?, ¿cuál es el impacto social de su gestión?, ¿porque debe ocupar cargos directivos en las organizaciones? Diego Fernando Zúñiga López Tutora Fanny Clemencia Montenegro Maya Institución Universitaria

    Enviado por isismaria / 1.395 Palabras / 6 Páginas
  • Calculando prestaciones y derechos de los trabajadores

    Calculando prestaciones y derechos de los trabajadores

    Macintosh HD:Users:juespinal:uveg:cursos_produccion:2013:Bachillerato:Historia y geografía de México:formatos:ultimas versiones:HGM_M1A1_Formato para analizar un hecho:word:media:image1.jpg Datos de identificación Nombre completo: Ernesto de Jesus Reyes Alvarez Matrícula: 17004181 Nombre del Módulo: Derecho Laboral Nombre de la Unidad: Calculando prestaciones y derechos de los trabajadores Nombre del asesor: José Manuel Sánchez Fecha de entrega: 04/03/2020 ________________ * ¿Se trata de un despido o bien se habla de un retiro voluntario? Se trataría de un retiro voluntario ya que ella está solicitando

    Enviado por Ernesto Reyes / 411 Palabras / 2 Páginas
  • Calculando prestaciones y derecho de los trabajadores

    Calculando prestaciones y derecho de los trabajadores

    Resultado de imagen de uveg Resultado de imagen de Calculando prestaciones y derecho de los trabajadores Datos de identificación Nombre completo: Jessica Guadalupe Mares Piñón. Matrícula: 17008479 Nombre del Módulo: Derecho Laboral. Nombre de la Unidad: Calculando prestaciones y derecho de los trabajadores Nombre del asesor: José Manuel Sánchez. Fecha de entrega: 29/02/2020 Caso 1 DATOS Salario diario $95 Fecha de ingreso 01/enero/2000 Fecha de egreso 31/diciembre /2015 Días de vacaciones 18 días Años laborados

    Enviado por Jessica Guadalupe Mares Piñon / 1.022 Palabras / 5 Páginas
  • OBLIGACIONES DEL EMPLEADOR Y DEL TRABAJADOR

    OBLIGACIONES DEL EMPLEADOR Y DEL TRABAJADOR

    OBLIGACIONES DEL EMPLEADOR Y DEL TRABAJADOR DERECHO LABORAL Darwin Ricardo Rojas Camacho 18-10-2019 ________________ OBLIGACIONES DEL EMPLEADOR (Art. 57 del C.S.T) DEFINICIÓN INTERPRETACIÓN EJEMPLO Facilitar al trabajador la realización de la labor El empleador debe suministrarle al trabajador los elementos de trabajo que requiera la realización de la labor para la cual es o ha sido contratado. Juan contrató a Pedro como mensajero de su empresa, lo cual juan le facilitó un vehículo para que

    Enviado por rojasricardo / 768 Palabras / 4 Páginas
  • DERECHO FISCAL Y FINANCIERO Ensayo sobre OBLIGACIONES DEL CONTRIBUYENTE

    DERECHO FISCAL Y FINANCIERO Ensayo sobre OBLIGACIONES DEL CONTRIBUYENTE

    DERECHO FISCAL Y FINANCIERO Ensayo sobre OBLIGACIONES DEL CONTRIBUYENTE LICENCIATURA EN NEGOCIOS INTERNACIONALES 4°B Docente: MARIA DEL REFUGIO ESPINO VILLANUEVA Alumno: ALAN GARCIA PIÑA Matrícula: 18070059 Gómez Palacio, Dgo. A 22 de Noviembre del 2018 INTRODUCCIÓN Los impuestos son pagos o aportaciones que los ciudadanos tenemos que realizar de manera obligatoria al gobierno del estado, para que este los utilice con el fin de satisfacer las necesidades públicas que se presentan durante el paso de

    Enviado por 12ASADA / 1.156 Palabras / 5 Páginas
  • Función del Trabajador social en la promoción y educación en Derechos Humanos

    Función del Trabajador social en la promoción y educación en Derechos Humanos

    ALUMNA: Tsivani Vanessa Ramírez González Grupo: 9126 Función del Trabajador social en la promoción y educación en Derechos Humanos. En la actualidad podemos visualizar una sociedad llena de casos en donde se ha atentado en contra de los derechos fundamentales de las personas; vivimos en un país con una estructura económica, política y social dentro de los niveles de lo inestable, existe mucha competencia no sana entre las personas y un constante enojo de parte

    Enviado por tsivanivan / 2.292 Palabras / 10 Páginas
  • Derecho Romano II: Sucesiones y obligaciones

    Derecho Romano II: Sucesiones y obligaciones

    Derecho Romano II: Sucesiones y obligaciones Martes 28/01/2020 La herencia: bloque dividido en cuatro partes – familia, sucesión hereditaria, tutela, legalidades. Lección 1: La familia romana Ordinariamente, los herederos forman parte de la familia. La familia es el marco donde normalmente se desarrolla la herencia. Por ello, es necesario hacer una pequeña referencia a la organización familiar. Aquí nos encontramos con una primera dificultad, que es que el concepto de familia no es único, sino

    Enviado por heythereyoungbae / 2.731 Palabras / 11 Páginas
  • Derechos de los trabajadores

    Derechos de los trabajadores

    UNIVERSIDAD METROPOLITANA DE MONTERREY Introducción al Derecho José de Jesús Garza Arámbula Alondra Villaseñor Ortiz 212915 1 A Negocios Internacionales A 26 de marzo de 2020, Santa Catarina, N.L. En el artículo 427 del capítulo VII llamado “Suspensión colectiva de las relaciones de trabajo” de la Ley Federal del Trabajo se establecen las causas de suspensión temporal de las relaciones de trabajo en una empresa o establecimiento y una de ellas es el número VII

    Enviado por Alondra Villaseñor / 573 Palabras / 3 Páginas
  • DERECHO DE OBLIGACIONES RESPUESTAS AL EXAMEN

    DERECHO DE OBLIGACIONES RESPUESTAS AL EXAMEN

    C:\Documents and Settings\Administrador\Escritorio\udem.jpg El más alto nivel… FACULTAD DE CIENCIAS JURIDICAS LICENCIATURA EN DERECHO ASIGNATURA: DERECHO DE OBLIGACIONES RESPUESTAS AL EXAMEN Docente: Dr. Ricardo Aguilar Velásquez. Alumna: Adriana Medina Donaire. Grupo: DJ04A Managua, 05 de Abril 2020 ________________ 1. Julio Mejía, suscribe con Carlos Ruiz, un contrato de compra y venta de una bien inmueble propiedad de Julio, por un valor de veinte mil dólares, pero resulta que Antonio García, está reclamando la propiedad vendida

    Enviado por adryanee Donaire / 1.098 Palabras / 5 Páginas
  • FORMULACIÓN DEL CASO: ÁREA DE DERECHO PRIVADO ESTUDIO DE CASO CURSO OBLIGACIONES

    FORMULACIÓN DEL CASO: ÁREA DE DERECHO PRIVADO ESTUDIO DE CASO CURSO OBLIGACIONES

    UNIVERSIDAD LA GRAN COLOMBIA FACULTAD DE DERECHO Y CIENCIAS POLÍTICAS Y SOCIALES PROYECTO INTEGRADOR FORMATO DE SOLUCIÓN DE CASO FORMULACIÓN DEL CASO: ÁREA DE DERECHO PRIVADO ESTUDIO DE CASO CURSO OBLIGACIONES El 20 de junio de 2011 María Lucia Domínguez aparco el vehículo que conducía sobre la berma de un tramo de la vía en chía a Bogotá D.C. descendiendo de el para verificar el estado del ganado que trasportaba, siendo en ese momento embestido

    Enviado por karol1023 / 2.097 Palabras / 9 Páginas
  • DERECHO CIVIL – OBLIGACIONES

    DERECHO CIVIL – OBLIGACIONES

    DERECHO CIVIL – OBLIGACIONES Profesor - JAIME RICARDO ESPINOZA CARREÓN ETAPA V Novación, Dación en pago, Compensación, Confusión de derechos, Delegación y Remisión, Condición y Termino, Mancomunidad y Solidaridad, Indivisibilidad, Alternativas, Facultativas y Conjuntivas ERICK RADAMES ORTIZ GAONA Matricula: 16415 Grupo: 032 Aula: 204 08/04/2020 1.- Novación: Es la modificación o extensión de una obligación jurídica o transmisión por parte de otra obligación posterior, esta definición se emplea al hecho de reemplazar con otra, una

    Enviado por Erick Ortiz / 4.206 Palabras / 17 Páginas
  • Cuadro de diferencias entre derechos reales y obligaciones

    Cuadro de diferencias entre derechos reales y obligaciones

    Diferencias entre derechos reales y personales Caracteres Derechos reales Derechos personales, de crédito u obligaciones Carácter absoluto o relativo Los derechos reales son absolutos porque imponen un deber general de respeto erga omnes, es decir, se dan contra todos y cada uno de los miembros de la comunidad organizada jurídicamente; pueden ser opuestos a todo integrante de la comunidad. Los derechos personales o de crédito son relativos porque se dan contra un sujeto pasivo, individualmente

    Enviado por Juan Pablo Maceda / 973 Palabras / 4 Páginas
  • Resumen de los derechos y deberes de los trabajadores “Médicos” en medio de la pandemia covid-19

    Resumen de los derechos y deberes de los trabajadores “Médicos” en medio de la pandemia covid-19

    Resumen de los derechos y deberes de los trabajadores “Médicos” en medio de la pandemia covid-19 Durante el confinamiento de la pandemia “covid 19”, los trabajadores de la salud se han dado cuenta de lo valiosos que son y lo vulnerable que se han vuelto; se ven expuesto ante el sistema social que compone hoy en día el país y un sistema de justicia donde muchos médicos se ven involucrados en la mala praxis, cabe

    Enviado por Jesus david Bermudez artuz / 339 Palabras / 2 Páginas
  • Derecho de los trabajadores en Esapaña

    Derecho de los trabajadores en Esapaña

    DERECHOS FUNDAMENTALES DE LOS TRABAJADORES DERECHOS LABORALES INESPECIFICOS Derechos con carácter general a ciudadanos que a la vez son trabajadores. Es necesario el equilibrio y limitaciones para ambas partes del Contrato laboral. Toda medida restrictiva de un derecho fundamental debera superar el juicio de proporcionalidad, si cumple con: 1. Juicio de idoneidad: si la medida es suceptible de conseguir el objetivo. 2. Juicio de necesudad: si no existe otra medida más ponderada para el

    Enviado por unir28 / 520 Palabras / 3 Páginas
  • DERECHO DE LAS OBLIGACIONES

    DERECHO DE LAS OBLIGACIONES

    Explicación del tema 1 Tema 1. Efectos del cumplimiento Introducción https://miscursos.tecmilenio.mx/bbcswebdav/institution/UTM/tetramestre/profesional/dr/dr13255Aplus/imagenes/explica/e1-1.jpg En lo que a obligaciones se refiere, ¿es lo mismo cumplimiento que pago? ¿Qué palabra es más conveniente usar? Para efectos legales, debemos saber que las palabras cumplimiento o pago son sinónimos. ¿Por qué? Porque la manera de “cumplir” con una obligación es pagando. Como antecedente histórico del término pago, encontramos en latín las palabras solvere y solutio que se aplicaban a “todo hecho

    Enviado por Jesus Rod / 19.491 Palabras / 78 Páginas
  • Herramienta de la ética: valores, derechos y obligaciones, normas morales y relaciones

    Herramienta de la ética: valores, derechos y obligaciones, normas morales y relaciones

    Herramienta de la ética: valores, derechos y obligaciones, normas morales y relaciones ASESORA: VERÓNICA OSORIO GONZÁLEZ En mi experiencia con los negocios que he tenido he aprendido mucho, cada acción que se realice es importante para un buen resultado. ¿Qué tipo de empresa me gustaría estructurar? Desde hace unos años tengo en mente montar una “Agencia Organizadora de Eventos” esto implica realizar el evento casi en su totalidad, esto requiere de elementos básicos (lugar, menú,

    Enviado por Lupita Torres Velazquez / 427 Palabras / 2 Páginas
  • Derecho Civil Obligaciones

    Derecho Civil Obligaciones

    DERECHO CIVIL. G Y G = Gutiérrez y González. Deberes jurídicos y de las obligaciones: la obligación es una relación jurídica entre dos personas: acreedor y deudor. El acreedor el pide una prestación pecuniaria, moral al deudor. Deber jurídico; * AMPLIO; necesidad de observar voluntariamente una conducta conforme a lo que prescribe una norma de derecho. * ESTRICTO; Igual que la anterior pero frente a un sujeto determinado o frente a una colectividad. Obligación; *

    Enviado por floryfarji / 10.250 Palabras / 41 Páginas
  • ENSAYO DERECHOS Y OBLIGACIONES

    ENSAYO DERECHOS Y OBLIGACIONES

    Derecho Civil IV. DERECHO CIVIL IV. ENSAYO DERECHOS Y OBLIGACIONES. ________________ DERECHOS Y OBLIGACIONES. En el presente ensayo hablaremos un poco de los derechos de toda persona, sin embargo esos derechos no son ilimitados, a estos les acompaña obligaciones de toda persona ante terceros, desde tiempos de roma se contemplaba las obligaciones de toda persona hacia las demás, cuando un sujeto adquiría una deuda con otra y este no cumplía a este se le consideraba

    Enviado por C6143293 / 494 Palabras / 2 Páginas
  • DERECHO COLECTIVO DEL TRABAJADOR.

    DERECHO COLECTIVO DEL TRABAJADOR.

    27 de enero del 2020 ¿Cuáles son las normas jurídicas que se deben utilizar para resolver problemas de carácter colectivo? * A los servidores públicos de manera individual no se aplica el código sustantivo del trabajo y de forma colectiva solo en algunos casos. Articulo 53 de la constitución política: base para el derecho laboral tanto individual (derechos mínimos del trabajador) como colectivo (como se mejoran los derechos mínimos del trabajador). Trabajadores públicos: servidores públicos

    Enviado por fiorin martinez / 4.671 Palabras / 19 Páginas
  • “Análisis comparativo sobre las formas de extinción de obligaciones en el Perú y en el Derecho Romano”

    “Análisis comparativo sobre las formas de extinción de obligaciones en el Perú y en el Derecho Romano”

    https://www.manpower.com.pe/mpintranet/noticias/5868-8881939252217.jpg FACULTAD DE DERECHO ESCUELA DE DERECHO CICLO: V CURSO: OBLIGACIONES. DOCENTE: Dr. Dante Roberto Failoc Piscoya Producto académico N° 1 TÍTULO: “Análisis comparativo sobre las formas de extinción de obligaciones en el Perú y en el Derecho Romano”. Autor: URBINA DIAZ RUBEN ENOC FRANCISCO VALENTIN 2020 ÍNDICE INTRODUCCION 3 I. MARCO TEORICO 4 Concepto 4 II. NATURALEZ JURIDICA 8 III. ELEMENTOS DE LA OBLIGACION 8 3.1.- SUJETOS .- 8 3.2.- OBJETO.- 8 IV. REQUISITOS

    Enviado por UDIAZRUBEN / 6.111 Palabras / 25 Páginas
  • “LOS DERECHOS DE LOS TRABAJADORES VULNERABLES EN ESTA PANDEMIA COVID-19”

    “LOS DERECHOS DE LOS TRABAJADORES VULNERABLES EN ESTA PANDEMIA COVID-19”

    LICENCIATURA EN DERECHO LOS DERECHOS DE LOS TRABAJADORES VULNERABLES EN ESTA PANDEMIA COVID-19. UNIVERSIDAD ALFA Y OMEGA. RIGOBERTO VELAZQUEZ GOMEZ. ALUMNO: RIGOBERTO VELAZQUEZ GOMEZ MATERIA: Ver las imágenes de origen TEORIA DEL ESTADO PROFESOR: LIC. JOSE DE LOS SANTOS OVANDO. TURNO: MATUTINO (SABADOS DE 07:00 A 13:00 HRS) LICENCIATURA EN DERECHO PRIMER SEMESTRE GRUPO “B” INDICE 1.- INTRODUCCION 2.- DESARROLLO DEL TEMA “LOS DERECHOS DE LOS TRABAJADORES VULNERABLES EN ESTA PANDEMIA COVID-19” 3.- CONCLUSION 4.-

    Enviado por GLENDY. / 1.625 Palabras / 7 Páginas
  • Derechos y Obligaciones

    Derechos y Obligaciones

    Derechos y obligaciones En el 2009 un joven de 17 años, murió aplastado dando mantenimiento a maquinaria en una fábrica de un proveedor chino, que, hacia productos para Walt Disney Company, el cual estaba contratado desde los 15 años de edad (2 años de antigüedad). En el 2001 el congreso de EUA estableció una comisión ejecutiva sobre china, para proteger los derechos reconocidos internacionalmente de sus trabajadores, ya que china hacia mal uso masivo de

    Enviado por pedroharce / 1.497 Palabras / 6 Páginas
  • LA INTERPRETACIÓN DE LOS DERECHOS HUMANOS Y LAS OBLIGACIONES DE LAS AUTORIDADES

    LA INTERPRETACIÓN DE LOS DERECHOS HUMANOS Y LAS OBLIGACIONES DE LAS AUTORIDADES

    LA INTERPRETACIÓN DE LOS DERECHOS HUMANOS Y LAS OBLIGACIONES DE LAS AUTORIDADES. Considero que el texto de Miguel Carbonell resulta muy ilustrativo para entender las reformas hechas a la Constitución el diez de junio de dos mil once. Para empezar, es imperioso conocer de qué se trata el principio de interpretación “pro-personae”, referente a que la norma que mejor proteja al titular de un Derecho Humano es la que siempre debe elegirse, pues en este

    Enviado por Urb H / 533 Palabras / 3 Páginas
  • DERECHOS Y OBLIGACIONES DE LAS RELACIONES LABORALES

    DERECHOS Y OBLIGACIONES DE LAS RELACIONES LABORALES

    LEGISLACION LABORAL Derecho del Trabajo. - Es un derecho social cuyo objetivo primordial es beneficiar a la clase trabajadora conteniendo un mínimo de garantías para los trabajadores, estipuladas en el artículo 123 constitucional así como en la Ley Federal del Trabajo. Si bien es cierto el derecho del Trabajo esta considerado como un derecho social el artículo 56 de la Ley Laboral vigente nos marca que en ningún caso deberán ser menores a las fijadas

    Enviado por Brenda2811 / 1.636 Palabras / 7 Páginas
  • FUENTES DE OBLIGACIONES EN EL DERECHO MEXICANO

    FUENTES DE OBLIGACIONES EN EL DERECHO MEXICANO

    DIVISION DE CIENCIAS SOCIALES DEPARTAMENTO DE DERECHO ADAN SOCORRO ESCALANTE TEORIA DEL ACTO JURIDICO 16:00-17:00 UNIDAD 2 FUENTES DE OBLIGACIONES EN EL DERECHO MEXICANO ANDRES TREJO CORDOVA INDICE INTRODUCCION y OBJETIVO ESPECIFICO DE LA UNIDAD…………3 CLASIFICACION DE LAS FUENTES DE OBLIGACIONES……………4 CONTRATO …………………………………………………………………5 DECLARACION UNILATERAL DE LA VOLUNTAD…………………..6 ENRIQUECIMIENTO SIN CAUSA…………………………………………7 GESTION DE NEGOCIOS…………………………………………………8 HECHO ILICITO………………………………………………………….9 RESPONSABILIDAD CIVIL OBJETIVA O RIESGO CREADO………10 GLOSARIO…………………………………………………………………11 CUESTIONARIO……………………………………………………………13 BIBLIOGRAFIA……………………………………………………………..15 Objetivo específico de la unidad. El estudiante del seminario de

    Enviado por a217205602 / 3.010 Palabras / 13 Páginas
  • IMPLICACIONES DE LA SUBORDINACION EN LA RELACION DEL PATRÓN Y TRABAJADOR

    IMPLICACIONES DE LA SUBORDINACION EN LA RELACION DEL PATRÓN Y TRABAJADOR

    UNIVERSIDAD AUTONOMA DE SINALOA FACULTAD DE CONTADURIA Y ADMINISTRACIÓN ADMINISTRACION DE LAS COMPENSACIONES IMPLICACIONES DE LA SUBORDINACION EN LA RELACION DEL PATRÓN Y TRABAJADOR MAESTRO: Fernando Sánchez Gonzales ALUMNA: Margarita Hernández Núñez GRUPO: 02 01/10/2020 Culiacán Sinaloa IMPLICACIONES DE LA SUBORDINACION EN LA RELACION DEL PATRÓN Y TRABAJADOR El trabajo es toda actividad humana de una persona física, a otra persona física o moral para realizar un trabajo personal o subordinado, de esta manera el

    Enviado por MargaritaHN / 327 Palabras / 2 Páginas
  • DERECHO DE LAS OBLIGACIONES

    DERECHO DE LAS OBLIGACIONES

    DEVESA María Cecilia DNI 17650895 DERECHO DE LAS OBLIGACIONES . DR. TARABORRELLI TURNO NOCHE TRABAJO PRACTICO PRESCRIPCION 1) Cual es la importancia de determinar la prescripción de las obligaciones? 2) Qué sucede si inicio un proceso judicial y el mismo tiene un objeto que se haya prescripto? 3) La caducidad de instancia… en qué marco opera? (dentro o fuera de un proceso judicial? Proceso judicial en trámite o antes de iniciar el mismo?) 4) Cuales

    Enviado por Flavio74 / 613 Palabras / 3 Páginas
  • Derecho del conviviente. La obligación Alimentaria

    Derecho del conviviente. La obligación Alimentaria

        Resumen ejecutivo La obligación alimentaria peruano en la cual nos enfocaremos en el ámbito jurídico y los diferentes casos que en donde dicho tema tiene relación, y lo frecuente que este caso se aplica en las vidas cotidianas de las personas y abarcaremos los códigos y leyes que defiendes el derecho alimentario y cuando este se puede aplicar en el caso familiar, para el beneficio de ambas partes, tomaremos en cuentas casos hipotéticos

    Enviado por MATAonichans / 1.635 Palabras / 7 Páginas
  • El parentesco, derechos y obligaciones

    El parentesco, derechos y obligaciones

    El parentesco, derechos y obligaciones. Universidad Autónoma De Baja California Facultad de Derecho Materia: Derecho de las Personas y Familia Lic. Olivia Castro Mascareño Alumno: Jose Ignacio Castillo Yocupicio Grupo: 14 El parentesco es una relación de una o más personas en cual se da ya sea por descendencia o también por contraer matrimonio una persona con otra. El parentesco se puede dar de diferentes formas una es por consanguinidad y otra por afinidad que

    Enviado por Jose Castillo / 914 Palabras / 4 Páginas
  • DERECHO INTERNACIONAL CIVIL: NACIONALIDAD, SUCESIONES, DOMICILIO, MATRIMONIO, DIVORCIO. BIENES. OBLIGACIONES

    DERECHO INTERNACIONAL CIVIL: NACIONALIDAD, SUCESIONES, DOMICILIO, MATRIMONIO, DIVORCIO. BIENES. OBLIGACIONES

    REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA UNIVERSIDAD NACIONAL EXPERIMENTAL DE LOS LLANOS OCCIDENTALES EZEQUIEL ZAMORA UNELLEZ- NUCLEO GUASDUALITO SUB PROYECTO DERECHO INTERNACIONAL PRIVADO DERECHO INTERNACIONAL CIVIL: NACIONALIDAD, SUCESIONES, DOMICILIO, MATRIMONIO, DIVORCIO. BIENES. OBLIGACIONES (Análisis crítico) Prof.: Bachilleres: Nelly Roa Madrid Miguel Guasdualito, 01 de septiembre del 2020 Nacionalidad La Nacionalidad: es materia de orden Constitucional porque los lineamientos generales sobre la Nacionalidad se encuentran establecidos en la C.R.B.V. en su capítulo II artículos 32 al artículo 42,

    Enviado por MIGMAD28301 / 1.547 Palabras / 7 Páginas
  • Derecho Laboral. Contrato para trabajadores

    Derecho Laboral. Contrato para trabajadores

      INDICE Contenido INTRODUCCIÓN 2 Contrato para trabajadores de Arte y Espectáculos 3 Características del Contrato 3 Tipos de cláusulas de acuerdo con la legislación vigente 4 Redacción de Contrato Arte y Espectáculos 4 Aspectos importantes de un Contrato especial para Trabajadores de Arte y Espectáculos 6 Análisis 9 MODELO DE UN CONTRATO DE TRABAJO DE ARTES Y ESPECTÁCULOS 10 CONCLUSIÓN 13 Bibliografía 14 INTRODUCCIÓN En el presente informe correspondiente a la actividad virtual

    Enviado por b.chanqueo / 2.999 Palabras / 12 Páginas
  • Temas 4 y 5 derecho de obligaciones y contratos

    Temas 4 y 5 derecho de obligaciones y contratos

    2.- El lugar de la relación obligatoria Se regula en el artículo 1171 CC, que es una norma dispositiva, aplicable a todo tipo de obligaciones. El cambio del lugar del pago de la obligación implica una novación modificativa de la misma, que requerirá el acuerdo de las partes. Reglas: * Regla 1: el lugar del pago será el designado en el título de constitución de la obligación, tanto expresa como tácitamente. *Regla 2: si no

    Enviado por Alvarodocs10 / 4.655 Palabras / 19 Páginas
  • Las Obligaciones en el Derecho Civil: Concepto, Características, Elementos Constitutivos.

    Las Obligaciones en el Derecho Civil: Concepto, Características, Elementos Constitutivos.

    República Bolivariana de Venezuela LOGO UBV ACTUAL Ministerio del poder popular para la Educación Superior Universidad Bolivariana de Venezuela P.F.G. Estudios Jurídicos Sede Monagas Actividad N° 2 Grupal Profesora: Neyla Jiménez Integrantes: Eglymer Guevara C.I. 12.509.777 Evelyn Rodríguez C.I. 19.663.208 Erasmo Rodríguez C.I. 9.298.984 Karina Macuare C.I. 12.153.256 Emilio Tovar C.I. 10.305.921 U.C. Regulación Jurídica de las Relaciones Privadas (Parte II) Sección 2 Turno: Tarde Maturín, Noviembre del 2.020 1.- Las Obligaciones en el Derecho

    Enviado por Licdo. Eglymer Guevara / 3.988 Palabras / 16 Páginas
  • Derecho Civil Obligaciones

    Derecho Civil Obligaciones

    2.1. Contexto Histórico del Código Napoleónico. Con la Revolución Francesa se produjo en Europa a finales del siglo XVIII un cambio importante para Francia y otros países. Ella constituyó la rebelión social contra la opresión de la monarquía. A partir de la Revolución Francesa cambió el curso de la humanidad, pues implicó el triunfo del proletariado sobre el Estado absolutista y la clase feudal. A partir de ella inició la transición de un régimen monárquico

    Enviado por Hola Smc / 3.114 Palabras / 13 Páginas
  • DERECHO ADMINISTRATIVO GUÍA 3: DE LAS OBLIGACIONES TRIBUTARIAS

    DERECHO ADMINISTRATIVO GUÍA 3: DE LAS OBLIGACIONES TRIBUTARIAS

    UNIVERSIDAD EAN FACULTAD DE ADMINISTRACIÓN, FINANZAS Y CIENCIAS ECONÓMICAS DERECHO ADMINISTRATIVO GUÍA 3: DE LAS OBLIGACIONES TRIBUTARIAS AUTORES DIANA PAOLA RINCÓN SUÁREZ FREDY ALEJANDRO BARAJAS JOHAN SEBASTIAN RAMIREZ KAREN ANGELICA MOLINA CORTES TUTOR MARIA FERNANDA PENAGOS MORENO BOGOTÁ D.C 22 DE NOVIEMBRE DE 2020 INTRODUCCION El presente trabajo es referente y toma como tema central todo lo relacionado con el tema de las obligaciones tributarias dentro de gestiones organizacionales o personales de cara a las

    Enviado por Ana Barajas / 2.739 Palabras / 11 Páginas
  • Derecho Civil Obligaciones

    Derecho Civil Obligaciones

    CÓDIGO: FOR-DO-020 VERSION: 01 FECHA: 06/09/2016 FORMATO CONTENIDO DE CURSO O SÍLABO 1. INFORMACIÓN GENERAL DEL CURSO Facultad CIENCIAS JURIDICAS Fecha de Actualización 19-10-2020 Programa DERECHO Semestre V Nombre DERECHO CIVIL OBLIGACIONES I Código 65014 Prerrequisitos DERECHO CIVIL BIENES Créditos 2 Nivel de Formación Técnico Profesional X Maestría Tecnológico Especialización Doctorado Área de Formación Básica X Profesional o Disciplinar Electiva Tipo de Curso Teórico Práctico Teórico-práctico Modalidad Presencial X Virtual Mixta Horas de Acompañamiento Directo

    Enviado por totorook / 2.186 Palabras / 9 Páginas
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    Enviado por Myrle Figueroa / 1.662 Palabras / 7 Páginas
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    Enviado por nayelyrod123 / 759 Palabras / 4 Páginas
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    Imagen que contiene imágenes prediseñadas Descripción generada automáticamente UNIVERSIDAD POPULAR AUTONOMA DEL ESTADO DE PUEBLA Ingeniería Concurrente. Investigaciones y Reporte de Lectura. (Parcial 1) ÍNDICE SECCIÓN A (INVESTIGACIONES) ANÁLISIS DE LAS PRESTACIONES, OBLIGACIONES Y DERECHOS ESTIPULADOS EN LA LEY FEDERAL DEL TRABAJO. 3 IDENTIFICACIÓN Y APLICACIÓN DE LOS BENEFICIOS DE LAS NORMAS DE GESTION DE RIESGOS ISO 31000 Y ISO 31010. 5 NORMAS ASTM Y SU APLICACIÓN EN LA INDUSTRIA Y EL DISEÑO 7 IMPLEMENTACIÓN

    Enviado por MarioE13 / 8.630 Palabras / 35 Páginas
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    UNID sede Francisco de Montejo “Las Obligaciones en Derecho Civil” Alumna: Reyna Isabel Santoyo Aguilar Profesora: Lic. Karla Pérez Brito Derecho y Ciencias Jurídicas 5to Cuatrimestre Fecha de entrega: 04 de abril de 2021 Mérida, Yucatán Síntesis: Las obligaciones en Derecho Civil La obligación se entiende como el vínculo jurídico que compromete a pegar a otro alguna cosa en particular. De manera coloquial conocemos la palabra obligación al objeto o la deuda que prestamos, y

    Enviado por izabel0912 / 2.647 Palabras / 11 Páginas
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    Que tipo de relación existe entre un trabajador y un patrón? De acuerdo a la Organización Internacional del Trabajo (OIT) es un Vinculo jurídico que existe entre el patron y el emplado. Tanto el empleador como el trabajador se encuentran obligados durante el termino del contrato de trabajo, no solo al estricto cumplimiento del mismo sino también al de todas aquellas disposiciones resultantes de la ley. En ese sentido, ambas partes deben obrar de buena

    Enviado por Dr.Edgar Alonso Garcia Garcia / 640 Palabras / 3 Páginas