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Naturaleza Del Ser Humano ensayos gratis y trabajos

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Documentos 351 - 400 de 35.359 (mostrando primeros 1.000 resultados)

Actualizado: 1 de Agosto de 2015
  • La Variación En La Naturaleza

    La Variación En La Naturaleza

    Antes de aplicar a los seres orgánicos en estado natural los principios a los que hemos llegado en el último capítulo, nos es preciso discutir brevemente si estos seres están o no sujetos a alguna variación; por lo cual, para tratar este asunto con propiedad, deberíamos dar aquí un largo catálogo de hechos áridos que reservaremos para una obra futura. Tampoco discutiremos aquí las varias definiciones que se han dado ya del término especie, pues

    Enviado por emyfeliz / 1.885 Palabras / 8 Páginas
  • Administracion De Recursos Humanos

    Administracion De Recursos Humanos

    Consiste en la planeación, organización, desarrollo, coordinación y control de técnicas capaces de promover el desempeño eficiente del persona Propósito de la Administración de los Recursos Humanos El propósito de la administración de recursos humanos es mejorar las contribuciones productivas del personal a la organización, de manera que sean responsables desde un punto de vista estratégico, ético y social. Es por tal motivo la importancia de que se involucren en el estudio de la administración

    Enviado por caronte21 / 881 Palabras / 4 Páginas
  • Recursos Humanos

    Recursos Humanos

    PROCESO DE SELECCIÓN 1. Cuestionario de solicitud: Mediante este procedimiento se conoce el interés que tiene el solicitante de obtener el empleo y contiene la información suficiente para realizar la entrevista inicial. 2. Entrevista inicial: Evalúa rápidamente que tan aceptable es el candidato para obtener el empleo. Para esta entrevista existen una serie de puntos que deben ser tomados en cuenta: a. Antes de comenzar se deben determinar las preguntas que se le hará al

    Enviado por rorrito110 / 1.160 Palabras / 5 Páginas
  • Derechos Humanos

    Derechos Humanos

    NORMAS MILITARES DE CONDUCTA. ARTÍCULO 16. LA DISCIPLINA. La disciplina, condición esencial para la existencia de toda fuerza militar, consiste en mandar y obedecer dentro de las atribuciones del superior y las obligaciones y deberes del subalterno; contrarresta los efectos disolventes de la lucha, crea íntima cohesión y permite al superior exigir y obtener del subalterno que las órdenes sean ejecutadas con exactitud y sin vacilación. Implica la observancia de las normas y órdenes que

    Enviado por zay27 / 804 Palabras / 4 Páginas
  • EL SER HUMANO

    EL SER HUMANO

    El ser humano es aquel que humaniza las cosas, es aquel quien da vida a lo inerte, es una niña o un niño, una joven o un joven, es una mujer o un hombre de cualquier edad que transforma lo existente en un bien o en un servicio orientados a satisfacer sus necesidades, a dar sentido a su vida y a mejorar su convivencia; es aquel que tiene la capacidad de imaginar y crear un

    Enviado por JEZC / 320 Palabras / 2 Páginas
  • 4- SEXO EN EL MUNDO PREHISPÁNICO: Por La Defensa De Los Derechos Sexuales Del Ser Humano Por César Augusto Patiño Trujillo

    4- SEXO EN EL MUNDO PREHISPÁNICO: Por La Defensa De Los Derechos Sexuales Del Ser Humano Por César Augusto Patiño Trujillo

    4- SEXO EN EL MUNDO PREHISPÁNICO: Por la defensa de los Derechos Sexuales del Ser Humano Por César Augusto Patiño Trujillo “Estoy oyendo los grilletes forjados por la mente” William Blake A modo de Introducción Podemos asegurar que los pueblos han sido divididos en dos grandes grupos, uno de pueblos considerados grandes, otros de pueblos sometidos por esos pueblos grandes, y se puede observar que sólo los pueblos grandes tienen una historia propia y los

    Enviado por adanluna / 2.575 Palabras / 11 Páginas
  • El Derecho De Los Derechos Humanos

    El Derecho De Los Derechos Humanos

    EL DERECHO DE LOS DERECHOS HUMANOS. 1. Introducción En el siguiente trabajo monográfico he desarrollado el tema de "La teoría de los Derechos Humanos", el cual es producto de una exhaustiva búsqueda e investigación que he llevado a cabo para lograr un trabajo en el cual quede bien explicado el tema para lograr una toma de conciencia acerca de ellos, y poder colaborar a que se respeten, reconozcan, tutelen y promocionen los derechos humanos. En

    Enviado por losg52 / 9.804 Palabras / 40 Páginas
  • ADMINISTRACION DE RECUSOS HUMANOS

    ADMINISTRACION DE RECUSOS HUMANOS

    ADMINISTACION DE RECURSOS HUMANOS CONCEPTOS Empresa: Es la unidad productiva o de servicio que constituida según aspectos prácticos y/o legales se integra con recursos y se vale de la administración para un objetivo común. La empresa es una unidad productiva o de servicio y es el conjunto de todos los elementos que la integran (sistema), se constituye bajo aspectos prácticos y legales (Inicia por práctica cotidiana y legal porque hay normas legales como las de

    Enviado por andreasanchez / 2.573 Palabras / 11 Páginas
  • ESCLAVOS POR NATURALEZA

    ESCLAVOS POR NATURALEZA

    Cada vez que se aborda el tema de la esclavitud, nos referimos a amo y esclavo, esta lectura hace mucho énfasis en esta clase de personas por su condición, a tal modo que es comparado como una familia, una sociedad. Uno de los temas tratados por Aristóteles, que en la actualidad podrían ser debatidos es la esclavitud. La reacción que en la actualidad cualquier persona tiene frente a este tema es altamente predecible. Nadie frente

    Enviado por oskr_arl / 1.239 Palabras / 5 Páginas
  • La formación profesional de los estudiantes y de los derechos humanos

    La formación profesional de los estudiantes y de los derechos humanos

    PRODUCTO DECIMOSEGUNDO ¿Qué prácticas comunitarias pueden obstaculizar la formación de los alumnos en el apego a los derechos humanos y el sentido de justicia? Nuestra sociedad cambia día a día sin embargo las costumbres, tradiciones, religión, nivel socioeconómico, valores y falta de educación entre otros, obstaculizan la formación de alumnos con apego a los derechos humanos y a la justicia pues se piensa que por el hecho de pertenecer a determinado sexo por ejemplo, el

    Enviado por torres / 607 Palabras / 3 Páginas
  • Relacion Entre Derechos Humanos Y Garantias Individuales

    Relacion Entre Derechos Humanos Y Garantias Individuales

    Qué relación existe entre los derechos humanos y las garantías individuales de la Constitución que elegiste? Yo elegí la constitución y derechos individuales de México. Para que se de un respeto a la vida y por ende, de los derechos humanos, existen diversos mecanismos que permiten establecer normas y leyes para el cumplimiento de las mismas. Estos mecanismos pueden ser de carácter nacional, como las Cartas Magnas de cada país, o de carácter internacional, como

    Enviado por ivonhernandez / 1.432 Palabras / 6 Páginas
  • Naturaleza De Los Sistemas

    Naturaleza De Los Sistemas

    INTRODUCCIÓN El planeta tierra contiene sistemas naturales perfectamente adaptados a las condiciones físicas que en él prevalecen. Dichos sistemas forman un conjunto (la biosfera) dentro del cual funcionan armoniosamente los sistemas climáticos, geológicos y biológicos del planeta. La biósfera de nuestro planeta es capaz de abastecerse por sí sola de todas las sustancias y alimentos necesarios para mantener la vida. Las comunidades de consumidores (gente, hormigas, ostras o comején) forman parte de este complejo natural

    Enviado por mar2m3 / 7.429 Palabras / 30 Páginas
  • EL COMPORTAMIENTO HUMANO EN LAS ORGANIZACIONES

    EL COMPORTAMIENTO HUMANO EN LAS ORGANIZACIONES

    INDICE UNIDAD 1 EL COMPORTAMIENTO HUMANO EN LAS ORGANIZACIONES 1.1 Concepto de comportamiento organizacional 4 1.2 Desarrollo Histórico del Comportamiento Organizacional 5 1.3 Disciplinas relacionadas con el comportamiento organizacional 17 1.4 Modelos de comportamiento Organizacional 19 Conclusiones 29 Bibliografía 30 1.1Concepto de comportamiento organizacional El comportamiento organizacional (que se abrevia CO) es un campo de estudio en el que se investiga el impacto que individuos, grupos y estructuras tienen en la conducta dentro de las

    Enviado por tifas / 8.076 Palabras / 33 Páginas
  • Administracion De Recursos Humanos

    Administracion De Recursos Humanos

    4. ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS 4.1 EQUIPO DE LIDERES DEL PROYECTO. Gerente General: Popomeya Vázquez Venustiana, es estudiante de bachillerato, su experiencia es estar pendiente de todos los movimientos q se hacen en la empresa, coordina con las oficinas administrativas y también mantiene buenas relaciones con los clientes y con los trabajadores de la empresa. Ventas: Núñez Morales Hilda Patricia, es estudiante de bachillerato, su experiencia es sobre la realización de las ventas estrategias de

    Enviado por jakaisra / 1.938 Palabras / 8 Páginas
  • Retos Educativos De La Mano Con Los Derechos Humanos

    Retos Educativos De La Mano Con Los Derechos Humanos

    María Celia Martínez Gómez 30 de julio de 2011 “LOS RETOS EDUCATIVOS DE LA MANO CON LOS DERECHOS HUMANOS” Actualmente la humanidad se enfrenta a nuevos retos, entre ellos, avances tecnológicos, económicos, sociales, pero sobre todo los retos del conocimiento, pues como lo afirma Francis Bacon "el conocimiento es poder. Poder que se nos da por medio del acceso a la educación, que tiene como finalidad el desarrollo integral de la persona, permitiendo obtener un

    Enviado por Maricema / 469 Palabras / 2 Páginas
  • Recursos Humanos

    Recursos Humanos

    -Introducción- -Recursos Humanos dentro de una Organización- En la actualidad, hablar de Recursos Humanos es de suma importancia, dado que, en base a una buena selección del personal se contribuye en el desarrollo adecuado de una Organización. “Empleo”, “Empresa”, “Empleado”, “Capital”. La existencia de éstos dos últimos sobre el desarrollo de una industria es indispensable, pero es el capital humano quien juega un papel protagonista sobre una Organización. Así como la buena administración del capital

    Enviado por priminimi / 646 Palabras / 3 Páginas
  • Gobierno De Facto Y Violaciones De Los Derechos Humanos

    Gobierno De Facto Y Violaciones De Los Derechos Humanos

    Trabajo Práctico Formación ética y ciudadana • Nombre: Pruyas Cecilia • Curso: 5 Humanidades • Profesor: Moreno • Año: 2011 1. Escribe un texto que desarrolle la relación entre gobierno de facto y violaciones de los derechos humanos ya sea desde el punto de vista conceptual, constitucional, democracia, garantías tolerancia una información histórica Gobierno de facto o gobierno de hecho se utiliza para designar aquellos gobiernos, en contraposición a los gobiernos de jure, que no

    Enviado por Cecilia.p / 392 Palabras / 2 Páginas
  • TALENTO HUMANO

    TALENTO HUMANO

    TALENTO HUMANO COOPERATIVA DE TRABAJO ASOCIADO PARA SERVICIOS EDUCATIVOS COOPTASED ANÁLISIS SOBRE EL MANUAL DE FUNCIONES DEL TESORERO DE LA EMPRESA COOPTASED Con base a los 8 roles básicos propuestos en el Modelo de Gestión de José L. Torres: 1. Planear, visionar, prever: estrategia 2. Gestionar, coordinar, dar recursos, autorizar, obtener: gestor 3. Negociar, comprar, vender, atender, contratar: negociador 4. Operar, conducir, elaborar algo, manejar, instalar: operador 5. Servir, apoyar, atender, dar soporte, reparar, proporcionar:

    Enviado por cryss_cc / 712 Palabras / 3 Páginas
  • Los valores humanos

    Los valores humanos

    Los valores y su significado ¿Qué se entiende por "Valor"? ¿Desde qué perspectiva se aprecian los valores? ¿Cuales son sus características? ¿Cómo valora el ser humano? ¿Cómo se clasifican? Aún cuando el tema de los valores es considerado relativamente reciente en filosofía, los valores están presentes desde los inicios de la humanidad. Para el ser humano siempre han existido cosas valiosas: el bien, la verdad, la belleza, la felicidad, la virtud. Sin embargo, el criterio

    Enviado por rakeelcv / 668 Palabras / 3 Páginas
  • Derechos Humanos en Guatemala

    Derechos Humanos en Guatemala

    PANORAMA ACTUAL DE LOS DERECHOS HUMANOS EN GUATEMALA En Guatemala se está viviendo una época muy dura, ya que se vive rodeado de violencia, de inseguridad y de miedo a salir y no regresar a nuestro hogar. En las noticias lo único que se mira son muertes, violencia contra la mujer, racismo, narcotráfico, etc. Es decir, entre un sector de la población no existe el respeto a la vida, a los derechos que cada uno

    Enviado por Lizza / 765 Palabras / 4 Páginas
  • DERECHOS HUMANOS

    DERECHOS HUMANOS

    Los derechos humanos son derechos que poseen los hombres. Estos privilegios son las pautas que orientan la convivencia humana y tienen como punto de partida los principios de libertad y de igualdad. Estos principios fundamentan tres tipos de derechos humanos: *Derechos Civiles. *Derechos Sociales. *Derechos políticos. Los primeros les corresponden a las personas por el solo hecho de serlo. Algunos de estos son los derechos de propiedad, de profesar libremente su culto, etc. Los derechos

    Enviado por pequeamoli89 / 568 Palabras / 3 Páginas
  • EL DESARROLLO HUMANO POR ETAPAS, UN CONCEPTO QUE ANTE LOS DESAFIOS DE LA SOCIEDAD ACTUAL ES INADECUADO Y NO ABORDA LA REALIDAD DE NUESTROS NIÑOS

    EL DESARROLLO HUMANO POR ETAPAS, UN CONCEPTO QUE ANTE LOS DESAFIOS DE LA SOCIEDAD ACTUAL ES INADECUADO Y NO ABORDA LA REALIDAD DE NUESTROS NIÑOS

    “EL DESARROLLO HUMANO POR ETAPAS, UN CONCEPTO QUE ANTE LOS DESAFIOS DE LA SOCIEDAD ACTUAL ES INADECUADO Y NO ABORDA LA REALIDAD DE NUESTROS NIÑOS” PRESENTADO POR: KEILY JOANA FREYLE PIMIENTA DOCENTE: JOSÉ JUAN AMAR AMAR, PH D. UNIVERSIDAD DEL NORTE I SEMESTRE MAESTRIA EN DESARROLLO SOCIAL BARRANQUILLA 2011 “EL DESARROLLO HUMANO POR ETAPAS, UN CONCEPTO QUE ANTE LOS DESAFIOS DE LA SOCIEDAD ACTUAL ES INADECUADO Y NO ABORDA LA REALIDAD DE NUESTROS NIÑOS” El

    Enviado por keilyfreylep / 1.752 Palabras / 8 Páginas
  • Derechos Humanos

    Derechos Humanos

    Derechos Humanos Los derechos humanos son derechos inherentes a todos los seres humanos, sin distinción alguna de nacionalidad, lugar de residencia, sexo, origen nacional o étnico, color, religión, lengua, o cualquier otra condición. Todos tenemos los mismos derechos humanos, sin discriminación alguna. Estos derechos son interrelacionados, interdependientes e indivisibles Derechos frente a otros Universales Originarios por el ser humano Fuera del comercio Irrenunciables Imprescriptibles----- por todo el tiempo Inmutables Garantías Individuales Medios jurídicos frente a

    Enviado por ianmon / 325 Palabras / 2 Páginas
  • La esfera del amor en la naturaleza

    La esfera del amor en la naturaleza

    Del Amor Si partimos de la premisa de que el amor es una mezcla de acto y sentimiento cuya finalidad es ayudar y dar… a un hijo, una pareja, un pueblo o a si mismo, y al mismo tiempo miramos fríamente las conductas de la mayoría de los seres vivos de nuestro planeta, comprenderemos que el amor no es una tendencia generalizada en la naturaleza más que cuando apunta a si mismo; nunca hemos visto

    Enviado por Miriamprocopio / 1.010 Palabras / 5 Páginas
  • Valore Humanos

    Valore Humanos

    En las últimas décadas nos estamos enfrentando a una crisis de valores y, además, se han deteriorado las relaciones humanas y el comportamiento ético, debido a la notoria subversión de valores que se observa en el diario comportamiento social del individuo. Se han instalado en nuestro medio, como un común denominador, conductas antisociales, insolidarias, deshumanizadas. Pasiones como el egoísmo, odio, resentimiento, violencia y actitudes de indiferencia ante el sufrimiento del prójimo y la injusticia, deben

    Enviado por AngelesJR / 264 Palabras / 2 Páginas
  • La naturaleza dividió las regiones geográficas del mundo por medio de ríos

    La naturaleza dividió las regiones geográficas del mundo por medio de ríos

    INTRODUCCION: La naturaleza dividió las regiones geográficas del mundo por medio de ríos, mares, montañas, etc., pero los pueblos y gobiernos por intereses económicos, políticos o sociales, han creado guerras y procesos de reorganización estableciendo límites artificiales. Uno de esos conflictos es el de las Islas Malvinas, ocupadas por Gran Bretaña en 1833, en el sur del Mar antártico Argentino. La guerra comenzó el 2 de Abril de 1982, hace 28 años, cuando una fuerza

    Enviado por profehugo23 / 531 Palabras / 3 Páginas
  • Los Derechos Humanos

    Los Derechos Humanos

    Ensayo de Los Derechos Humanos El presente ensayo está, principalmente, destinado a poner a reflexionar sobre qué estamos haciendo por los derechos humanos mientras hay transgresiones y violaciones, cuando la clase gobernante emite más y más normas sin respeto alguno, ni siquiera las cumple, es por eso, que lo más adecuado es poner manos a la obra para reflexionar junto con la sociedad civil y la clase gobernante. Los derechos humanos son los atributos, prerrogativas

    Enviado por nesbithacosta / 584 Palabras / 3 Páginas
  • ¿El Ser Hombre Condiciona El Ser Humano? Ensayo Basado En El Libro "El Extranjero"

    ¿El Ser Hombre Condiciona El Ser Humano? Ensayo Basado En El Libro "El Extranjero"

    ¿El Ser Hombre condiciona el Ser Humano? “Pensé que después de todo era un domingo de menos, que mamá estaba ahora enterrada, que iba a reanudar el trabajo que en resumen nada había cambiado.”(Camus. A, 1942 pág. 28) El ser humano es una condición adquirida desde el momento en el que se nace; es ser portador de características únicas, irrepetibles e insustituibles, que lo diferencian del resto de especies existentes. ¿Pero podríamos decir que hoy

    Enviado por lauraperezc / 752 Palabras / 4 Páginas
  • La Libertad: Facultad Inherente A Todo Ser Humano

    La Libertad: Facultad Inherente A Todo Ser Humano

    Desarrollo humano Unidad 1. La libertad: facultad inherente a todo ser humano Educación Superior Abierta y a Distancia • Primer Cuatrimestre ¿Qué es la libertad? (Fragmento)1 Hannah Arendt2 Abstract El texto ¿Qué es la libertad?, de Hannah Arendt señala la condición automática de los procesos del universo, tanto naturales como históricos. En contraste, destaca que la libertad es una facultad capaz de trascender “toda anticipación”, ya que permanece intacta a pesar de todo e impulsa

    Enviado por HANNEMAN21 / 1.334 Palabras / 6 Páginas
  • Retos Del Docente Del Siglo XXI Y Su Compromiso Con La Sociedad Actual Sobre Los Derechos Humanos.

    Retos Del Docente Del Siglo XXI Y Su Compromiso Con La Sociedad Actual Sobre Los Derechos Humanos.

    En el presente el docente ha dejado de ser una pieza firme para convertirse en un guía elástico el cual tiene el reto tangible de incrementar día con día sus capacidades para afrontar su compromiso con la sociedad. En este contexto, uno de los temas más complicados de manejar podría ser los derechos humanos y las competencias necesarias para afrontar las necesidades educacionales. Poder educar individuos capaces de convivir plenamente. Es requerido para nosotros, el

    Enviado por Raygoza1309 / 297 Palabras / 2 Páginas
  • La Naturaleza

    La Naturaleza

    Sistema Automático. Cuando hablamos de sistema automático tenemos que recurrir al concepto de “automatización”; esta es la única manera que tenemos de comprender a los sistemas automáticos actuales; la automatización surge con el objetivo de utilizar la capacidad de las máquinas para llevar a cabo determinadas tareas que anteriormente eran realizadas por los seres humanos. De este concepto surge lo que hoy conocemos como sistema automático, el cual efectúa y controla las secuencias de operaciones

    Enviado por bto37 / 334 Palabras / 2 Páginas
  • Retos Del Docente Del Siglo XXI Y Su Compromiso Con La Sociedad Actual Sobre Los Derechos Humanos

    Retos Del Docente Del Siglo XXI Y Su Compromiso Con La Sociedad Actual Sobre Los Derechos Humanos

    Tema 1: RELEVANCIA DE LA PROFESION DOCENTE EN LAS ESCUELAS DEL NUEVO MILENIO PRODUCTO 1 Conforme con las demandas del siglo XXI, un verdadero profesional de la docencia es aquel que potencia el aprendizaje de sus alumnos, que favorece el desarrollo del pensamiento crítico y científico e interviene para adquirir nuevas formas de convivencia democrática, que se involucra con las familias y el entorno que rodea a sus alumnos, que está dentro del contexto. De

    Enviado por amandarivera / 1.452 Palabras / 6 Páginas
  • Ensayo Admon Del Recurso Humano

    Ensayo Admon Del Recurso Humano

    ADMINISTRACION, ORIGENES Y PROCESOS COMO INFLUYEN ACTUALMENTE EN COLOMBIA ADMINISTRATION, ORIGINS AND INFLUENCE PROCESSES AS CURRENTLY IN COLOMBIA ABSTRACT En este escrito quiero dar un resumen acerca de las teorías Administrativas a lo largo de la historia como algunas de Estas influyen en las características de la administración Colombiana, como se está desenvolviendo esta y que tipo De consecuencias puede generar. In this paper I give an overview on the management theories throughout history as

    Enviado por teffys23 / 1.912 Palabras / 8 Páginas
  • Naturaleza, Ambiente, Conceptos Y Elementos Basicos De La Contabilidad Financiera

    Naturaleza, Ambiente, Conceptos Y Elementos Basicos De La Contabilidad Financiera

    • Resuelva las siguientes preguntas 1. Escriba tres ramas de la contabilidad, seleccione una y explíquela. 2. La contabilidad es ciencia, arte o técnica, fundamente su respuesta. 3. Defina el término contabilidad financiera. 4. Explique la importancia de la contabilidad financiera. 5. ¿En qué momento no se cumple la característica de la contabilidad financiera denominada utilidad? 6. Ejemplifique la característica de la contabilidad financiera denominada provisionalidad. 7. Mencione tres usos comunes de la contabilidad financiera.

    Enviado por adamari / 517 Palabras / 3 Páginas
  • Derechos Humanos En Colombia

    Derechos Humanos En Colombia

    LOS DERECHOS HUMANOS EN MI CASA ¿COLOMBIA O LOCOMBIA? Sin duda cada ser humano ha luchado para ser tratado por igual no importando si es el más rico del mundo, famoso, inteligente o hasta el más bello, porque nacemos con derechos y por ninguna circunstancia se nos pueden llegar a quitar, y por difícil que esto parezca, la raza humana es sin duda la más complicada de tratar ya que cada cabeza es un mundo

    Enviado por marcelapola / 1.069 Palabras / 5 Páginas
  • La Llegada De Los Humanos Robot

    La Llegada De Los Humanos Robot

    La llegada de los humanos robot La humanidad siempre ha tratado de sustituir su inteligencia con las máquinas, en los últimos años los avances tecnológicos han sido un factor muy importante en la vida cotidiana del hombre, se ha llegado a una fase importante de la tecnología ya que día a día se trabaja en la creación de robots con apariencia humana que imitan su comportamiento. La tecnología robótica, actualmente resulta una pieza importante del

    Enviado por mrmaguilar1 / 295 Palabras / 2 Páginas
  • La Evolucion Del Ser Humano

    La Evolucion Del Ser Humano

    La evolución del ser humano La Era de los mamíferos Se calcula que hace 180 millones de años, cuando aún dominaban los reptiles el planeta, aparecieron los primeros mamíferos sobre la Tierra. La multitud de especies de mamíferos que comenzaron a desarrollarse a partir de entonces eran muy diferentes a las que actualmente conocemos y muchas de ellas han desaparecido por completo. Las cerca de 5 mil especies de mamíferos conocidos en la actualidad se

    Enviado por mariachuy / 1.825 Palabras / 8 Páginas
  • ¿Por Qué Hablar De Derechos Humanos?

    ¿Por Qué Hablar De Derechos Humanos?

    ¿Por qué hablar de derechos humanos? ________________________________________ Los Derechos Humanos responden a las necesidades de las personas, grupos y sociedades y garantizarlos promueve el ejercicio de la dignidad. El concepto de Derechos Humanos es integral, ya que son interdependientes, es decir que no hay un derecho más importante que otro, lo que implica que la violación a uno solo de ellos, repercute en múltiples violaciones, además que la realización de un derecho posibilita la realización

    Enviado por esnad / 927 Palabras / 4 Páginas
  • Desarrollo Humano

    Desarrollo Humano

    El concepto de desarrollo humano tiene sus orígenes, como bien lo ha subrayado Amartya Sen, en el pensamiento clásico y, en particular, en las ideas de Aristóteles, quien consideraba que alcanzar la plenitud del florecimiento de las capacidades humanas es el sentido y fin de todo desarrollo.3 El concepto de desarrollo humano se ha convertido en un concepto paralelo a la noción de desarrollo económico aunque el primero es más amplio, además de considerar aspectos

    Enviado por luys15 / 331 Palabras / 2 Páginas
  • NATURALEZA DEL HOMBRE

    NATURALEZA DEL HOMBRE

    "EL HOMBRE SABIO AL PONERSE EN EL ÚLTIMO LUGAR ES EL PRIMERO, NO PENSANDO EN SÍ MISMO, SE MANTIENE, NO BUSCANDO SU BIEN, LO REALIZA A pesar de que el hombre se ha auto declarado un ser superior a los demás de la tierra debido a su capacidad de razonar, pero desde siempre ha tenido la gran incógnita o pregunta universal. ¿QUIENES SOMOS? Y ¿DE DONDE VENIMOS? Preguntas que se han tratado de resolver con

    Enviado por GRACIELYTA / 543 Palabras / 3 Páginas
  • Recursos Humanos

    Recursos Humanos

    La película Recursos Humanos relata la historia y los hechos que atraviesa Franck, un joven universitario, hijo de obreros, que vuelve a su pueblo como pasante en el departamento de recursos humanos de la misma fábrica donde trabajan su hermana y su padre. Cuando llega comienza a hacer su trabajo de la mejor manera posible, intentando integrarse no sólo a los ejecutivos sino también a los obreros. Conforme pasa el tiempo se da cuenta que

    Enviado por Bel1906 / 291 Palabras / 2 Páginas
  • El Cuerpo Humano

    El Cuerpo Humano

    parato circulatorio tiene varias funciones: • sirve para llevar los alimentos y el oxígeno a las células • para recoger los desechos metabólicos que se han de eliminar después por los riñones, en la orina, y por el aire exalado en los pulmones, rico en dióxido de carbono (CO2). De toda esta labor se encarga la sangre, que está circulando constantemente. Además, el aparato circulatorio tiene otras destacadas funciones: interviene en las defensas del organismo,

    Enviado por claudiacavieres / 866 Palabras / 4 Páginas
  • REFORMAS EDUCATIVAS, TRANSVERSALIDAD Y DERECHOS HUMANOS

    REFORMAS EDUCATIVAS, TRANSVERSALIDAD Y DERECHOS HUMANOS

    REFORMAS EDUCATIVAS, TRANSVERSALIDAD Y DERECHOS HUMANOS José Tuvilla Rayo Sección española de EIP 1/ Introducción Las actuales reformas educativas iniciadas en muchos países en las últimas décadas, han incorporado a sus currículos (todo aquello que el medio escolar ofrece al alumnado como posibilidad de aprender), entre sus muchas innovaciones tecnológicas, la cuestión de la transversalidad. Currículos que no presentan, en muchos casos, una definición precisa de este término lo que se traduce en la dificultad

    Enviado por Azten66 / 6.295 Palabras / 26 Páginas
  • Defensores De Los Derechos Humanos

    Defensores De Los Derechos Humanos

    CONTENIDO. INSTITUCIONES A TRABAJAR: • CINEP • HUMAN RIGHTS WATCH • COLECTIVO DE ABOGADOS JOSE ALVEAR RESTREPO • DEFENSORIA DEL PUEBLO 1. HISTORIA DE LAS INSTITUCIONES. 2. QUE HACEN ESTAS INSTITUCIONES. 3. INFORMES RECIENTES DE LAS INSTITUCIONES HACERCA DE LOS DERECHOS HUMANOS. 4. DEPARTAMENTOS DONDE SE PRESENTAN MAS VIOLACIONES DE LOS DERECHOS HUMANOS EN COLOMBIA. 5. INFRACTORES DE LOS DERECHOS HUMANOS. 6. INSTITUCIONES Y TRABAJADORES QUE ESTAN BAJO AMENAZAS. 7. CONCLUSIONES SOBRE LA SITUACION DE

    Enviado por angema94 / 5.489 Palabras / 22 Páginas
  • AMBITOS DEL DESARROLLO HUMANO DE LA PROFECION EN EL CONTEXTO SOCIAL

    AMBITOS DEL DESARROLLO HUMANO DE LA PROFECION EN EL CONTEXTO SOCIAL

    Los ámbitos del desarrollo de la profesión en el contexto social. El éxito de las empresas, actualmente está dado por la formación de equipos de trabajo y la capacidad de la organización de adaptarse a los cambios. Además se debe considerar que dentro de las competencias individuales de los miembros en los equipos de trabajo se incluyen: iniciativa - motivación de logro y adaptabilidad; influencia - capacidad para liderar equipos y conciencia política - y

    Enviado por FredyLopeezz / 278 Palabras / 2 Páginas
  • El Error más Frecuente En La Planeación Del Recurso Humano Y Su Relación Con La Planeación Estratégica Consiste, En Principio, En Centrarse En Las Necesidades A Corto Plazo Y No Coordinar Sus Planes Con Los De La Organización A Largo Plazo:

    El Error más Frecuente En La Planeación Del Recurso Humano Y Su Relación Con La Planeación Estratégica Consiste, En Principio, En Centrarse En Las Necesidades A Corto Plazo Y No Coordinar Sus Planes Con Los De La Organización A Largo Plazo:

    Desde su punto de vista como la planeación exitosa de recursos humanos ayuda a elevar la capacidad organizacional en la empresa Para cumplir los objetivos organizacionales se requiere del personal necesario y adecuado, es por ello la importancia de la planificación de los recursos humanos por tanto es esencial, que los puestos en la organización cuenten con el personal calificado para desempeñarlos. La planificación de los recursos humanos permite a la empresa suministrar el personal

    Enviado por DUDLEY / 560 Palabras / 3 Páginas
  • La Naturaleza De La Ciencia

    La Naturaleza De La Ciencia

    Capítulo 1: LA NATURALEZA DE LA CIENCIA LA VISIÓN DEL MUNDO CIENTÍFICO INVESTIGACIÓN CIENTÍFICA EL PROYECTO CIENTÍFICO Capítulo 1: LA NATURALEZA DE LA CIENCIA A lo largo de la historia de la humanidad, se han desarrollado y probado muchas ideas relacionadas entre sí sobre los ámbitos físico, biológico, psicológico y social. Dichas ideas han permitido a las generaciones posteriores entender de manera cada vez más clara y confiable a la especie humana y su entorno.

    Enviado por wendy_upn / 4.235 Palabras / 17 Páginas
  • Analísis De Puesto En La Administración De Recursos Humanos

    Analísis De Puesto En La Administración De Recursos Humanos

    Analísis de puesto en la administración de recursos humanos Definición de análisis de puesto El análisis de puesto es definido como el procedimiento mediante el cual se determinan los deberes y las responsabilidades de las posiciones y los tipos de personas (en términos de capacidad y experiencia) que deben ser contratadas para ocuparlas Igualmente, se puede definir como el procedimiento de recolección, evaluación y organización de información sobre un puesto de trabajo determinado” Situaciones donde

    Enviado por Pery / 5.036 Palabras / 21 Páginas
  • Analísis De Puesto En La Administración De Recursos Humanos

    Analísis De Puesto En La Administración De Recursos Humanos

    Analísis de puesto en la administración de recursos humanos Definición de análisis de puesto El análisis de puesto es definido como el procedimiento mediante el cual se determinan los deberes y las responsabilidades de las posiciones y los tipos de personas (en términos de capacidad y experiencia) que deben ser contratadas para ocuparlas Igualmente, se puede definir como el procedimiento de recolección, evaluación y organización de información sobre un puesto de trabajo determinado” Situaciones donde

    Enviado por Pery / 5.036 Palabras / 21 Páginas
  • Recursos Humanos

    Recursos Humanos

    LA ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS. “Es el proceso, esfuerzo administrativo aplicado al acrecentamiento y conservación del esfuerzo, las experiencias, la salud, los conocimientos, las habilidades, etc. de los miembros de la organización, en beneficio del individuo de la propia organización y del país en general” RIOS SZALAY Se encarga de mejorar las contribuciones productivas del personal dando un orden a todo, de esta manera se nombran responsables desde un punto de vista estratégico, ético y

    Enviado por sabinci / 997 Palabras / 4 Páginas