ANÁLISIS SOBRE LAS TEORÍAS DEL COMPORTAMIENTO HUMANO

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Universidad Nacional Experimental

De los Llanos Occidentales

Ezequiel Zamora

UNELLEZ

ANÁLISIS SOBRE LAS TEORÍAS DEL COMPORTAMIENTO HUMANO.

PARTICIPANTE

ARMANDO RIVAS C.I. 11188439

MODULO II.

SECCION I.

BARINAS,   JUNIO 2019.

ANALISIS

  Cuando hablamos de la conducta o el comportamiento del ser humano tal vez se considere que es posible modificarla o manejarla pero no es así. Es aplicable para la conducta del individuo y consecuentemente para el social. Interpretar estos vínculos conductuales que nos permitirá contribuir con su medio inmediato y de esta forma comprender la naturaleza de sus actuaciones. Según los estudiosos está conformado por dos formas de condicionamiento clásico, el operante y el reforzamiento como elemento del aprendizaje. Según Abraham Maslow basa su teoría en las necesidades y los deseos de las personas. Sostiene que puede aplicarse tanto en la vida familiar, como en el trabajo, o cualquier otra actividad humana. Definiendo cinco niveles de necesidades y deseos, ordenados en forma Ascendente, lo que indica que, en general, primero se debe satisfacer la primera categoría y después las siguientes. Sin embargo, reconoce también que un individuo puede estar involucrado en dos o tres niveles al mismo tiempo. Pero indiscutiblemente hay factores que pueden influir también en nuestro comportamiento como lo son La Amistad El Amor (diferente de la sexualidad) Afecto Posesión (de un determinado vínculo humano-social) y estos pueden o no influir en la toma de decisiones y estas a su vez también nos pueden generar ciertas satisfacciones  o frustraciones entre algunas mencionaremos la mucha o poca Confianza frente al mundo, independencia y libertad La insatisfacción de estas necesidades produce Sentimientos de inferioridad y Debilidad para algunos de comportamiento o carácter débil serán conformes con lo que tienen y dan pero otros tendrán otro comportamiento y utilizaran estos aspectos para reforzar o templar el carácter y de forma llegar a Ser , cada vez más, lo que uno es y mejorar a cada instante. El hombre organizado puede acentuar las diversas capacidades humanas, exaltando el crecimiento humano y elevando el papel del Humano en la Sociedad. El Ser Humano resiente el trabajo y lo evitará si puede y necesitan de otras personas que lo obliguen o dirijan a realizar la actividad y de esta forma logren sus objetivos personales y organizacionales por esto puedo expresar que existen seres de convicción y seres de coaccion y según su comportamiento humano hay quienes son martillos y otros que son clavos depende de cada ser humano que desea en la vida y por supuesto no podemos olvidar la motivación que pueda tener.

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