Tp2 relaciones humanas

Carrera: Tecnicatura en Higiene y Seguridad 1Primer año

Profesora: Silvana Abud

Materia: Relaciones Humanas 1

Alumno: Patricio Suarez

Trabajo Practico Nº2:

*-A ¿Por qué dos hombres tratados del mismo modo en una misma situación tienen reacciones diferentes?

Porque cada persona, tiene diferentes formas de reaccionar, presentamos emociones distintas, porque cada ser es único e irrepetible.

Tenemos diferentes formas de comportarse, porque tenemos diferentes objetivos, y vemos la realidad de manera diferente, tenemos diferentes formas de ser, cultura, de razonar,  fuimos criados en familias diferentes.

Entonces dependiendo de una razón o circunstancia, actuamos de diferente manera través de nuestras emociones, procesamos la información recibida y damos una respuesta, es como un filtro personal que utilizamos.

*-B ¿Acaso no eran buenas las intenciones de José?

Si eran buenas las intenciones de José, pero se debió plantear antes de realizar el trabajo, se  hace un proceso y un análisis de trabajo seguro, y dependiendo de la tarea a realizar, se usan los elementos de protección adecuados para cada tarea específica.

Esto siempre está planteado en cada empresa, no se trata de porque tengas un par de guantes vas a trabajar mejor, se trata de cuidar y asegurar al trabajador .cumpliendo las medidas necesarias.

Tos y cada una de las personas procesamos de manera diferente la información y a veces tomamos la decisión incorrecta.

*-C ¿No intentaba atender las quejas de Francisco y Antonio sobre los cortes?

Tendría que haber atendido la quejas que estaban planteando anteriormente, y no esperar que surja un accidente para tomar recién una acción, hubo una falla de comunicación, y una falla como líder, tomo una decisión tarde y  incorrecta. Falto planificación antes sucesos imprevistos.

*-D ¿Su solución no era lógica?

En parte sí, pero tenía que haberse tomado con anterioridad hay leyes y reglamentos que se deben cumplir dentro de la organización .tenían que adaptarse a las medidas, Lo mejor hubiera sido una charla de capacitación .

*2 –Elabore un esquema sobre los factores que influyen en la percepción.

                                                                                     FACTORES DE LA SITUACION[pic 1]

                                                                                      Oportunidad

                                                                                      Entorno de trabajo

                                                                                      Entorno social

                                                                                     FACTORES INTERNOS[pic 2]

                                                                                     Atención

PERCEPCION                                                                Motivaciones[pic 3]

                                                                                    Intereses y Actitudes

                                                                                   Experiencias pasadas

                                                                                   FACTORES DEL BLANCO

                                                                                   Intensidad

                                                                                  Tamaño

                                                                                   Cambio

                                                                                   Contraste

                                                                                  Repetición

Las personas tienen diferentes aptitudes, personalidades  físicas  y conocimientos diferentes, por eso es bueno contar con una diversidad de personalidades, estos se ven afectados a factores internos y externos individualmente y a modo de organización.

*-3- Explique y Ejemplifique  ¿Que es una relación CONSONANTE, y una DISONANTE, y una IRRELEVANTE?

Las personas actúan de forma diferente, porque somos diferentes individualmente, pese a que todos somos seres humanos, no somos iguales, en nuestras capacidades, formas de proceso de la información que nos rodea, la procesamos la asimilamos, y la relacionamos a nuestros  propósitos.

-LA RELACION CONSONANTE: Son dos condiciones consonantes entre sí ,cuando una persona sabe y cree que algo está mal, toma la decisión correcta.

Ejemplo: Una persona sabe que la universidad es buena, entonces alentara a sus hijos a que sigan estudiando.

-RELACION IRRELEVANTE: Es decir cuando no tienen relación entre sí.

Ejemplo: Una persona le gusta pasear al perro, y la comida vegetariana.

-RELACION DISONANTE: Cuando dos elementos están en desequilibrio, uno con el otro.

Ejemplo: Cuando una pareja sabe que lo fundamental en una relación es la fidelidad, el compromiso, termina teniendo una relación con otra persona sin importarle.

*-4- Elaboren un concepto de Atribución. Explique a continuación la DIFERENCIACIOON, EL CONCENSO,  Y LA COHERENCIA.

ATRIBUCION: Es algo que hacemos constantemente, que tienen un influencia importante en nuestros sentimientos y en nuestra forma de pensar.

Dependiendo de nuestra personalidad podemos hacer atribuciones, siempre vamos a estar atribuyendo algo a otras personas, para darnos alguna explicación a su conducta.

Pueden ser internas: serían las características y riesgos individuales.

Externas: situación del entorno.

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