Orientación Vocacional

Crites

Año de su publicación: 1996 el más reciente

Principio, argumento o concepción de la elección en orientación vocacional:

1. El desarrollo vocacional es ontogenético, relacionado sistemáticamente con el tiempo.

2. Se presupone una relación entre el éxito en un periodo de exploración y en el de establecimiento; una conducta previa predice una futura.

3. Existen dos variables: de contenido, donde se evalúa la consistencia de la elección y el realismo de la misma. De Proceso, valorados con actitudes y capacidades para determinar la ocupación.

Elementos que evalúa:

Tipos de personalidades en las que va eligiendo las carreras

1. Criterios del desarrollo (madurez vocacional)

2. La relación lineal o circular (relación sistemática del tiempo)

3. Etapas: proceso de exploración (crítico para predecir la satisfacción profesional)

Proceso de consolidación (típico de la vida adulta media)

Proceso de establecimiento(es crucial para predecir éxito o fracaso profesional)

¿Cuál es el modelo o proceso que sigue el orientado para la elección vocacional?

Se desarrolló un instrumento para evaluar la madurez de carrera, con dos escalas: actitud y competencia

DONALD SUPER

Año de su publicación: (1957, 1977, 1984)

Principio, argumento o concepción de la elección en orientación vocacional:

1. Las personas son distintas en cuanto a habilidades, intereses y características de personalidad.

2. Las personas son capaces de desempeñar una gran variedad de ocupaciones.

3. Para cada ocupación se requiere un perfil especifico de habilidades, intereses y ocupaciones.

4. Los intereses y preferencias ocupacionales cambian con el tiempo, pero presentan un patrón relativamente estable despues de la adolescencia.

5. El cambio vocacional se presenta en etapas discernibles y secuenciales.

6. La satisfacción en el trabajo (y de la vida) dependen del grado en que las personas encuentren salidas adecuadas a sus intereses, rasgos de personalidad y valores y dependen de la estabilidad del ambiente laboral.

Elementos que evalúa:

• La carrera

• Los roles

¿Cuál es el modelo o proceso que sigue el orientado para la elección vocacional?

1. Crecimiento

2. Exploración

3. Establecimiento

4. Mantenimiento

5. Decadencia

John Holland

Año de su publicación: 1997 el más reciente

Principio, argumento o concepción de la elección en orientación vocacional:

4. La elección de una vocación es expresión de la personalidad. Durante mucho tiempo fue tradicional interpretar las calificaciones que una persona obtenía en

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