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Desarrollo de un Control 1 fundamentos prevención de riesgo


Enviado por   •  7 de Diciembre de 2015  •  Tareas  •  761 Palabras (4 Páginas)  •  271 Visitas

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Ambiente del Trabajo

Fundamento de la Prevención de Riesgos

Instituto IACC

31/10/2014


Ambiente del trabajo

“Ambiente de trabajo” es el medio en el cual se desarrolla el trabajo cotidiano o se desenvuelve una persona en forma laboral.

También podemos decir, que es todo aquello que rodea y afecta dentro de una empresa al trabajador, en dirección hacia los aspectos materiales, psicológicos y sociales.

Podemos decir también que el concepto de “Ambiente” bajo la mirada de la seguridad y de la salud, es el significado de las condiciones de trabajos en las cuales se encuentra el trabajador y esto enfocado directamente a lo que le rodea, ya sea el Clima organizacional, que en palabras simples podemos decir que es la motivación o el modo que tiene el sujeto de relacionarse con sus pares o personas de distintas áreas (Climática del grupo), las herramientas de trabajo que rodean al trabajador, ya sean corto punzantes, o simples para realizar labores de cierta índole. Maquinaria pesada o liviana, de acuerdo al trabajo o lugar en que se encuentra la persona y se desarrolla la labor. El lugar de trabajo, ya sea abierto o cerrado, los factores orgánicos, físicos, químicos, biológicos, psíquicos o sociales, que influyen sobre el lugar de trabajo y están presentes de forma constante sobe el trabajador.

Las características laborales o el ambiente de trabajo, también pueden afectar en forma significativa al trabajador y pueden hacerlo de forma positiva como negativa, poniendo esta última, la salud de la persona en riesgo, de modo inmediato o a largo plazo.

También Podemos definir como “Ambiente de Trabajo” a las condiciones laborales, a las cuales está expuesta la persona y los factores bajo los cuales pueden clasificarse, como por ejemplo, factores de origen físico, químico, técnico, factores de origen psicológicos y social, que de la misma manera que los factores anteriores, inciden de forma orgánica, psíquica y social en la salud del profesional.

El ambiente laboral o de trabajo, también se clasifica a través de 3 elementos, ambiente orgánico, psíquico y social.

Ambiente Orgánico:

Conjunto de elementos de origen biológico o energético que se encuentran relacionadas directamente con el trabajador en su espacio laboral.

Los factores influyentes en el ambiente orgánico son los factores mecánicos como por ejemplo: maquinas, vehículos, generadores de vapor, herramientas, explosiones o caídas que pudieran ocasionar riesgos a la persona.

Factor Físico:

Factores ambientales que dependen de las propiedades físicas de los cuerpos, tales como la carga física o por los tipos de energía de entrega o absorción como es: temperatura, humedad, velocidad del aire, presión atmosférica, vibraciones, ruidos, iluminación, de forma que si el trabajador se encuentra expuesto mas del tiempo de lo debido, puede producir efectos nocivos en la salud.

Factor Químico:

Son todos aquellos elementos o sustancias que al entrar en contacto con el organismo, ya sea por inhalación, ingestión o absorción, pueden producir  reacciones químicas nocivas, produciendo así intoxicaciones,  quemaduras o lesiones, que pueden ser de carácter leve o llegar incluso hasta la muerte.

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