GESTION GERENCIAL SU NATURALEZA Y PROPOSITO
Enviado por GeovitaOV • 3 de Mayo de 2015 • 805 Palabras (4 Páginas) • 266 Visitas
La gestión gerencial y la administración guardan una relación directa, las actividades orientadas a la producción y servicios, las diversas actividades dentro de una organización que está conformada por personas y recursos no humanos, la administración ha sido siempre un tipo de organización.
La administración es importante para la existencia, supervivencia y éxito de las organizaciones.
La administración tiene objetivos y que no existen dos empresas idénticas o iguales en tal razón cada una de ellas tienen diferentes actividades, personal, su propia problemática, inclusive una diferentes situación financiera.
Al momento el hombre satisfacer sus necesidades, y sus antecedes históricos datan de muchos años a tras y se podría indicar que la administración existe desde que el hombre es hombre.
La administración las organizaciones internas se parecen, todas tienen objetivos y actividades distintas, las políticas de cada empresa varían e inclusive las situaciones financieras son diferentes.
Los egipcios han sido los pioneros sobre la descentralización del mando y las actividades, los hebreros cerca de 1491 A.C., El rey del imperio babilónico fue el primero en incentivar a sus subordinados militares y campesinos - salario.
El imperio Japonés Comandante Sun Tsu autor estrategia militar autor del El Arte de la Guerra con la necesidad de planear, dirigir y controlar.
Ciro el grande de Persia reconoce la necesidad de las relaciones humanas y la eficiencia en el trabajo.
La partida doble fue creado 1340 por L. Pacioli, los hermanos Soranzo inician el uso del libro diario y mayor.1776 Adam Smith el padre de la economía trasmitió a los trabajadores manufactureros el principio de especialización. Robert Owen busca la necesidad de prácticas de mejores condiciones de trabajo a los obreros.
La teoría administrativa nos plantea las funciones de la administración moderna. De aquí que la administración tenga una definición de administración la cual conlleva una naturaleza y un propósito. La administración como el proceso de diseñar y mantener un ambiente en el que las personas, trabajando en grupos, alcancen con eficiencia metas seleccionadas, en tanto se enumeran las siguientes características:
• Como administradores, las personas realizan funciones administrativas de planeación, organización. integración de personal, dirección y control.
• La administración se aplica a todo tipo de organizaciones.
• Es aplicable a los administradores en todos los niveles organizacionales.
• La meta de todos los administradores es la misma: crear un superávit.
Con esto la orientación moderna surge como efecto de la guerra fría, en el cual da como resultado que la empresa y el hombre se miren en forma integral, toda esta evolución administrativa, se dan diferencia en pensamientos y se provocan
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