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GUIA DE ORIENTACION CURSO INTRODUCTORIO


Enviado por   •  4 de Agosto de 2021  •  Resumen  •  3.009 Palabras (13 Páginas)  •  137 Visitas

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Universidad Nacional Abierta Centro Local Cojedes

Servicio de Orientación

GUÍA PARA LA ELABORACIÓN DEL PORTAFOLIOS         DEL CURSO INTRODUCTORIO

(Tomado del Plan de Curso: Curso Introductorio 2016-1)

El Curso Introductorio (CI), consta de cuatro unidades respondiendo cada una a un objetivo (para un total de 4 objetivos) y tiene una duración de nueve (09) semanas.

En  cada  semana,  los  y las Aspirantes (así se les denomina a los estudiantes del CI) participan en estrategias instruccionales las cuales aluden las diferentes actividades planificadas e intencionadas que los y las Aspirantes deben realizar, para el desarrollo de cada una de las unidades del CI. Estas actividades  las  pueden ejecutar de manera individual o grupal, según sus preferencias de estudio y posibilidades.

También se encuentran las estrategias de evaluación tanto formativas como sumativas, las cuales permiten a los orientadores/orientadoras y a los mismos Aspirantes verificar el aprendizaje de estos últimos.

Las estrategias de evaluación formativa guían a los y las estudiantes en su  propio  proceso  de  aprendizaje,  para  que  logren  reconocer  si  están alcanzando  o  no  los  objetivos  de  aprendizaje propuestos en el CI, tomar decisiones  en  cuanto  a  su  forma  de  estudiar,  adecuar  el  ritmo  de  su aprendizaje, minimizar las dificultades que puedan encontrar y superarlas. En este caso, esas estrategias no califican el aprendizaje.

Las  estrategias  de  evaluación  sumativa,  por  su  parte,  certifican  el aprendizaje y aportan informaciones en relación con los objetivos logrados o no por los y las estudiantes.

La calificación del CI se realiza de manera cualitativa. Es decir, los y las estudiantes disponen de información acerca de la consecución o no de los objetivos propuestos, en términos de logrado o no logrado.

En  cuanto  a  la  evaluación  de  los  aprendizajes,  el  CI  utiliza  como estrategia de evaluación aprobada: EL PORTAFOLIO. En éste, se insertan los

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productos escritos que los y las Aspirantes realizan, a fin de evidenciar sus esfuerzos y logros, ante los objetivos establecidos en el CI.

Los materiales instruccionales que se emplean en el CI son los siguientes:

El Plan de Curso  que se convierte en el material de orientación y organización  de  los  aprendizajes.  Por  ello,  es  necesario  que  los estudiantes realicen una lectura completa y reflexiva de él y ejecuten lo planificado en las estrategias instruccionales y de evaluación, para el desarrollo del CI.

El  texto  Universidad  Nacional  Abierta.         (2010).  Curso Introductorio. Primera  actualización.  Autores  de  las  unidades  Cordero,  O.  et  al. Caracas: Autor, en versión impresa o digital, la cual se puede consultar en la siguiente dirección:

http://biblo.una.edu.ve/docu.7/bases/marc/texto/m37245.pdf

CONTENIDO DEL PORTAFOLIO

OBJETIVO I

Identificar  los  requerimientos del rol de estudiante a  distancia y las estrategias para la autogestión del aprendizaje.

Evaluación Sumativa del Objetivo 1.

La evaluación de este objetivo consiste en el llenado de los instrumentos que a continuación se presentan, para ello se debe realizar previamente la lectura del punto 4, referido a competencias generales de la Unidad I del libro Curso Introductorio.

Nota: el llenado de los instrumentos se hará con lápiz de grafito.

Instrumento N° 1

Instrumento N°1: Autoevaluación de Competencias

(Estrategia Instruccional N° 3-a, Objetivo 1)

A. Competencias Generales o Básicas

No

1. Capacidad para organizar y planificar el tiempo y las actividades.

2. Fluidez en la comunicación oral.

3. Fluidez en la comunicación escrita.

4. Habilidad en el uso de la tecnología de la información y de la comunicación.

5. Habilidad para buscar y procesar información.

6. Capacidad para resolver problemas.

7. Autonomía en la toma de decisiones.

8. Habilidades para trabajar de manera autónoma.

B. Competencias del Área Cognoscitiva

1. Capacidad de análisis.

2. Capacidad de síntesis.

3. Capacidad para atender y concentrarse en una actividad de aprendizaje.

4. Conocimiento sobre la(s) carrera(s) seleccionada(s).

C. Competencias del Área Personal - Social

1. Capacidad para adaptarse a situaciones nuevas.

2. Capacidad para establecer relaciones interpersonales.

3. Capacidad para autoanalizarse.

4. Capacidad para recibir críticas de otros.

5. Capacidad para adaptarse al trabajo en grupos.

6. Capacidad para controlar emociones.

Nombre y Apellido: ______________________________________________

Instrumento N° 2

Instrumento N°2: Distribución de Tiempo

(Estrategia Instruccional N° 3-b, Objetivo 1)

Día seleccionado:

Hora

Actividad

Observación

Observaciones:

_______________________________________________________________ _______________________________________________________________ _______________________________________________________________

Nombre y Apellido: _____________________________________

Instrumento N° 3

Instrumento N°3: Establecimiento del Horario de Estudio

(Estrategia de Instruccional N° 3-b, Objetivo 1)

Hora

Lunes

Martes

Miércoles

Jueves

Viernes

Sábado

Domingo

Instrumento N° 4

Instrumento N°2: Optimización del Espacio de Estudio

(Estrategia Instruccional N° 3-c, Objetivo 1)

Ubicación del espacio del estudio:

Elementos que perturban

el momento de estudiar

Acciones para mejorar

Observaciones

Observaciones:

_______________________________________________________________ _______________________________________________________________ ______

Nombre y Apellido: _____________________________________________

Instrumento 5

Instrumento N°5: A. Cumplimiento del horario de estudio

(Estrategia Instruccional N° 3-d, Objetivo 1)

Lunes

Martes

Miércoles

Jueves

Viernes

Sábado

Domingo

HC:

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HC:

HC:

HC:

HC:

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