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Historia Del Derecho Laboral En Honduras ensayos gratis y trabajos

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Documentos 51 - 100 de 118.065 (mostrando primeros 1.000 resultados)

Actualizado: 26 de Julio de 2015
  • HISTORIA DEL DERECHO LABORAL EN VENEZUELA

    INTRODUCCION La razón por la cual estudiamos este tema , es que través de la historia del derecho del trabajo en Venezuela podemos conocer las relaciones de producción, elemento social de transcendencia y de mayor controversia entre el patrono y el trabajador, además de aportar elementos contundentes de nuestro desarrollo y de nuestra realidad histórica; el trabajo como tal ha expresado de alguna forma la realidad política de Venezuela y el grado de alineación y

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 7.197 Palabras / 29 Páginas
    Ingresado: 9 de Febrero de 2015 Enviado por Aborigen19
  • Apuntes del Historia del derecho laboral

    Apuntes del Historia del derecho laboral

    Historia del derecho laboral Antigua Roma honorarios Salario Esclavos- Objeto Contratos Moderna Edad media feudalismo Trabajadores Oficios Gremios prohíbe libertad De asociacion Inglaterra Reduce jornadas Aumentar pago de menores y mujeres Francia Derechos humanos de trabajadores Revolución industrial Mejor pago del trabajo del hombre Tabuladores Francia Libertad de trabajo Contemporánea Revolución Francesa carta magna Garantías Individuales Italia Inglaterra, Alemania, España. 1era Guerra Mundial 1914 Tratado de Versalles 1919 origen a la OIT . (Organización Internacional

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.811 Palabras / 8 Páginas
    Ingresado: 15 de Diciembre de 2015 Enviado por jossplasma
  • Historia del Derecho Laboral en Colombia.

    Historia del Derecho Laboral en Colombia.

    FUNDACIÓN UNIVERSITARIA DEL ÁREA ANDINA Historia del Derecho Laboral Alumno: Wendy Quintero Rojas Grupo: 501 Valledupar, Agosto 2015 Historia del Derecho Laboral en Colombia El trabajo no solo es un derecho fundamental, que debe ser respetado por los demás y es el Estado quien debe velar por la protección de dicho derecho, no solo es para satisfacer una necesidad personal sino que es deber social, para la economía de un Estado es nutrida por la

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.091 Palabras / 5 Páginas
    Ingresado: 7 de Febrero de 2016 Enviado por wendyyubeth
  • Generalidades e historia del derecho laboral

    Generalidades e historia del derecho laboral

    INDICE I. Generalidades 2 Definición de derecho laboral 2 Características del derecho laboral 2 Principios que rigen el derecho laboral 2 Fuentes del derecho laboral 3 II. Historia del Derecho Laboral Mexicano 3 México prehispánico (-1521) 3 México colonial (1521-1821) 3 México independiente (1821-1910) 3 México Revolucionario (1910-1927) 3 México pos revolucionario (1917-1970) 4 México actual (1970- a la fecha) 4 Aportación Personal 4 Referencias Bibliográficas 4 I. GENERALIDADES. DEFINICION DE DERECHO LABORAL. Según Héctor

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 2.104 Palabras / 9 Páginas
    Ingresado: 21 de Febrero de 2016 Enviado por fritodavid21
  • Generalidades e Historia del derecho laboral FRDM

    Generalidades e Historia del derecho laboral FRDM

    INDICE I. Generalidades 2 Definición de derecho laboral 2 Características del derecho laboral 2 Principios que rigen el derecho laboral 2 Fuentes del derecho laboral 3 II. Historia del Derecho Laboral Mexicano 3 México prehispánico (-1521) 3 México colonial (1521-1821) 3 México independiente (1821-1910) 3 México Revolucionario (1910-1927) 3 México pos revolucionario (1917-1970) 4 México actual (1970- a la fecha) 4 Aportación Personal 4 Referencias Bibliográficas 4 I. GENERALIDADES. DEFINICION DE DERECHO LABORAL. Según Héctor

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 2.104 Palabras / 9 Páginas
    Ingresado: 22 de Febrero de 2016 Enviado por fritodavid21
  • HISTORIA DEL DERECHO DE HONDURAS

    HISTORIA DEL DERECHO DE HONDURAS

    Universidad Tecnológica de Honduras Catedrática: Abogada. Ada María Fúnez Asignatura: Historia del Derecho Hondureño Alumno: Herman Asdrúbal Torres Martínez- 201420010071 San Pedro Sula, 17 de Febrero 2016. ________________ INDICE 1. INTRODUCCIÓN 2. OBJETIVOS 3. VINCULACION JURIDICA DEL IGLESIA-ESTADO 4. LEY MAYA 5. EVOLUCION DEL DERECHO DE FAMILIA EN HONDURAS 6. CONCLUSIONES 7. BIBLIOGRAFIA. OBJETIVOS Partiendo que los objetivos, es lo que se busca en el desarrollo del trabajo o investigación a realizar, he plasmado los

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 9.675 Palabras / 39 Páginas
    Ingresado: 16 de Marzo de 2016 Enviado por 0209VAleria
  • HISTORIA DEL DERECHO EN HONDURAS II PARCIAL

    HISTORIA DEL DERECHO EN HONDURAS II PARCIAL

    Universidad Tecnológica de Honduras Catedrática: Abogada. Ada María Fúnez Asignatura: Derecho Romano Alumno: Herman Asdrúbal Torres Martínez- 201420010071 San Pedro Sula, 16 de Marzo 2016. ________________ Desarrollo de la Tarea * Tomando como punto de partida la definición dada por Ulpiano, escriba un corto análisis de justicia y de los valores que concurren en su aplicación. Justicia Continua y perpetua voluntad de dar a cada quien lo que se merece. Este concepto que nos da

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 3.892 Palabras / 16 Páginas
    Ingresado: 16 de Marzo de 2016 Enviado por Walter Burgos
  • Historia en el derecho laboral.

    Historia en el derecho laboral.

    Los seres humanos están regidos por cambios desde su existencia, por lo tanto una de las cuestiones más importantes, son los cambios de la sociedad, existen acontecimientos históricos donde son grandes influencias ante al dicho cambio, por ejemplo: las guerras, las independencias y revoluciones que han experimentado cada país. En México la independencia originalmente solo fue estructural, ya que los criollos querían tener más poder, porque se sentían menos que a los españoles, por lo

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.311 Palabras / 6 Páginas
    Ingresado: 30 de Mayo de 2016 Enviado por Gerardo Lugo
  • Historia del derecho Laboral Mexicano.

    Historia del derecho Laboral Mexicano.

    Juan Fernando Milne http://www.lostubos.com/wp-content/uploads/2014/08/teclogo-int.jpg A01374438 LED Derecho Laboral I Historia del derecho Laboral Mexicano El derecho laboral, conocido también como derecho social o derecho del trabajo, es una rama jurídica cuyos principios y normas tienen como fin la protección del trabajo humano. Este es una rama enfocada en la protección de la clase trabajadora, a su vez busca el equilibrio de los factores de producción, capital y trabajo, al garantizar que las fuentes de empleo

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 980 Palabras / 4 Páginas
    Ingresado: 21 de Agosto de 2016 Enviado por juanfer
  • DERECHO LABORAL Loa cambios que se han desarrollado a través de la historia en México

    DERECHO LABORAL Loa cambios que se han desarrollado a través de la historia en México

    DERECHO LABORAL Loa cambios que se han desarrollado a través de la historia en México, respecto a derecho laboral es a mi criterio demasiado austero ya que no ha cambiado en mucho a través de la historia solo ha cambiado de nombre. Al término derecho laboral se entiende como los derechos y obligaciones que se dan entre una empresa (empleador), y una persona (empleado), el cual realizara un trabajo por el cual recibirá una remuneración

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.577 Palabras / 7 Páginas
    Ingresado: 11 de Febrero de 2017 Enviado por MUriel81
  • Los efectos del Derecho Laboral en Honduras para el desarrollo de la sociedad

    Los efectos del Derecho Laboral en Honduras para el desarrollo de la sociedad

    Alumno: Raúl Antonio Ramírez Martínez. Número de cuenta: 31711710. Licenciado: Iris Licona. Clase: Derecho individual del trabajo. Tarea: Ensayo. Fecha: 27 de julio del 2018. Ceutec próceres. Los efectos del Derecho Laboral en Honduras para el desarrollo de la sociedad. Artículo 127 De la constitución de la república. Toda persona tiene derecho al trabajo, a escoger libremente su ocupación y a renunciar a ella, a condiciones equitativas y satisfactorias de trabajo y a la protección

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 757 Palabras / 4 Páginas
    Ingresado: 26 de Octubre de 2018 Enviado por ramirez1235
  • Historia general del derecho laboral hondureño

    Historia general del derecho laboral hondureño

    ANTECEDENTES HISTORICOS GENERALES. De la legislación hondureña propiamente podemos hablar a partir de la constitución de la República Federal de Centroamérica dada por la Asamblea General Constituyente. El 22 de noviembre de 1824. De la lectura de esta y de las que le sucedieron se refiere que los derechos sociales no estuvieron en la mente de los constituyentes. Para Medardo Mejía el siclo de la declaración de los derechos del hombre económico y social corresponde

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 748 Palabras / 3 Páginas
    Ingresado: 2 de Diciembre de 2019 Enviado por Carlos Nuñez
  • Derecho Laboral

    Derecho Laboral

    INTRODUCCIÓN Etimológicamente la palabra trabajo proviene del latín trabis, que significa traba, dificultad, impedimento el cual nace por la necesidad de evolución y desarrollo del hombre por y para el surgimiento de su familia y el suyo propio; el trabajo es considerado como un factor de producción que supone el intercambio de bienes y servicios para la satisfacción de las necesidades humanas, este hecho social crea la necesidad de regulación y es por ello que

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 9.670 Palabras / 39 Páginas
    Ingresado: 28 de Mayo de 2011 Enviado por marielamejias
  • Derecho Laboral

    Derecho Laboral

    PRINCIPIOS GENERALES DEL DERECHO DEL TRABAJO. 1. Naturaleza Del Derecho Del Trabajo. La determinación de ámbito privado, público o social en el que debemos ubicar las normas laborales, constituye un problema sobre el que se han elaborado muy diversas y encontradas soluciones. “El derecho del trabajo- sostienen Kaskel y Derschno pertenece no exclusivamente al derecho público ni exclusivamente al derecho privado, sino que comprende necesariamente ambos elementos” . Eugenio Pérez Botija partidario de esta concepción

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.864 Palabras / 8 Páginas
    Ingresado: 29 de Junio de 2011 Enviado por chetos
  • Derecho Laboral

    Derecho Laboral

    PROCESAL DEL TRABAJO II (2 CORTE) EXAMEN 15/03/2011 CARACTERÍSTICAS DE LA CASACIÓN FRANCESA: • SURGE EN LA REVOLUCIÓN FRANCESA A PARTIR DEL 1789, CONFLICTO SOCIAL Y POLÍTICO. • SE ORIGINA EN EL CONCILIS PARTIES (CONSEJO DE PARTES). • SUPONE LA DIVISIÓN DEL ESTADO, LA ASAMBLEA DEBE LEGISLAR. • EL PODER JUDICIAL DEBE APLICAR SIN DESVIRTUAR LA LEY, LA SENTENCIA QUE CONTRADIGA LA LEY NO ERA VÁLIDA. • ERA MÁS FÁCIL PERTENECER AL PODER LEGISLATIVO QUE

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.738 Palabras / 7 Páginas
    Ingresado: 30 de Junio de 2011 Enviado por alelushy
  • Derecho Laboral

    Derecho Laboral

    El Derecho laboral (también llamado Derecho del trabajo o Derecho social) es una rama del Derecho cuyos principios y normas jurídicas que tienen por objeto la tutela del trabajo humano, productivo, libre y por cuenta ajena. El derecho laboral o Derecho del trabajo es el conjunto de principios y normas jurídicas que regulan las relaciones entre empleador(es), trabajador(es), las asociaciones sindicales y el Estado. El Derecho del trabajo se encarga de normar la actividad humana

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 2.525 Palabras / 11 Páginas
    Ingresado: 6 de Julio de 2011 Enviado por YECENIAC
  • Derecho Laboral

    Derecho Laboral

    NOCIONES DE DERECHO LABORAL Derecho Laboral El derecho del trabajo en su acepción de rama jurídica, puede definirse como el conjunto de normas que estructuran el trabajo subordinado y que regulan, ordenando hacia la justicia social, armónicamente las relaciones derivadas de su prestación y la proporcional distribución de los beneficios alcanzados por su desarrollo. Es el conjunto de normas relativas a las relaciones que directa o indirectamente derivan de la prestación libre, subordinado y remunerada,

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 5.639 Palabras / 23 Páginas
    Ingresado: 7 de Julio de 2011 Enviado por whitesazo
  • Derecho Laboral

    Derecho Laboral

    1. Antecedentes históricos a) En la época prehispánica, nos dice Hori Robaina en su trabajo «Las relaciones laborales de los trabajadores al servicio del Estado», los mejores cargos públicos estaban ocupados por parientes de los gobernantes. Su preparación era objeto de especial atención y existían escuelas destinadas especialmente para ello. Estrictos en lo que respecta a su sentido de responsabilidad en el desempeño de su función pública, se cuidaba mucho que no fueran borrachos, ni

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 5.684 Palabras / 23 Páginas
    Ingresado: 22 de Julio de 2011 Enviado por cgedgon
  • Derecho Laboral

    DERECHO DEL TRABAJO AUTOEVALUACIÓN TEMA I 1.- EXPLIQUE USTED ¿QUE ES UNA RELACIÓN DE TRABAJO? R- Se entiende por relación de trabajo, cualquiera que sea el acto que le dé origen, la prestación de un trabajo personal subordinado a una persona, mediante el pago de un salario 2.- DE USTED LA DEFINICIÓN DE SISTEMA CAPITALISTA. R- El capitalismo es un sistema económico en el que los seres humanos y las empresas llevan a cabo la

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 787 Palabras / 4 Páginas
    Ingresado: 1 de Agosto de 2011 Enviado por yurigarza
  • DERECHO LABORAL

    La terminación del trabajo ocurre cuando se extingue el contrato y así finaliza la relación laboral entre empleado y empleador El Artículo 98 de la Ley Orgánica del Trabajo establece: La relación de trabajo puede terminar por despido, retiro, voluntad común de las partes o causa ajena a la voluntad de ambas. DESPIDO: Artículo 99 de la LOT: Se entenderá por despido la manifestación de voluntad del patrono de poner fin a la relación de

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.927 Palabras / 8 Páginas
    Ingresado: 1 de Agosto de 2011 Enviado por ILVA
  • DERECHO LABORAL

    REGIMENES ESPECIALES DE TRABAJO Y ORGANISMOS JUDICIALES QUE DIRIMEN SUS CONFLICTOS LUIS CARLOS GUERRA ESPELETA Asesor: Dra. ELIANNE FORERO PEREZ. Especialista en Derecho Laboral. UNIVERSIDAD PONTIFICIA BOLIVARIANA FACULTAD DE DERECHO CIENCIAS POLITICAS MONTERIA – CORDOBA AGOSTO DE 2007 TABLA DE CONTENIDO PÁG. INTRODUCCIÓN………………………………………………………………………. 4 CAPITULO Nº I. GENERALIDADES…………………………………………………. 7 1. NOTARIAS Y OFICINAS DE REGISTRO DE INSTRUMENTOS PÚBLICOS.… 7 2. DOCENTES DE ESTABLECIMIENTOS EDUCATIVOS PRIVADOS………….. 8 CAPITULO Nº II. REGIMEN ESPECIAL DE TRABAJO DE NOTARIAS

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 8.637 Palabras / 35 Páginas
    Ingresado: 2 de Agosto de 2011 Enviado por gordog
  • DERECHO LABORAL

    DERECHO: Manifestación social humana producto de la cultura. El hombre es por naturaleza un SER SOCIAL, vida de relación. (P'satisfacer necesidades requiere de otros) En la antigüedad, el hombre se agrupaba en clanes (comunidad religiosa que reconocía la existencia de un antepasado común, actualmente Naciones-Estados) Relación produce muchas veces conflictos. Observancia de normas que regulen los derechos de unos y de otros (inicialmente normas religiosas bastaban) Diariamente se realizan actos o nos encontramos en situaciones

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 3.111 Palabras / 13 Páginas
    Ingresado: 5 de Agosto de 2011 Enviado por LAFARFALLA
  • Derecho Laboral 2

    DERECHO DEL TRABAJO II Viernes 12 de enero 2001 Parciales: 30% + 30% Participación y tareas: 10% Final: 30% Bibliografía y documentos Reglamento 258-93 del 1ro noviembre 1993 Convenios de la OIT, que se refieren a la Libertad Sindical. El 87 y el 98 Código de Trabajo. Edición de Carlos Hernández Contreras. Manual del Derecho Dominicano del Trabajo. Tomo II Derecho Procesal del Trabajo. Lupo Hernández Rueda Derecho del Trabajo. Tomo I. Rafael Alburquerque Derecho

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 10.095 Palabras / 41 Páginas
    Ingresado: 12 de Agosto de 2011 Enviado por klan_snake
  • Derecho Laboral

    UNIVERSIDAD NACIONAL AUTÓNOMA DE MÉXICO FACULTAD DE CONTADURÍA Y ADMINISTRACIÓN Programa de la asignatura: DERECHO LABORAL LICENCIATURA: ADMINISTRACIÓN CLAVE: SEMESTRE: 3° PLAN: 2005 ÁREA: Derecho CARÁCTER: Obligatoria HORA / SEMANA / SEMESTRE Créditos: TEÓRICAS PRÁCTICAS 8 4 0 MODALIDAD: Curso SERIACIÓN ANTECEDENTE OBLIGATORIA: Conceptos Jurídicos Fundamentales SERIACIÓN SUBSECUENTE OBLIGATORIA: Ninguna OBJETIVO GENERAL DEL CURSO: AL FINALIZAR EL CURSO, EL ALUMNO APLICARÁ EL DERECHO DEL TRABAJO; EXAMINARÁ Y DIFERENCIARÁ SU RÉGIMEN JURÍDICO E IDENTIFICARÁ EN LA

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.286 Palabras / 6 Páginas
    Ingresado: 15 de Agosto de 2011 Enviado por vook33
  • Derecho Laboral

    DERECHO LABORAL” Son las normas que regulan la actividad laboral entre el trabajador y el patrón dentro de una empresa o establecimiento. DERECHO LABORAL Conjunto de normas jurídicas que regulan las relaciones entre trabajadores y patrones. TRABAJO Esfuerzo humano aplicado a la producción de la riqueza <<diccionario>> Actividad humana para la obtención de la riqueza <<Nestos de Buen>> OBJETO DEL DERECHO LABORAL Trabajo – actividad, funciones, esfuerzo, servicio prestado, pago HISTORIA DEL DERECHO LABORAL ETAPA

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 3.382 Palabras / 14 Páginas
    Ingresado: 17 de Agosto de 2011 Enviado por monse_
  • Derecho Laboral De Guatemala

    1. Naturaleza jurídica del derecho laboral a. Teoría particularista (derecho privado): Se maneja la teoría de una relación entre particular vs. Particular es decir empleado vs. Patrono, en la cual ambos tienen autonomía de voluntad. b. Teoría Pública (derecho público): En esta la relación se da entre Estado vs. Particulares es decir el estado funciona como un mediador o tutor entre los particulares que son: patrono y trabajador, siempre cediendo ante el interés social o

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 521 Palabras / 3 Páginas
    Ingresado: 18 de Agosto de 2011 Enviado por Josuecz91
  • Instrumentos De Derecho Laboral

    DERECHO LABORAL COLECTIVO. CONVENIO No. 87 “sobre a la libertad sindical y la protección del derecho de sindicación” Realizado en San Francisco el 9 de julio de 1948. Los aspectos más importantes que establece este convenio, son los siguientes: • Reconoce el Derecho de Sindicación de los trabajadores y empleadores, sin ningún tipo de distinción; tanto públicos como privados, sin limitaciones de sueldo, cargos laborales etc; sin la necesidad de autorización pública o por parte

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 921 Palabras / 4 Páginas
    Ingresado: 26 de Agosto de 2011 Enviado por LeslyGomez
  • Elementos Del Derecho Laboral

    ELEMENTOS DEL DERECHO PENAL: DELITO - DELINCUENTE - PENA pero estos se distrbuyen en: - Propia naturaleza humana: lo que Castan denomina derechos etico-morales personales. - La regulación social es constituida por derechos y deberes del ciudadano. - Obligatoriedad. - Su fin es la justicia. Caracteres del Derecho: - Externos: 1) Bilateralidad (o Alteralidad): Conducta de un individuo hacia otro. 2) Obligatoriedad. - Internos: 1) Legitimidad: Impregnado de un contenido de justicia, que tienda hacia

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 290 Palabras / 2 Páginas
    Ingresado: 26 de Agosto de 2011 Enviado por joselinolivares
  • Derecho Laboral

    CONCEPTO FUENTE Parte del Derecho que tiene por objeto la regulación de la relación de trabajo entre patrono y empleado, así como los derechos básicos de trabajadores y empresarios. Entre estos derechos figuran los de asociación sindical y profesional, derecho a la representación sindical en la empresa y ante la Administración, derecho a la negociación colectiva y derecho a la huelga y al cierre patronal http://www.mienciclo.es.wdg.biblio.udg.mx:2048/enciclo/index.php/Derecho El Derecho laboral o del trabajo sólo era una

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 387 Palabras / 2 Páginas
    Ingresado: 27 de Agosto de 2011 Enviado por trompi
  • Derecho Laboral

    El Proceso Legislativo El proceso legislativo federal se rige por la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos, la Ley Orgánica del Congreso General de los Estados Unidos Mexicanos y el Reglamento para el Gobierno Interior del Congreso General de los Estados Unidos Mexicanos. Lo que a continuación viene es el proceso con todas sus etapas desde su inicio hasta el diario oficial de la federación. El proceso de elaboración de las leyes federales es

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.840 Palabras / 8 Páginas
    Ingresado: 30 de Agosto de 2011 Enviado por allenderamirez
  • Derecho Laboral

    Leer Ensayo Completo Suscríbase Machu Picchu Machu picchu El 24 de julio de 1911 es conocido como la fecha del "descubrimiento" de la famosa Ciudadela inca de Machu Picchu, tesoro arquitectónico que había permanecido oculto, por más de cuatro siglos, bajo la exuberante naturaleza del cañón del Urubamba. Este hallazgo fue hecho por el controvertido antropólogo, historiador o, simplemente, por el explorador norteamericano, aficionado a la arqueología, de la Universidad de Yale, profesor Hiram Bingham.

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 310 Palabras / 2 Páginas
    Ingresado: 30 de Agosto de 2011 Enviado por 007albert
  • Derecho Laboral

    CONCEPTOS 1. OBRERO 2. JORNALEROS 3. CONTRATO DE TRABAJO 4. JORNADA LABORAL 5. OPERARIO 6. RELACION DE TRABAJO 7. SALARIO 8. SALARIO MINIMO 9. SALARIO MIN. GENERAL 10. SALARIO MIN. PROFESIONAL 11. PATRONES 12. TRABAJO 13. PATRONOS 14. UTILIDADES 15. CAPITAL 16. IMPUESTO SOBRE LA RENTA 17. TRABAJO EXTRAORDINARIO 18. CAPACITACION 19. ADIESTRAMIENTO 20. EMPRESARIOS 21. ACCIDENTE DE TRABAJO 22. INDEMNIZACION 23. INCAPACIDAD 24. INCAPACIDAD PERMANENTE 25. INCAPACIDAD TEMPORAL 26. NEGOCIACION 27. SINDICATOS 28. ASOCIACIONES

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.049 Palabras / 5 Páginas
    Ingresado: 30 de Agosto de 2011 Enviado por zeferino
  • PRINCIPIOS GENERALES DEL DERECHO LABORAL

    Los principios generales del Derecho laboral tienen, por lo general, dos funciones fundamentales: Fuente supletoria: cuando la ley deja vacíos o lagunas, y no existe jurisprudencia, uso o costumbre aplicable, los principios de derecho del trabajo entran como suplemento. Fuente interpretadora: sirven también para interpretar la normativa vigente, cuando esta sea confusa o haya diversas interpretaciones posibles. 1.- Principios Propios o Particulares del Derecho del Trabajo. a) Principio Tutelar o Protector: Este principio alude a

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.170 Palabras / 5 Páginas
    Ingresado: 30 de Agosto de 2011 Enviado por zeerep
  • Derecho Laboral

    Importancia del Artículo 123 Constitucional y sus apartados: “El Artículo 123 de la Constitución de 1917, es la raíz más honda del derecho del trabajo latinoamericano”. Se confirma el fundamento Constitucional de la Política Laboral. Las Garantías Individuales y Sociales, en relación con el trabajo, están vigentes. Del Trabajo y de la Previsión Social -Artículo 123.- Toda persona tiene derecho al trabajo digno y socialmente útil; al efecto, se promoverán la creación de empleos y

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 794 Palabras / 4 Páginas
    Ingresado: 7 de Septiembre de 2011 Enviado por pedritos
  • Derecho Laboral

    Importancia del Artículo 123 Constitucional y sus apartados: “El Artículo 123 de la Constitución de 1917, es la raíz más honda del derecho del trabajo latinoamericano”. Se confirma el fundamento Constitucional de la Política Laboral. Las Garantías Individuales y Sociales, en relación con el trabajo, están vigentes. Del Trabajo y de la Previsión Social -Artículo 123.- Toda persona tiene derecho al trabajo digno y socialmente útil; al efecto, se promoverán la creación de empleos y

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 794 Palabras / 4 Páginas
    Ingresado: 7 de Septiembre de 2011 Enviado por pedritos
  • Derecho Laboral

    1.-Que es sociología jurídica: es una rama de la sociología general, cuyo objetivo es el estudio de los fenómenos sociales que se refieren al derecho. 2.-Que es fenómeno: es un hecho social de trascendencia para los individuos o grupos sociales. 3.-Clasificación de los fenómenos jurídicos: fenómeno primario, secundario, de poder, de bajo poder, institucionales, contencioso, no contencioso. 4.-sociología jurídica según garcía maynes: disciplina que tiene por objeto la explicación del fenómeno social considerado como hecho

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 600 Palabras / 3 Páginas
    Ingresado: 7 de Septiembre de 2011 Enviado por pedritos
  • Derecho Laboral

    EXP. CIVIL NUM. INICIAL. JURISDICCION VOLUNTARIA DECLARACION DE AUSENCIA (LOS DATOS Y NOMBRES DE ESTA DEMANDA SON FICTICIOS) C. JUEZ DE PRIMERA INSTANCIA FAMILIAR P R E S E N T E. PEDRO PEREZ RUIZ Y MARIA RAMOS JUAREZ, mexicanos, mayores de edad, por nuestro propio derecho, señalando como domicilio para recibir toda clase de notificaciones los estrados de ese H. Juzgado, autorizando para que las reciba en nuestro nombre y representación a la E.

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 962 Palabras / 4 Páginas
    Ingresado: 10 de Septiembre de 2011 Enviado por SANDYLUX47
  • El Derecho Laboral Y Otras Ramas

    RELACION ENTRE LEGISLACION FAMILIA, CIVIL, LABORAL Y SEGURIDAD SOCIAL La seguridad social es norma de orden público que prevalece sobre las normas de carácter privado, teniéndose en cuenta que las normas de orden privado se deben adaptar en este caso al régimen de seguridad social ley 100 de 1993 y las relacionadas con esta. Llevándose a cabo la asimilación jurídicamente de la seguridad social es que tiene gran importancia en el derecho colombiano porque se

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 498 Palabras / 2 Páginas
    Ingresado: 12 de Septiembre de 2011 Enviado por Shirly
  • Derecho Laboral En Mexico

    TEMA I.- INTORDUCCIÓN AL DERECHO LABORAL I.1. Definición del derecho laboral. Mario de la Cueva, jurista estudioso del Derecho laboral indica el derecho de trabajo es una serie de normas que, a cambio del trabajo humano intenta realizar el derecho del hombre a una existencia que sea digna de la persona humana. Por su parte Néstor de Buen Lozano, lo define como el conjunto de normas relativas a las relaciones que directa o indirectamente derivan

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 10.233 Palabras / 41 Páginas
    Ingresado: 13 de Septiembre de 2011 Enviado por jose249
  • Derecho Laboral

    El Derecho Laboral Indice 1. Introducción 2. Derecho Laboral 3. Relación Con Otras Disciplinas. 4. Importancia económica social 5. Codificación del derecho laboral. 6. Conclusión 1. Introducción Teniendo en cuenta nuestro escaso conocimiento sobre el Derecho Laboral, mancomunamos esfuerzos para tratar de hacer llegar el desarrollo de la tercera bolilla de nuestro programa. Dicha bolilla es de vital importancia pues abarca el marco conceptual de esta interesante rama del Derecho. 2. Derecho Laboral Concepto. Rama

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 2.707 Palabras / 11 Páginas
    Ingresado: 14 de Septiembre de 2011 Enviado por berbatov
  • Derecho Laboral

    CAPITULO I AUTORIDADES DEL TRABAJO • GENERALIDADES. Sabido es que el objeto propio del derecho laboral lo constituyen todas las normas legales relacionadas con el contrato de trabajo y sus consecuencias mediatas e inmediatas. Tales normas, en razón de su naturaleza y fines, se dividen en dos (2) grandes categorías o grupos: • Normas de carácter reglamentario del trabajo; y, • Normas creadoras de derechos y beneficios. Las primeras regulan la forma, modo y condiciones

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 6.459 Palabras / 26 Páginas
    Ingresado: 14 de Septiembre de 2011 Enviado por emshac
  • Derecho Laboral

    Índice 1. Introducción 2. Derecho Laboral 3. Relación Con Otras Disciplinas. 4. Importancia económica social 5. Codificación del derecho laboral. 6. Conclusión 1. Introducción Teniendo en cuenta nuestro escaso conocimiento sobre el Derecho Laboral, mancomunamos esfuerzos para tratar de hacer llegar el desarrollo de la tercera bolilla de nuestro programa. Dicha bolilla es de vital importancia pues abarca el marco conceptual de esta interesante rama del Derecho. 2. Derecho Laboral Concepto. Rama diferenciada y autónoma

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 2.684 Palabras / 11 Páginas
    Ingresado: 19 de Septiembre de 2011 Enviado por rokarod
  • Derecho Laboral

    Contenido Organización Internacional del Trabajo 3 Historia 3 Órganos 4 Conferencia Internacional 4 Consejo de Administración 5 Oficina Internacional del Trabajo y Director General 6 Normas, convenios, recomendaciones y declaraciones 7 Convenio 182 de la Organización Internacional del Trabajo 10 Organización Internacional del Trabajo La Organización Internacional del Trabajo (OIT) es un organismo especializado de las Naciones Unidas que se ocupa de los asuntos relativos al trabajo y las relaciones laborales. Fue fundada el 11

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 4.129 Palabras / 17 Páginas
    Ingresado: 19 de Septiembre de 2011 Enviado por sequis
  • DEFINICIÓN Y CARACTERISTICAS DEL DERECHO LABORAL

    Definición y características del Derecho Laboral. Los sujetos de la relación laboral El derecho laborales una rama del Derecho cuyos principios y normas jurídicas tienen por objeto la tutela del trabajo humano, productivo, libre y por cuenta ajena. De esta manera, el concepto de trabajo al que presta atención el Derecho laboral es la actividad realizada por un humano que produce una modificación del mundo exterior, a través de la cual aquel se provee de

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 752 Palabras / 4 Páginas
    Ingresado: 19 de Septiembre de 2011 Enviado por CLAUDIAdessyre
  • DEFINICIÓN Y CARACTERISTICAS DEL DERECHO LABORAL

    Definición y características del Derecho Laboral. Los sujetos de la relación laboral El derecho laborales una rama del Derecho cuyos principios y normas jurídicas tienen por objeto la tutela del trabajo humano, productivo, libre y por cuenta ajena. De esta manera, el concepto de trabajo al que presta atención el Derecho laboral es la actividad realizada por un humano que produce una modificación del mundo exterior, a través de la cual aquel se provee de

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 752 Palabras / 4 Páginas
    Ingresado: 19 de Septiembre de 2011 Enviado por CLAUDIAdessyre
  • Derecho Laboral

    Derecho Laboral Definición: Es una norma del Derecho General que se ocupa de las condiciones de los trabajadores y de los patronos, sea su relación entre ellos o las relaciones con el poder o autoridad pública. Objeto del Derecho Laboral: Tiene como objeto regular la relación jurídica entre patronos y trabajadores, sus derechos y deberes recíprocos así como la protección al trabajador. Fuentes del Derecho Laboral a) Externas o internacionales ∼ Convenios OIT. ∼ Acuerdos

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 630 Palabras / 3 Páginas
    Ingresado: 20 de Septiembre de 2011 Enviado por robgoz
  • Derecho Laboral

    FUNDAMENTOS DE DERECHO.- Por estos antecedentes y fundamentado en lo dispuesto en los artículos: 172, 621, 622 del código de trabajo y los demás que sean pertinentes, presentamos la siguiente solicitud de visto bueno: SOLICITUD.- Que es……………se de por terminado el contrato……………………. TRAMITE.- El trámite para la presente solicitud será el determinado en el artículo 621 y 622 del código de trabajo. DOCUMENTOS.- Acompaño el certificado que acredita que ----- cumplimiento de obligaciones NOTIFICACIONES.- Al

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 547 Palabras / 3 Páginas
    Ingresado: 20 de Septiembre de 2011 Enviado por davidrev
  • DERECHO LABORAL I

    DERECHO LABORAL I LOS CARACTERES DEL DERECHO LABORAL. El derecho del trabajo es el derecho de la clase trabajadora La separación de los hombres en los propietarios de la tierra y de la riqueza y en los sin tierra y sn riqueza, es la cusa generadora de la división y lucha de clases de las sociedades que viven el sistema de la propiedad privada. El derecho del trabajo es el derecho de la clase trabajadora

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.347 Palabras / 6 Páginas
    Ingresado: 20 de Septiembre de 2011 Enviado por Jezsy
  • Derecho Laboral

    TITULO PRIMERO Principios Generales Artículo 1o.- La presente Ley es de observancia general en toda la República y rige las relaciones de trabajo comprendidas en el artículo 123, Apartado A, de la Constitución. Artículo 2o.- Las normas de trabajo tienden a conseguir el equilibrio y la justicia social en las relaciones entre trabajadores y patrones. Artículo 3o.- El trabajo es un derecho y un deber sociales. No es artículo de comercio, exige respeto para las

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    Longitud del ensayo: 5.078 Palabras / 21 Páginas
    Ingresado: 21 de Septiembre de 2011 Enviado por alehos
  • TRABAJO DECENTE, Derecho Laboral

    TRABAJO DECENTE 1. ¿Qué se entiende por trabajo decente? El trabajo decente resume las aspiraciones de las personas durante su vida laboral. Implica la oportunidad de realizar un trabajo productivo, con un ingreso justo, la seguridad adecuada según el tipo de trabajo, la libertad de expresar opiniones y de participar en la toma de decisiones e igual de trato tanto para hombres como para las mujeres. Esto abarca todo lo referente a:  La oportunidad

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 464 Palabras / 2 Páginas
    Ingresado: 22 de Septiembre de 2011 Enviado por FlorAcosta