Los activos intangibles

Los activos intangibles son aquellos que benefician que a la empresa debido a derechos y privilegios especiales, a diferencia de las características físicas de los activos tangibles. Los siguientes son ejemplos típicos:

• Patentes

• Derechos de autor

• Franquicias o concesiones

• Derechos de arrendamiento

• Marcas de fábrica

• Mejoras en contratos de arrendamiento

• Costos de organización

• Goodwill

• Costos de investigación y desarrollos

GASTOS DE ORGANIZACIÓN:

Gastos de organización son los que se hacen para la constitución de una sociedad o empresa. Por ejemplo:

Gastos notariales por el acta constitutiva.

Gastos por elregistro de nombre de la empresa.

Gastos de licitaciones generados antes de la operación del negocio

Gastos Diferidos a Largo Plazo (Gastos de Organización). Son los gastos no identificables con un activofijo en particular que se incurren en la etapa de organización inicial y puesta en marcha de equipamiento. En la apertura de agencias o sucursales, gastos que por su magnitud no es adecuado que seanasimilados en solo ejercicio económico, son ejemplos de este tipo de gastos, los honorarios a abogado, certificaciones e inscripciones en registros, promociones publicitarias iniciales.

es una cuentade activo diferido.

Qué es Organización?

Es un conjunto de cargos cuyas reglas y normas de comportamiento, deben sujetarse a todos sus miembros y así, valerse el medio que permite a una empresaalcanzar determinados objetivos.

¿Qué es Estructura Organizacional?

La estructura organizacional en un medio del que se sirve una organización cualquiera para conseguir sus objetivos con eficacia.* Los gastos de organización: no son más que los gastos en que incurre una empresa o institución para el pago de sus obligaciones: personal, misceláneos, financieros, dietas y biáticos conexos, derepresentación, alquileres, suplidores, etc.

son los gastos que se derivaron de organizar algo, un evento, etc. estos pueden ser desde

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