Legisla



Doña Luz marina le pudo explicar a don Efraín que en Colombia todo lo relacionado a los trabajadores con respecto a sus derechos laborales o conexos es clara y exigible, en cuanto a su percance o accidente laboral tendría que estar afiliado a una ARL y por consiguiente tendría derecho a ser atendido por urgencia n una entidad prestadora de salud; por causa del accidente sufrido le otorgaron una incapacidad de 15 días que si estuviera afiliado a la ARL le pagarían por este concepto la incapacidad temporal.

También informarle que la afiliación a la seguridad social es un derecho de orden público (irrenunciable para el trabajador); en este caso la empresa o cooperativa que no cumplió con su obligación de afiliación, es responsable de acarrear con todos los gastos y prestaciones que se derivan del acto en mención.

Para la empresa se pueden dar efectos como sanciones administrativas y del orden judicial por su omisión. Y también llegar al caso de tener efectos adversos económicos por ser garante de todas las obligaciones que por el evento pudieren resultar.

2. ¿Tiene derecho don Efraín a que se le reconozca la incapacidad? Explique su respuesta negativa o afirmativamente a partir de la normatividad vigente relacionada con el pago de seguridad social en Colombia y que aplica al caso.

Don Efraín si goza del derecho de reconocimiento de la incapacidad que le fue otorgada debido al accidente que sufrió cuando cumplía su trabajo habitual, en este caso la cooperativa no estaba cumpliendo con un requisito obligatorio como es la afiliación a una ARL, por consiguiente todas las erogaciones económicas derivadas del accidente corren a cargo de la cooperativa, incluso la afiliación es un derecho irrenunciable al cual ni siquiera el mismo trabajador puede pactar que no se dé. Para la empresa se pueden acarrear una serie de sanciones como administrativas, judiciales y económicas.

Fuentes de consulta leídas que ayudaron a la solución del caso.

- Alcances de la seguridad social en Colombia, Consuelo Uribe Mallarino.

- La última reforma del sistema general de seguridad social en salud en Colombia, José O. López Oliva.

- Ley 100 de 1993.

- Cartilla Laboral Colombiana y sistema general de salud, doctor Ricardo Puentes Maldonado.

 







   



 





























  













 







 

 





   

















 



 



   



 





 









  



























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