Responsabilidad social corporativa
Enviado por Camila Gordo Torres • 13 de Septiembre de 2021 • Informes • 368 Palabras (2 Páginas) • 30 Visitas
EVALUACIÓN DISTANCIA
PRIMER ENTREGA
CAMILA ANDREA GORDO TORRES
DOCENTE:
CAMILO ANTONIO CASTAÑO MARTINEZ
UNIVERSIDAD SANTO TOMÁS
DIVISIÓN DE UNIVERSIDAD ABIERTA Y A DISTANCIA
ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS
RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL
CÓDIGO SAC 73372
VILLAVICENCIO
2021
Tabla de Contenido
- INTRODUCCIÓN………………………………………………………………..3
- OBJETIVOS……………………………………………………………………...4
- DESARROLLO DEL TRABAJO………………………………………………..5
- CONCLUSIONES………………………………………………………………..6
- REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS…………………………………………...7
1) INTRODUCCIÓN
La RSE tiene como finalidad resolver o prevenir los problemas que pueda generar la empresa en su entorno tanto ambiental como de la sociedad. A raíz de tantas problemáticas sin soluciones en diferentes tiempos (pasado-presente) distintas personas empezaron a implementar el termino en el ambiente empresarial a tal punto que hoy en día las organizaciones, empresas, universidades, instituciones tienen en su plan de estudios una materia encaminada a la RSE.
Cuando escuchamos el termino RESPONSABILIDAD se nos viene a la cabeza que es adquirir compromisos y cumplir con algo, y al agruparlo con el termino EMPRESARIAL podemos decir que son las responsabilidades que adquiere la organización o empresa en ciertos ámbitos, cumpliendo compromisos con la sociedad y el ambiente.
2) OBJETIVOS
El presente trabajo tiene como finalidad aportarles a los estudiantes un breve repaso de la historia del termino Responsabilidad Social Empresarial y ver como algunos autores de cada época aportaron grandes conocimientos al termino para que hoy en día sea algo consolidado, algo que hace parte de las organizaciones.
Entender que ya no es algo que las empresas hagan de manera voluntaria, es algo que es compromiso de cada organización llevar a cabalidad para cumplir con los parámetros que hoy en día están establecidos.
3) DESARROLLO DEL TRABAJO[pic 1]
4) CONCLUSIONES
La RSE promueve un mejor ambiente laboral ya que los colaboradores laboran en un ambiente agradable y donde se promueven valores como la ética, la responsabilidad, el compromiso, el respeto y la tolerancia.
Gracias a la RSE muchas empresas se apropian de los problemas que causan al medio ambiente, generando campañas que den soluciones duraderas; muchas veces esto implica cambiar sus métodos, mecanismos o practicas de desarrollo con el fin de generar un medio ambiente sano.
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