Piramide De Maslow

Autorrealización: Esta necesidad es descrita como lograr todo lo que uno es capaz de de hacer, habla del potencial de la persona, de las capasidades en su maxima expresion por esto se iguala con el éxito laboral describiendo un reconocimiento y sabiendo que uno expuso todo lo que podia entregar para su objetivo que finalmente tuvo recompensa.

Estima: El estima indaga y se explica como el autoestima de la persona, es decir el como se siente con uno mismo que por lo general y correctamente se comprenderia en lo laboral como sentirse un pilar fundamental en la empresa y que a raiz de esto se realisara la promocion de un puesto de trabajo mas arriba asi comprobando que sus conocimientos o actuares estan siendo efectivos

Sociales: Las necesidades sociales son las que se relacionan directamente con las personas y con el sentido de pertenencia por esto si hablamos del mundo laboral comprenderemos que la integridad es fundamental al igual que el compañerismo que indaga entre los pares pero principalmente se refleja en el sentido de pertenencia de la empresa misma, sintiendose parte de ella.

Seguridad: Luego de las necesidades basicas, la seguridad del individuo se vuelve predominante y se refleja en un trabajo estable que considere firmesa financiera para cubrir sus propios recursos como transporte, educacion, etc y que conlleve una seguridad de proteccion de bienes y activos; con esto tambien considera una serie de beneficios que proteguen su vida ante peligros latentes del rubro y en finalidad su jubilacion.

Fisiológicas: Se entiende como las necesidades basicas de cada individuo accediendo al respirar, dormir y comer entre otros y si insertamos esto en el mundo laboral y en compracion nos encontramos que la necesidad basica del trabajo es el dinero ya que es la fuente de atraccion primordial

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