Administracion

ADMINISTRACIÓN

DEFINICIÓN

Condición racional de las actividades de una organización (con o sin fines de lucro).

La palabra Administración deriva de dos palabras Latín as (Ad= hacia, tendencia, Minister = Subordinación, obediencia)

Existen 3 condiciones para tener una buena administración y estas son:

 Habilidad Técnica (Estudio)

 Habilidad Humana (Sensibilidad)

 Habilidad Conceptual (Actividades, Delegar)

La Administración es la ciencia y técnica que estudia las organizaciones desde el punto de vista de:

 La Planificación

 La Organización Beneficio Económico

 La Dirección Beneficio Social

 El Control

HISTORIA

Comienza como ciencia a partir desde el Siglo XX

 Henry Fayol Los fundadores de la Administración

 Frederick Taylor

En Egipto, Grecia y Roma empezó la administración en su ejército y religión

En 1916 H. Fayol se crearon las teorías administrativas

TEORÍA CLÁSICA DE LA ADMINISTRACIÓN

Se desarrollo en Estados Unidos en la presidencia de Roswell y Wilson

Escuela de Administración Científica.- Promotores Taylor y Ford que defendían la calidad de la producción

Escuela de Administración Clásica.- Henri Fayol creó sus 14 principios

Escuela Empirologica.- Ernest Dale decía que no solo es experiencia sino investigación y estudio.

TEORÍA HUMANÍSTICA DE LA ADMINISTRACIÓN

Fue una revolución conceptual de la Administración que lo más importante es la parte humana, no solo la organización , ver la parte psicológica y social

Escuela de las Relaciones Humanas.- Mayo las relaciones humanas eran lo más importante.

Escuela Estructuralista o Burocrática.- La parte de l a Organización era lo mas importante.

Escuela Conductista.- Esta basada en la preparación del Individuo

Teoría de la Jerarquización de Necesidades.- Satisfacer las necesidades del Individuo

Teoría de los 2 Factores.- Si el trabajador está satisfecho realizara un buen trabajo y si no lo esta hará lo contrario

Teoría X y Y.- La X está basada a la amenaza y la Y está basada en la recompensa

TEORÍA SISTEMÁTICA DE LA ADMINISTRACIÓN

Está basada en las:

 Matemáticas

 Teoría de la Contingencia (en el momento)

 Teorías de Sistema (conjunto de elementos que cumplen una función)

 Teoría de la Escuela de Decisiones (tomar decisiones en el momento preciso)

CORRIENTES DE PENSAMIENTO

(1980) que se habla de la Administración Estratégica (está basada en normas y reglamentaciones estratégicas)

Administración Estratégica

Teoría Z.- Satisfacer tanto fuera o dentro de la empresa (trabajador)

Teoría de la Calidad Total.- haciendo una reingeniería del proceso de administración

Teoría de la Excelencia.-

PRINCIPIOS DE LA ADMINISTRACIÓN

Henry Fayol

Subordinación.- tiene que haber una subordinación a los intereses colectivos

Unidad de Mando.- Un Mando de Superior a Inferior (Jerarquía)

Unidad de Dirección.- Un solo jefe que planifique todo

Descentralización.- Descentralizar en unidades o funciones

Jerarquía.- La Autoridad que tiene cada nivel

División del

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