Glovalizacioon

Globalización y Tecnología ¿en qué medida afectan las organizaciones? las organizaciones están formadas por un grupo de personas en el que cada una aporta sus conocimientos para la producción de artículos o para la prestación de un servicio, la tecnología es de mucha ayuda en cuanto a la producción de estos artículos, pero afecta en gran medida en las organizaciones, puesto que vemos como hoy en día se han implementado maquinas inteligentes las cuales realizan algunas funciones que normalmente realiza una persona; aun sabiendo esto sabemos que la calidad del trabajo humano es mucho más importante y como sea se necesita de la mano de obra de una persona para desempeñar ciertas labores.

La tecnología no siempre significa lo más avanzado, se le puede considerar como la mejor combinación de recursos. En una organización se invierte en tecnología porque se quiere mejorar la calidad del proceso productivo, del producto que se ofrece al mercado, ya sea innovando o diferenciándolo, pero esta puede afectar la parte psicosocial de una organización. La tecnología, particularmente en las operaciones de producción en masa, impone una dimensión de tiempo a los trabajadores. Requiere puntualidad para empezar el proceso y fija un cierto ritmo de trabajo.

Los cambios tecnológicos podrían crear inseguridad y ansiedad en el empleo y en los trabajadores. Las habilidades desarrolladas a lo largo de dria

Los cambios tecnológicos podrían crear inseguridad y ansiedad en el empleo y en los trabajadores. Las habilidades desarrolladas a lo largo de un periodo podrían resultar obsoletas, lo cual afecta vitalmente su auto percepción y motivación.

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