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Utilidad De La Dirección


Enviado por   •  26 de Agosto de 2014  •  235 Palabras (1 Páginas)  •  236 Visitas

La dirección es importante por:

Pone en marcha todos los lineamientos establecidos durante la planeación y la organización.

A través de ella se logran las formas de conducta más deseables en los miembros de la estructura organizacional.

La dirección eficientemente es determinante en la moral de los empleados y, consecuentemente, en la productividad.

Su calidad se refleja en el logro de los objetivos, la implementaron de métodos de organización, y en la eficacia de los sistemas de control.

A través de ella se establece la comunicación necesaria para que la organización funcione.

La dirección implica liderazgo y este a su vez implica seguidores, las personas tienden a seguir a quienes ofrecen un medio de satisfacer sus propias necesidades y deseos, es comprensible que la dirección incluya motivación, estilo y enfoque de liderazgo y comunicación. Es importante destacar que las metas que comúnmente tienen las empresas, están enfocadas en la obtención de utilidades o en la rentabilidad. Para la mayor parte de las empresas de negocio, una meta importante es el aumento a largo plaza del valor de sus acciones.

En este sentido las organizaciones tienen un objetivo lógico y deseable, generar utilidad, en la medida que creas ganancias podría decirse que es mayor el prestigio, es por ello que se debe de entender que el rol de la dirección es vital ya que no se refiere tan solo a la rentabilidad, sino la forma en la cual se guía a una empresa.

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