Actividad 5 Fundamentos Administracion ensayos gratis y trabajos
Documentos 551 - 600 de 101.459 (mostrando primeros 1.000 resultados)
-
FUNDAMENTOS DE ADMINISTRACION
TRABAJO COLABORATIVO NRO 2 ELABORADO POR: TERESA OSPINA SANTOS C.C. 40.411.378 Grupo 100500_90 Tospina38@hotmail.com CLARIVEL HERNANDEZ S. C.C. 40.440.932 Grupo 100500_90 claribel440@hotmail.com LADY JOHANNA TORES C.C. 40.442.193 Grupo 100500_90 lady_johanna27@hotmail.com OLGA LUCIA QUINCHE PINTO C.C. Grupo 100500_90 quinchepintoolgalucia@hotmail.com MARIA LUISA AGUDELO C.C. Marialisagu0106@hotmail.com TUTOR: IRENE MOLINA PERALTA iraide.molina@unad.edu.co UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA-UNAD CEAD – ACACIAS FUNDAMENTOS DE ADMINISTRACION Villavicencio FUNDAMENTOS DE ADMINISTRACION INTRODUCCION En este trabajo encontraremos todo lo relacionado al Proceso Administrativo
Enviado por claritasanchez / 1.330 Palabras / 6 Páginas -
Administracion Financiera Fundamentos Y Aplicaciones
ADMINISTRACION FINACIERA – Fundamentos y Aplicaciones Capítulo 1 LA FUNCIÓN FINANCIERA DE LA EMPRESA ÁREAS BÁSICAS Se identifican 4 áreas básicas en las cuales pueden agruparse las funciones que se requieren para el funcionamiento de la empresa: MERCADEO, PRODUCCIÓN (depende de la clase empresa, puede ser área operativa), PERSONAL, FINANZAS. Empresas Según su categoría: producción de bienes, de prestación de servicios y de infraestructura y según su actividad económica: agropecuarias, industriales, de servicios y de
Enviado por jaccingsis / 3.461 Palabras / 14 Páginas -
Criticas A La Definición Del Derecho Penal Venezolano Vigente Y A La Actividad Sancionadora De La Administración
Criticas a la definición del derecho penal venezolano vigente y a la actividad sancionadora de la administración Cuello Calón define al derecho penal como el conjunto de normas que determinan los delitos, las penas que el Estado impone a los delincuentes y las medidas de seguridad que el mismo establece para la prevención de la criminalidad. Se da el nombre de delitos a ciertas acciones antisociales prohibidas por la ley, cuya comisión hace acreedor al
Enviado por 302615 / 747 Palabras / 3 Páginas -
Fundamentos De Administracion
1. (Lección 1). Realizar una recta historia de la evolución de la administración Resaltando cada una de las etapas enunciadas en nuestro módulo. 2. (Lección 2). Qué entiende por: a. ¿Quién es el administrador? El administrador es la persona encargada de planificar, organizar, dirigir y controlar las actividades de su departamento o división ylos procesos de toma de decisiones dentro de la institución, orientado hacia un ambiente externo al que la empresa pretende servir. b.
Enviado por rochyrios / 666 Palabras / 3 Páginas -
LA ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS, SU IMPORTANCIA, OBJETIVOS, ELEMENTOS, Y ACTIVIDADES.
LA ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS, SU IMPORTANCIA, OBJETIVOS, ELEMENTOS, Y ACTIVIDADES. Antecedentes históricos: Desde la prehistoria el ser humano desarrolló mecanismos para seleccionar a sus líderes tribales. El liderazgo es sin lugar a dudas uno de los temas más populares dentro del mundo empresarial. Se han escrito innumerables libros, artículos, etc. sobre este principio vital de la gestión del Recurso Humano. La gente ha estado discutiendo y comentando sobre los líderes y el liderazgo durante
Enviado por aflorezz46 / 1.661 Palabras / 7 Páginas -
Actividad Semana 1 Administración Y Recuperación De La Cartera De Créditos
CLIENTE 1: SI QUIERE, SI PUEDE: Este cliente cancela con puntualidad de tal manera que no se le registren moras ni otros gastos, tiene la ventaja de poseer un historial crediticio limpio y sin atrasos. Le gusta tener al día sus obligaciones y no esperar a que los funcionarios de la institución estén haciendo sus respectivos cobros, es el mejor tipo de cliente porque contamos con la satisfacción de recuperar oportunamente la cartera. CLIENTE 2:
Enviado por monita236 / 402 Palabras / 2 Páginas -
Fundamentos De La Administracion
FUNDAMENTOS DE LA ADMINISTRACION 100500 528 TUTOR: JORGE ENRIQUE LEON RODRIGUEZ UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA – UNAD 18/MARZO/2013 INTRODUCION El curso académico Fundamentos de Administración, realiza el estudio a través de las diferentes funciones gerenciales y los procesos de planeación, organización, dirección y control, los cuales toda organización debe cumplir para gestionar y manejar sus recursos eficientemente con calidad, así alcanzar sus objetivos, cumplir su visión y su misión. El curso académico Fundamentos
Enviado por juanitolizz / 1.426 Palabras / 6 Páginas -
FUNDAMENTOS DE ADMINISTRACIÓN
INTRODUCCIÓN La administración es un proceso que consiste en la distribución y asignación correcta de recursos de una organización o empresa, con el fin de alcanzar eficientemente los objetivos establecidos por medio de las actividades de la Planeación, Organización, Dirección, Control. En este trabajo daremos a conocer los diferentes temas a tratar en el curso de Fundamento de Administración lo cual se compone por dos unidades dividida en 3 capítulos, cada una contiene temas supremamente
Enviado por DKMACHADOA / 903 Palabras / 4 Páginas -
Fundamentos De La Administracion
FICHA TÉCNICA NOMBRE DEL ESTUDIANTE Juan Carlos López Vélez PROGRAMA QUE ESTÁ INSCRITO Administración de empresas CAED Barranquilla CIUDAD Barranquilla CURSOS ACADÉMICOS QUE SE ENCUENTRA REALIZANDO EN ESTE PERIODO FUNDAMENTOS DE LA ADMINISTRACIÓN SALUD OCUPACIONAL ADMINISTRACION PUBLICA DISEÑO DE PROCESOS PRODUCTIVOS LOGISTICA INDUSTRIAL INGLES I CURSO ACADÉMICO FUNDAMENTOS DE ADMINISTRACIÓN (PROTOCOLO ACADÉMICO). NOMBRE DEL CURSO FUNDAMENTOS DE ADMINISTRACION UNIDAD ACADÉMICA QUE PERTENECE EL CURSO Escuela de Ciencias Administrativas, Contables, Económica y de Negocios – ECACEN
Enviado por jclopezvel / 774 Palabras / 4 Páginas -
Fundamentos De La Administracion
FUNDAMENTOS DE LA ADMINISTRACION Conociendo Nuestro Protocolo Académico Del Curso Fundamentos Del La Administración JHONNY LUIS POSSO ARRIETA Código: 72303796 LUZ ECHEVERRIA Grupo: 100500_153 UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA-UNAD Escuela De Ciencias Básicas Tecnología E Ingeniería - ECBTI Septiembre 13 de 2012 INTRODUCCION La UNAD se caracteriza por la metodología que utiliza para el estudio de los diferentes curso, como lo es el aprendizaje autónomo, muestra de ello es lo que encontraremos en
Enviado por jlpossoa / 861 Palabras / 4 Páginas -
Fundamentos De La Administración
La administración se puede como ver como una disciplina, pues tiene como finalidad dar una solución; también podríamos decir que es un proceso, por que esto es un conjunto de normas, reglas y procedimientos para operar y transformar una organización. Si nos ponemos a reunir definiciones llegamos a un objetivo común, que la administración esta enfocada para lograr fines o resultados para una mayor productividad, ahora definamos que es un administrador llegamos a lo mismo,
Enviado por Paula2011andrea / 576 Palabras / 3 Páginas -
Administración de los bienes recibidos en pago Actividades
SDADFCuál es la incidencia para las entidades financieras, cuando se hacen pagos de obligaciones con bienes y no en efectivo Administración y Recuperación de la Cartera de Créditos © Sena - Centro de Servicios Financieros - 2010 -1- Semana 7 Administración de los bienes recibidos en pago Actividades ACTIVIDAD SEMANA 7 Estimado Aprendiz: Las entidades financieras pueden recibir bienes en pago de los créditos otorgados a sus clientes, pero esta actividad está regulada estrictamente por
Enviado por mgcueva2112 / 511 Palabras / 3 Páginas -
Trabajo Colaborativo 2 Fundamentos De Administracion
TRABAJO COLABORATIVO 2 OBJETIVOS OBJETIVO GENERAL Proporcionar información de hechos económicos, financieros y sociales suscitados en una empresa u organización y establecer la aplicación de las funciones administrativas aplicadas en las Medianas y Pequeñas empresa para Contribuir a mejorar los ingresos a través de una buena contabilidad, Teniendo en cuenta los conceptos de los fundamentos de la administración. OBJETIVOS ESPECIFICOS Identificar los principios esenciales de la función administrativa en la contabilidad que se aplican en
Enviado por paopao / 4.162 Palabras / 17 Páginas -
Fundamentos De Administracion
INTRODUCCION El siguiente taller nos ayuda a conocer nuestro curso académico y las diferentes partes que lo componen, nos muestra la gran importancia que tiene nuestro curso de fundamentos de la administración en nuestros proyectos de vida buscando el mejoramiento de la calidad del profesional, también recorreremos su metodología, la forma de evaluación para familiarizarnos los temas presentes en el módulo. OBJETIVOS OBJETIVO GENERAL Se proyecta enseñar a los estudiantes a conocer el protocoló, de
Enviado por / 409 Palabras / 2 Páginas -
Fundamentos De Administracion
CONOCIENDO NUESTRO PROTOCOLO ACADEMICO DEL CURSO FUNDAMENTOS DE LA ADMINISTRACION Grupo 100500_33 Fundamentos de Administración Universidad Nacional Abierta y A distancia –UNAD Administración de Empresas Tunja 03 de marzo de 2013 INTRODUCCION El curso académico fundamentos de la administración, realiza el estudio a través de las diferentes funciones gerenciales y los procesos de planeación, organización, dirección y control, los cuales toda organización debe cumplir para gestionar y manejar sus recursos eficiente con calidad así
Enviado por alexandra.22 / 1.105 Palabras / 5 Páginas -
ACT. 2 RECONOCIMIENTO GENERAL Y DE ACTORES FUNDAMENTOS DE ADMINISTRACION
ACT. 2 RECONOCIMIENTO GENERAL Y DE ACTORES FUNDAMENTOS DE ADMINISTRACION HOMERO VARGAS ABRIL COD. XXXXXXX4Grupo 100500-42 Presentado a: XXXXXXX Tutor Ingeniería Electrónica FUNDAMENTOS DE ADMINISTRACION Bogotá, Marzo 16 del 2013 INTRODUCCION El presente trabajo escrito tiene como finalidad realizar el reconocimiento general del curso de Fundamentos de Administración, apoyándonos para ello en el protocolo académico del curso. Cada curso ofrecido en la Universidad Nacional Abierta y a Distancia – UNAD tiene asociada una ficha técnica,
Enviado por hvargasa / 902 Palabras / 4 Páginas -
EVIDENCIA DE APRENDIZAJE UNIDAD 1 FUNDAMENTOS DE ADMINISTRACIÓN
Introducción……………………………………………………………………………………..3 La Administración……………………………………………………………………………….3 Los Administradores…………………………………………………………………………….5 Las Organizaciones….…………………………………………………………………………8 Selección del tipo de Organización……………………………………………………....12 Conclusiones………………………………………………………………………..….………14 Fuentes de consulta…………………………………………………………………………..14 Introducción. En la formación y desarrollo de una nueva empresa es muy importante considerar el papel que juega la Administración así como sus administradores; su responsabilidad social y ética. También es importante conocer las características de la Administración, los papeles de los Administradores dentro del proceso de la Administración tales como la planeación, la organización, la dirección y el
Enviado por tutj711n / 2.610 Palabras / 11 Páginas -
Actividad administración de recursos humanos
ACTIVIDAD ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS SEMANA 2 1. ¿Qué se entiende por Estructura Organizacional? La estructura organizacional es el proceso que le da un orden a las empresas u organizaciones, esto permite que presten un servicio óptimo sea cual sea su razón social. Ya que ubica adecuadamente a las personas en los cargos idóneos y crea sectores y orden a nivel de jerarquías para que las funciones que realicen sean las adecuadas, por la tanto
Enviado por gisellmoreno / 480 Palabras / 2 Páginas -
Actividad 2 Semana 2 Curso Administracion Y Recuperacion De La Cartera
ACTIVIDAD 2 CÓDIGO DE ETICA Lea y analice cuidadosamente el código de ética de una institución financiera, elabore una síntesis que incluya los puntos fundamentales de su contenido, recuerde que durante su vida laboral los contenidos de este documento deben ponerse en práctica en todo momento y por todos los funcionarios de la entidad sin importar el cargo y nivel jerárquico en el cual se desempeñan. El código de ética enuncia los principios y normas
Enviado por anavasco21 / 495 Palabras / 2 Páginas -
Auto Refleccion Fundamentos De Administracion Unidad 1
I- Autoreflexión sobre los contenidos: 1.- ¿Qué relevancia tienen los contenidos para enriquecer mi capital como ser humano? Los contenidos son muy completos y fundamentales par poder llevar a cabo las actividades correspondientes y poder analizarlos conforme lo planeas a utilizar en la vida diaria, empresarial y escolar. 2.- ¿Qué contenidos me fueron más significativos? La sección donde se mencionan las escuelas y sus características que tales fueron creadas con un fin común pero con
Enviado por Juanelucho / 299 Palabras / 2 Páginas -
Fundamentos De Administracion Trabajo Colaborativo2
FUNDAMENTOS DE ADMINISTRACION TRABAJO COLABOTATIVO Nº2 PRESENTADO POR: PRESENTADO A: JULIO CESAR MONTOYA RENDON TUTOR DE LA MATERIA UNIVERSIDAD NACIONA ABIERTA Y A DISTANCIA UNAD 2010 PLANEACION Planeación: Es la proyección que se hace de cómo se desea realizar las actividades con el fin de alcanzar un objetivo, es plantear que y como se desea alcanzar algo. MISIÓN Somos una empresa dedicada a la movilización de envíos generando soluciones integrales de logística para nuestros clientes,
Enviado por eymar_88 / 2.101 Palabras / 9 Páginas -
FUNDAMENTOS DE ADMINISTRACION
TRABAJO COLABORATIVO DOS CURSO FUNDAMENTOS DE ADMINISTRACION 100500 TUTORA: AMALFI BABILONIA ZAMBRANO ALUMNOS: ANGELA GUERRERO NUVIA STELLA GARCIA MONICA JOHANA GARCIA PAULO SANTANA ANGELICA MARIA GARMENDIZ CORONADO GRUPO 10 UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA BOGOTA D. C. MAYO 2011 INTRODUCCION El proceso administrativo es el desarrollo formal de funciones administrativas de planeación, organización, dirección y control, por medio del cual se define la situación en la que se encuentra una organización, se analiza y
Enviado por psantan / 1.246 Palabras / 5 Páginas -
Reconocimiento General Y De Actores De Fundamentos De Administracion
ADMINISTRACIÓN DE INVENTARIOS RECONOCIMIENTO GENERAL DE ACTORES PRESENTADO POR: INGRID ELENA MIRANDA LASTRA CÓDIGO: 1067.714.589 GRUPO: 332572A_183 TUTOR JORGE ENRIQUE ZUMAQUE UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA – UNAD INGENIERÍA INDUSTRIAL - ECBTI VALLEDUPAR – CESAR 2013 INTRODUCCIÓN En el presente trabajo, de administración de inventarios, se realizara un reconocimiento a los acores del grupo del curso por medio de una tabla en la cual se encuentran los datos de cada integrante. Encontraremos un tema
Enviado por ingrid.miranda / 1.250 Palabras / 5 Páginas -
´fundamentos De Administracion
2. Teniendo como base el módulo de curso y consultando otras fuentes posible responda las siguientes preguntas: La Teoría General de Sistemas (TGS) ha sido descrita como: - una teoría matemática convencional - un metalenguaje - un modo de pensar - una jerarquía de teorías de sistemas con generalidad creciente, es decir que describen la estructura y el comportamiento de sistemas. La teoría de sistemas cubre el aspecto completo de tipos específicos de sistemas. 3.Explique
Enviado por sergio010 / 943 Palabras / 4 Páginas -
Fundamentos De Administracion Trabajo Colaborativo
UNIVERSIDAD ABIERTA Y A DISTANCIA JOHN ALEXANDER SEGURA MURILLO C.C 79´506.357 BOGOTA FUNDAMENTOS DE ECONOMIA TRABAJO COLABORATIVO ACTIVIDAD N.6 TUTOR OSCAR LUIS MARTINEZ AVILA. ADMINISTRACION DE EMPRESAS CEAD JOSE ACEVEDO Y GOMEZ. ABRIL 2013 1. EVOLUCION DE LA ADMINISTRACION 2. Que entiende por: Quien es el administrador: • Es el que sirve, el que realiza o ejecuta los procesos, en forma racional e inteligente, calculando los recursos, con la habilidad de conducir a sus colaboradores,
Enviado por johncito100 / 851 Palabras / 4 Páginas -
Fundamentos De Administración
Para comenzar exitosamente con tu empresa, deberás realizar lo siguiente. o Argumenta y justifica el papel de la administración al momento de iniciar el diseño y desarrollo de tu empresa - La Administración son las técnicas para el desarrollo y la creación de la empresa, la cual jugará un papel muy importante desde la creación y el desarrollo de la misma, el control, planeación, organización y dirección, son técnicas que forman parte de la Administración,
Enviado por hidechi / 570 Palabras / 3 Páginas -
Código De ética De La Licenciatura De Administración De Empresas Turísticas El Administrador De Empresas Tiene El Deber De Hacer Su Trabajo Al máximo De Su Capacidad. Ejercerá La Profesión Y Las Actividades Que De Ella Se Deriven, Con Decoro,
Código de ética de la licenciatura de administración de empresas turísticas El administrador de empresas tiene el deber de hacer su trabajo al máximo de su capacidad. Ejercerá la profesión y las actividades que de ella se deriven, con decoro, dignidad e integridad manteniendo los principios éticos por encima de sus intereses personales y los de su empresa. Dara el crédito a quien encuentre o cree ideas, hallazgos o inventos que el administrador use en
Enviado por AL12503234 / 229 Palabras / 1 Páginas -
Fundamentos De La Administracion
Antecedentes del problema: Diversos son los factores que pueden llevar a una empresa a la quiebra, en este caso, la alza repentina en los precios de la turbosina y un aumento en los costos de operación, que sin duda alguna jugaron un papel muy importante en la crisis a la que se tuvo que enfrentar el sector aeronáutico internacional a mediados de 2008. Esta crisis afectó principalmente a la aerolínea Jet Airways con 15 años
Enviado por loeramej / 866 Palabras / 4 Páginas -
Fundamentos De Administración
UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA Escuela de Ciencias Básicas, Tecnología e Ingeniería CURSO 100500A: FUNDAMENTOS DE ADMINISTRACIÓN ACTIVIDAD 6 TRABAJO COLABORATIVO No. 1 Antecedentes de la Administración Origen del pensamiento administrativo Teorías Administrativas La influencia de la Administración GRUPO: 100500_182 TUTOR Luz Yanneth Echeverría Velasco PRESENTADO POR: Oscar Mauricio Cortés Villada Cód.: 79760439 Jeisson Augusto Herrera Juan Francisco Páez 10 DE OCTUBREDE 2012 INTRODUCCIÓN Con el presente trabajo buscamos desarrollar conocimientos con respecto a
Enviado por MaurizioC / 3.444 Palabras / 14 Páginas -
Proceso de Administración ACTIVIDAD SEMANA 2
Semana 2 Proceso de Administración ACTIVIDAD SEMANA 2 Estimado Aprendiz: En esta semana se evidenciaran temas correspondientes a los procesos administrativos y las técnicas que se deben aplicar para la elaboración de programas de administración de la cartera, lo mismo que los diferentes elementos que se deben tener en cuenta en su recuperación. 1. Después de leer detenidamente el material del curso y de investigar adecuadamente sobre estos temas, elabore un MAPA CONCEPTUAL sobre las
Enviado por jcacogu / 221 Palabras / 1 Páginas -
Fundamentos De Administración
1)Comente los principios de la administración de Taylor. Consta con cuatros principios Principio de planeamiento: no es más que sustituir la improvisación por la ciencia, mediante la planeación de un método. Principio de Preparación: Seleccionar científicamente a los trabajadores de acuerdo con sus aptitudes, Prepararlos y adiestrarlo para producir mas y mejor Principio de control: Controlar el trabajo para certificar que se esta elaborando como se a establecido. Principio de ejecución: Distribuir las atribuciones y
Enviado por 31248 / 663 Palabras / 3 Páginas -
Tomando Como Referencia El Material Del Curso Y El Material Complementario Realicen Un Ensayo En El Que Se Identifique Claramente Los Objetivos, Importancia, Elementos Y Actividades, De La Administración De Recursos Humanos.
LA ADMINISTRACION DE RECURSO HUMANOS. Para empezar, vemos la administración de recursos humanos en el entorno laboral como el eje principal del cual giran todos las responsabilidades: estrategias, organización, coordinación y control de técnicas, involucrando gerentes y directivos que como lideres orienten y ayuden a promover el desempeño eficiente y mejoramiento en el cumplimiento de metas y objetivos logrando de esta forma el éxito de toda organización o empresa. Dentro de la organización de la
Enviado por jafero1982 / 846 Palabras / 4 Páginas -
Trabajo Colaborativo 1 Fundamentos De Administracion
HOMBRE PRIMITIVO ETAPA INDUSTRIAL ETAPA DE LA COMUNICACION ETAPA AGRICOLA A principios de la historia En estas primeras agrupaciones surgieron líderes que organizaban las actividades de los otros. El hombre primitivo se dedicaba a la caza de animales, que le exigía astucia, inteligencia y la necesidad de aprender a cazar colectivamente o en grupo. Las primeras empresas que se conocieron se dedicaron a actividades como la caza, la pesca y la recolección de frutos específicamente
Enviado por arcalio / 4.421 Palabras / 18 Páginas -
LA ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS, SU IMPORTANCIA, OBJETIVOS, ELEMENTOS, Y ACTIVIDADES.
Antecedentes históricos: Desde la prehistoria el ser humano desarrolló mecanismos para seleccionar a sus líderes tribales. El liderazgo es sin lugar a dudas uno de los temas más populares dentro del mundo empresarial. Se han escrito innumerables libros, artículos, etc. sobre este principio vital de la gestión del Recurso Humano. La gente ha estado discutiendo y comentando sobre los líderes y el liderazgo durante miles de años. Los chinos, más de mil años antes de
Enviado por aflorezz46 / 1.647 Palabras / 7 Páginas -
Fundamentos De La Administracion Trabajo Colaborativo 1
FUNDAMENTOS DE LA ADMINISTRACION Trabajo colaborativo 1 JHONNY LUIS POSSO ARRIETA Código: 72303796 OSCAR JOSE PALACIO Código: ADOLFO ENRIQUE RODELO AVILA Código: LUZ ECHEVERRIA Grupo: 100500_153 UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA-UNAD Escuela De Ciencias Básicas Tecnología E Ingeniería - ECBTI Octubre 2 de 2012 INTRODUCCION La administración nace por la necesidad del hombre de mantener un control de cada una de las actividades que realiza, más cuando se espera obtener un beneficio de
Enviado por jlpossoa / 3.089 Palabras / 13 Páginas -
Fundamentos De La Administracion
1 Universidad Nacional Abierta y a Distancia- UNAD Escuela de Ciencias Administrativas, Contables, Económicas y de Negocios - ECACEN Programa de Administración de Empresas Protocolo Académico del curso de Fundamentos Administración Autor: Luz Yanneth Echeverría Velasco Bogotá - 2011 2 Comité directivo Jaime Alberto Leal afanador Rector Elizabeth Vidal Vicerrector Académico y de Investigación Gloria Herrera Sánchez Vicerrector de Medios y Mediaciones Pedagógicas Edgar Guillermo Rodríguez Vicerrector de Desarrollo Regional y Proyección Comunitaria Andrea Barrera
Enviado por aclondonoa / 2.186 Palabras / 9 Páginas -
Fundamentos De La Administracion
INTRODUCCIÓN El presente trabajo es una guía para la preparación de los alumnos. Inicialmente se presenta un panorama general de la evolución del trabajo por la plataforma en donde podemos encontrar las áreas que integran la estructura empresarial y los recursos que se requieren para su óptimo funcionamiento. Finalmente, se enuncian los elementos del proceso administrativo los cuales contribuyen a lograr una administración eficiente. Y, Por supuesto, se ha incluido la bibliografía básica que el
Enviado por jayalagu / 981 Palabras / 4 Páginas -
FUNDAMENTOS DE ADMINISTRACION
http://timerime.com/es/linea_de_tiempo/1341857/Evolucion+Historica+de+la+Administracion/ Evolucion Historica de la Administracion Desde tiempos remotos, la administracion ha sido parte importante de la organización de la humanidad como herramienta principal y esta ha contribuido en el desarrollo de diversas civilizaciones y el avance de la humanidad a traves de los tiempos para una buena calidad de trabajo y cotribuir con éxito los propositos que se han ido dando en cada etapa desde la prehistoria hasta la actualidad, ¿Quién es el administrador?
Enviado por cjguerreroro / 849 Palabras / 4 Páginas -
Fundamentos De La Administracion
República Bolivariana de Venezuela Ministerio del Poder Popular Para le educación Universitaria Universidad. Nacional. Experimentar. Rafael. María. Baralt. Municipio Miranda Edo- Zulia Elaborado por: Haydeé Castillo Anyuris Martínez Valeria Largo José Caldera Aduana, Sección 341 Prof. Francisco Estela Altagracia, 04 de marzo del 2013 1- Definición de la Administración. 2- Naturaleza y Propósito de la Administración. 3- Definición de la administración según diversos Autores. 4- Competencia del Administrador. 5- Habilidades técnicas, conceptuales y humanas del
Enviado por 18978906 / 3.476 Palabras / 14 Páginas -
Act 2 Fundamentos De La Administracion .
APORTE INDIVIDUAL – TRABAJO COLABORATIVO I FABIO ÁNDRÉS HERNÁNDEZ PEÑA-1095801180 90002-1235 UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA - BUCARAMANGA ABRIL 8 DE 2013 Impactos cognoscitivos Impactos afectivos Fin: Configuración de comunidades del pensamiento Planteamiento Ideas de solidaridad e interdependencia positiva entre educando, educador y los miembros del grupo Estrategias Aprendizaje colaborativo Poner en juego la autonomía intelectual personal Reevaluación y reelaboración de los planteamientos personales Confrontación de conocimientos y saberes Disminución del temor al fracaso
Enviado por jloviedoq / 305 Palabras / 2 Páginas -
Fundamentos De Administracion
Lección 1 Recta historia de la evolución de la administración: La Administración, tiene un origen histórico, ligado en éste caso a las comunidades indígenas. Que para sus trabajos o estilo de vida se supone tenían un líder. Ese jefe primitivo es el símbolo lejano de la “autoridad” que hoy conocemos como mando. Las primeras empresas que se conocieron se dedicaron a actividades como la caza, la pesca y la recolección de frutos, específicamente en las
Enviado por pericano02 / 1.935 Palabras / 8 Páginas -
Trabajo Colaborativo Fundamentos De Administracion
INTRODUCCION Dentro de la evolución del hombre la administración ha sido un pilar fundamental del desarrollo socio – económico, ya que si miramos con detenimiento desde sus inicios ha pasado por muchas etapas que le han permitido ser lo que es hoy en día, y han reconocido lo importante que es su ejecución dentro de las organizaciones y la vida cotidiana. La necesidad de controlar las actividades administrativas y desarrollar métodos eficientes para la producción
Enviado por madero1263 / 3.058 Palabras / 13 Páginas -
Recuperación Y Administración De Cartera Actividad 6
Actividad semana 6 1. Una vez analizada la reglamentación, tanto en el Material de Curso como en el Material de Apoyo, elabore un cuadro en donde se de aplicación de las normas en el campo laboral, para ello utilice la siguiente información de créditos aprobados, listos para desembolsar. Usted deberá clasificar y evaluar las operaciones, teniendo en cuenta las indicaciones dadas. Para el desarrollo de esta actividad a es necesario la lectura de la circular
Enviado por SOLKAREN / 588 Palabras / 3 Páginas -
RECONOCIMIENTO FUNDAMENTOS DE ADMINISTRACION
CONOCIENDO NUESTRO PROTOCOLOACADEMICO DEL CURSO FUNDAMENTOS DE ADMINISTRACION UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA – UNAD ESCUELA DE CIENCIAS BASICAS, TECNOLOGIA E INGENIERIA PROGRAMA INGENIERIA DE SISTEMAS Tadó, 18 de Marzo de 2013 INTRODUCCION El propósito de este trabajo es identificar y familiarizarse con la temática del curso, sus métodos de evaluación, los componentes del trabajo académico y todos aquellos aspectos que debemos conocer, con el fin de llevar a buen término nuestro proceso de
Enviado por macklane2000 / 769 Palabras / 4 Páginas -
LOS OBJETIVOS, IMPORTANCIA, ELEMENTOS Y ACTIVIDADES, DE LA ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS.
LOS OBJETIVOS, IMPORTANCIA, ELEMENTOS Y ACTIVIDADES, DE LA ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS. A medida que los desafíos de la sociedad han aumentado, las organizaciones han respondido con un mayor perfeccionamiento. Uno de los campos de avance fue el de la Administración de Recursos Humanos, cuyo propósito es mejorar la eficiencia de los recursos humanos de los organismos sociales. Es indudable que toda organización necesita del departamento de recursos humanos para la realización de cada objetivo
Enviado por carolinam_r / 1.988 Palabras / 8 Páginas -
Actividad 3. Escuelas de la Administración
Actividad 3. Escuelas de la Administración. Escuela Autor (es) Características más importantes ADMINISTRACIÓN CIENTÍFICA FREDERICK W., TAYLOR Y HENRY L. GANTT RACIONALIZA MÉTODOS DE INGENIERÍA APLICADOS A LA ADMINISTRACIÓN Y DEBIDO A QUE DESARROLLÓ INVESTIGACIONES EXPERIMENTALES ORIENTADAS HACIA EL RENDIMIENTO DEL PERSONAL. CLÁSICA. HENRY FAYOL ESTABLECE PRINCIPIOS ADMINISTRATIVOS Y LAS ÁREAS FUNCIONALES EN UNA EMPRESA. ESTABLECE QUE TODA EMPRESA PUEDE SER DIVIDIDA EN SEIS GRUPOS DE FUNCIONES. AMBIENTAL. GEORGE ELTON MAYO BASADA EN LA IDEA
Enviado por ciderius / 262 Palabras / 2 Páginas -
Reconocimiento General Y De Actores Fundamentos De Administracion
CONOCIENDO PROTOCOLO ACADEMICO DEL CURSO DE FUNDAMENTOS DE ADMINISTRACION Presentado por: NEIDA CRISTELA MONTOYA SIERRA CODIGO: 26430902 Grupo: 100500_427 Presentado a: LUZ YANETH ECHEVERRIA TUTORA UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA- UNAD FUNDAMENTOS DE ADMINISTRACION Neiva, marzo de 2013 INTRODUCCION En el presente trabajo podremos observar diferentes tópicos en el mundo de la administración, dándole un enfoque desde el punto de vista del protocolo del curso fundamentos de administración, Es importante resaltar que comprenderemos un
Enviado por alejandramon19 / 1.176 Palabras / 5 Páginas -
Fundamentos De La Administracion
ENSAYO LA INFLUENCIA DE LA ADMINISTRACION En este capitulo, trata de la ética de la administración, el perfil del administrador y la problemática actual que se vive con respecto a la administración, que no solo debe preocuparse por el bienestar individual si no el colectivo a medida que la sociedad lo requiera, hace utilidad de los recursos para alcanzar un fin en general teniendo en cuenta que la administración es el proceso de planear, organizar
Enviado por / 358 Palabras / 2 Páginas -
FUNDAMENTO DE ADMINISTRACION
INTRODUCCION Este trabajo se desarrolla con el fin de conocer y visualizar la primera unidad del curso Fundamentos de Administración, en todos sus capítulos y lecciones, empezando con una recta histórica de la Evolución de la administración; teniendo en cuenta todas las etapas, desde la 0 o punto de partida, la etapa agrícola, la etapa Industrial, la etapa de la Comunicación y la etapa Tecnológica. Estudiaremos el concepto de administración y administrador, y su vital
Enviado por ampuelloa / 2.638 Palabras / 11 Páginas -
Actividad 1 La asignatura de Fundamentos de investigación
DESCRIPCIÓN La asignatura de Fundamentos de investigación forma parte del tronco básico profesional, común a las carreras que ofrece la SEP mediante el Programa Educación Superior Abierta y a Distancia. La formación obtenida con esta asignatura se complementa con el uso de las herramientas tecnológicas, la comunicación escrita y el estudio independiente, habilidades previas que constituyen prerrequisitos para el estudio en una modalidad abierta y a distancia. Por lo anterior, serán de invaluable apoyo las
Enviado por francisrosado / 483 Palabras / 2 Páginas