Capitulo 2 Chispa Empresarial ensayos gratis y trabajos
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CAPITULO 2 QUE ES LA CHISPA EMPRESARIAL
Preguntas Capitulo 2 1) ¿Qué es la chispa empresarial? R: Es una manera sencilla y practica de ayudar a reconocer y hacer realidad las oportunidades empresariales. Tiene que ver con encontrar o identificar la oportunidad, como la chispa empresarial necesaria para el proceso de ir de la idea a la empresa, es decir para encontrar la manera de transformar esa posibilidad en una realidad que permita desarrollar y manejar la Pyme. 2) ¿Cómo emergen las
Enviado por 20032003813 / 933 Palabras / 4 Páginas -
La chispa empresarial en acción.
Caso de estudio. La chispa empresarial en acción. Un vendedor en una compañía de vasos de papel se maravilló con lo que inventó y Desarrolló uno de sus clientes: una máquina que preparaba cinco vasos de leches Batidas a la vez. Este vendedor de vasos pensó que una empresa que distribuyera esta máquina de leches batidas tenía un enorme potencial de ventas, así que renunció a su empleo para desarrollar su propio negocio de distribución
Enviado por alexalfonsofaj / 619 Palabras / 3 Páginas -
La chispa empresarial
La chispa empresarial 1. ¿Qué es la chispa empresarial? Es la identificación de la necesidad que se puede presentar a las personas para satisfacerlas al buscar una solución a una necesidad se encuentran y reconocen oportunidades de negocio. Las empresas exitosas comienzan como pymes para satisfacer una necesidad de forma innovadora y se mantienen atentas al espíritu innovador lo que se puede considerar como chispa empresarial, interesada en resolver o suplir las necesidades que surgen
Enviado por Yeison Obregon Pantoja / 644 Palabras / 3 Páginas -
¿Qué es la chispa empresarial?.
1. ¿Qué es la chispa empresarial? La chispa empresarial, como es la necesidad latente de reconocer oportunidades basándose en la búsqueda de soluciones para una necesidad. La chispa empresarial como dije anteriormente surge de necesidades existentes, es el caso de las comidas enlatadas o envasadas, para niños evitando así la inversión de trabajo, dinero y tiempo, proveyendo un alto grado nutricional a la alimentación. Otro caso es la dificultad que tienen las personas obesas de
Enviado por aesalas / 349 Palabras / 2 Páginas -
Capitulo I Centro De Empresarial
1.1 Planteamiento del Problema La sociedad venezolana creció de manera desmedida gracias a la influencia de la producción petrolera en los años 70. Lo cual trajo como consecuencia, además de la distribución desigual de la población, el surgimiento de una nueva sociedad que comenzó a percibir mejores ingresos económicos con mayor acceso a: Educación, Servicios Públicos, Atención Hospitalaria, Desarrollos Urbanísticos, y Avances Tecnológicos que contribuyeron a mejorar la calidad de vida de buena parte de
Enviado por Raphael_v8 / 819 Palabras / 4 Páginas -
CAPITULO 4 CRACION EMPRESARIAL 1
PREGUNTAS DE AUTOEVALUACIÓN CAPITULO 4 1. ¿Qué es el producto? Es cualquier bien o servicio que genera el trabajo humano y que se ofrece al mercado para la satisfacción de las necesidades o deseos. 2. ¿Qué es el desarrollo de productos? Es una tarea que consiste en incorporar o agregar valor a los objetos y acciones, a fin de que generen o incrementen sus características. 3. ¿Qué es el producto total? Son los tres niveles
Enviado por CHIQUITA23010 / 308 Palabras / 2 Páginas -
Resumen Capitulo 4 Administracion Perspectiva Global Y Empresarial
Planeacion: • Función administrativa mas básica de todas. • Selección de misiones, objetivos y acciones para hacerlas. • Requiere de toma de decisiones • Innovación administrativa • Planeación y control van relacionadas. La planeación implica seleccionar misiones, objetivos, y las acciones para cumplirlos, requiere de la toma de decisiones, esto es elección entre cursos futuros de acción alternativa. Planeacion y control estan estrechamente relacionados, aunque se expongan y definan por separado. Existen muchos tipos de
Enviado por / 747 Palabras / 3 Páginas -
Diapositivas Capitulo 1 Derecho Empresarial
Sociedad Mercantil La sociedad mercantil o sociedad comercial es aquella sociedad que tiene por objetivo la realización de uno o más actos de comercio o, en general, una actividad sujeta al derecho mercantil. Se diferencia de un contrato de sociedad civil. Como toda sociedad, son entes a los que la ley reconoce personalidad jurídica propia y distinta de sus miembros, y que contando también con patrimonio propio, canalizan sus esfuerzos a la realización de una
Enviado por mrdeleon86 / 1.208 Palabras / 5 Páginas -
Resumen Capitulo 5 Estrategia Empresarial
Resumen del capítulo 5 Sinopsis Este capítulo analiza como una empresa selecciona, adopta y mantiene un modelo de negocios, que le permitirá competir de manera efectiva en una industria y aumentar su rentabilidad en el tiempo. Un modelo de negocios exitoso es producto de estrategias de negocios que crean una ventaja competitiva sobre los rivales y logran un desempeño superior en la industria. Posicionamiento competitivo y el modelo de negocio Para crear un modelo de
Enviado por victoria099 / 625 Palabras / 3 Páginas -
Actividad 1 Capitulo 1 Derecho Empresarial 1
Actividad 1 Capitulo 1 Derecho Empresarial 1 El estado de Guatemala es Jurídicamente organizado, y es capaz de poner autoridad de la ley en todo el país, así mismo Guatemala es un estado libre, independiente y soberano, su Gobierno es Republicano, Democrático y representativo. Los principales deberes del estado son la protección de las personas y sus familias, garantizarle a sus habitantes libertad, justicia, seguridad, paz y su desarrollo integral y por ultimo y no
Enviado por edsaravia / 455 Palabras / 2 Páginas -
Preguntas De Autoevaluacion Capitulo 2, Creacion Empresarial
PREGUNTA S DE AUTOEVALUACION - CAPITULO 2 1. ¿Qué es plan de negocios? Es el mapa del camino que una organización debe seguir para lograr el éxito. 2. ¿Cuáles son los tres aspectos que el plan de negocios debe presentar con claridad? • Donde se encuentra la organización • Donde pretende llegar • Que tiene que hacer para llegar a donde pretende 3. ¿Cuáles son los beneficios o bondades que ofrece el plan de negocios
Enviado por Ineedlove / 356 Palabras / 2 Páginas -
Actividades Capitulo 2 Derecho Empresarial
Actividad 2.1 Instrucciones: Esquematice las etapas del proceso legislativo en Guatemala. Consulte la ley del Organismo Legislativo. Actividad 2.2 Instrucciones: Ejemplifique 2 hechos jurídicos y 2 actos jurídicos, explique porque los ha denominado hechos y actos jurídicos. Hecho Jurídico: El nacimiento de una persona, la consecuencia es que el Estado está obligado a prestarle protección, como asistencia médica u otros servicios, o la muerte de una persona, si contaba con bienes, y no otorgó testamento
Enviado por frost_warlus / 260 Palabras / 2 Páginas -
Capitulo 1 Actividad 1 Derecho Empresarial
Capitulo 1 Actividad No 1 Articulo 140. Estado de Guatemala. Guatemala es un país libre e independiente, el cual garantiza a sus habitantes gozar de sus derechos y libertades Articulo 141. Soberanía. El poder lo obtiene el Estado al momento de ser electo por el pueblo. En el cual el soberano ejerce en los organismos del estado; Legislativo, Ejecutivo y Judicial; Los cuales son independientes uno de los otros Articulo. 142. De la Soberanía y
Enviado por kxetitos / 978 Palabras / 4 Páginas -
Ejercicios Del Capitulo 5 De Derecho Empresarial
Actividad 5.2 Analisis sobre la normativa referente al salario regulada en el Codigo de Trabajo Convenio 95 OIT, Integración del Salario El producir agravio es que violen sus derechos de defensa y del debido proceso, al no observar el contenido de los artículos 1 y 2 del Decreto número 78-89 del Congreso de la República, establece que la bonificación incentivo y las bonificaciones por productividad y eficiencia no incrementan el monto del salario para el
Enviado por neugeidypaiz / 527 Palabras / 3 Páginas -
Capitulo 5 Derecho Empresarial
Actividad 5.1 Derecho empresarial Si se están violando los derechos de los trabajadores ya que en la constitución de la República de Guatemala en la sección octava de trabajo en el artículo 102 Derechos sociales mínimos de la legislación del trabajo en el inciso c) nos dice que hay igualdad de salario para igual trabajo prestado en igualdad de condiciones, eficiencia y antigüedad, también nos dice en el inciso k) protección a la mujer trabajadora
Enviado por glan / 460 Palabras / 2 Páginas -
Capitulo 9 Derecho Empresarial
Actividad Capitulo 9. Las Cosas Mercantiles. Actividad 9.2 Instrucciones: Explique de manera general las modalidades del Cheque. Recuerde consultar su Código de Comercio. MODALIDADES DEL CHEQUE. Cruzado. El cruzamiento puede ser: General: es aquel que se realiza por simple cruzamiento de las líneas paralelas trazadas en el anverso del cheque. Especial: cuando entre estas líneas se consigna el nombre de una institución de crédito determinada. Objeto: Tiene por finalidad evitar el cobro del cheque, directamente
Enviado por brayanpr86 / 2.381 Palabras / 10 Páginas -
Capitulo 1 Derecho Empresarial 2
Actividad 1. Elaborar un análisis sobre los aspectos generales de la sociedad mercantil. CONCEPTO Sociedad mercantil es aquélla que se somete al ordenamiento mercantil, susceptible de considerarse "comerciante colectivo" o empresario social, se entiende por contrato de sociedad aquél mediante el cual dos o más personas se obligan a poner en común bienes o servicios con el ánimo de repartirse las ganancias que se obtengan. La sociedad mercantil es una persona jurídica, creada por mínimo
Enviado por edvin1 / 1.808 Palabras / 8 Páginas -
Innovacion Empresarial Capitulo 2
Capítulo 2 1.- identifique en su país, una región que muchos años atrás fue prospera y hoy no lo es. Analice las explicaciones que se den para ellos. Evalué si las características de elasticidad, creatividad e innovación, iniciativa, y diversidad, se dieron o no y cuál puede ser su efecto en los resultados. Santa Ana es un departamento ubicado en la zona occidental. Los productos Agrícolas era lo que hacía que sea una ciudad próspera
Enviado por panchitalove / 374 Palabras / 2 Páginas -
Dinamica Empresarial Capitulos 4 Y 5
Análisis critico Capítulo 4. La empresa y su entorno Capítulo 5. La empresa y la economía Ninguna empresa es ajena a las demandas que le imponga su propio medio ambiente, ya que estas son consideradas como un sistema debido a los procesos que lleva a cabo dentro de ella y que son influenciados en gran parte por diferentes factores externos, sea el departamento que sea, sea la actividad que sea, sin importar el tamaño de
Enviado por lesavel222 / 635 Palabras / 3 Páginas -
Sistemas Integrados De Gestión Empresarial (analisis Critico De Los 3 Primeros Capitulos)
ANÁLISIS CRITICO DE LOS SISTEMAS INTEGRADOS DE GESTIÓN EMPRESARIAL (CAPITULO 1 AL 3) RAÚL OLTRA BADENES La Planeación de Recursos Empresariales (Enterprise Resource Planning, ERP) es una forma de utilizar la información a través de la organización de forma más proactiva en áreas claves como fabricación, compras, administración de inventario y cadena de suministros, control financiero, administración de recursos humanos, logística y distribución, ventas, mercadeo y administración de relaciones con clientes. El reto es unir
Enviado por freddyhnc / 371 Palabras / 2 Páginas -
CAPITULO 1. FUNDAMENTOS DE DIRECCIÓN ESTRATÉGICA Y ESTRATEGIA EMPRESARIAL
LA DIRECCIÓN Y EL CONTROL ESTRATEGICO Su aplicación en los Recursos Humanos 1 CAPITULO 1. FUNDAMENTOS DE DIRECCIÓN ESTRATÉGICA Y ESTRATEGIA EMPRESARIAL 1.1. Introducción El análisis de la empresa actual nos obliga a adoptar una conceptuación dinámica de la organización basada en cuatro puntos fundamentales: la estrategia, las estructuras, la cultura y las personas. Todos estos factores tienen una gran importancia dentro de la empresa aunque en las tendencias actuales está tomando un papel central
Enviado por oviv / 5.282 Palabras / 22 Páginas -
Administracion Una Perspectiva Global Y Empresarial Capitulo 14
1. ¿Qué es la motivación?, ¿Cómo aprovecha y contribuye a ella la dirección eficaz? La motivación en término general esta aplicada a todo tipo de impulsos, deseos, necesidades, anhelos y fuerzas similares. Tenemos que los motivos humanos se basan en necesidades, conscientes o inconscientes, como primarias son las filosóficas y secundarias, la autoestima, el status, afecto, logros, etc. Finalmente la motivación contribuye en la dirección eficaz, puesto que los gerentes motivan a sus subordinados, es
Enviado por alexiran / 1.084 Palabras / 5 Páginas -
El Caso Enron, Descrito Al Final Del Capítulo 1 Del Texto Ética Empresarial
Quién era John C. Baxter y qué cree usted que lo motivó a suicidarse? Fue el vice presidente de la compañía Eron. Porque no soportaría los escándalos que se estaban empezando a descubrir, no tuvo la fortaleza de asumir sus culpas lo cual lo llevo a suicidarse. • ¿Considera usted que la Junta Directiva es responsable de la quiebra de la Compañía Enron? Justifique su respuesta. si porque dejarse llevar por la ambición provocaron que
Enviado por jazmolina09 / 203 Palabras / 1 Páginas -
Capitulo 1 E-empresas De Innovacion Empresarial
E-Empresa 1) Toma uno de los conceptos del cuadro 11.1 y analícelo detalladamente bajo los dos escenario (economía tradicional y e-economía) especifique diferencia y similitudes. Este concepto se puede notar que en una empresa tradicional esta suelen ser burócratas y en diferencias de la e-economía se ve una organización muy creativa esto se debe que se da voz y voto la opinión del colaborador y en conjunto resolver mejor las inquietudes o dificultades que se
Enviado por rosayrafeliz / 1.486 Palabras / 6 Páginas -
Actividades Del Capitulo 7 Derecho Empresarial 1
Actividades Capitulo 7. Organización Administrativa y Judicial del Trabajo. Actividad 7.1 Instrucciones: Investigue como se desarrolla el procedimiento de conciliación laboral en el Ministerio de trabajo y Previsión Social. 1) se procede cuando en un lugar de trabajo se produce cuestiones susceptibles de provocar una huelga o paro por parte de trabajadores , la solicitud puede ser por incumplimiento de contratos individuales o colectivos de condiciones de trabajo o por negativa injustificada a celebrar u
Enviado por valerioCano / 783 Palabras / 4 Páginas -
Resumen Del Capitulo 5 Del Libro Adminstracion Una Perspectiva Global Y Empresarial
Existe una relación estrecha entre Estrategias y políticas. Ambas dan estructura a los planes, son la base de los planes operativos y afectan en su totalidad las áreas de la administración. La Estrategia es la determinación de la misión y de los objetivos básicos a largo plazo de una empresa, la adopción de cursos de acción y la asignación de los recursos necesarios para lograr esos fines por encima de los mismos. La Política son
Enviado por lopez.g.nelson / 324 Palabras / 2 Páginas -
Capitulo 5 Derecho Empresarial
INDICE INTRODUCCION 3 ACTIVIDAD No. 5.1 4 ACTIVIDAD No. 5.2 5 Convenio 95 OIT, Integración del Salario 5 CONCLUION 6 BIBLIOGRAFIA 7 E-Grafia 7 INTRODUCCION Más de alguna vez hemos estado frente a un contrato de trabajo, hemos sido parte de una empresa, hemos tenido patronos, pero ¿qué sabemos sobre esto…? Tal vez muchos ya conozcan la respuesta, pero para aquellos que no la saben, dedicamos el presente trabajo. Partiremos diciendo que dentro de un
Enviado por Susy.gt / 859 Palabras / 4 Páginas -
DERECHO EMPRESARIAL 1- ACTIVIDAD CAPITULO 8
ACTIVIDADES CAPITULO 8. INTRODUCCIONAL ESTUDIO DEL DERECHO MERCANTIL ACITIVDAD 8.1 REQUISITOS PARA LA INSCRIPCION DE COMERCIANTES INDIVIDUALES (QUE NO VAN A INSCRIBIR EMPRESA MERCANTIL) Si el solicitante YA tiene Número de Identificación Tributaria –NIT Comprar un formulario de solicitud de inscripción de comerciante individual y empresa en cualquier agencia del Banco de Desarrollo Rural, S.A. Tiene un valor de Q 2.00, o bien descargar y llenar en la página del Registro Mercantil www.registromercantil.gob.gt la SOLICITUD
Enviado por ZulianaTuchez / 381 Palabras / 2 Páginas -
Derecho Empresarial 1 Capítulo 5 Derecho De Trabajo Tarea 1
Derecho Empresarial 1 Capítulo 5 Derecho de Trabajo Tarea 1 Si se violan los derechos de los trabajadores porque según la Constitución Política de la República de Guatemala Artículo 102 inciso C indica: Igualdad de salario para igual trabajo prestado en igualdad de condiciones, eficiencia y antigüedad. Artículo 102 inciso K indica: Protección a la mujer trabajadora y regulación de las condiciones en que debe prestar sus servicios. No deben establecerse diferencias entre casadas y
Enviado por AlecitaML / 278 Palabras / 2 Páginas -
Ensayo Capitulo 12 Administracion Una Perspectiva Global Y Empresarial
Citando las líneas: “La evaluación es esencial para una administración efectiva. Debe medir el desempeño para alcanzar metas y planes, así como el desempeño como gerente. Un método efectivo es evaluar a los gerentes contra objetivos verificables.” Nos queda claro que al evaluar ya sea un personal gerencial o administrativo podemos medir el desempeño de dicho personal para así lograr alcanzar las metas y objetivos que son propuesto en los planes elaborados con dicho personal,
Enviado por javi_mando / 513 Palabras / 3 Páginas -
Practica Empresarial Capitulo 1
FACULTAD DE CIENCIAS CONTABLES FINANCIERAS Y ADMINISTRATIVAS ESCUELA PROFESIONAL DE CONTABILIDAD CURSO: PRACTICA EMPRESARIAL I TITULO: ORGANIZACIÓN ADMINISTRATIVA, LABORAL, TRIBUTARIO Y CONTABLE DE LA EMPRESA “CERAMICOS SELECTOS S.A.C.” AUTOR: FERNANDEZ GALAN CHRISTIAN ALEXANDER DOCENTE: MG. C.P.C.C. OSORIO PASCACIO PATRICIA CHIMBOTE – PERU 2014-00 CAPITULO I DATOS GENERALES 1. CAPITULO I : DATOS GENERALES 1.1. DATOS DEL PRACTICANTE Apellidos y nombres : Fernández Galán Christian Alexander Documento de Identidad : DNI Nro. 46269347 Código
Enviado por cfernandezg / 4.515 Palabras / 19 Páginas -
Primeros 4 Capitulos De Administración: Una Perspectiva Global Y Empresarial.
Este trabajo abordara cuatro capítulos del libro de administración “una perspectiva global y empresarial” (Koontz., 2008) El primer capítulo es el número 15, y habla de la definición de liderazgo como una influencia, es decir, el arte o proceso de influir en las personas para que participen dispuestos y con entusiasmo hacia el logro de las metas del grupo. Además se indican los componentes, estilos y diferentes enfoques de liderazgos. El segundo capítulo es el
Enviado por WendyGonzalezB28 / 7.008 Palabras / 29 Páginas -
Derecho Empresarial 2 Capitulo 3
ACTIVIDAD 4 DE DERECHO EMPRESARIAL 2________________________________________ Con los elementos estudiados del capítulo IV del presente libro, de manera ficticia deberá crear una sociedad anónima. a) Órgano de Soberanía: Será la Junta General de Socios, reunida conforme a la ley y el contrato que expresará la voluntad de los socios. b) Órganos de Administración: En esta sociedad es obligatorio determinar la forma de administración y nombre o nombres de las personas que desempeñarán tal función. c)
Enviado por stephanyleonm / 2.384 Palabras / 10 Páginas -
Primer Capítulo Del Arte De A Traducido Al Mundo Empresarial
Evite la fortaleza y ataque la debilidad Explotando las debilidades de la competencia se le puede ganar el mercado a) Engaño y Conocimiento Previo La compresión de la mayoría de variables que influyen en el mercado es la clave para ganarse a os clientes También la planificación de la competencia b) Velocidad y Preparación La innovación del producto y la evolución de la empresa a la par con la sociedad c) Influya en su Oponente
Enviado por lodeernestor / 373 Palabras / 2 Páginas -
Actividades Capitulo 7 Derecho Empresarial 2
PRINCIPALES ATRIBUCIONES Y FUNCIONES DE LA SUPERINTENDENCIA DE ADMINISTRACIÓN TRIBUTARIA (SAT) La Superintendencia de Administración Tributaria (SAT), es una entidad estatal descentralizada, que tiene competencia y jurisdicción en todo el territorio de la República de Guatemala para el cumplimiento de sus objetivos, tiene las atribuciones y funciones que le asigna su Ley Orgánica, Dto. 1-98 del Congreso de la República de Guatemala. La SAT goza de autonomía funcional, económica, financiera, técnica y administrativa, así como
Enviado por kihrnandz / 642 Palabras / 3 Páginas -
Resumen Capitulo 20 Administracion , Prespectiva Global Y Empresarial
Resumen capitulo 20 La productividad es el índice de entradas y salidas dentro de un periodo con la debida consideración por la calidad. Un ejemplo de la productividad seria que un profesor universitario se puede medir por la cantidad de estudiantes apruebe su curso. La administración de la producción se ocupa de las actividades necesarias para fabricar productos. La administración de las operaciones se ocupa de las actividades necesarias para producir y entregar un servicio,
Enviado por sophia_1094 / 607 Palabras / 3 Páginas -
RESUMEN CAPITULO 6 DERECHO EMPRESARIAL DERECHO TRIBUTARIO
RESUMEN CAPITULO 6 DERECHO EMPRESARIAL DERECHO TRIBUTARIO Esbozo Histórico de los Tributos: Los tributos han sido objeto de discusión por parte de miembros de las sociedades a quienes se les ha aplicado, tributaciones hechas por los habitantes en escritos babilónicos, egipcios, romanos, griegos, hebreos, medievales, etc. Definición de Tributo: es la aportación en dinero de carácter obligatorio que los ciudadanos, dependiendo de sus condiciones jurídicas hacen al estado, para que éste pueda sostenerse y funcionar
Enviado por jescons / 2.126 Palabras / 9 Páginas -
Proyecto empresarial. CAPITULO 1 ESTUDIO DE MERCADO
CAPITULO 1 ESTUDIO DE MERCADO 1.1 INTRODUCCION En la actualidad existe una cierta unanimidad en que el atributo que contribuye, fundamentalmente, a determinar la posición de la empresa en el largo plazo es la opinión de los clientes sobre el producto o servicio que reciben. Resulta obvio que, para que los clientes se formen una opinión positiva, la empresa debe satisfacer sobradamente todas sus necesidades y expectativas. Es lo que se ha dado en llamar
Enviado por NarSoa / 7.067 Palabras / 29 Páginas -
Capitulo 6 Organización empresarial
Cuestionario. 1. Definir el concepto de “Toma de decisiones”. 2. Comente el modelo racional de toma de decisiones. 3. Describa los cuatro pasos del modelo racional. 4. Las decisiones se clasifican en programadas y no programadas. Comente cada una. 5. Resuma el “Modelo de contingencia para elegir una solución”. 6. Otra parte del modelo de la pregunta seis. Se refiere a las características de tomador de la decisión. Coméntelas. 7. Continuando con el modelo de
Enviado por amhuerta110212 / 1.013 Palabras / 5 Páginas -
Actividades del capitulo 6 derecho empresarial 1
Actividad 6.1 CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO NÚMERO 321-12222 Celebrado en la ciudad de Guatemala, el 20 de enero del 2016, por una parte el Licenciado Ronald Chávez, de 28 años de edad, soltero, guatemalteco, de este domicilio, Licenciado en Tecnología y Administración de Recursos Humanos, colegiado número 15012631 con número de NIT 2231213-9, y con número de DPI 12341 989261 0090, extendido por el oficial del RENAP de la República de Guatemala, actúo en calidad
Enviado por antonyveguetamm / 1.144 Palabras / 5 Páginas -
CAPÍTULO 2: CARACTERIZACIÓN DEL PARQUE EMPRESARIAL COLOMBIANO
CONTABILIDAD GENERAL PROYECTO DE INVESTIGACIÓN FORMATIVA – PIF CAPÍTULO 2: CARACTERIZACIÓN DEL PARQUE EMPRESARIAL COLOMBIANO PRESENTADO POR: DANIELA ROA MARIN DANNA CORTES RAMOS SEBASTIAN CAMARGO LEON FACULTAD DE CIENCIAS ADMINISTRATIVAS, ECONÓMICAS Y CONTABLES INSTITUCIÓN UNIVERSITARIA POLITÉCNICO GRANCOLOMBIANO 2016 Grupos de usuarios 1) Profundice la información relacionada con las empresas que conforman el Grupo 2 e investigue (cómo mínimo): a. ¿Cuáles son las principales características de las PYMES en nuestro país? Las empresas que conforman el
Enviado por juanse99 / 1.470 Palabras / 6 Páginas -
Capítulo 5 El papel de la sociedad civil en la responsabilidad empresarial.
Capítulo 5 El papel de la sociedad civil en la responsabilidad empresarial. El primer tema del que se habla en este capitulo es. I. La trama social: empresa privada y otras organizaciones de la sociedad Todo tipo de sociedad se refieren a unos vinculos o relaciones entre dos partes, las personas y las organizaciones. Casi siempre las personas se ven vinculadas en diferentes tipos de organizaciones de distintos sentidos, estructuras y dinámicas. Toda empresa privada
Enviado por Boris Torres / 675 Palabras / 3 Páginas -
PRACTICA II INNOVACION EMPRESARIAL CAPITULO II
PRACTICA II INNOVACION EMPRESARIAL CAPITULO II 1.- identifique, en su país una región que muchos años atrás fue prospera y hoy no lo es. Analice las explicaciones que se dan para ello: evalúe si las características de elasticidad, creatividad e innovación, iniciativa y diversidad, se dieron o no y cual pudo ser su efecto en los resultados. La región que identifique en mi país fue San Pedro de Macorís, años atrás fue una ciudad de
Enviado por zero uriel / 6.243 Palabras / 25 Páginas -
Capitulo 1 y 2 Libro Estrategia Empresarial
Tarea #1 Casos de los capitulos 1 y 2 Universidad Castro Carazo Sharon Fallas 11/6/2016 ________________ ________________ Parte 1. Dilema etico: En mi opinion de acuerdo con lo etico se deberia de buscar otro modo para poder alcanzar las nuevas metas de rentabilidad que la CEO propuso. Asi se estaria cumpliendo con las partes de las metas y no estaria desacatando el valor que tanto se refleja en la mission de la empresa. Caso Final
Enviado por 11596986 / 1.284 Palabras / 6 Páginas -
Orígenes de la rentabilidad (Capítulo 3 Fundamentos de estrategia empresarial, Jorge Tarzijan)
ORIGEN DE LA RENTABILIDAD DE LAS EMPRESAS Objetivos del capítulo: *Conocer los principales determinantes de la rentabilidad de las empresas y sus implicancias *Evaluar la importancia relativa de cada uno de los determinantes de la rentabilidad empresarial *Comprender las principales metodologías que están detrás de las mediciones de la rentabilidad Origen de la rentabilidad de las empresas 1. Principales enfoques que explican los orígenes de la rentabilidad Dos visiones preponderantes: *Visión industrial: la estructura de
Enviado por Coni Castillo / 896 Palabras / 4 Páginas -
GESTION EMPRESARIAL I “CONTABILIDAD – LA BASE PARA DECISIONES GERENCIALES (CAPITULO 5 – CONTABILIDAD DE LAS ACTIVIDADES COMERCIALES)”
GESTION EMPRESARIAL I “CONTABILIDAD – LA BASE PARA DECISIONES GERENCIALES (CAPITULO 5 – CONTABILIDAD DE LAS ACTIVIDADES COMERCIALES)” TRABAJO #1 SEGUNDO PARCIAL Noveno Ingeniería Mecánica Grupo I INTEGRANTES: Quito, 19 de Enero del 2017 CUESTIONARIO DE REPASO 1. Mark y Amanda Carter poseen un almacén de electrodomésticos y un restaurante. El almacén de electrodomésticos vende mercadería en un plan de cuotas a 12 meses; el restaurante vende solamente en efectivo. ¿Cuál de las siguientes afirmaciones
Enviado por angelechr / 5.404 Palabras / 22 Páginas -
Resumen Estrategias de Responsabilidad Social Empresarial (Capítulo 11)
Resumen LO20 Introducción. Factor central para tener éxito en el campo de la RSE → Capacidad de los directivos de la empresa para articular sus acciones y programas a su modelo de gestión empresarial. En épocas recientes se ha buscado incorporar las acciones de RSE a los sistemas de gestión corporativos, con la finalidad de dejar enfoques filantrópicos aislados o iniciativas de inversión social desarticuladas, en beneficio de programas más alineados a la estrategia corporativa.
Enviado por ntargarona99 / 1.881 Palabras / 8 Páginas -
RESUMEN BREVE ADMINISTRACIÓN EMPRESARIAL CAPÍTULO 1: ADMINISTRACIÓN CIENCIA TEORÍA Y PRÁCTICA
RESUMEN BREVE ADMINISTRACIÓN EMPRESARIAL CAPÍTULO 1: ADMINISTRACIÓN CIENCIA TEORÍA Y PRÁCTICA La administración es el proceso mediante el cual se diseña y mantiene un ambiente en el que los individuos que trabajan en grupos cumplen metas específicas de manera eficaz. 1. Los gerentes realizan funciones de planificación, organización, integración de personal, dirección y de control. 2. La administración se aplica a cualquier tipo de organización. 3. También se adjudica a los gerentes de todo el
Enviado por John Talaverano / 3.070 Palabras / 13 Páginas -
Caso Empresarial Tesco Fresh & Easy capitulo 13
Caso Empresarial Nombre: Daniela A. Escoto Fecha: 03/03/2018 1. Describa a Fresh & Easy según los diferentes tipos de minoristas que se estudiaron en el capítulo. 1. Como sabemos Fresh & Easy es una filial de Tesco, se orienta en vender alimentos frescos y comida gourmet. Según los tipos de minoristas es una tienda donde la venta al menudeo incluye actividades relacionadas con la comercialización directa de bienes y servicios a los consumidores finales para
Enviado por danielaeszu / 529 Palabras / 3 Páginas -
Cuestionario Capitulo 1 - Administración. Una perspectiva Global Y Empresarial
Cuestionario Capítulo 1 1. ¿Cómo definiría usted la administración? ¿Difiere su definición de la expuesta en el libro? Explique. Es el proceso mediante el cual se diseña y mantiene un ambiente en el que individuos que trabajan en grupos cumplen metas específicas de manera eficaz. 2. ¿Cuáles son las funciones gerenciales? Planear, organizar, integrar personal, dirigir y controlar. 3. ¿En qué difieren las habilidades gerenciales requeridas en la jerarquía organizacional? En los niveles de la
Enviado por Ivan Pazos Vazquez / 623 Palabras / 3 Páginas