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Niveles De Organizacion Ecologica ensayos gratis y trabajos

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  • NIVELES DE ORGANIZACIÓN ECOLÓGICAS

    NIVELES DE ORGANIZACIÓN ECOLÓGICAS

    COMPONENTES BIOTICOS. NIVELES DE ORGANIZACIÓN ECOLÓGICA. Individuo. El término individuo etimológicamente proviene de indiviso: que no se puede dividir Puede referirse a: • Una unidad independiente, frente a otras unidades. A veces se confunde erróneamente el uso de un concepto como clase lógica o un Todo-lógico, distribuido o no-distribuido, como si fuera un conjunto de individuos existentes. Tal puede ocurrir cuando se utilizan lingüísticamente pronombres vagos como: algún o algunos, cualquiera o todo o todos

    Enviado por zulianaelizabeth / 15.403 Palabras / 62 Páginas
  • Niveles de organización ecológica

    Niveles de organización ecológica

    Ecología: estudio de organismos o grupos de estos con su medio, analizando las relaciones que lo ligan entre ellos y su ambiente físico. Niveles de organización ecológica: 1) Especie 2) Población 3) Comunidad (biocenosis) 4) Ecosistema (biótico y abiótico) 5) Biosfera Densidad: número total de miembros x unidad de área y depende de la natalidad, mortalidad y migración 1) NATALIDAD (X AÑOS) 2) MORTALIDAD (X AÑOS) 3) MIGRACION: movimiento de organismos de un lugar a

    Enviado por retanaale / 836 Palabras / 4 Páginas
  • Act. De Adquisición. Niveles De Organización Ecológica Y Factores Bioticos Y Abioticos

    Act. De Adquisición. Niveles De Organización Ecológica Y Factores Bioticos Y Abioticos

    Actividad de adquisición del conocimiento. 1. En tu libro de texto, realiza lectura comprensiva de los siguientes temas: • Estudiar nuestro planeta vivo • Factores bióticos y abióticos 2. Elabora un resumen que describa los niveles de organización ecológica y que explique las diferencias entre los factores bióticos y abióticos. Niveles de organización ecológica. Los niveles de organización ecología está conformado por: Especie: Es un grupo de organismos similares que pueden reproducirse y producir una

    Enviado por fatimapamela / 202 Palabras / 1 Páginas
  • Componentes Abióticos Niveles de Organización Ecológica

    Componentes Abióticos Niveles de Organización Ecológica

    República Bolivariana de Venezuela http://primicias24.com/wp-content/uploads/2012/02/logo-ministerio-del-educacion-superior-260510.gif Ministerio del Poder Popular para la Educación Universitaria Fundación Misión Sucre Aldea Universitaria Jesús de Nazareth Programa de Formación “Gestión Ambiental” Maturín Estado Monagas http://primicias24.com/wp-content/uploads/2012/07/misionsucre.jpg Caracterización físico-natural de los sistemas Ambientales venezolanos. Profesor: Bachilleres: José Villafranca Rosangela Rodríguez Maturín, Octubre de 2015 Componentes Abióticos Niveles de Organización Ecológica: Geología: La geología (del griego geo “tierra” y logos “estudio”), es la ciencia que estudia la forma interior del globo terrestre, la

    Enviado por Luisa503 / 16.056 Palabras / 65 Páginas
  • Nivel de organización ecológica 2: población - con ejemplos

    Nivel de organización ecológica 2: población - con ejemplos

    NIVEL ECOLOGICO La ecología es una parte o rama de la ciencia que se encarga del estudio de las interacciones de los seres vivos entre ellos y su ambiente. Estas interacciones se dan en los ecosistemas, los cuales se pueden definir como un sistema múltiple en el cual los seres vivos se interrelacionan entre ellos y con los factores abióticos que forman el ambiente. Para estudiar todo esto, la ecología hace una organización jerarquizada en

    Enviado por dorkasdl / 795 Palabras / 4 Páginas
  • SISTEMAS DE INFORMACIÓN SEGÚN EL NIVEL ORGANIZACIONAL

    SISTEMAS DE INFORMACIÓN SEGÚN EL NIVEL ORGANIZACIONAL

    SISTEMAS DE INFORMACIÓN SEGÚN EL NIVEL ORGANIZACIONAL Los sistemas de información actuales tienen el poder de proveer a las empresas información con una eficiencia analítica y una facilidad que posibilite entender lo que ocurre en sus organizaciones. Es así que la administración de las empresas y negocios se realiza en una escala global. Nivel organizacional se clasifica en: • Sistemas a nivel operativo Son aquellos que están diseñados para apoyar a los gerentes operativos en

    Enviado por supermario / 299 Palabras / 2 Páginas
  • Organizaciones Ecologicas

    Organizaciones Ecologicas

    El plástico dañino (el poliestireno) Para fabricar este plástico se requiere de cloro-flúor-carbón e hidro-cloro flúor-carbono estas sustancias son moléculas muy estables que pueden durar hasta 150 años en la atmosfera, una solo molécula puede destruir has 100,000 moléculas de ozono El Poliestireno es un Polímero Vinilico de una Larga Cadena Hidrocarbonada Es un plástico económico y resistente y probablemente solo el polietileno sea más común en su vida cotidiana Propósito: conocer las causas del

    Enviado por fa8y / 381 Palabras / 2 Páginas
  • La definición exacta a nivel organizacional de la eficiencia y eficacia enfocándose en lo recursos humanos de la empresa Santa Rita S.A

    La definición exacta a nivel organizacional de la eficiencia y eficacia enfocándose en lo recursos humanos de la empresa Santa Rita S.A

    1. IDENTIFICACIÓN DEL PROBLEMA: PROBLEMA PRINCIPAL La definición exacta a nivel organizacional de la eficiencia y eficacia enfocándose en lo recursos humanos de la empresa Santa Rita S.A SUBPROBLEMAS * Existencia de diferentes sistemas administrativos en Santa Rita. * La ausencia de objetivos del departamento de RR.HH que permitan llevar a cabo sus funciones. * Ausencia de políticas organizacionales relacionadas con los Recursos Humanos. 2. RECOPILACIÓN DE DATOS PERSONAS INVOLUCRADAS EN LA EMPRESA. * Director

    Enviado por / 304 Palabras / 2 Páginas
  • La estrategia de nivel organizacional, teniendo en cuenta los sistemas de información

    La estrategia de nivel organizacional, teniendo en cuenta los sistemas de información

    Para usted como Administrador de este prospero pero poco organizado negocio, se impone el reto de crear una estrategia para que esta empresa siga creciendo y pueda ser más eficiente produciendo mayores rendimientos. Para ello tenga en cuenta: 1. Estrategia para el nivel organizacional teniendo en cuenta los sistemas de información necesarios para automatizar los procesos. Aquí se trata de ingeniar una estrategia, para que aplicando sistemas de información automatizados, se puede presentar una solución

    Enviado por atalivar.pamo / 347 Palabras / 2 Páginas
  • Organizaciones Ecológicas Sociales Y Locales

    Organizaciones Ecológicas Sociales Y Locales

    Organizaciones ecológicas sociales y locales Friends of the Earth Amigos de la Tierra (parte de la asociación internacional Friends of the Earth International) es una ONG ecologista española fundada en 1979. La organización madre, con más de 1.500.000 socios en 70 países de los cinco continentes, es una de las redes ecologistas más extensas del mundo. Su trabajo se materializa en diferentes campañas y proyectos que tienen como fin aportar soluciones prácticas y participativas a

    Enviado por jaredcrystal / 858 Palabras / 4 Páginas
  • Nivel Organizacional Estrategico De Inbio

    Nivel Organizacional Estrategico De Inbio

    Desarrollo 1) ¿Qué consideraciones realizaría usted sobre el nivel organizacional estratégico de INBio? Identificando los siguientes niveles organizacionales de INBio: - Un nivel político,Asamblea General y Junta Directiva. - Un nivel estratégico, a cargo del Directorio, conformado por un director general (y director general adjunto) y los directores temáticos, que son apoyados en laoperación por tres gerencias (operaciones, recursos humanos, finanzas). - Un nivel operativo, donde se encuentran las Unidades Estratégicas de Acción (UEA’s) que

    Enviado por cprieto2 / 282 Palabras / 2 Páginas
  • Como Hacer Una Organizacion Ecologica

    Como Hacer Una Organizacion Ecologica

    ¿CÓMO VOLVER ECOLOGICA UNA ORGANIZACIÓN? Manejar una empresa ecológica tiene sus beneficios financieramente y en cuanto a reputación. Los consumidores tienden a preferir una compañía que esté lista para mostrarles cómo está tomando medidas para proteger los recursos ambientales, asegurar el bienestar de sus empleados y sus proveedores y está revisando constantemente sus intentos por lograr que minimicen las emisiones y el daño al medio ambiente. El cambio ecológico de las empresas es algo bueno

    Enviado por 0919393165 / 1.788 Palabras / 8 Páginas
  • Ejemplko de un Diagnostico a nivel organizacional

    Ejemplko de un Diagnostico a nivel organizacional

    Terremotos y Tsunamis Movimientos de los terremotos y tsunamis: Los terremotos están generados por el movimiento de las placas tectónicas, o cuando hay desprendimientos hacia el manto y la tierra tiembla. Cuando las placas se rozan o pasanpor debajo de otra placa. Un tsunami se genera por un hundimiento y la masa de agua se mueve en forma radial, con el peligro de llegar a costa, al llegar la masa de agua y pasar el

    Enviado por perla0258 / 410 Palabras / 2 Páginas
  • ¿Qué consideraciones realizaría usted sobre el nivel organizacional estratégico de InBio?

    ¿Qué consideraciones realizaría usted sobre el nivel organizacional estratégico de InBio?

    Nombre R.U.T Ludwig Codjambassis Mauquie 9093896-7 Programa: Magíster en Gestión Educacional Módulo: Conducta Organizacional Documento: Caso de Estudio 1. ¿Qué consideraciones realizaría usted sobre el nivel organizacional estratégico de InBio? Debido al complejo proceso que atraviesa InBio, una intervención para mantener y mejorar la efectividad de sus colaboradores, con orientación, consejo, educación y capacitación de habilidades y conocimientos. Definir claramente las áreas de trabajo como así las posibilidades de desarrollo y financiamiento a través de

    Enviado por Katia Jaque / 513 Palabras / 3 Páginas
  • Tema: Nivel Organizacional

    Tema: Nivel Organizacional

    1. NIVEL ORGANIZACIONAL DISEÑO La compañía consta de un gerente general al cual reportan las diferentes direcciones de la empresa, tales como: Marketing, Ventas, Operaciones, Clientes, Recurso Humano, Tecnología, Redes, Control y gestión, etc. Cada una de las direcciones se subdivide en gerencias, subgerencias y jefaturas dependiendo de su complejidad. CULTURA Esta se basa en los principios Actuación que definan el comportamiento de los empleados ejemplo de ello * Como debe ser las relaciones con

    Enviado por Guillermo Tapia / 612 Palabras / 3 Páginas
  • Aceptación de un presupuesto entre un nivel organizacional y otro

    Aceptación de un presupuesto entre un nivel organizacional y otro

    6 CAPITULO I EL PROBLEMA ________________ CAPITULO I EL PROBLEMA 1. PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA Actualmente las empresas a nivel mundial han desarrollado nuevas y mejores herramientas de gestión presupuestaria que le ayuden a optimizar sus controles administrativos y financieros, permitiendo enfrentar las situaciones difíciles en el ámbito presupuestario, así mismo establecer mecanismos de coordinación organizacional, de esta manera fortalecer su acción en beneficio de la población. En este sentido, las empresas venezolanas no escapan de

    Enviado por ADRIANA_MORALES / 1.259 Palabras / 6 Páginas
  • El problema planteado es que no se ha podido definir la eficiencia y eficacia de Recursos Humanos en el nivel organizacional.

    El problema planteado es que no se ha podido definir la eficiencia y eficacia de Recursos Humanos en el nivel organizacional.

    1. Cuál es el problema planteado? El problema planteado es que no se ha podido definir la eficiencia y eficacia de Recursos Humanos en el nivel organizacional. 1. Cuál es la propuesta para aprovechar las operaciones al máximo? La propuesta para aprovechar las operaciones al máximo es alcanzar un alto nivel de eficiencia y eficacia en cada departamento, así como también a nivel de compañía. 1. Qué le sugiere usted a Alberto Oliveira para solucionar

    Enviado por Vanecunguan / 258 Palabras / 2 Páginas
  • Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial

    Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial

    Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial Integrantes Omar Charris Martinez Id 470925 Yaneth Liliana Medina Devia Id 465681 Aspecto o situación problemática a nivel ético en el contexto organizacional o empresarial (Experiencia personal de algún integrante del grupo en su ámbito laboral). Teniendo en cuenta que la ética empresarial es la conducta de los individuos que se desempeña o dirigen una organización, y que la misma está enfocada a la forma de actuar

    Enviado por ALEXIAG12 / 639 Palabras / 3 Páginas
  • Entrevista simulada a nivel organizacional

    Entrevista simulada a nivel organizacional

    ENTREVISTA Empresa: Centro de Salud San Jose de San Marcos – Sucre Se solicita medico general para trabajar en el área de consulta externa Preguntas: Psicóloga: buenas tardes siga por favor, mi nombre es Mariela Cárdenas Soy la psicóloga encargada de la selección del personal de esta EPS. Vacante: buenas tardes doctora, yo soy Daniel Villalba. Psicóloga: bueno señor Daniel, nuestra EPS abrió la vacante para seleccionar un nuevo médico general para trabajar en el

    Enviado por 1234567890lmca / 672 Palabras / 3 Páginas
  • PRESENTACIÓN PROBLEMA ÉTICO A NIVEL ORGANIZACIONAL O EMPRESARIAL

    PRESENTACIÓN PROBLEMA ÉTICO A NIVEL ORGANIZACIONAL O EMPRESARIAL

    ÉTICA PROFESIONAL PRESENTACIÓN PROBLEMA ÉTICO A NIVEL ORGANIZACIONAL O EMPRESARIAL PRESENTADO POR: TANIA LIZETH BONILLA RODRIGUEZ MAICOL AUGUSTO BUITRAGO SUAREZ LEIDY NATALIA CUESTAS HUERTAS DOCENTE: MARÍA GLORIA MORA AROCA NRC: 8638 CORPORACIÓN UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS UNIMINUTO CONTADURÍA PÚBLICA VILLAVICENCIO – META 2019 INTRODUCCIÓN GUÍA No. 1 Análisis del problema ético en el ámbito organizacional TRABAJO COLABORATIVO INTEGRANTES Leidy Natalia Cuestas Huertas ID: 414868 PROFESIÓN ARISTÓTELES KANT Presentación de las ideas principales por cada autor

    Enviado por 763nata / 934 Palabras / 4 Páginas
  • Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial

    Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial

    Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial Presentado Por: Yeymi Johanna TRUJILLO OLAYA ID:000260738 Corporación Universitaria Minuto De Dios - Uniminuto UVD Facultad De Ciencias Empresariales Administrador De Empresas En Desarrollo Bogotá D.C. 2019 INTRODUCCION La ética y la política se interrelacionan, dado a que principalmente la ética estudia los actos de cada individuo a través de sus actitudes, hábitos y costumbres, lo cual le da al individuo la posibilidad de escoger entre actos

    Enviado por yeyitan / 677 Palabras / 3 Páginas
  • Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial

    Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial

    Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial Integrantes María Teresa Sánchez Ospina ID 502794 Tatiana Marcela Restrepo cano ID 515942 Aspecto o situación problemática a nivel ético en el contexto organizacional o empresarial (Experiencia personal de algún integrante del grupo en su ámbito laboral). Teniendo en cuenta que la ética empresarial es la conducta de los individuos que se desempeña o dirigen una organización, y que la misma está enfocada a la forma de

    Enviado por Zabdi Zab / 616 Palabras / 3 Páginas
  • Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial

    Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial

    Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial Integrantes Karen Daniela Ardila Emiliani - ID 6621 Jennifer Reyes Montoya - ID 432268 Liseth Paola Vacca Casallas - ID 640907 Aspecto o situación problemática a nivel ético en el contexto organizacional o empresarial (Experiencia personal de algún integrante del grupo en su ámbito laboral). Abuso de Autoridad: es el abuso de poder es donde un individuo es sometido u obligado hacer cosas que no quiere. El

    Enviado por lisethcasallas / 815 Palabras / 4 Páginas
  • Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial

    Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial

    Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial Integrantes Jesus Ramiro Hernández Melo Aspecto o situación problemática a nivel ético en el contexto organizacional o empresarial (Experiencia personal de algún integrante del grupo en su ámbito laboral). En la empresa, tiene en su nómina 6 asesores comerciales, dos personas son asesores internos y los otros 3 eran externos y 1 cajero. Las asesorías se realizaban de créditos de libre inversión para comerciante con microempresa y

    Enviado por Juan David PRECIADO DAZA / 982 Palabras / 4 Páginas
  • Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial

    Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial

    Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial Integrantes Laura Ardila Rojas Mariana Angarita Motta Aspecto o situación problemática a nivel ético en el contexto organizacional o empresarial (Experiencia personal de algún integrante del grupo en su ámbito laboral). SOBORNO EMPRESARIAL: En el área comercial existe una gran competencia entre proveedores. Estos buscan la forma de ganar licitaciones o compras a como de lugar. En el departamento de compras una persona es la encargada de

    Enviado por Maoestiv Angarita Motta / 918 Palabras / 4 Páginas
  • Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial

    Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial

    Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial. Integrantes Laura Daniela Buitrago Lozano ID. 631872 Laura Juliana González Ramírez ID. 630314 Laura Lucia Hernández Montiel ID: 630313 Mauren Karina Valdes ID: 597253 Aspecto o situación problemática a nivel ético en el contexto organizacional o empresarial (Experiencia personal de algún integrante del grupo en su ámbito laboral). Uno de los campos profesionales más necesarios en el ámbito empresarial, son los profesionales en abogacía o más conocido

    Enviado por Fabian Marquez / 1.068 Palabras / 5 Páginas
  • Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial

    Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial

    Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial Integrantes Carlos Enrique Hernández Monsalve. Id: 649230 Lizet Vanessa Arias Villamizar. Id: 576480 Aspecto o situación problemática a nivel ético en el contexto organizacional o empresarial (Experiencia personal de algún integrante del grupo en su ámbito laboral). Dentro del conjunto de los principios y valores, que dirigen la toma de decisiones ante cualquier servicio o actividad a ejecutar al interior de una empresa u organización, la ética

    Enviado por carloshkaka89 / 1.193 Palabras / 5 Páginas
  • Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial

    Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial

    Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial Integrantes Jeimy Alejandra Machado Gambaa ID: 602470 Yunith Nardelly Rojas Castañeda ID: 611954 Aspecto o situación problemática a nivel ético en el contexto organizacional o empresarial (Experiencia personal de algún integrante del grupo en su ámbito laboral). La organización empresarial EDESA (suministro de agua) En Cumaral estamos pasando por una situación no muy agradable pues la empresa anteriormente mencionada es DESONESTA y ABUSIVA ya que como tiene

    Enviado por Fabian245 / 643 Palabras / 3 Páginas
  • Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial

    Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial

    Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial Integrantes Omaira Milena Moreno ID: Ana Maria Mendieta ID: 416801 Aspecto o situación problemática a nivel ético en el contexto organizacional o empresarial (Experiencia personal de algún integrante del grupo en su ámbito laboral). Teniendo en cuenta que la ética organizacional es la conducta de los individuos que se desempeña o dirigen una entidad, y que la misma está enfocada a la forma de actuar de acuerdo

    Enviado por Ana Maria Mendieta / 616 Palabras / 3 Páginas
  • Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial

    Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial

    Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial Integrantes CHRISTIAN STRAUSS VALDERRAMA ID: 399197 NCR 7799 YULY ISABEL JAIMES VARGAS ID: 399171 NCR 7802 GRUPO 11 Aspecto o situación problemática a nivel ético en el contexto organizacional o empresarial (Experiencia personal de algún integrante del grupo en su ámbito laboral). Teniendo en cuenta que la ética empresarial es la conducta de los individuos que se desempeña o dirigen una organización, y que la misma está

    Enviado por Christian Strauss / 626 Palabras / 3 Páginas
  • Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial

    Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial

    Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial Integrantes Laura Viviana Mateus Clavijo ID 729610 Roslady Tatiana Ibagon Sanchez id 664476 Aspecto o situación problemática a nivel ético en el contexto organizacional o empresarial (Experiencia personal de algún integrante del grupo en su ámbito laboral). Teniendo en cuenta que la ética empresarial es el conjunto de valores, normas y principios que rigen las actividades de una organización, convierte en inadecuado un comportamiento que infrinja dicho

    Enviado por Tatiana Sanchez / 613 Palabras / 3 Páginas
  • Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial

    Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial

    Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial Integrantes ACTIVIDAD #3 KAROLL STEFANNY MACHADO CERQUERA NRC 477883 Aspecto o situación problemática a nivel ético en el contexto organizacional o empresarial (Experiencia personal de algún integrante del grupo en su ámbito laboral). Cualquier política de ética prohíbe el comportamiento abusivo en su lugar de trabajo. Este tipo de comportamientos puede tomar muchas formas. Los empleados pueden involucrarse en acoso sexual, intimidar a otros trabajadores, contar chistes

    Enviado por stefa1997 / 433 Palabras / 2 Páginas
  • EL PROBLEMA ETICO A NIVEL ORGANIZACIONAL

    EL PROBLEMA ETICO A NIVEL ORGANIZACIONAL

    PRESENTACIÓN PROBLEMA ÉTICO A NIVEL ORGANIZACIONAL O EMPRESARIAL NELCY CASTRO ROMERO VIVIAN FIGUEROA POLO DARCY PUGLIESE MENDOZA CORPORACIÓN UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS FACULTAD DE CIENCIAS EMPRESARIALES PROGRAMA CONTADURÍA PÚBLICA BARRANQUILLA, AGOSTO 2020 Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial Integrantes NELCY CASTRO VIVIAN FIGUEROA DARCY PUGLIESE Aspecto o situación problemática a nivel ético en el contexto organizacional o empresarial (Experiencia personal de algún integrante del grupo en su ámbito laboral). Presentamos un caso de

    Enviado por dpugliese1012 / 374 Palabras / 2 Páginas
  • Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial

    Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial

    Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial Integrantes Grupo 4 Luz Ropain Quezada Nathalie Messino Huetto Yolima Beltrán De la Hoz Aspecto o situación problemática a nivel ético en el contexto organizacional o empresarial (Experiencia personal de algún integrante del grupo en su ámbito laboral). Hoy en día existe una alta competitividad en las organizaciones o en las empresas que muchas veces se convierten en problemáticas. Nuestro caso sucede en la empresa XXX del

    Enviado por liyo19 / 711 Palabras / 3 Páginas
  • Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial

    Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial

    Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial Integrantes Ana Lucia Supelano Espinosa ID 2226 Lesly Yulieth Leal Arenas ID 386549 Aspecto o situación problemática a nivel ético en el contexto organizacional o empresarial (Experiencia personal de algún integrante del grupo en su ámbito laboral). El conflicto de intereses Objetivo: Establecer normas de conducta ética, para que se conviertan en el manual de convivencia, en la guía y orientación para actos del contexto laboral al

    Enviado por princesitafiona / 779 Palabras / 4 Páginas
  • Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial

    Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial

    Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial Integrantes Héctor Andrés Sánchez Cruz ID 434987 Aspecto o situación problemática a nivel ético en el contexto organizacional o empresarial (Experiencia personal de algún integrante del grupo en su ámbito laboral). La ética profesional representa la conducta humana correcta en cada individuo y cómo este debe actuar en una organización, la cual ha de tener normas y políticas ya establecidas, y no sólo por la empresa como

    Enviado por Andrés Sánchez C / 742 Palabras / 3 Páginas
  • Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial

    Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial

    Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial Integrantes Wendy Tatiana Beltrán Oviedo ID 411994 Laura Daniela Vargas Bastidas ID 258564 Aspecto o situación problemática a nivel ético en el contexto organizacional o empresarial (Experiencia personal de algún integrante del grupo en su ámbito laboral). De cualquier manera, el trabajo diario depende de la relación con el jefe.es él o ella quien asigna constantemente las responsabilidades y le exige que genere resultados de esta forma,

    Enviado por Wendy Tatiana BELTRAN OVIEDO / 617 Palabras / 3 Páginas
  • Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial

    Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial

    Actividad 3 Asignatura: Ética Profesional NRC: 1859 Presentado Por: María José Gallego Hernández ID 684189 Diana Zoranyi Guzmán Rodríguez ID 683580 Liseth Caicedo Sánchez ID 684418 Docente Beatriz Helena Duque Ospina Corporación Universitaria Minuto de Dios Uniminuto Virtual y a Distancia Contaduría Pública INTRODUCCION En el siguiente trabajo está plasmada la elección que hicimos de un problema ético en el ámbito social. El propósito de esta actividad es aportar elementos valiosos a partir de los

    Enviado por juse1983 / 526 Palabras / 3 Páginas
  • Problema Ético a nivel organizacional

    Problema Ético a nivel organizacional

    Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial Integrantes Aspecto o situación problemática a nivel ético en el contexto organizacional o empresarial (Experiencia personal de algún integrante del grupo en su ámbito laboral). En esta situación involucro al personal del área de servicio al cliente y a clientes terceros, la problemática fue que se estaba proporcionando información a confidencial a terceros como datos de empresas, direcciones, teléfonos, correos electrónicos; información que según políticas de la

    Enviado por Carlos Andres Rojas Tamayo / 527 Palabras / 3 Páginas
  • Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial

    Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial

    Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial Integrantes Camila Alejandra Mahecha Doctor - 000665739 Aspecto o situación problemática a nivel ético en el contexto organizacional o empresarial (Experiencia personal de algún integrante del grupo en su ámbito laboral). En la empresa Socolco S.A (sociedad colombiana de construcción) presenta un caso particular en el proyecto ubicado en el Cerro del águila (Distrito de Pampas, Perú) que comprende el desarrollo de la construcción física, eléctrica y

    Enviado por Alejandra Mahecha / 879 Palabras / 4 Páginas
  • Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial

    Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial

    Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial Integrantes Aspecto o situación problemática a nivel ético en el contexto organizacional o empresarial (Experiencia personal de algún integrante del grupo en su ámbito laboral). Explotación laboral (trabajo forzoso) La Explotación laboral radica en los abusos (amenazas, violencia o engaños) por parte del empleador sobre el empleado, dentro de una organización o empresa, esta problemática refleja una carencia de valores éticos y del bien, ya que el

    Enviado por Verónica Márquez / 1.279 Palabras / 6 Páginas
  • Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial

    Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial

    Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial Integrantes DANIELA JIMENEZ VELEZ MARY LUZ QUINTERO GIRALDO LAURA KATHERINE ECHEVERRI CEBALLOS ALEJANDRA Aspecto o situación problemática a nivel ético en el contexto organizacional o empresarial (Experiencia personal de algún integrante del grupo en su ámbito laboral). * La ética en el contexto organizacional: * Abuso de Autoridad: El abuso de autoridad es la principal fuente de maldad moral y de corrupción, además de ser una constante

    Enviado por laura-ka07 / 1.116 Palabras / 5 Páginas
  • PRESENTACIÓN PROBLEMÁTICA ÉTICO A NIVEL ORGANIZACIONAL O EMPRESARIAL

    PRESENTACIÓN PROBLEMÁTICA ÉTICO A NIVEL ORGANIZACIONAL O EMPRESARIAL

    PRESENTACIÓN PROBLEMÁTICA ÉTICO A NIVEL ORGANIZACIONAL O EMPRESARIAL LAURA LIZETH HERNÁNDEZ ACUÑA – ID 705844 MARÍA PAZ BARRETO GUSMÁN – ID 4640 Profesor: ANDREA PAOLA OLMOS STEINHOF ÉTICA PROFESIONAL NRC 10426 UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS BUCARAMANGA 2021 ________________ Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial Integrantes Laura Lizeth Hernández Acuña – ID 705844 María Paz Barreto Guzmán – ID 4640 Aspecto o situación problemática a nivel ético en el contexto organizacional

    Enviado por Jhon Ruiz / 879 Palabras / 4 Páginas
  • Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial

    Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial

    Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial Integrantes Grupo #7 María Angélica Carrillo Ahumada ID: 7624 Janeth Viviana Gómez Ahumada ID: 260071 Misael Parra ID: 767436 Iván Darío Rodríguez Pinzón ID: 722154 Aspecto o situación problemática a nivel ético en el contexto organizacional o empresarial (Experiencia personal de algún integrante del grupo en su ámbito laboral). En la compañía “Limpieza S.A.S”, empresa encargada del aseo y desinfección de entidades privadas, estaban contratando personal de

    Enviado por vivianagomez1 / 767 Palabras / 4 Páginas
  • Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial

    Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial

    Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial Integrantes Martha Cecilia Osorio Herrera ID 665589 Javier Esneider Sánchez Ramírez ID 656240 NRC 4872 Docente: Juan Daniel Carvajal González Aspecto o situación problemática a nivel ético en el contexto organizacional o empresarial (Experiencia personal de algún integrante del grupo en su ámbito laboral). Una de las problemáticas de la cultura organizacional en las empresas es la poca comunicación entre los empleados, administradores y los jefes. Se

    Enviado por Javier Sanchez / 867 Palabras / 4 Páginas
  • Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial

    Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial

    Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial Integrantes Liced Camila Huertas ID: 264265 Abigail Viña Serna ID: 738920 Jorge David Chérrez ID: 589658 Aspecto o situación problemática a nivel ético en el contexto organizacional o empresarial (Experiencia personal de algún integrante del grupo en su ámbito laboral). Trato irrespetuoso por parte del jefe inmediato. Se presenta una situación de falta de ética corporativa por parte de un jefe inmediato, que utiliza un lenguaje poco

    Enviado por camilahuertass / 592 Palabras / 3 Páginas
  • Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial

    Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial

    Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial Integrantes Inés del Carmen Mazo Pérez Anyi Manuela Bermúdez Álvarez Paula Andrea Carvajal Foronda Aspecto o situación problemática a nivel ético en el contexto organizacional o empresarial (Experiencia personal de algún integrante del grupo en su ámbito laboral). Retomando las lecturas sobre la ética empresarial, que es la conducta con que los miembros de una organización se desempeñan o desenvuelven dentro de la misma, y que va

    Enviado por Paula Andrea Carvajal Foronda / 668 Palabras / 3 Páginas
  • Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial

    Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial

    Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial Integrantes Melissa Duque Ahumada Luz Adriana Gallego Gallego Angie Vanessa Sarmiento José David Upegui Kevin Esteban Vergel Maldonado Aspecto o situación problemática a nivel ético en el contexto organizacional o empresarial (Experiencia personal de algún integrante del grupo en su ámbito laboral). Mariana es una prima de un integrante del grupo, hace unos meses encontró una vacante en el Ingenio Pichichi, el cual le brindaba mejores condiciones

    Enviado por melissaduque1125 / 538 Palabras / 3 Páginas
  • Organización Ecológica .Características de los seres vivos

    Organización Ecológica .Características de los seres vivos

    Xxxxxxx xxxxxxx xxxxxxx Catedrática: xxxxxxxxx Catedra: Ecología Tema: -Organización Ecológica -Características de los seres vivos Nombre: xxxxxxxxxxxx # Cuenta: xxxxxxxxx Organización Ecológica La ecología es una parte o rama de la ciencia que se encarga del estudio de las interacciones de los seres vivos entre ellos y su ambiente. Estas interacciones se dan en los ecosistemas, los cuales se pueden definir como un sistema múltiple en el cual los seres vivos se interrelacionan entre ellos

    Enviado por Rool Heyz / 1.550 Palabras / 7 Páginas
  • Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial

    Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial

    Presentación problema ético a nivel organizacional o empresarial Integrantes Jonathan Camilo Pantoja Sindi Yadira Ordoñez Deyci Delgado Aspecto o situación problemática a nivel ético en el contexto organizacional o empresarial (Experiencia personal de algún integrante del grupo en su ámbito laboral). Para la siguiente actividad de estudio tomaremos un caso ocurrido en una empresa Super Giros en el municipio Tumaco departamento de Nariño, en cargada de realizar apuestas permanentes de juegos y suerte de azar,

    Enviado por mono1994 / 695 Palabras / 3 Páginas
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