Definición de Trabajo Colaborativo
Enviado por Lisdey Yohana Restrepo Posso • 14 de Septiembre de 2020 • Apuntes • 299 Palabras (2 Páginas) • 175 Visitas
Definición de Trabajo Colaborativo
Ay tres principios básicos que Definen Trabajo Colectivo, y son: finalidad común, cooperación y voluntad. Esto logra crear un sistema de producción, distribución y consumo de bienes de información, que se caracteriza por acciones individuales descentralizadas y ejecutadas a través de medios ampliamente distribuidos y ajenos al mercado y a sus estrategias.
En pocas palabras, el trabajo colaborativo se realiza mediante una cooperación espontánea entre un grupo de personas para la consecución de un fin común.
Esto les exige comunicación y coordinación entre sus miembros, ya que cada uno juega un papel fundamental en el cumplimiento del objetivo meta.
Características
* Todas las habilidades, especialidades y características de todos los miembros pueden ser muy variadas.
* Se piensa más en el colectivo que en la individualidad y así todos logros alcanzados corresponden a todos los miembros.
* Se reparte el trabajo entre todos, cada miembro tiene asignadas tareas individuales para el cumplimiento de las acciones y el vencimiento de las metas finales.
* Una gran habilidad de comunicación y de colaboración, hacen las relaciones mutuas entre los miembros del equipo más amenas y eficientes.
* No se define un líder, pues en el trabajo colaborativo todos los miembros intervienen, logrando así que cada uno forma parte de la toma de decisiones y resolución de conflictos.
Ventajas
1* Propicia el aumento de la productividad.
2* Por lo general, en un entorno colaborativo se hacen lluvias de ideas. Y como es bien conocido, dos cabezas [o más] piensan más que una.
3* Mejora la comunicación eficaz, cooperación y coordinación fortalecen las relaciones sociales entre los miembros del grupo.
4* La colaboración propicia la comunicación. Así, los miembros se encuentran en constante interacción recíproca. Reduciendo el sentimiento de aislamiento,
5* Se Motiva a los miembros del equipo. Un Miembro motivado se implican más en sus labores y las desempeña con mayor satisfacción.
...