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Riesgos De Travajo


Enviado por   •  26 de Julio de 2014  •  647 Palabras (3 Páginas)  •  266 Visitas

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Tema:

Análisis del título noveno

RUESGOR DE TRABAJO

Alumno:

Magallán Goméz Hugo Alejandro

LICENCIATURA EN DERECHO

2° .- Cuatrimestre.

Profesor:

Lic. Xavier Caheri Ovando Carrillo

Morelia Michoacán. Martes 03 de junio de 2014

RIESGOS DE TRABAJO.

Las disposiciones de este título se aplican a todas las relaciones de trabajo a excepción de los talleres familiares como lo establece la ley federal del trabajo en su artículo 352.

La ley establece como riesgos de trabajo las enfermedades o accidentes a los que el trabajador está expuesto al desempeñar su labor, también son riesgos de trabajo los que el trabajador pueda sufrir al trasladarse directamente de su domicilio al lugar de trabajo y de este a aquel.

El patrón como primera instancia tiene la responsabilidad de la prevención, seguridad e higiene, de los riesgos de trabajo el trabajador a su vez deberá observar las medidas preventivas de seguridad e higiene que establecen los reglamentos y las normas oficiales mexicanas.

Las enfermedades que serán consideradas como riesgos de trabajo son las que determine la ley federal del trabajo y en su caso las actualizaciones que realice la secretaria del trabajo y previsión social.

Cuando el trabajador sufre de algún accidente o enfermedad conforme a los riesgos de trabajo pueden desglosarse cuatro categorías.

1.- Incapacidad temporal.

2.- Incapacidad permanente parcial.

3.- Incapacidad permanente total

4.- La muerte.

Las consecuencias posteriores a los riesgos del trabajo se tomaran en cuenta para determinar el grado de incapacidad, cuando ya esté analizada la situación se le dará la incapacidad al trabajador. Algunos de estos riesgos requieren de indemnización la cual se pagara directamente al trabajador.

La indemnizaciones a que refiere el párrafo anterior se darán con base al salario que percibía el trabajador al momento de sufrir el riesgo de trabajo y los aumentos posteriores que correspondan al empleo que desempeñaba, en ningún caso las indemnizaciones podrán ser inferior al salario mínimo.

Los trabajadores que sufran un riesgo de trabajo tendrán derecho a:

1.- Asistencia médica y quirúrgica.

2.- Rehabilitación.

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