Ambiente Competitivo

Equipo de trabajo

Hay grupos de personas en las que de cierta forma son organizadas y que tiene un fin común al estar juntos, trabajar todos por igual para lograr un objetivo o meta, donde plasman sus habilidades, capacidades, conocimientos de todas las personas que lo integran. Cada equipo de trabajo busca algo en común que se realice o se plasme la sinergia que para todos es algo equilibrado. Como cada persona es diferente una de otra no piensan de la misma forma y que a veces hay algunas que no están de acuerdo en lo mismo y que pues se ubican en un tipo de equipo de trabajo. Funcional es lo más fácil de establecer, pues se evalúa el rendimiento que tiene cada persona en la función que tenga que desempeñarse y cuando hay tareas, reglas es donde se conoce bien el desempeño de lo que hace. Jerarquía se necesita que alguien dirija y dirigirlos claro al trabajar como equipo, cada quien ve su parte de equipo de manera coordinada pero trabajan de manera independiente y para que uno pueda tener éxito tiene que depender de todo el equipo como tal. Multidisciplinar pueden tener diferentes funciones pero que llegan a un objetivo que y que no solo ese equipo que tal vez ya ha sido establecido si no que se puede tener la participación de otras personas o grupos. Orgánicos algo fuerte pues los miembros del equipo saben cómo llevar acabo los funciones o responsabilidades de otros miembros del grupo, que se aplica la sinergia pues el grupo aumenta las fortalezas de cada miembro y reduce las debilidades de cada uno, que si funciona bien es el tipo más fuerte, y son mejores que trabajando por individual.

Para ubicarse en cualquier tipo de equipo eso ya es dependiendo de cada persona, ya que en lo personal tengo muchas cualidades que tal vez no las puedo reflejar siempre porque cuando trabajo con mi equipo no puedo explotar porque me gusta que todos ellos trabajen de igual manera, aunque a veces no es como uno espera por la razón de cada persona, me ubico en el tipo orgánico porque puedo hacer las responsabilidades de otro miembro, que reconociendo a veces si me gusta trabajar individual pero no es lo mismo trabajar solo que en conjunto porque así el equipo de hace más fuerte y se va aprendiendo cosas nuevas o mejorándolas, saber apoyarnos juntos podemos aumentar las fortalezas y disminuir las debilidades. Que también me gusta dirigir a un grupo y llevar al grupo a que se cumplan todas las metas establecidas a las que se quiere llegar pero luego hay diferencias que es lo que pasa con mi equipo que no les gusta, critican lo que hace uno pero eso si tampoco quieren hacer nada y como tienen a uno que dirige piensan que él es el que lo va hacer todo, aparte si algo sale mal el error es de uno pero aun así en lo personal eso no me molesta porque yo soy quien va aprendiendo de errores que después se mejoraran. Ya con todo esto me ubico en orgánico porque se ven cosas diferentes

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