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La cultura empresarial de RPM


Enviado por   •  2 de Junio de 2013  •  Informes  •  392 Palabras (2 Páginas)  •  261 Visitas

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RESUMEN

RPM INTERNATIONAL INC es un holding de empresas dedicadas a la fabricación y

comercialización de productos de alto desempeño ampliamente reconocidos por los

consumidores, con el liderazgo de la marca viene el liderazgo en el mercado.

La cultura empresarial de RPM se basa en la filosofía de "contratar a las mejores

personas que se puedan encontrar. Crear un ambiente que las mantenga. Dejar que

ellos hagan su trabajo." Este enfoque permite a las unidades operativas que sean

ágiles y responder rápidamente a las cambiantes condiciones del mercado y las

necesidades del cliente.

RPM mantiene una política de penetración del mercado llegando a los países donde el

desarrollo industrial y la demanda de recubrimientos lo necesite, de esta manera ha

ubicado sus diferentes plantas de producción para aprovechar ya sea la fácil

adquisición de materias primas para sus procesos y elaboración de productos como

la ubicación geográfica social y política de las plantas para el aprovechamiento de los

diferentes tratados comerciales.

La evolución del mercado de recubrimientos va de la mano a las capacidades de las

compañías para poder adaptarse a nuevas necesidades de productos y

reglamentaciones ambientales, obligándoles a estas una mayor concentración de

recursos en el tema de investigación y desarrollo para conseguir mejores desempeños

de productos cada vez mas amigables con el medio ambiente a un valor accesible y

competitivo en el mercado.

168

``The Value of 168 is a statement of the corporate philosophy of RPM.

This figure, often cited by our founder, Frank C. Sullivan, literally

represents

...

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