FICHA TECNICA 16 PF

FICHA TECNICA 16 PF

Universidad Central de Venezuela

Castañeda, A; Echenique, A; Parra, A. y Rodrígues, A

Febrero, 2014

Nombre Los 16 pf (sixteen personlity factors questionrie)

Autor Raymond B. Cattell

Casa editor IPAT (institute fo personality and ability testing) hay una adaptación de editorial TEA (1975)

Año de publicación 1949

Revisiones 1956, 1962, 1967

Manual es un modelos de “handbook for the 16 pf”, que es muy extenso. (Traducido y publicado por el manual moderno S.A,. Mexico). Una pequeña publicación: The 16 PF Latin American (en ingles) acompaña la edición en español de los 16 Pf

Propósito Diseñado para medir la más amplia y completa gama posible de dimensiones de la personalidad en corto tiempo

Construcción Es el resultado de amplios estudios psicológicos. Las dimensiones se determinaron por el análisis factorial de más de 1000 ítems. Por ello las correlaciones interescalares son bastante bajas, por lo que cada escala mide solo un factor. Cualquier ítem contribuye a la puntuación de un solo factor y no de cualquier otro. Son 16 factores primarios, pero permiten medir 4 dimensiones secundarias, que son rasgos más amplios que se miden por los puntajes de los componentes primarios.

Formas

A y B: consta de 187 ítems. Entre 10 y 13 ítems por factor.

C y D: consta de 105 ítems. La mayoría de su contenido está integrado por intereses y preferencias y conducta habitual de sujeto. Son usadas frecuentemente en selección ocupacional.

E: en estado experimental, fue diseñado para sujetos con déficit educacional o cultural, con dificultad para la lectura por poca habilidad. Consta de 142 ítems y se aconseja administrarla oralmente.

F: actualmente en estudio, también para deprimidos culturales

Que trata de medir y a que sujetos se le aplica Trata de encontrar en un corto tiempo los alcances de la personalidad, fue construido para ser usado con individuos de 16 años hacia arriba. Las formas A, B, C y D, a las que se refiere esta manual, son más apropiadas para sujetos con un nivel de escolaridad equivalente a estudiantes de secundaria

Administración Su administración puede ser individual o colectiva, salvo la forma E que es únicamente individual.

Límite de tiempo Formas A y B: 45 a 60 min

Formas C y D: 30 a 40 min

Aplicaciones Psicología industrial, clínica, social y educacional. Los criterios esenciales que recomiendan su uso son:

El 16 pf está inserto dentro del amplio campo de la teoría psicológica general

Su forma presente es el resultado de muchas investigaciones empíricas de análisis factorial de más de mil ítems

Las propiedades psicométricas de las escalas han sido investigadas y reportadas a partir de una gran variedad de muestras y condiciones

Los datos científicos del cuestionario proporcionan una rica base de criterios y evidencias en la clínica, industrial, social y educacional.

Aunque en la actualidad la investigación indica unos 200 o más factores primarios de la personalidad, la mayoría de los psicólogos concuerdan en considerar que a nivel del adulto, los 16 factores de esta prueba cubren mejor lo que ellos requieren comúnmente

Normas Existen estandarizaciones del 16 pf por lo menos en 15 países. Se han realizado perfiles tipo para varios tipos de diagnósticos y pronósticos clínicos, para diferentes ocupaciones, etc.

Confiabilidad Se ha determinado por varios métodos, en diferentes condiciones y con diferentes muestras. El manual trae varias tablas al respecto: retest con intervalo corto y largo, con muestras canadienses, de nueva Zelandia; varones, hembras, de escuelas secundarias. El promedio es de alrededor de 80

Validez Mediante validez cruzada. Al igual que ocurre con la confiabilidad, la validez del test se incrementa usando más de una forma del test.

También se validó usando criterio externo en todos los casos fue alta

...