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ANALISIS DE LOS TIPOS DE COMUNICACIÓN


Enviado por   •  6 de Noviembre de 2015  •  Tareas  •  415 Palabras (2 Páginas)  •  1.261 Visitas

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TIPOS DE COMUNICACIÓN

Comunicación efectiva: se relaciona principalmente con el entrenador Carter porque transmitía de forma asertiva las indicaciones que tenían que seguir de una manera clara y concreta para el logro de sus actividades dentro del equipo de baloncesto.

Comunicación formal e informal: la comunicación formal se dio cuando el entrenador Carter les entrego un contrato donde se estipulaba los requisitos que tenían que cumplir para poder pertenecer al equipo y la comunicación informal fue cuando los integrantes del equipo se organizaron para cumplir con el contrato aumentando su promedio.

Comunicación ascendente, descendente y lateral Aquí la comunicación ascendente (esta comunicación se da desde los altos mandos a los inferiores) y se observa cuando el comité escolar convoca a una reunión para decidir qué sucederá con el equipo, donde existe una autoridad mediadora para organizar la reunión. La descendente (cuando el mensaje es emitido por un subordinado a un alto mando) se da cuando el entrenador Carter comunica a la directora de la escuela, las regalas que el equipo tiene que seguir para permanecer en el equipo y los requerimientos que tienen que seguir. La comunicación lateral (es cuando se envía el mensaje a un mismo mando) Aquí se relaciona cuando el entrenador Carter pide un informe de las calificaciones de los jugadores para que puedan permanecer en el equipo manteniendo un promedio mínimo de 2.3.

ROLES

Roles que desempeñan los jugadores en el equipo:

Líder natural:

Un líder natural es la persona que sabe dirigir a un cierto número de personas y tiene la facilidad para expresar de una manera asertiva lo que quiere decir y logra una buena interacción con el grupo.

Contextualizando al líder natural en la película se trata del entrenador Carter porque provoco en sus alumnos el interés de mejorar la técnica de juego y entrenar de manera más unida y trabajar como equipo logrando con ello una mejora indiscutible y llevándolos al triunfo en algunos partidos de básquetbol.

Colaborador natural:

Es una persona que tiene la iniciativa propia de hacer las cosas en beneficio del equipo al cual pertenece.

La directora es colaborador natural ya que dio su consentimiento para que el entrenador siguiera con los entrenamientos aunque todos estuvieran en contra y no les agradara su manera de trabajar.

Apoyo distante:

Esta persona ayuda al equipo indirectamente no es protagonista pero su apoyo ayuda de cierta manera al equipo. En este caso podrían los aficionados, las mamas y los profesores que apoyaron a los alumnos para lograr cada uno de sus objetivos dándoles aliento y fuera para seguir adelante.

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