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Administracion


Enviado por   •  6 de Abril de 2013  •  248 Palabras (1 Páginas)  •  360 Visitas

Si bien, el concepto de administración es el proceso de planear, organizar e integrar una actividad o relación de trabajo, por lo que se fundamenta en la utilización de recursos para alcanzar un fin.

Sin embargo, uno de los factores más importantes que debe tener es el desarrollo fundamental de esta actividad como tal, teniendo claro estos conceptos nos ayuda a distinguir y contextualizar la organización como tal en el entorno de trabajo. En la administración no solo se debe preocupar por el bienestar individual si no también colectivo, en la media que la sociedad así lo requiera.

Este factor influye en la manera como se ve reflejado la productividad en la empresa y la motivación que se brinda a su personal, garantizando su salud y bienestar, respetando y sobre todo mostrándoles prioridad en el bienestar colectivo.

Las normas que controlan la empresa influyen también de una manera positiva porque se ve reflejado la manera positiva con que la empresa gestiona y fortalece sus falencias. Una imagen pública atrae clientes y así tiene un posicionamiento excelente en el mercado.

Es mucho del deber del personal adquirir destreza, fluidez y dominio del tema que se trate, siendo honestos, responsables, puntuales, tener una buena distribución de tiempo, entre otros.

Tener buenas relaciones con los clientes es una manera de entender y tener buena productividad consigo mismo y con los demás. El hombre como tal avanzado en el uso de las ciencias, la nueva tecnología ofrece a los clientes buen potencial e investigación en la producción.

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