Estructura De La Organizacion

ESTRUCTURA DE LA ORGANIZACIÓN COMO FUNDAMENTO DEL SISTEMA DE CONTABILIDAD POR ÁREA DE RESPONSABILIDAD.

Es un sistema de información orientado a informar sobre la actuación de las diferentes áreas que existen dentro de la organización, atreves de un análisis de su proceso y actividades.

El sistema no se podrá implantar en una empresa en donde no esté perfectamente definido el papel que que tiene cada uno de los participantes de la organización; es necesario que esté perfectamente delimitada la autoridad y responsabilidad de cada uno, de manera que nunca ocurra una situación de la cual nadie sea responsable.

Cuando no se define claramente la organización de la empresa. no se sabe a dónde la quieren llevar o si las cosas se están realizando de acuerdo a como deben de ir, por lo tanto se debe evitar elaborando un manual de organización.

La necesidad que existe de contar con una organización se tiene una obligación de asignar a los diferentes trabajadores quién ha de ser el encargado o responsable de cada una de las áreas de responsabilidad que después serán evaluadas dentro del sistema. Este ultimo se se justifica en tanto sirve para diagnosticar fallas y aciertos, corrigiendo a los primeros y capitalizando los segundos, en coordinación con cada uno de los responsables.

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