Mita Ecomienda Y Hacienda
Enviado por darolo • 13 de Marzo de 2014 • 297 Palabras (2 Páginas) • 664 Visitas
LA MITA
La mita (En [quechua]], "turno del trabajo"; "estación del año"; "cabra montesa")
era un sistema de trabajo en Sudamérica, específicamente en la Región Andina,
utilizado tanto en la época incaica, como en la Colonia. La mita era una organización
de trabajo que se extendió en el mercado interno, ya que desarrolló internamente
una economía de mercado con productos y servicios para español La mita establecía
cuotas laborales que debía cumplir la población nativa tributaria según asignación
que hiciese el corregidor, tanto para el servicio del encomendero como del poseedor
de mercedes de tierra o hacendado. Se sorteaba a la población indígena de un determinado
lugar periódicamente para trabajar durante un plazo o tiempo determinado al
servicio de la clase española mediante el pago de un salario controlado por
las autoridades. Los propietarios de encomienda deducían de los jornales
la cantidad que las personas comprometidas debían pagar por concepto de tributo
y el resto se les daba a ellas. La duración de la mita minera se fijó
en diez meses dentro de cada año y no se podía exceder de un tercio
permanente de la población tributaria para ser destinada a estas labores.
LA ENCOMIENDA
La encomienda fue una institución socio-económica mediante la cual
un grupo de individuos debía retribuir a otros en trabajo,
especie o por otro medio, por el disfrute de un bien o
por una prestación que hubiese recibido.
La institución del Siervo sujeto a un Señorío estaba
establecida en toda Europa. En Castilla y Aragón
durante la Edad Media, se trataba de territorios,
inmuebles, rentas o beneficios pertenecientes a
una orden militar a cuyo frente se encontraba un comendador.
Constituyeron auténticas
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