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Telexfree


Enviado por   •  21 de Abril de 2014  •  549 Palabras (3 Páginas)  •  212 Visitas

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Telexfree

TelexFREE es una empresa multinacional americana con más de 9 años de experiencia en el mercado de las comunicaciones, y fue fundado por el empresario y economista Sr. James Merrill. Esta empresa ofrece a sus clientes realizar llamadas ilimitadas a teléfonos fijo o móvil a Estados Unidos, Canadá y a más de 40 Países, gracias a su servicio 99Telexfree. A partir del 2012 distribuye y promueve sus productos mediante las Redes de Mercadeo, a través de Promotores con un negocio en Internet de la empresa, ha iniciado con un éxito rotundo en Brasil y en Colombia.

¿Cómo funciona esta red de mercadeo?

Telexfree es mercadeo en red (también llamado marketing multinivel, marketing de redes, mercadeo multinivel, MLM) plantea un modelo de mercadeo directo en el que una persona se asocia con una compañía como distribuidor independiente y recibe una compensación basada en la venta de productos o servicios que mueva su red de marketing. Los productos no van a grandes distribuidores ni almacenes de grandes superficies sino que son los mismos consumidores quienes sirven a su vez de propagandistas y distribuidores de los artículos producidos.

Cuando se convierte en promotor de la empresa tienes dos formas de ganar dinero: Trabajo Individual y Trabajo en Grupo (Equipo):

Ganancia Individual: se gana dinero rápido desde 20 dólares a 100 dólares a la semana fijos dependiendo del plan que elijan y el trabajo consiste en apenas colocar anuncios clasificados al día sin la necesidad de invitar a nadie ni vender nada a nadie y se trabaja desde casa, la inversión en el negocio lo recuperas en 3 meses.

Ganancia en grupo: se puede ganar mucho más dinero en las ganancias de equipo si invitas a más personas a publicar anuncios, a consumir el producto y a recomendar la oportunidad de negocio.

Es un sistema de ventas directas donde los miembros son conocidos como unos distribuidores independientes de ventas, pues pertenecen a una organización pero no están subordinados a un jefe, no tienen horarios, ni un salario fijo. No solo obtienen ganancias por las ventas de los productos de la empresa sino que pueden ganar comisiones por invitar a otras personas a la organización y ganar regalías por la ventas de los invitados o patrocinados. Las principales características de un distribuidor independiente tradicional son:

• Cada distribuidor adquiere el producto a precio distribuidor y lo ofrece a precio de venta obteniendo así una utilidad.

• Deben ser mayores de edad.

• Los productos que se ofrecen son de calidad y re-consumibles, lo que permite que su compra se realice frecuentemente.

• A su vez cada distribuidor puede construir una organización invitando a

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