Ergonomia 1 ensayos gratis y trabajos
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Ergonomia
inINSTITUTO TECNOLOGICO DE CULIACAN. ING.INDUSTRIAL. Ergonomía. TEMA: Conceptos de ergonomía. ALUMNO: Beltrán Salinas Alejandro. 11/septiembre/2012. Introducción. Principalmente les hablaremos sobre los conceptos generales de la ergonomía, Cuál es su función, cuales son las diferentes ramas que estudia, los factores que influyen dentro de la ergonomía y la relación que lleva con los ingenieros industriales. Podremos encontrar definiciones desde que escuchas la palabra ergonomía que es lo primero que se te viene a la mente, y
Enviado por aleets1 / 539 Palabras / 3 Páginas -
La Ergonomia
La ergonomía es una ciencia de amplio alcance que abarca las distintas condiciones laborales que pueden influir en la comodidad y la salud del trabajador, comprendidos factores como la iluminación, el ruido, la temperatura, las vibraciones, el diseño del lugar en que se trabaja, el de las herramientas, el de las máquinas, el de los asientos y el calzado y el del puesto de trabajo, incluidos elementos como el trabajo en turnos, las pausas y
Enviado por davidonate / 2.025 Palabras / 9 Páginas -
La Ergonomia Y Su Importancia En El Diseño
La ergonomia y su importancia en el diseño INTRODUCCION En este trabajo se integran realidades acerca de la ergonomía pero por otra parte como esta misma en muchas ocasiones es dejada a un lado en el diseño y sus proyectos. actualmente podemos observar que se promocionan un sinnumero de productos a los que se adjudica además de sus funciones propias, sus cualidades ergonómicas. Independientemente que los artículos promocionados sean o no perfectamente ergonómicos, es de
Enviado por jchavarrog / 1.623 Palabras / 7 Páginas -
Ergonomia
Ergonomía es el estudio de la conducta y las actividades de las personas adecuando los sistemas y puestos de trabajo a las necesidades de los usuarios y se utiliza para determinar cómo diseñar o adaptar el lugar de trabajo al trabajador a fin de evitar distintos problemas de salud y de aumentar la eficiencia. Entre los objetivos principales tenemos: Evitar patologías y accidentes laborales. Disminuir la fatiga física y mental. Aumentar el
Enviado por DianaDB / 639 Palabras / 3 Páginas -
Ergonomia (como Preparar Un Licuado De Fresa
COMO PREPARA UN LICUADO DE FRESA: PASO 1. Escoger los ingredientes a ocupar: fresas, leche, vainilla y azúcar (sentido que se ocupa la vista ya que se busca en el refrigerador, y del tacto porque abres la puerta del refrigerador, agarras la caja de la leche que se siente liso, dura y fría, después se abre la caja de frutas y se saca las fresas, la cual su textura es áspera, pequeñas y tienen un
Enviado por orgulloazulyoro8 / 468 Palabras / 2 Páginas -
Ergonomia
PARAMETROS Existen parámetros o medidas que indican los requerimientos a ser evaluados Equipamiento, disposición del espacio Carga física estática-postural Carga física dinámica Carga sensorial Complejidad del trabajo Autonomía y decisiones Monotonía y repetitividad Comunicación y relaciones sociales Turnos horarios, pausas(tiempo de trabajo) Riesgo de accidente Contaminantes químicos Ruidos y vibraciones Condiciones térmicas Condiciones de iluminación y ambiente cromático Radiaciones y otros 5. Realizar una breve reflexión sobre el papel que juega la ergonomía en el
Enviado por sael1981 / 247 Palabras / 1 Páginas -
Ergonomia
f) Realizar una breve reflexión sobre los tipos de lesiones de origen ergonómico, citando un ejemplo. LESIONES MUSCULO ESQUELETICOS [pic] Estas lesiones son trastornos caracterizados por una anormal condición de músculos, tendones, nervios, vasos, articulaciones, huesos o ligamentos que trae como resultado una alteración de la función motora o sensitiva originados por la exposición a los factores de riesgo: repetición, fuerza, posturas inadecuadas, estrés por contacto y vibración. Estas lesiones desde hace más de dos
Enviado por AndreaLesmes / 593 Palabras / 3 Páginas -
CONDICIONES FÍSICAS Y ERGONOMÍA OCUPACIONAL
UNIDAD 3. CONDICIONES FÍSICAS Y ERGONOMÍA OCUPACIONAL 3.1 ILUMINACIÓN, TEMPERATURA, RUIDO HUMEDAD, VENTILACIÓN, VIBRACIÓN ILUMINACIÓN:La iluminación general proporciona luz para todo el edificio o facilidad. La iluminación en el trabajo es la luz disponible en el área de trabajo donde se está realizando el trabajo en cuestión. Una iluminación adecuada en el trabajo hace que éste se realice de forma más fácil y segura. Los trabajadores reciben el 85% de la información requerida para realizar
Enviado por CHAINIS / 493 Palabras / 2 Páginas -
Ergonomía
Ergonomía: La ergonomía es básicamente una tecnología de aplicación práctica e interdisciplinaria, fundamentada en investigaciones científicas, que tiene como objetivo la optimización integral de Sistemas Hombres-Máquinas, los que estarán siempre compuestos por uno o más seres humanos cumpliendo una tarea cualquiera con ayuda de una o más "máquinas" (definimos con ese término genérico a todo tipo de herramientas, máquinas industriales propiamente dichas, vehículos, computadoras, electrodomésticos, etc.). Al decir optimización integral queremos significar la obtención de
Enviado por perlapineda02 / 329 Palabras / 2 Páginas -
ERGONOMIA
RULA evalúa posturas concretas; es importante evaluar aquéllas que supongan una carga postural más elevada. La aplicación del método comienza con la observación de la actividad del trabajador durante varios ciclos de trabajo. A partir de esta observación se deben seleccionar las tareas y posturas más significativas, bien por su duración, bien por presentar, a priori, una mayor carga postural. Éstas serán las posturas que se evaluarán. Si el ciclo de trabajo es largo se
Enviado por paopineda / 598 Palabras / 3 Páginas -
Ergonomia
Anexo 1: Biomecánica ocupacional del cuerpo humano…………………………………………...22 Anexo 2: Antropometría …………………………………………………..………………………………………..22 Anexo 3: Postura corporal ……………………..…………………….……………………………………….……23 Anexo 4: Movimiento corporal …………………………………………………….……………………………23 Anexo 5: Posturas de trabajo ……………………………………………………...……………………………..23 Anexo 6: Los músculos y el manejo de cargas ………………………………….……..……………24 Anexo 7: Puestos y espacios de trabajo………………………………………......………...………24 Anexo 8: La fatiga pausa activas …………………………………………………….....................……….24 4. INTRODUCCION El presente trabajo contiene los conceptos básicos de Biomédica Ocupacional, Antropometría y Cargas, esfuerzos y tensiones, con el objetivo de comprender a
Enviado por mileespanol / 354 Palabras / 2 Páginas -
Ergonomia
Debemos tratar temas acerca de algunos de los problemas de salud agudos y crónicos que puede provocar una situación deficiente desde el punto de vista ergonómico en el trabajo; algunos principios básicos de ergonomía del trabajo relativos a cómo estar sentados, cómo estar de pie y efectuar trabajos manuales pesados; los principios ergonómicos del diseño de herramientas y de puestos de trabajo; y la función del delegado de salud y seguridad. Estar sentado todo el
Enviado por 22karla / 709 Palabras / 3 Páginas -
Ergonomia
Ergonomia: La ciencia del diseño para la interacción entre el hombre, las máquinas y los puestos de trabajo. La ergonomía es la disciplina científica que trata del diseño de lugares de trabajo, herramientas y tareas que coinciden con las características fisiológicas, anatómicas, psicológicas y las capacidades del trabajador.1 Busca la optimización de los tres elementos del sistema (humano-máquina-ambiente), para lo cual elabora métodos de estudio de la persona, de la técnica y de la organización.
Enviado por weslestiven / 989 Palabras / 4 Páginas -
ACT. 1 ERGONOMIA
PUESTO DE TRABAJO El concepto de Puesto de Trabajo: Algunos autores la definen como el conjunto de tareas ejecutadas por una sola persona. "El trabajo total asignado a un trabajador individual, constituido por un conjunto específico de deberes y responsabilidades. El número total de puestos de trabajo en una organización equivale al número de empleados más los puestos vacantes" (American Compensation Association, 1992). A su vez otros autores lo describen como el ambiente que se
Enviado por Jessicamuaaaaas / 3.415 Palabras / 14 Páginas -
COLABORATIVO 1 ERGONOMIA
UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA UNAD ERGONOMIA ACT.6 TRABAJO COLABORATIVO 1 Presenta TUTOR Nemesio Leonardo Sepúlveda Barrancabermeja 04 de Abril de 2011 UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA UNAD ERGONOMIA ACT.6 TRABAJO COLABORATIVO 1 Presenta TUTOR Nemesio Leonardo Sepúlveda Barrancabermeja 04 de Abril del 2011 INTRODUCCION Mostraremos una recopilación de los temas tratados en la unidad1 del curso de ergonomía de la UNAD cada uno de los temas a tratar, su importancia ante cualquier
Enviado por jaimeduarte10 / 3.044 Palabras / 13 Páginas -
TRABAJO COLABORATIVO NUMERO DOS ERGONOMIA
PARTE 1 La figura define una operación de mecanizado en un torno convencional para la pieza mostrada, en acero 1045. (Medidas en mm). Asuma que se le va a realizar una operación de cilindrado al diámetro de la barra (materia prima) hasta llevarla alas medidas mostradas en la figura anterior.Velocidad de corte para el material (Vc)= 70 m/min Velocidad de avance F= 0,2 mm/rev Profundidad máxima (dmax)= 1,5 mm Si el diámetro de la barra
Enviado por jjuanjo / 418 Palabras / 2 Páginas -
TRABAJO COLABORATIVO Nº 2 ERGONOMIA
INTRODUCCIÓN Este trabajo colaborativo 2, de la segunda unidad del módulo de ergonomía, lo haremos sobre los tres capítulos que lo conforman: 1.Conceptos básicos, 2.Antropometría y 3. Cargas, esfuerzos y tensiones, buscando profundizar desarrollaremos las siguientes actividades: 1. Realizar un mapa conceptual de la unidad 2, Biomecánica Ocupacional. 2. Elabora un cuadro con imágenes que describan las posturas y movimientos corporales. 3. Definir que es un puesto de trabajo y ejemplificar el puesto de trabajo
Enviado por Dairo12 / 1.988 Palabras / 8 Páginas -
Punto 4 Ergonomia
LA ERGONOMÍA AÑO 1857 Este término fue usado por primera vez por el naturista polaco Woitej Yastembowsky en un artículo titulado Ensayos de ergonomía o ciencia del trabajo, basado en las leyes de la ciencia sobre la naturaleza. 1945 al final de la segunda guerra mundial La historia de la ergonomía como disciplina autónoma se configura, cuando la fuerza de los hechos obliga a los ingenieros que diseñaban cada vez sistemas más complejos, a tener
Enviado por dxtotis / 539 Palabras / 3 Páginas -
Ergonomia
b) Elaborar de un Cuadro con imágenes donde describa cada una de las Posturas de Trabajo y Movimientos Corporales. Posturas de Trabajo Postura de pie. Los miembros superiores están activando controles o ejerciendo fuerzas de alguna consideración, y deben realizar pequeños desplazamientos laterales. Se recomienda hacer intercambios, mediante dispositivos al frente de los pies, o levantando un pie para descansar y luego alternarlo. Es por esto que se debe disponer de algunos elementos auxiliares: apoyo
Enviado por Lucyta / 2.332 Palabras / 10 Páginas -
Ergonomia
1. Título del proyecto. 2. Objetivos 2.1 Objetivo general Analizar y diseñar un Sistema de Información para el control de los documentos para la CFE llamado SIDECOM, para estandarizar el proceso de gestión de los oficios, minutas y memorándums en Comisión Federal de Electricidad (CFE), simplificando y homologando su operación, reduciendo los tiempos de direccionamiento, asignación y atención de asuntos. 2.2. Objetivos específicos • Analizar los tipos de documento utilizados con el fin de capturar
Enviado por isidros / 1.355 Palabras / 6 Páginas -
ERGONOMIA
. ¿Qué es la ergonomía? La ergonomía es la cienciaque estudia cómo adecuar la relación del ser humano con su entorno, según la definición oficial que el Consejo de la Asociación Internacional de Ergonomía (IEA, por sus siglas en inglés) adoptó en agosto de 2000. Una de sus ramas, la ergonomía física, estudia las posturas más apropiadas para realizar las tareas del hogar y del puesto de trabajo, para el manejo de cargas y materiales
Enviado por stefankendal / 1.436 Palabras / 6 Páginas -
LA ERGONOMIA COMO HERRAMIENTA
LA ERGONOMIA COMO HERRAMIENTA CAPITULO I Cada uno de trabajo implica condiciones que pueden generar condiciones de dolores y/o malestares. los casos de Pedro donde se ve afectada su voz al dar clases, María al sentir dolor en piernas, Marta y Josefina al tener dolencias en brazos por trabajar por encima de los brazos, entre otros. Algunas personas consideran que se deben por no cumplir con las normas de seguridad, al no trabajar con las
Enviado por hdiaz / 968 Palabras / 4 Páginas -
ERGONOMIA
Tabla de contenido Introducción __________ _Pág. 3 Justificación __________ _Pág. 4 Objetivos Pág. 5 Mapa conceptual temas Unidad 1 del módulo “Fundamento de Ergonomía” Pág. 6 Cuadro Sinóptico “Relación existente Hombre – Máquina – Trabajo” Pág.7 Cuadro “criterios, parámetros y métodos de los factores ergonómicos” Pág.9 Cuadro cronológico de la Ergonomía “desde sus inicios hasta la actualidad” Pág.13 Reflexión “Papel que juega la Ergonomía en el Diseño de un puesto de trabajo”_ Pág.14 Conclusiones Pág.
Enviado por pariasl / 6.605 Palabras / 27 Páginas -
Ergonomia
4.1. Aplicación de la ergonomía a los procesos y el diseño de instalaciones. El aspecto de investigación que es el primer aspecto, se compone de las etapas 1, 2 y 3 y está basado en organizar la manera de trabajar y la información que se va a requerir para el desarrollo del proyecto; se organiza esta información y se analiza para prepararla de manera que sea útil al caso en particular. 1.- Introducción y estructuración.-
Enviado por chuchomer / 413 Palabras / 2 Páginas -
ERGONOMIA
5. EL PAPEL QUE JUEGA LA ERGONOMÍA EN EL DISEÑO DE UN PUESTO DE TRABAJO El Papel que juega la Ergonomía en el diseño de un puesto de trabajo, es de vital importancia ya que procura que la postura del trabajador sea cómoda y aceptable, existen diversos ejemplos que nos llevan a pensar en la importancia de sus aplicaciones en la vida cotidiana y especialmente en la vida laboral. Recordemos Que la ergonomía es el
Enviado por chanita86_73 / 636 Palabras / 3 Páginas -
ERGONOMIA
TRABAJO COLABORATIVO N° 1 Realizado Por: Claudia Inés Rojas Pinzón Cod. 46645840 Hirina Loaiza Alvarez Tutor: Edwin Delgado Bobadilla UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA – UNAD Curso Ergonomía Octubre de 2012 TABLA DE CONTENIDO Introducción Objetivos 1. mapa conceptual los temas tratados en la Unidad 1. Fundamento de Ergonomía. 2. Cuadro Sinóptico sobre la Relación existente Hombre – Máquina – Trabajo. 3. Cuadro identificación y clasificación de criterios, parámetros y métodos de los factores
Enviado por claudiarojas / 2.728 Palabras / 11 Páginas -
Ergonomia
TRABAJO COLABORATIVO N° 1 Realizado Por: Claudia Inés Rojas Pinzón Cod. 46645840 Hirina Loaiza Alvarez Tutor: Edwin Delgado Bobadilla UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA – UNAD Curso Ergonomía Octubre de 2012 TABLA DE CONTENIDO Introducción Objetivos 1. mapa conceptual los temas tratados en la Unidad 1. Fundamento de Ergonomía. 2. Cuadro Sinóptico sobre la Relación existente Hombre – Máquina – Trabajo. 3. Cuadro identificación y clasificación de criterios, parámetros y métodos de los factores
Enviado por claudiarojas / 2.728 Palabras / 11 Páginas -
Ergonomía
TRABAJO COLABORATIVO N° 1 Realizado Por: Claudia Inés Rojas Pinzón Cod. 46645840 Hirina Loaiza Alvarez Tutor: Edwin Delgado Bobadilla UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA – UNAD Curso Ergonomía Octubre de 2012 TABLA DE CONTENIDO Introducción Objetivos 1. mapa conceptual los temas tratados en la Unidad 1. Fundamento de Ergonomía. 2. Cuadro Sinóptico sobre la Relación existente Hombre – Máquina – Trabajo. 3. Cuadro identificación y clasificación de criterios, parámetros y métodos de los factores
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Ergonomía
TRABAJO COLABORATIVO N° 1 Realizado Por: Claudia Inés Rojas Pinzón Cod. 46645840 Hirina Loaiza Alvarez Tutor: Edwin Delgado Bobadilla UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA – UNAD Curso Ergonomía Octubre de 2012 TABLA DE CONTENIDO Introducción Objetivos 1. mapa conceptual los temas tratados en la Unidad 1. Fundamento de Ergonomía. 2. Cuadro Sinóptico sobre la Relación existente Hombre – Máquina – Trabajo. 3. Cuadro identificación y clasificación de criterios, parámetros y métodos de los factores
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Ergonomía
TRABAJO COLABORATIVO N° 1 Realizado Por: Claudia Inés Rojas Pinzón Cod. 46645840 Hirina Loaiza Alvarez Tutor: Edwin Delgado Bobadilla UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA – UNAD Curso Ergonomía Octubre de 2012 TABLA DE CONTENIDO Introducción Objetivos 1. mapa conceptual los temas tratados en la Unidad 1. Fundamento de Ergonomía. 2. Cuadro Sinóptico sobre la Relación existente Hombre – Máquina – Trabajo. 3. Cuadro identificación y clasificación de criterios, parámetros y métodos de los factores
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Ergonomía
TRABAJO COLABORATIVO N° 1 Realizado Por: Claudia Inés Rojas Pinzón Cod. 46645840 Hirina Loaiza Alvarez Tutor: Edwin Delgado Bobadilla UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA – UNAD Curso Ergonomía Octubre de 2012 TABLA DE CONTENIDO Introducción Objetivos 1. mapa conceptual los temas tratados en la Unidad 1. Fundamento de Ergonomía. 2. Cuadro Sinóptico sobre la Relación existente Hombre – Máquina – Trabajo. 3. Cuadro identificación y clasificación de criterios, parámetros y métodos de los factores
Enviado por claudiarojas / 2.728 Palabras / 11 Páginas -
Ergonomia
Análisis de un puesto de trabajo Teniendo en cuenta que el objetivo del empleo es suministrar a la organización en cada momento que se necesite las personas necesarias en calidad y cantidad para desarrollar de una manera óptima los procesos de producción y servicio, debemos dar mucha importancia a los procesos de selección que conducirán a la incorporación del candidato idóneo para el puesto de trabajo requerido. Por lo tanto, la pieza clave para que
Enviado por leocf / 464 Palabras / 2 Páginas -
Ergonomía
TRABAJO COLABORATIVO 2 – APORTE INDIVIDUAL Realizado Por: Claudia Inés Rojas Pinzón Cod. 46645840 Grupo 256595_47 Tutor: Edwin Delgado Bobadilla UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA – UNAD Curso Ergonomía Noviembre 01 de 2012 c) Definir que es un puesto de trabajo y ejemplificar el puesto de trabajo que tiene cada uno de los estudiantes o un puesto al que tengan acceso del cual se debe describir y documentar. El puesto de trabajo es el
Enviado por claudiarojas / 817 Palabras / 4 Páginas -
Actividad 14 Ergonomia
TRABAJO COLABORATIVO N°3 PRESENTADO A: BENJAMÍN GONZÁLEZ ORTIZ PRESENTADO POR: MANUEL RICARDO BAUTISTA RAMÍREZ ESNEYDER MAURICIO ACERO JULY ASTRID OBANDO JUAN GABRIEL MARTINEZ UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA UNAD 2012 COLOMBIA TABLA DE CONTENIDO Pág. Introducción…………………………………………………………………………… 3 Justificación…………………………………………………………………………… 4 Elaborar un mapa mental de la Unidad 3…………………………………………. 5 Elaborar cuadro sinóptico donde identifique los aspectos relacionados con los ambientes sonoros y sus definiciones……………………………………… 6 Elaborar un listado de las causas, efectos y posibles soluciones
Enviado por mbautistar / 5.445 Palabras / 22 Páginas -
Ergonomia
Recientemente, en la búsqueda por mejorar los sistemas de seguridad y salud, y con el deseo de incrementar la productividad de sus operaciones, muchos empresarios han invertido en costosos sistemas, infraestructura o han adquirido nuevos equipos y maquinarias, entre muchas otras cosas más; sin embargo, los resultados obtenidos no cubren las expectativas de tanto esfuerzo, preguntándose entonces ¿qué pasa?, ¿Por qué siguen los accidentes?, ¿Por qué no se eleva la productividad? Podemos encontrar muchas respuestas
Enviado por Andreamaiz / 666 Palabras / 3 Páginas -
Ergonomia Colaborativo Uno
TRABAJO COLABORATIVO UNO OMAIRA MEJIA Código 379446 MEUDY YULEZY JURADO Código: 37617824 SONIA CRISTINA PEÑALOZA Código: 345916 DIANA MILENA BUITRAGO NUÑEZ Código 37.840.687 GRUPO: 35 TUTOR EDWIN EDUARDO DELGADO BOBADILLA UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA-UNAD ESCUELA DE CIENCIAS SOCIALES, ARTES Y HUMANIDADES PROGRAMA DE PSICOLOGIA ERGONOMIA 2012 CONTENIDO Pág. INTRODUCCIÒN…………………………………………………………………. 3 JUSTIFICACIÒN………………………………………………………………….. 5 OBJETIVOS……………………………………………………………………….. 6 1. MAPA CONCEPTUAL DE LA UNIDAD UNO…………………………. 7 2. CUADRO SINÒPTICO DE LA RELACIÒN EXISTENTE ENTRE HOMBRE – MÀQUINA
Enviado por POKESITA / 2.227 Palabras / 9 Páginas -
Guia Colavorativo Tres Ergonomia
TEMÁTICAS REVISADAS: Unidad 3. Ergonomía y los Ambientes Físicos Capitulo 7. Conceptos Básicos Capitulo 8. Ambientes de Trabajo Capitulo 9. El Trabajo Mental OBJETIVOS: Describir los conceptos básicos de ambientes sonoros, temperaturas extremas, iluminación y visión. Analizar los factores ergonómicos que puedan causar accidentes de trabajo o enfermedad profesional a los trabajadores. Subrayar los efectos del sitio de trabajo en el hombre y su desempeño laboral. ACTIVIDADES A DESARROLLAR: I. De forma
Enviado por LeidyHDZ / 476 Palabras / 2 Páginas -
Trabajo Colaborativo 3 Ergonomia
UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y ADISTANCIA Escuela de Ciencias Básicas, Tecnología e Ingeniería Curso: ERGONOMÍA Actividad. Trabajo Colaborativo Unidad 3 TUTOR BENJAMIN GONZALEZ GRUPO 256595_140 PRESENTADO POR: MARISELA TORRES Código: 1.110.457.447 MILTON DANIEL CAPERA RIVERA Código: 1.110.473.952 BETSY DAYANA CUCAITA GUTIERREZ HUMBERTO ARIZA Código 1110.468.293 UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA UNAD CIENCIAS BASICAS TECNOLOGIA E INGENIERIA 2012 TABLA DE CONTENIDO Introducción Justificación Objetivos a) Mapa Mental de la Unidad 3 b) Cuadro Sinóptico de los
Enviado por humbertoariza / 4.198 Palabras / 17 Páginas -
Ergonomia
Causas, efectos y posibles soluciones que afecta la audición de los trabajadores en ambientes sonoros. El ruido es sonido no deseado y en estos momentos los encontramos como contaminación auditiva, como lo son los ruidos del tránsito, de los aviones, de camiones de recolección de residuos, de equipos y maquinarias de la construcción, de los procesos industriales de fabricación, de cortadoras de césped, de equipos de sonido fijos o montados en automóviles, estos son simplemente
Enviado por dianamarinas / 1.557 Palabras / 7 Páginas -
Ergonomia En El Trabajo
ID_ERGO Pag 1/19 Proyecto de colaboración: Evaluación Ergonómica de Puestos de Trabajo 1. Introducción Conforme a la normativa vigente (R D 39/1997 Reglamento de los Servicios de Prevención), la evaluación de los riesgos laborales es el proceso dirigido a obtener la información necesaria para que el empresario esté en condiciones de tomar una decisión apropiada sobre la necesidad de adoptar medidas preventivas y, en tal caso, sobre el tipo de medidas que deben adoptarse. Debe
Enviado por garrero75 / 3.622 Palabras / 15 Páginas -
Ergonomia
FUNDACIÓN PARA LA PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES Con la financiación de: DI-0016/2009 Guión y coordinación: Secretaría de Salud Laboral y Medio Ambiente MCA-UGT Federación de Industria Buenas prácticas para el diseño ergonómico de puestos de trabajo en el sector metal FUNDACIÓN PARA LA PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES Con la financiación de: DI-0016/2009 Realizado por: SINERCO Guión y coordinación: Secretaría de Salud Laboral y Medio Ambiente MCA-UGT Federación de Industria Buenas prácticas para el diseño ergonómico
Enviado por angelpro76 / 19.145 Palabras / 77 Páginas -
Ergonomía.
Ergonomía. La ergonomía es la ciencia del diseño para la interacción entre el hombre, las maquinas y los puestos de trabajo; se puede decir que es la disciplina tecnológica que trata del diseño del lugar de trabajo y abarca a herramientas y tareas que coinciden con las características fisiológicas, anatómicas, psicológicas y las capacidades del trabajador. Esta ciencia busca la optimización de los tres elementos del sistema (Humano – maquina - ambiente) para lo cual
Enviado por luisanadiazgam / 610 Palabras / 3 Páginas -
¿Qué es la Ergonomía?
¿Qué es la Ergonomía? Es el proceso de adaptar el trabajo al trabajador. Se encarga de diseñar las máquinas, las herramientas y la forma en que se desempeñan las labores, para mantener la presión del trabajo en el cuerpo a un nivel mínimo. La ergonomía pone énfasis en cómo se desarrolla el trabajo, es decir qué movimientos corporales hacen los trabajadores y qué posturas mantienen al realizar sus labores. La ergonomía también se centra en
Enviado por fiorellanicole / 1.338 Palabras / 6 Páginas -
Ergonomia
INTRODUCCION El presente trabajo tiene como propósito lograr que los docentes involucrados en latarea de enseñar la ciencia básica, reflexionen sobre los elementos y procesos que se requieren para tratar de lograr el aprendizaje, por parte de los estudiantes, de unconocimiento vivo, cambiante y dinámico, enfocado a la solución de problemas, al establecimiento de modelos de situaciones vivenciales; no solo a la aplicación de reglas inciertas, desconectadas de los contextos reales y naturales en los
Enviado por gaboes / 1.714 Palabras / 7 Páginas -
Ergonomia - Levantamiento Manuial De Carga
Introducción Dado las lesiones acusadas durante los últimos meses en el sector de movimiento de cargas, detectado por el servicio de Higiene y Seguridad de la organización, la dirección encargó al mismo, un estudio especifico de dicho sector con el fin de detectar anomalías tanto en los métodos como en los procedimientos empleados por el personal y evaluar el conocimiento sobre como efectuar los movimientos para la ejecución del trabajo que posee dicho personal, con
Enviado por seragus2004 / 3.262 Palabras / 14 Páginas -
Ergonomia
Índice 2.- Introducción 3.- ¿Que es Ergonomía? 4.- Objetivos de Ergonomía 5.- Aplicaciones 6.- Conclusión y Glosario 7.- Bibliografía Introducción En esta investigación desarrollaremos el tema de Ergonomía parte de la unidad #1 de esta materia Ingeniería de Procesos. Este tema se enfocara en temas como en la relación que existe entré las herramientas, tareas y lugar del trabajo con las características fisiológicas, anatómicas, psicológicas y las capacidades del trabajador. Se trata de encontrar la
Enviado por jumex_x / 824 Palabras / 4 Páginas -
Capitu 6 Ergonomia
CAPÍTULO 6: SEGURIDAD E HIGIENE INDUSTRIALES 6.1. SEGURIDAD INDUSTRIAL Se entiende por seguridad industrial al “conjunto de técnicas y conocimientos que tienen por objetivo evitar los accidentes de trabajo”. 6.1.1. ACCIDENTES DE TRABAJO Son sucesos imprevistos y repentinos que ocasionan al trabajador una lesión corporal o perturbación funcional, con ocasión o por consecuencia del trabajo que ejecuta por cuenta propia o ajena. Los accidentes de trabajo se producen por: a) ACCIONES INSEGURAS: Malas prácticas de
Enviado por SOLEDAD1681 / 288 Palabras / 2 Páginas -
Reciocnocimiento Ergonomia
MICROECONOMIA 102010 ACTIVIDAD 2: RECONOCIMIENTO DEL CURSO PRESENTADO POR: Cesar Augusto Ducuara C.C1007248441 UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA (UNAD) PROGRAMA DE INGENIERIA INDUSTRIAL IBAGUE 2012 INTRODUCCION El presente trabajo muestra a grandes rasgos los elementos más característicos de los tres tipos de economías existentes. Dando a conocer lo interesante de cada uno de ellas y como estas tres ramas de la economía están relacionas y sus principales objetos de estudio. MICREOECONOMIA MACROECONOMIA ECONOMIA INTERNACIONAL
Enviado por augustoducuara / 376 Palabras / 2 Páginas -
Ergonomia
2.1 2.1 CONCEPTO Y CLASIFICACIÓN DE TABLEROS Instrumentos solos o compuestos que presentan información acerca del estado de un sistema Es importante que en el diseño de tableros se tome en cuenta al trabajador como el trabajo por realizar. Al ergónomo le queda la tarea de escoger el tablero más apropiado al considerar los requerimientos de la situación y los diversos usos que se darán a la información. Es sabido por todos que el ser
Enviado por yntleyva / 1.588 Palabras / 7 Páginas -
ERGONOMIA
ILUMINACION INDUSTRIAL Hay varias maneras de encarar una iluminación industrial, principalmente observamos gran cantidad de factores a tener en cuenta que varían según el tipo de industria, el proceso de fabricación los materiales con que se trabajan, las terminaciones etc. Para simplificar un poco y permitirnos un análisis más generalizado es que centraremos nuestra atención en características generales a las naves industriales. Esto deja abierto el camino para análisis mucho más profundos cuando la situación
Enviado por / 209 Palabras / 1 Páginas