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PARCIAL DE GESTION POLITECNICO ensayos gratis y trabajos

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Documentos 1 - 50 de 28.122 (mostrando primeros 1.000 resultados)

Actualizado: 30 de Julio de 2015
  • PARCIAL DE GESTION POLITECNICO

    Pregunta 1 Sin responder aún Puntúa como 1,0 Marcar pregunta Texto de la pregunta Hablamos del “carácter simbólico” de los objetivos cuyo propósito es Seleccione una: XX. La distribución de bienes y servicios materiales b. El desarrollo de proyectos de relevancia para la población c. Ninguna de las anteriores d. Modificación de comportamientos ciudadanos o reconocimiento de derechos a ciertos grupos de la población Pregunta 2 Sin responder aún Puntúa como 1,0 Marcar pregunta Texto

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.129 Palabras / 5 Páginas
    Ingresado: 3 de Junio de 2014 Enviado por carlos2101
  • Examen Parcial Gestion Talento Humano

    Examen parcial Revisión del intento 1 Comenzado el lunes, 24 de septiembre de 2012, 21:21 Completado el lunes, 24 de septiembre de 2012, 21:41 Tiempo empleado 19 minutos 43 segundos Puntos 7/10 Calificación 70 de un máximo de 100 (70%) Question1 Puntos: 1 es la mejor definición de “diseño de puestos” Seleccione una respuesta. a. actividad que se deriva del análisis de posiciones y que la mejora a través de aspectos tecnológicos y humanos el

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 785 Palabras / 4 Páginas
    Ingresado: 24 de Junio de 2013 Enviado por laracuna
  • Parcial Gestion

    Pregunta 1 Sin responder aún Puntúa como 1,0 Marcar pregunta Texto de la pregunta De acuerdo con la concepción tradicional de la administración publica, el funcionario debe limitarse a Seleccione una: a. la definición de los propósitos políticos de la administración b. ejecutar las ordenes de la autoridad política superior c. la definición de las políticas publicas d. la atención de los usuarios Pregunta 2 Sin responder aún Puntúa como 1,0 Marcar pregunta Texto de

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.367 Palabras / 6 Páginas
    Ingresado: 14 de Diciembre de 2014 Enviado por macastro
  • Parcial Gestion De La Información

    PARCIAL 10/10 Pregunta 1 "Campos, registros, tablas y sistemas de base de datos." Son los componentes de: Seleccione una: a. Un sistema de Informacion b. Un aplicativo comercial c. Un Software de libre distribución Respuesta Correcta:a Pregunta 2 "Están compuestos por una serie de campos relacionados entre sí y referencian la información básica de un elemento en particular." es la definicion de: Seleccione una: a. Registros b. Libros de Excel c. Archivos Respuesta Correcta:a Pregunta

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 317 Palabras / 2 Páginas
    Ingresado: 29 de Marzo de 2015 Enviado por jotagomez
  • Parcial: Gestión de compras y suministros

    Parcial: Gestión de compras y suministros

    PARCIAL DE COMPRAS Y SUMINISTROS TDEA 2015-2 NOMBRE: NELLY JOHANNA SERNA MUÑOZ Defina un flujo grama de un sistema de distribución en la cadena de suministros 1. Cuáles son los objetivos básicos * Brindar un mejor servicio * Tener menos inventarios * Siempre tener el mercado final que se quiere, en la tienda que se quiere y en el momento que lo quiere. * No perder ninguna venta final, ya que el verdadero cliente es

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 344 Palabras / 2 Páginas
    Ingresado: 26 de Octubre de 2015 Enviado por johanna Serna
  • Primer Parcial Gestión Financiera UBP.

    Primer Parcial Gestión Financiera UBP.

    Gestión Financiera Evaluación parcial 1 Esta evaluación comprende el estudio de los módulos 1, 2 y 3. Estimado alumno: Esta evaluación tiene como objetivos, en primer lugar, examinar los conocimientos adquiridos relativos a la materia, y en segundo lugar, servir como una instancia adicional de aprendizaje para usted. Para afrontar esta evaluación con éxito, como así también la siguiente y el examen final, Ud. deberá en primer término repasar todo lo brindado en el material

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 2.155 Palabras / 9 Páginas
    Ingresado: 18 de Octubre de 2016 Enviado por Maximiliano Cabaña
  • Parcial Gestion del Talento Humano

    Parcial Gestion del Talento Humano

    SOLUCION 1. Algunas empresas hacen esto con el fin de conservar al empleado pero esto traería como consecuencia que el empleado al ver que la empresa por decirlo así modifica sus políticas y normas por él, puede intentar sacar provecho de una mejor situación no teniendo un mejor resultado en su desarrollo de tareas si no que optaría por siempre verse beneficiado. Ahora bien una empresa que no realizan modificaciones de las políticas y permiten

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 879 Palabras / 4 Páginas
    Ingresado: 2 de Noviembre de 2016 Enviado por Stephania Guzman
  • Primer parcial gestion del conocimiento.

    Primer parcial gestion del conocimiento.

    https://pbs.twimg.com/profile_images/2698958206/f3beb1c39abd92da0f5b824505017710.jpeg Parcial I Gestión de Conocimiento en el Sector Público Consignas del Parcial I 1. ¿Cuál es la relación en el conocimiento, según Paulo Freire, entre diálogo, comunicación, criticidad y politicidad? De un ejemplo. 2. ¿Qué significan las Islas de Conocimientos Desconectadas? De un ejemplo. 1. De acuerdo a Freire el dialogo es uno de los pilares de toda la teoría, surge de la práctica de la libertad, siempre está presente en las dimensiones de

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 760 Palabras / 4 Páginas
    Ingresado: 28 de Marzo de 2017 Enviado por pablodcar
  • Auditoria II SEGUNDO PARCIAL GESTIÓN DE LA PRODUCCIÓN Y SERVICIO- 10145

    Auditoria II SEGUNDO PARCIAL GESTIÓN DE LA PRODUCCIÓN Y SERVICIO- 10145

    CORPORACIÓN UNIFICADA DE EDUCACION SUPERIOR – CUN PRESENTADO POR: ERIKA VIVIANA AVILA BARÓN CAROLINA LAMUS VIVIANA AMADO NATHALY CÁRDENAS LEMUS FACULTAD DE CIENCIAS ADMINISTRATIVAS PROGRAMA DE ADMINISTRACION DE EMPRESAS PRESENTADO A: JOSE MEYER GOMEZ SILVA MATERIA: GESTIÓN DE LA PRODUCCIÓN Y SERVICIO- 10145 BOGOTA D.C. MARZO 2017 1. TABLA DE CONTENIDO 1. TABLA DE CONTENIDO 2 2. PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA 3 3. PRODUCTO SELECCIONADO 4 4. DIAGNOSTICO 5 5. ENCUESTA 6 6. OBJETIVO GENERAL 7

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 795 Palabras / 4 Páginas
    Ingresado: 4 de Mayo de 2017 Enviado por natha.ly
  • Parcial Gestion de la seguridad

    Parcial Gestion de la seguridad

    Departamento San Javier Yi Frec. absol. Simple Fi Frec. Relat. Simple hi Frec. Absol. Acumul. Fi Frec. Rel. Acumul. Hi San Javier 8 0,47 8 0,47 Romang 4 0,23 12 0,70 Alejandra 2 0,12 14 0,82 Cacique Ariacaiquín 1 0,06 15 0,88 Colonia Durán 0 0 15 0,88 La Brava 2 0,12 17 1 Totales 17 1 Respuestas: 3- El tipo de Tabla es de uso general, donde se incluyen los valores de las variables

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 257 Palabras / 2 Páginas
    Ingresado: 20 de Junio de 2017 Enviado por principio8
  • UN NUEVO SEGUNDO EXAMEN PARCIAL GESTION INTEGRAL DEL AIRE GURPO A

    UN NUEVO SEGUNDO EXAMEN PARCIAL GESTION INTEGRAL DEL AIRE GURPO A

    UNIVERSIDAD FRANCISCO DE PAULA SANTANDER - FACULTAD DE CIENCIAS AGRARIAS Y DEL AMBIENTE PROGRAMA ACADÉMICO DE INGENIERÍA AMBIENTAL - ASIGNATURA DE GESTIÓN INTEGRAL DEL AIRE SEGUNDO EXAMEN PARCIAL NOMBRE:____________________________________________ CÓDIGO:________________ Orientaciones para solución del examen: * Marque con una x las respuestas correctas (solo se evaluarán las respuestas dadas en los espacios destinados para ello). * No se permite el uso de teléfonos celulares, audífonos, equipos de comunicación, cuadernos y similares; cualquier elemento no autorizado

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 711 Palabras / 3 Páginas
    Ingresado: 19 de Agosto de 2017 Enviado por Tania Gelvez
  • PRIMER EXAMEN PARCIAL GESTION DE CAPITALES

    PRIMER EXAMEN PARCIAL GESTION DE CAPITALES

    CURSO DE TITULACION: FINANZAS Y GESTION DE CAPITALES Docente : Magister Jorge Navarro León 2017- 2 PRIMER EXAMEN PARCIAL Nombre del alumno : ……………………………………………………………………………………………………….. Fecha : 29 de noviembre 2017. Nota : ……………………………………………………. ALCANCE: El presente examen es de aplicación de los conocimientos desarrollados durante las primeras 4 clases . Se trata de un caso práctico , que podrán desarrollar utilizando su material impreso , libros y apuntes de clase. Sólo podrán utilizar calculadora y

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 966 Palabras / 4 Páginas
    Ingresado: 23 de Septiembre de 2018 Enviado por Roberto Ramos Pino
  • Primer parcial gestion administrativa

    Primer parcial gestion administrativa

    1) F A C U L T A D E S & F U N C I O N E S EXCLUSIVAS DE LA NACIÒN * La legislación en materia civil, comercial, de minería, penal, de trabajo y seguridad social, se reserve el poder central a los efectos de que sea uniforme en todo el país. * Todo lo relativo al comercio interior y exterior. * El poder de la policía, en cuanto a la

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.273 Palabras / 6 Páginas
    Ingresado: 30 de Octubre de 2018 Enviado por mariarija
  • Parcial gestion de recursos humanos UBP

    Parcial gestion de recursos humanos UBP

    PARCIAL NRO. 1 GESTION DE RECURSOS HUMANOS ________________ PREGUNTAS Juan M. es consultor de RRHH y tiene su propia consultora. Hace ya varios años que trabaja acompañando a las empresas en el desafío de gestionar sus recursos humanos y asesorando a los directivos en los procesos de selección, capacitación y desarrollo. Recientemente, ha incorporado a su cartera de clientes a AUTOLUX S.A, una concesionaria multimarca de autos de alta gama, que está planeando abrir una

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 3.468 Palabras / 14 Páginas
    Ingresado: 18 de Marzo de 2020 Enviado por Flor Alles Dvorzak
  • CASO HOTEL PORTMAN PARCIAL GESTIÓN DE DESEMPEÑO

    CASO HOTEL PORTMAN PARCIAL GESTIÓN DE DESEMPEÑO

    CASO HOTEL PORTMAN PARCIAL GESTIÓN DE DESEMPEÑO Perspectiva Objetivos Nombre del indicador Formula Meta APRENDIZAJE Ser un equipo de GH competente y con un alto excelente desempeño. DESEMPEÑO GH Colaboradores con calificaciones de desempeño en rango alto / total de colaboradores evaluados x100 Toda el área de GH con un puntaje de 100% en desempeño Asegurar el seguimiento y desarrollo de la estrategia de GH con los colaboradores. INDICE DE EFICIENCIA GH N° total de

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 290 Palabras / 2 Páginas
    Ingresado: 5 de Abril de 2020 Enviado por NatalyBetancourt
  • PRIMER PARCIAL – GESTION BASES DE DATOS

    PRIMER PARCIAL – GESTION BASES DE DATOS

    FUNDACION UNIVERSITARIA SAN MATEO FACULTAD DE INGENIERIAS - ING DE SISTEMAS PRIMER PARCIALGESTION BASES DE DATOS. NOMBRES: Rafael Carlosama Bolaños__FECHA:_01/Abril/2010__ 1.- Un sistema de información Automático es un conjunto formal de procesos, que, operando sobre una colección de datos estructurada según las necesidades de las organizaciones, recopila, elabora y distribuye la información necesaria, o parte de ella, para la toma de decisiones desarrollando actividades de acuerdo a la estrategia de negocio. Según lo

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.992 Palabras / 8 Páginas
    Ingresado: 16 de Abril de 2020 Enviado por RAFAEL CARLOSAMA BOLAÑOS(Estudiante)
  • EXAMEN PARCIAL DE GESTION DE TALENTO HUMANO

    El análisis de puestos puede llevarse a cabo en todas las siguientes formas, excepto Seleccione una: a. observar cada hora a los trabajadores Respuesta incorrecta b. revisar las entrevistas que se les hicieron a los trabajadores a la salida del trabajo. c. estudiar los diarios que los gerentes llevaron durante un período de tres meses. d. escuchar a 15 trabajadores de la línea de ensamble en un grupo de discusión. Retroalimentación La respuesta correcta es:

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.439 Palabras / 6 Páginas
    Ingresado: 2 de Mayo de 2014 Enviado por mem2309
  • Examen Parcial Matematica Financiera Politecnico Grancolombiano

    Examen parcial Revisión del intento 1 Comenzado el sábado, 14 de abril de 2012, 23:10 Completado el sábado, 14 de abril de 2012, 23:40 Tiempo empleado 29 minutos 10 segundos Puntos 2/3 Calificación 66.7 de un máximo de 100 (67%) Question1 Puntos: 1 2. Conocida la Tasa del 22% Nominal Mensual Vencida, se tiene que la Tasa Efectiva Anual equivalente, aproximada en dos decimales, es Seleccione una respuesta. a. 24,76% E.A. b. 25,67% E.A. c.

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 264 Palabras / 2 Páginas
    Ingresado: 23 de Junio de 2014 Enviado por laracuna
  • Segundo Parcial De Gestión De Calidad

    SEGUNDO PARCIAL DE GESTIÓN DE CALIDAD En un proceso de inyección de plástico una característica de calidad del producto (disco) es su grosor, que debe ser de 1,20 mm con una tolerancia de ±0,10 mm. Así, para considerar que el proceso de inyección fue satisfactorio, el grosor del disco debe estar entre la especificación inferior, EI=1,10, y la superior, ES=1,30. En un estudio de capacidad para este proceso durante una semana se obtuvieron de una

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 2.429 Palabras / 10 Páginas
    Ingresado: 22 de Septiembre de 2014 Enviado por AngelicaAG
  • Quiz Gestion Humana Politecnico GC

    Es la mejor definición de visión Seleccione una: a. la forma de lograr seleccionar al mejor talento humano b. el estado de la organización en el aquí y en el ahora c. las ventas proyectadas en el periodo vigente d. la imagen que tiene la organización de sí misma y de su futuro Pregunta 2 El capital humano está compuesto por dos aspectos fundamentales Seleccione una: a. selección y diseño de cargo b. creencia y

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.537 Palabras / 7 Páginas
    Ingresado: 7 de Noviembre de 2014 Enviado por jlpicoqu
  • GESTION DE PROYECTOS PARCIAL II

    GESTION DE PROYECTOS II 1.- El control debe poseer ciertas características, entre ellas podemos mencionar la eficacia, la cual señala que el control debe ayudar a conseguir los objetivos propuestos en el plan. Verdadero Falso 2.- “El diseño del producto debe cumplir con la norma ISO 9001”, lo anterior es un ejemplo de parámetros de calidad. Verdadero Falso 3.- El control de la ejecución debe tomar en consideración todos los elementos necesarios que se requieren

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.186 Palabras / 5 Páginas
    Ingresado: 15 de Abril de 2015 Enviado por rallenka
  • PRUEBA PARCIAL DE GESTIÓN DE EMPRESAS

    Puntaje:…………….. Nota :…………….. GUÍA DE TRABAJO Nombre………………………………………….curso………………fecha………………………. I. Coloque un V ó una F cuando corresponda. Debe justificar las alternativas Falsas. 1……….El Servicio al Cliente está relacionado con actividades realizadas por la empresa con el fin de que el cliente reciba un buen producto, en el momento y lugar adecuado. 2………. La fidelización está altamente ligada con el servicio al cliente. 3………..Las estrategias del mercadeo son producto, precio y distribución. 4………..Diseñar políticas internas en la

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 615 Palabras / 3 Páginas
    Ingresado: 28 de Abril de 2015 Enviado por maripocitas
  • PRUEBA PARCIAL 1 POST-TITULO EN ADMINISTRACION EDUCACIONAL: GESTION DIRECTIVA

    PRUEBA PARCIAL 1 POST-TITULO EN ADMINISTRACION EDUCACIONAL: GESTION DIRECTIVA NOMBRE: Marcia Del Carmen Castro Zúñiga Rut: 12.056.242-8 NOMBRE: Doris Elizabeth Ladron de Guevara Santander Rut: 15.534.238-2 POST-TITULO EN ADMINISTRACION EDUCACIONAL: GESTION DIRECTIVA 1. Elabore un cuadro identificando cada uno de los elementos de la planificación. Utilice como referencia el PEI de su institución ELEMENTO DE PLANIFICACION Propósito Educar a niños y niñas de enseñanza básica y pre-básica de forma integral bajo un ambiente de sana

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 2.955 Palabras / 12 Páginas
    Ingresado: 10 de Julio de 2015 Enviado por xoxopipilow
  • Primera entrega gestión de inventarios politécnico gran colombiano

    Primera entrega gestión de inventarios politécnico gran colombiano

    FACULTAD DE INGENIERÍA Y CIENCIAS BÁSICAS PROYECTO GRUPAL Institución Universitaria Politécnico Grancolombiano INSTITUCION UNIVERSITARIA POLITECNICO GRANCOLOMBIANO PROYECTO GESTION DE INVENTARIOS Y ALMACENAMIENTO Presentado por Gustavo Homez Gutiérrez Cód.: 1521981410 William Alveiro Correa Jurado Cod: 1521981317 Rubén Darío Ayala Quintero Cod: 1521980936 Tutor Gestión de Inventarios y Almacenamiento Oscar Javier Parra Ortega (Cundinamarca) 2015 Contenido 1. INTRODUCCIÓN 1.1. OBJETIVO PRINCIPAL 1.2. OBJETIVOS SECUNDARIOS 1.3. CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES 2. REVISIÓN BIBLIOGRÁFICA 2.1. MODELOS DE INVENTARIOS CON DEMANDA

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 971 Palabras / 4 Páginas
    Ingresado: 9 de Septiembre de 2015 Enviado por votagus38111416
  • Primera entrega gestión de inventarios politécnico gran colombiano

    Primera entrega gestión de inventarios politécnico gran colombiano

    FACULTAD DE INGENIERÍA Y CIENCIAS BÁSICAS PROYECTO GRUPAL Institución Universitaria Politécnico Grancolombiano INSTITUCION UNIVERSITARIA POLITECNICO GRANCOLOMBIANO PROYECTO GESTION DE INVENTARIOS Y ALMACENAMIENTO Presentado por Gustavo Homez Gutiérrez Cód.: 1521981410 William Alveiro Correa Jurado Cod: 1521981317 Rubén Darío Ayala Quintero Cod: 1521980936 Tutor Gestión de Inventarios y Almacenamiento Oscar Javier Parra Ortega (Cundinamarca) 2015 Contenido 1. INTRODUCCIÓN 1.1. OBJETIVO PRINCIPAL 1.2. OBJETIVOS SECUNDARIOS 1.3. CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES 2. REVISIÓN BIBLIOGRÁFICA 2.1. MODELOS DE INVENTARIOS CON DEMANDA

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 971 Palabras / 4 Páginas
    Ingresado: 9 de Septiembre de 2015 Enviado por votagus38111416
  • POLITECNICO GRANCOLOMBIANO GESTION DE TALENTO HUMANO

    POLITECNICO GRANCOLOMBIANO GESTION DE TALENTO HUMANO

    POLITECNICO GRANCOLOMBIANO GESTION DE TALENTO HUMANO Fase de Investigación (SEMANA 3) INTEGRANTES * Angélica Méndez Código. * Juan Carlos Vélez Código. * Marcella Imbachi Código. * Liseth Vela Cuellar Código. * Sarah Castañeda Código * Julie Alejandra Rey Código. 1511980646 POLITECNICO GRANCOLOMBIANO, GESTION DE TALENTO HUMANO Fase de Investigación (SEMANA 3) Buenas tardes, Como parte del área de investigación en el módulo de Gestión de talento humano, de la universidad politécnico grancolombiano modalidad virtual, estoy

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 493 Palabras / 2 Páginas
    Ingresado: 12 de Diciembre de 2015 Enviado por tito31552075
  • PRUEBA PARCIAL 2 POST-TÍTULO EN ADMINISTRACIÓN EDUCACIONAL: GESTIÓN DIRECTIVA

    PRUEBA PARCIAL 2 POST-TÍTULO EN ADMINISTRACIÓN EDUCACIONAL: GESTIÓN DIRECTIVA

    PRUEBA PARCIAL 2 POST-TÍTULO EN ADMINISTRACIÓN EDUCACIONAL: GESTIÓN DIRECTIVA 1) La acción directiva se puede expresar en tres funciones básicas. Mencione y explique brevemente cada una de ellas. Tal como se dice, la acción directiva se puede expresar en tres funciones básicas, llamadas "Las 3E: Elaboración, Ejecución y Evaluación" a) La Elaboración: Consiste en anticiparse a la ejecución y evaluación de las tareas y en definir la línea de acción futura. Esta posee 3 niveles,

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.421 Palabras / 6 Páginas
    Ingresado: 14 de Diciembre de 2015 Enviado por vivire45
  • PRUEBA PARCIAL 1 POST-TITULO EN ADMINISTRACION EDUCACIONAL: GESTION DIRECTIVA

    PRUEBA PARCIAL 1 POST-TITULO EN ADMINISTRACION EDUCACIONAL: GESTION DIRECTIVA

    PRUEBA PARCIAL 1 POST-TITULO EN ADMINISTRACION EDUCACIONAL: GESTION DIRECTIVA 1. Elabore un cuadro identificando cada uno de los elementos de la planificación. Utilice como referencia el PEI de su institución ELEMENTO DE PLANIFICACION Propósito Educar a niños y niñas de enseñanza básica y pre-básica de forma integral bajo un ambiente de sana convivencia promoviendo la mutua cooperación, permitiendo a los alumnos que internalicen valores humanos y cristianos que les permitan desarrollar su personalidad y desenvolverse

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.916 Palabras / 8 Páginas
    Ingresado: 31 de Enero de 2016 Enviado por dorita23
  • Repaso Gestión de mantenimiento primer parcial parte 2 .

    Repaso Gestión de mantenimiento primer parcial parte 2 .

    Repaso Gestión de mantenimiento primer parcial parte 2 Adrian Duran Leon IME 1. Defina taxonomía: ciencia que trata de los principios, métodos y fines de la clasificación. Se aplica dentro de la biología para la ordenación sistemática. 2. Explique la taxonomía de conservación: la conservación de divide en PRESERVACION y MANTENIMIENTO , la PRESERVACION puede ser PERIODICA(nivel 1 usuario, nivel 2 técnico medio), PROGRESIVA(nivel 3 técnico, nivel 4 especialista) y TOTAL (nivel 5 especialistas).. EL

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.891 Palabras / 8 Páginas
    Ingresado: 3 de Marzo de 2016 Enviado por Adrian753951
  • FUNDAMENTOS DE GESTIÓN DE EMPRESAS. PRUEBA DEL PRIMER PARCIAL.

    FUNDAMENTOS DE GESTIÓN DE EMPRESAS. PRUEBA DEL PRIMER PARCIAL.

    Universitat de Lleida Facultat de Dret i Economia. Grau d’Administració d’Empreses FUNDAMENTOS DE GESTIÓN DE EMPRESAS. PRUEBA DEL PRIMER PARCIAL. TEMAS 1 AL 6 PARTE PRIMERA: 30 PREGUNTAS DE TEORIA. Tiempo 40 minutos 1. Frederick Taylor aportó al mundo de la gestión de las empresas el siguiente: a. La elaboración de la Teoría de la Administración de la Empresa. b. La elaboración de la Teoría sobre la organización administrativa del trabajo. c. La elaboración de

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 3.913 Palabras / 16 Páginas
    Ingresado: 31 de Marzo de 2016 Enviado por Nuria14
  • CUESTIONARIO PARA EL EXAMEN DEL PRIMER PARCIAL DE GESTION DEL TALENTO HUMANO

    CUESTIONARIO PARA EL EXAMEN DEL PRIMER PARCIAL DE GESTION DEL TALENTO HUMANO

    CUESTIONARIO PARA EL EXAMEN DEL PRIMER PARCIAL DE GESTION DEL TALENTO HUMANO INTEGRANTES: JESSICA CHICAIZA, DAYANA CHUCHO, CRISTINA GUARANDA, SILVANA PADILLA, JUNIOR SINCHIGUANO, HILDA TAMAMI, ERKA TANGUILA, DIEGO VELIZ. CURSO: QUINTO”1” TEMA: DESARROLLO DEL 1.6 AL 1.8 1. DEFINA LO QUE ES PRECIO: Es el pago asignado para la obtención de un bien o un servicio. 1. DEFINA LO QUE ES UN SALARIO Es la suma de dinero que recibe periódicamente un trabajador en compensación

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 507 Palabras / 3 Páginas
    Ingresado: 7 de Junio de 2016 Enviado por omar pilco
  • Gestion del capital humano 3 parciales

    Gestion del capital humano 3 parciales

    JUNIO 2016 Licenciatura en Administración Gestión Estratégica del Capital Humano Título: UNIDAD 4 “Procesos de dotación personal” UNIDAD 5 “Capacitación” Alumno: Jalife Sánchez Romeo Gilberto Profesor (a): Reyes Aquino Margarita Grupo: 4LA12 ________________ CONTENIDO Introducción……………………………………………………………………………...3 Desarrollo UNIDAD 4 4.1 Reclutamiento……………………………………………………………………4,5 4.1.1 Procesos de Reclutamiento………………………………………………….6 4.1.2 Fuentes de Reclutamiento…………………………………………………..7,8 4.1.3 Medios de Reclutamiento……………………………………………………9,10 4.1.4 Elaboración de Solicitud y Curriculum Vitae……………………………..11,12 4.2 Selección………………………………………………………………………..13,14 4.2.1 Importancia…………………………………………………………………….15,16 4.2.2 Aspectos Legales……………………………………………………………..17,18,19 4.2.3 Elementos y Proceso………………………………………………………….20,21,22 4.2.4 Entrevista y Etapa……………………………………………………………..23,24 4.3

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 11.653 Palabras / 47 Páginas
    Ingresado: 13 de Septiembre de 2016 Enviado por rom475
  • Parcial: Introducción a la Gestión de Recursos Humanos.

    Parcial: Introducción a la Gestión de Recursos Humanos.

    Tuchinato Hermanos S.A. es una fundición que fabrica repuestos para la industria del automóvil, como rodamientos, ejes y componentes de suspensión. Con el fin de aumentar su competitividad, los altos directivos de la empresa han realizado una importante inversión en tecnología de vanguardia para el proceso de fundición, adquiriendo un equipo computarizado que ha sido instalado en la fábrica. Este equipo ocupa un espacio de varias plantas, incluyendo grúas por control remoto y una serie

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 3.295 Palabras / 14 Páginas
    Ingresado: 21 de Septiembre de 2016 Enviado por andie90
  • Gestion Financiera Parcial 1 UBP

    Gestion Financiera Parcial 1 UBP

    GESTION FINANCIERA Apellido y Nombre: TORRANDELL, CRISTIAN EZEQUIEL Fecha 29/09/2016. EVALUACIÓN PARCIAL Nº 1 PREGUNTA 1: Responda las siguientes preguntas: (20 puntos) 1. ¿Qué diferencia existe entre la pertinencia y la confiabilidad como cualidades de la información contable? La diferencia entre “pertinencia” y “confiabilidad” como cualidades de para la información contable, radica en que la “confiabilidad” refiere a que la información debe permitir seguridad/certeza para los usuarios al tomar sus decisiones, en cambio la “pertinencia”

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.762 Palabras / 8 Páginas
    Ingresado: 1 de Noviembre de 2016 Enviado por CristianEze
  • Gestion RRHH Parcial I UBP

    Gestion RRHH Parcial I UBP

    NOMBRE: RAMIRO CLAVIJO CARRERA: LICENCIATURA EN MARKETING AÑO: 2014 PARCIAL I FECHA: 20/04/2014 1- Las funciónes del área de RRHH son : Contratar al personal que necesita. Retener al personal idóneo. Obtener de su gente trabajo con un grado adecuado de productividad. Cuando el área contrata al personal debe tener contacto con las fuentes de reclutamiento, tener conocimiento del mercado en relación a la mano de obra, contar con una buena imagen empresarial, buena política

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.629 Palabras / 7 Páginas
    Ingresado: 7 de Abril de 2017 Enviado por Ramiro Clavijo
  • GESTION DE CALIDAD PARCIAL 1 COLOQUE VERDADERO O FALSO EN LA COLUMNA DE LA DERECHA

    GESTION DE CALIDAD PARCIAL 1 COLOQUE VERDADERO O FALSO EN LA COLUMNA DE LA DERECHA

    GESTION DE CALIDAD PARCIAL 1 COLOQUE VERDADERO O FALSO EN LA COLUMNA DE LA DERECHA Actitud positiva + Revisión crítica de procesos = MEJORA CONTINUA V Cada eslabón de la cadena de procesos no es proveedor y destinatario a la vez F Calidad es la percibida por el destinatario-usuario-beneficiario-cliente V Cuanto mejor recibamos la documentación, mejor desarrollaremos nuestra tarea V Destinatario externo o usuario final del producto o servicio: está fuera de mi organización V

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 739 Palabras / 3 Páginas
    Ingresado: 7 de Mayo de 2017 Enviado por daiana_artigas
  • INFORME DE GESTIÓN PARCIAL CON BSIM – JUEGO DE NEGOCIOS 1

    INFORME DE GESTIÓN PARCIAL CON BSIM – JUEGO DE NEGOCIOS 1

    INFORME DE GESTIÓN PARCIAL CON BSIM – JUEGO DE NEGOCIOS 1 (Instrucciones) 1. OBJETIVOS Objetivo general Gestionar una empresa (desde su primer año de gestión, AÑO 1, es decir, deberá de iniciar una nueva gestión desde cero con sus propias decisiones) durante 7 años de ejercicio y alcanzar resultados competitivos satisfactorios al finalizar el año 7 (es decir, al 31 de diciembre de 1994), mediante el uso del software BSIM. Objetivos específicos a. Incrementar la

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 779 Palabras / 4 Páginas
    Ingresado: 8 de Mayo de 2017 Enviado por Stefani Saldaña
  • FORO 01 SISTEMA DE GESTION DE CALIDAD 9001-2015 POLITECNICO COLOMBIANO

    FORO 01 SISTEMA DE GESTION DE CALIDAD 9001-2015 POLITECNICO COLOMBIANO

    FORO 01 SISTEMA DE GESTION DE CALIDAD 9001-2015 POLITECNICO COLOMBIANO DIPLOMADO 1. ¿Considera que la familia de normas ISO 9000, y en especial la ISO 9001 de 2015, replantean el concepto de acción preventiva por un enfoque basado en la gestión del riesgo? la versión de ISO 9001 :2015, permite que el SGC sea eficaz ya que no solamente tiene en cuenta el enfoque basado en los procesos ( como en las versiones anteriores ISO

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    Longitud del ensayo: 267 Palabras / 2 Páginas
    Ingresado: 30 de Mayo de 2017 Enviado por carmen2703
  • ESPACIO ACADÉMICO: INDICADORES DE GESTIÓN -PARCIAL 2

    ESPACIO ACADÉMICO: INDICADORES DE GESTIÓN -PARCIAL 2

    UNIVERSIDAD DE LA SALLE FACULTAD DE INGENIERIA- INGENIERIA INDUSTRIAL ESPACIO ACADÉMICO: INDICADORES DE GESTIÓN -PARCIAL 2 Presentado por: Tania Corredor, Carlos Páez, Julián Arango, Angeló Rendón El parcial consiste en un trabajo de investigación y análisis de datos aplicando los conocimientos de Indicadores de Gestión. 1. Investigue tres Indicadores Económicos de Colombia en los últimos seis meses y presente su análisis integral. Para ello debe consultar las fuentes del DANE, la Revista Dinero, El Banco

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    Longitud del ensayo: 1.369 Palabras / 6 Páginas
    Ingresado: 6 de Mayo de 2018 Enviado por angelo rendon rivera
  • Parcial 1 planificación control y gestión- siglo 21

    Parcial 1 planificación control y gestión- siglo 21

    Act. 1 Activo Pasivo Caja 29200 Ctas. Por cobrar 4000 33200 Cuentas por pagar 2000 2000 Neto= 33200 – 2000= 31200 Total pasivo al 30/04/2011 es de $2000 y el crédito es de $4000 Act. 2 Cuentas Bce. De Comprobación Edo. De Resultados Edo. De Patrimonio 30/3/11 Caja Debe Haber Debe Haber Debe Haber 26000 29200 Ctas. cobrar 4500 1400 Ctas. pagar 2000 2000 Cta. capital 28500 Abril 2011 Caja 5000 Ss. prestados 5000 Sueldo

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    Longitud del ensayo: 1.323 Palabras / 6 Páginas
    Ingresado: 5 de Junio de 2018 Enviado por MarciaVeritas
  • Parcial 2 Gestion De Recursos Humanos

    Parcial 2 Gestion De Recursos Humanos

    Evaluación Parcial 1 Gestión de Recursos Humanos Facundo Gabriel Vazquez Alumno: Facundo Vazquez Carrera: Contador Publico Materia: Gestión de Recursos Humanos Año: 2016 Parcial n° 1 12/09/2016 Para resolver esta evaluación de manera adecuada, usted deberá haber estudiado los contenidos desarrollados en los módulos 1, 2 y 3 de la asignatura. Los microobjetivos de dichos módulos le servirán como guía para saber lo que se espera de usted. Criterios de evaluación: * Grado de lectura,

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    Longitud del ensayo: 769 Palabras / 4 Páginas
    Ingresado: 26 de Junio de 2018 Enviado por fagava22
  • Gestion del Talento Humano I – Segundo Parcial

    Gestion del Talento Humano I – Segundo Parcial 1. Después un arduo proceso de reclutamiento, usted debe seleccionar entre varios candidatos a tres encargados de limpieza, dos enfermeras auxiliares y un jefe de piso que ejerza funciones administrativas de un asilo geriátrico. Cuál es el tipo de personalidad requerida y que tests implementaría, para llevar a cabo el proceso de selección. Detalle las competencias necesarias para cada puesto y su instrumento de medición. 2. En

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    Longitud del ensayo: 418 Palabras / 2 Páginas
    Ingresado: 12 de Julio de 2018 Enviado por richisan
  • Parcial calulo 1 semana 4 politecnico gran colombiano

    Parcial calulo 1 semana 4 politecnico gran colombiano

    21/9/2018 Examen parcial - Semana 4: CB/SEGUNDO BLOQUE-CALCULO I-[GRUPO1] https://poli.instructure.com/courses/5374/quizzes/21842 1/7 Examen parcial - Semana 4 Fecha límite 24 sep en 23:59 Puntos 80 Preguntas 10 Disponible 21 sep en 0:00-24 sep en 23:59 4 días Tiempo límite 90 minutos Intentos permitidos 2 Instrucciones Historial de intentos Intento Tiempo Puntaje ÚLTIMO Intento 1 55 minutos 64 de 80 Calificación para este intento: 64 de 80 Presentado 21 sep en 21:19 Este intento tuvo una duración

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    Longitud del ensayo: 508 Palabras / 3 Páginas
    Ingresado: 24 de Septiembre de 2018 Enviado por alxgarcia
  • GESTIÓN DE LA COMUNICACIÓN CORPORATIVA - PRIMER PARCIAL

    GESTIÓN DE LA COMUNICACIÓN CORPORATIVA - PRIMER PARCIAL

    GESTIÓN DE LA COMUNICACIÓN CORPORATIVA - PRIMER PARCIAL 1. Enliste los postulados para una comunicación empresarial de éxito. 1. La verdad os hará invencibles 2. El receptor es el protagonista 3. El silencio también comunica 4. Comunicar el mensaje una y otra vez 5. Pensar aunque no tengas tiempo 6. Escuchar para que os escuchen 7. Conocer la realidad para cambiarla 8. Prever lo Imprevisible 9. Una empresa, una sola voz 1. En que debe

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    Longitud del ensayo: 1.234 Palabras / 5 Páginas
    Ingresado: 30 de Abril de 2019 Enviado por Ladyy Noriega
  • PARCIAL ECONOMIA PARA LA GESTION

    PARCIAL ECONOMIA PARA LA GESTION

    1ER. PARCIAL ECONOMIA PARA LA GESTION ESCUELA: Ingeniería Civil VI Ciclo FECHA: 29/05/2017 DOCENTE: Econ. Edmundo F. Urday H. ALUMNO: ……………………………………………… 1. La figura muestra la curva de demanda de clavos. La elasticidad precio de la demanda cuando el precio de una paleta aumenta de $0.30 a $0.50 es _________. 2 puntos eco05001.gif 1. ½ 2. 1 3. 2 4. 0 1. La figura ilustra la demanda de ladrillo. Cuando el precio es $1.00 el

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    Longitud del ensayo: 494 Palabras / 2 Páginas
    Ingresado: 19 de Julio de 2019 Enviado por pi3.1415
  • Parcial de Gestion de Calidad

    Parcial de Gestion de Calidad

    EXAMEN PARCIAL No. 2 ASIGNATURA: GESTIÓN DE CALIDAD II, Responda o resuelva los siguientes problemas o preguntas: 1. (Valor: 20 pts.) Una compañía tiene un sistema computarizado de cuentas por pagar, este sistema está configurado para indexar las facturas en diferentes formas. Para registrar la información de una factura en el sistema, detalles de la información tienen que ser incluídos en cada factura. Cuando se recibe una factura que no tiene toda la información necesaria,

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    Longitud del ensayo: 672 Palabras / 3 Páginas
    Ingresado: 17 de Noviembre de 2019 Enviado por Jorgef07
  • Gestión pública

    Gestión pública

    INTRODUCCION La rendición de cuentas actualmente es un termino utilizado, por toda la ciudadanía o el "pueblo"; de pedir cuentas a sus gobernantes representativos, en todas la jerarquías existentes, para esto como ciudadanos tenemos que estar enterados e informados sobre como se puede llevar a cabo este derecho que por ley tenemos desde hace mucho tiempo. Cuando se habla de aquello que pertenece a todos, que se sale de los círculos de lo privado y

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    Longitud del ensayo: 3.324 Palabras / 14 Páginas
    Ingresado: 19 de Mayo de 2011 Enviado por skirlan13
  • Sistemas De Gestión De Calidad Y Seguridad Social

    Sistemas De Gestión De Calidad Y Seguridad Social

    SEMANA 1 INTRODUCCION A LOS SISTEMAS DE GESTION DE SEGURIDAD INDUSTRIAL Y SEGURIDAD OCUPACIONAL 1. Una vez que conocemos la evolución de la Salud y Seguridad Ocupacional en Colombia a través de los años, estarás en capacidad de elaborar un comentario personal sobre esta evolución. Ten en cuenta el Documento "El Comentario" en Documentos de Apoyo. 2. Luego de leer el Material de la Semana 1, estará en capacidad de responder las siguientes preguntas y

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    Longitud del ensayo: 375 Palabras / 2 Páginas
    Ingresado: 25 de Mayo de 2011 Enviado por maguimey22
  • Sistema de gestion de la calidad

    Sistema de gestion de la calidad

    Sistema de Gestión CARLOS CARDONA de la Calidad "ISO9001:2008 MÓDULO II. PLANIFICACIÓN DE UN SISTEMA DE GESTIÓN DE LA CALIDAD" Documento Foro Semana 1 Fecha: Febrero 9 de 2009 Páginas. 1 de 3 Diseño y planificación de la calidad El liderazgo en calidad requiere que los bienes, servicios y procesos internos satisfagan a los clientes. La planificación de la calidad es el proceso que asegura que estos bienes, servicios y procesos internos cumplen con las

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 1.018 Palabras / 5 Páginas
    Ingresado: 29 de Mayo de 2011 Enviado por CARLOSCARDONA
  • ENFOQUE Y DINAMICA DE SISTEMAS. PRACTICAS PARA LA GESTIÓN DE RECURSOS HÍDRICOS

    ENFOQUE Y DINAMICA DE SISTEMAS. PRACTICAS PARA LA GESTIÓN DE RECURSOS HÍDRICOS

    ENFOQUE Y DINAMICA DE SISTEMAS INSTITUTO CONSORCIO CLAVIJERO PRACTICAS PARA LA GESTIÓN DE RECURSOS HÍDRICOS MA. LUISA DIAZ PRECIADO Mayo 2011 PROBLEMATICA DE LA CUENCA DEL RÍO SEDEÑO (En mi comunidad) Xalapa, capital del estado de Veracruz, ha sido reconocida siempre por su clima variado, por su paisaje y por ser una ciudad predominantemente cultural, sin embargo también ha deteriorado su entorno. Uno de los temas de importancia es la contaminación de sus arroyos

    Clasificación:
    Longitud del ensayo: 5.360 Palabras / 22 Páginas
    Ingresado: 8 de Junio de 2011 Enviado por Malicha