Reforma Laboral 2013 ensayos gratis y trabajos
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Prestaciones De Antguedad (2013)
Prestaciones de Antigüedad. Las prestaciones de antigüedad es el derecho que tienen los trabajadores y trabajadoras de recibir un beneficio en forma de recompensa por la antigüedad que el mismo posee en el empleo el cual ejerce. Este beneficio solo toma efecto al momento de finalizar la relación laboral, ya sea por renuncia, despido o muerte del trabajador o la trabajadora. Para generar la prestación, se utiliza el último salario devengado por el trabajador o
Enviado por inesfroruz / 459 Palabras / 2 Páginas -
Demanda Laboral
ASUNTO: SE PRESENTA DEMANDA LABORAL. HONORABLE JUNTA LOCAL DE CONCILIACION Y ARBITRAJE EN EL ESTADO. ____________________________________, promoviendo por mi propio derecho, señalando como domicilio para recibir y oír todo tipo de notificaciones que conforme a derecho me corresponda, el ubicado en Calle Dos Sur o Río Papagayo número cinco mil quinientos ocho, de la Colonia La Hacienda de esta Ciudad de Puebla, autorizando para que en mi nombre y representación las reciban los _________, ________________________,
Enviado por xwitnerx / 1.106 Palabras / 5 Páginas -
Derecho Laboral 1
1. ANTECEDENTES Y PRINCIPIOS GENERALES DEL DERECHO DEL TRABAJO 1.1 Antecedentes históricos del derecho Mexicano del trabajo Al principio del siglo XX existían dos clases sociales, la primera era gente del poder público y la segunda de aquellos de la que únicamente contaba con su fuerza de trabajo, éstos segundos servía como trabajadores domésticos, en donde se les ocupaba desde quehaceres del lugar hasta labores agrícolas. La tienda de Raya que en apariencia era entonces
Enviado por pakonavarrete / 3.032 Palabras / 13 Páginas -
Nuevas Tendencias En El Mercado Laboral
Nuevas Tendencias En El Mercado Laboral Según los últimos estudios prospectivos que se han realizado sobre las tendencias del mercado laboral, cada día serán más numerosos los profesionales que experimenten cambios en su actividad laboral provocados por: - las nuevas tecnologías - la movilidad geográfica o funcional - la obsolescencia de su puesto - las nuevas demandas de los usuarios, etc.,... En consecuencia, los puestos de trabajo "permanentes" o fijos serán cada vez más temporales,
Enviado por boezrk / 837 Palabras / 4 Páginas -
CICLO ESCOLAR 2012-2013
ESCUELA PREPARATORIA OFICIAL No 23 LERMA DE VILLADA MÉXICO ORIENTACION EDUCATIVA ELABORADO POR: LIC. ROSALIA GOMEZ PEÑALOZA Lic. Francisco José ávila méndez Lic. Yesenia garcía morales Lic. Rosa isela flores patlán CICLO ESCOLAR 2012-2013 PRESENTACIÓN La formación integral en el Bachillerato incluye la adquisición de nuevos conocimientos que faciliten el desarrollo de habilidades, competencias, actitudes, valores incidiendo en el buen desempeño de los estudiantes a lo largo de su trayectoria escolar universitaria, pero también involucra
Enviado por flubber / 1.008 Palabras / 5 Páginas -
Reforma a la Ley Federal del Trabajo
La propuesta de reformas a la Ley Federal del Trabajo (LFT), que coloquialmente se le llama reforma laboral, que ya fue aprobada en la Cámara de Diputados y que ahora será revisada en la Cámara de Senadores, representa un retroceso en materia de derechos para los trabajadores de este país. Más allá de analizar los detalles de los artículos de estas enmiendas legales, quiero poner sobre la mesa el debate de fondo en torno a
Enviado por erck9380 / 918 Palabras / 4 Páginas -
Análisis del mercado laboral en México
Analizaremos la situación del empleo en México con la finalidad de explicar el porqué de la situación tan critica que se observa en esta actividad económica social, principalmente en un panorama más actualizado ya que nos basamos en una línea de tiempo promedio del 2005 al 2013, sobre todo por el impacto que ha tenido la crisis mundial en la economía mexicana no solo en el empleo, si no en otras actividades como la producción,
Enviado por VANNIA123 / 380 Palabras / 2 Páginas -
La Discapacidad Laboral
Actividad 7. La discapacidad profesional ¿Cómo afecta en el contexto laboral, no contar con capacidades profesionales? No contar con capacidades dentro del ámbito laboral, afecta al profesionista en el sentido de que al no contar con ellas, su desempeño sería muy pobre y no podría cumplir con las exigencias del trabajo recibido. ¿Cuáles son las consecuencias de no cumplir con sus deberes profesionales? En primer lugar, pienso que no cumplir con los deberes propios de
Enviado por edlitam / 226 Palabras / 1 Páginas -
LABORES CULTURALES
Labores culturales Otra labor muy importante en toda huerta es tenerla siempre limpia. Es decir que hay que eliminar todos los vegetales que puedan competir con nuestros cultivos. Todos los yuyos que crezcan en nuestra huerta son muy valiosos, ya que debemos llevarlos al compostaje, para luego alimentar nuestras lombrices. Al momento de eliminar los yuyos, debemos realizar otra labor, que es la roturación de la capa superficial del suelo. Al hacer esto estamos evitando
Enviado por cristoteama / 215 Palabras / 1 Páginas -
GENERALIDADES DEL DERECHO LABORAL
PRINCIPIOS DEL DERECHO LABORAL: 1. Tutelaridad: el Derecho laboral es, un derecho de la clase trabajadora, en cuanto enfocan los beneficios que se otorgan casi exclusivamente al trabajador para enfrentar al empleador. 2. Evolutivo: debe adaptarse a las diferentes circunstancias cambiantes del quehacer humano. (106 CPR). Llamado “Derecho inconcluso” porque nunca está terminado. 3. Obligatoriedad: se han establecido los Tribunales de Trabajo y Previsión Social, con plenas facultades para aplicar coercitivamente sus resoluciones. 4. Realismo:
Enviado por / 3.275 Palabras / 14 Páginas -
DAVOS 2013
FORO ECONÓMICO MUNDIAL DAVOS 2013 La reunión anual 2013 del Foro Económico Mundial (FEM) inició el martes pasado por la tarde en Davos, Suiza, con el tema "Dinamismo con Flexibilidad" (Resilient dynamism). Klaus Schwab, fundador y presidente ejecutivo del FEM, explicó en su discurso de bienvenida sus expectativas sobre los resultados de la reunión de este año. "Volver a ser más dinámicos, más optimistas, más flexibles y tener pasión y un mejor entendimiento de lo
Enviado por andiclubensayos / 2.422 Palabras / 10 Páginas -
DERECHO LABORAL
¿POR QUÉ SE MALTRATA AL MAS INTIMO? Desde una perspectiva crítica, este es un tema de suma importancia para la sociedad en la que la actualidad vivimos, es la realidad de todos los días viviéndola desde lejos o desde cerca, pero es la problemática más importante por analizar y cambiar ya que afecta a los más indefensos como lo son los niños. ¿Desde donde inicia esta problemática? Tanto el maltrato físico como el psicológico inicia
Enviado por / 711 Palabras / 3 Páginas -
LO QUE HAY DETRÁS DE CADA LABOR
LO QUE HAY DETRÁS DE CADA LABOR Cada vez que andamos por algún lugar o visitamos a alguien, nos fijamos siempre en las cosas que vemos por ahí… que si unos muebles tallados, que si una repisa para el teléfono o las rejas de la casa de la vecina, o el jarrón que hay en el almacén de al lado… en fin todas esas cosa hermosas que quisiéramos tener en nuestras casas para que luzca
Enviado por lapatico / 1.288 Palabras / 6 Páginas -
AMPARO LABORAL
expediente N° 0000 H. Junta N°0000 de la Federal de Conciliación y Arbitraje Presente Y Por su H. Conducto... H. Tribunal Colegiado de Circuito del XIX Circuito TIMOTEO COLMENARES MAURICIO Mexicano, mayor de edad, de generales conocidas como actor en el expediente identificado al rubro, con el debido respeto, comparezco a interponer juicio de amparo directo en contra del laudo de fecha 11 de mayo de 2011 notificado el 01 de junio de 2011 y,
Enviado por anmerqui.0205 / 1.162 Palabras / 5 Páginas -
Reforma de Educación Básica
SOCIOLOGIA Sin duda la educación en nuestro país es un tema muy criticado, ya qué se cuestiona el porque de los resultados obtenidos, como consecuencia se está poniendo en práctica una nueva Reforma de Educación Básica, primero en escuelas piloto y posteriormente en todo el país, en donde uno de los objetivos es que los alumnos desarrollen y fortalezcan competencias para la vida, es decir, que las pongan en práctica donde las actividades están encaminadas
Enviado por SHANNET / 1.303 Palabras / 6 Páginas -
Reforma Educativa
¿Caballo de Troya para la educación pública? Sábado, 19 Enero 2013 por Lourdes Bueno La reforma educativa es ya constitucional, pero esta reforma que prometía mucho deja a la ciudadanía lastimada, porque si bien con una evaluación PROPUESTO EN LA ACE) fuera del control político, tema pedido reiteradas ocasiones por los maestros, se puede tener una medición de la concordancia, o no, entre políticas educativas, estrategias y desempeño, lleva en sus adentros dos agresiones, la
Enviado por crisvale12 / 573 Palabras / 3 Páginas -
SUSPENSION LABORAL
En la Jurisprudencia de fecha 30 de Junio del año 2005 del Tribunal Primero Superior del Trabajo de la Circunscripción Judicial del Estado Anzoátegui, demanda proferida por el ciudadano JOSÉ AGUILERA en contra de la Sociedad Mercantil M-I-DRILLING FLUIDS DE VENEZÚELA, C.A, donde en sentencia proferida por le Juzgado Segundo de Primera Instancia de Juicio del Trabajo de la Circunscripción Judicial del Estado Anzoátegui, a favor del demandante, donde la empresa no reconoce el Despido
Enviado por Irma26255 / 343 Palabras / 2 Páginas -
Derecho Laboral
1. Desarrollo de una idea: Este primer paso es fundamental para darle sentido a la comunicación, implica reflexionar y desarrollar la idea que se desea transmitir con determinada intención. La comunicación no se da sin esta condición preliminar. 2. Codificación: Significa ponerlo en un código común para el emisor y el receptor, palabras, idioma común, símbolos y gráficas u otros símbolos conocidos por los interlocutores. Aquí se elige igualmente el tipo de lenguaje que se
Enviado por / 274 Palabras / 2 Páginas -
Reforma Educativa
La artesanía se define como “Un objeto producido en forma predominantemente manual con o sin ayuda de herramientas y máquinas, generalmente con utilización de materias primas locales y procesos de transformación y elaboración transmitidos de generación en generación, con las variaciones propias que le imprime la creación individual del artesano. Es una expresión representativa de su cultura y factor de identidad de la comunidad” La producción artesanal al modo de producción correspondiente a etapas históricas
Enviado por gontran83 / 294 Palabras / 2 Páginas -
Derecho Laboral
1.1 DEFINICION, CAMPO Y OBJETO DE LA ECONOMIA (Definición): es la ciencia social que estudia las relaciones sociales que tienen que ver con los procesos de producción, intercambio, distribución y consumo de bienes y servicios. (Campo): Organización Industrial: Estudia cuidadosamente la estructura y el desempeño de las compañías e industrias de una economía Economía Urbana y Regional. Estudia la disposición espacial de la actividad económica Econometría. Aplica técnicas y datos estadísticos a problemas económicos con
Enviado por ozono / 872 Palabras / 4 Páginas -
DERECHO LABORAL
INSTITUTO TECNOLÓGICO DE ACAPULCO DEPARTAMENTO DE CIENCIAS ECONÓMICO ADMINISTRATIVAS Contador Público CP2 DERECHO LABORAL Y SEGURIDAD SOCIAL Unidad 2.- Relaciones Colectivas de Trabajo ACAPULCO, GRO., 05 DE NOVIEMBRE DE 2012 INTRODUCCIÓN El presente trabajo trata de dar un enfoque general de lo que es un contrato colectivo de trabajo, como es de saberse, éste contrato es el que se celebra entre el sindicato y el patrón, o viceversa, con el propósito de regular las relaciones
Enviado por Ricardo1001 / 2.047 Palabras / 9 Páginas -
CUESTIONARIO MATERIA LABORAL
1. ¿Cuántos tipos de conflictos en materia laboral pueden existir? • Obrero – patronal Individuales de carácter jurídico Individuales de carácter económico Colectivos de carácter jurídico Colectivos de carácter económico • Inter obreros • Inter sindicales • Entre trabajadores y Sindicatos • Inter patronales • Entre Sindicatos y el Estado 2. ¿Qué tipo de procedimientos pueden existir? 1. Procedimiento ordinario (870) 2. Procedimientos especiales (893) 3. Procedimientos de los conflictos de naturaleza económica (900) 4.
Enviado por hmsusana / 1.141 Palabras / 5 Páginas -
DEPARTAMENTO DE HIGIENE Y SEGURIDAD LABORAL
DEPARTAMENTO DE HIGIENE Y SEGURIDAD LABORAL Es la unidad adscrita a la Dirección de Personal encargada de establecer y ejecutar la política, programas, principios y estrategias en el área de Seguridad y Salud en el Trabajo, así como proponer ante las instancias respectivas los reglamentos, cláusulas contractuales y demás normas aplicables, a fin de prevenir accidentes de trabajo y enfermedades ocupacionales en la Universidad de Los Andes. MISIÓN Prevenir los riesgos laborales, a través del
Enviado por vnoxx / 2.190 Palabras / 9 Páginas -
Reforma Protestante
Inicios de la Reforma Protestante Mapa del Imperio con la división en circunscripciones de 1512. En el siglo XV se produjo una gran crisis en la Iglesia Católica en Europa Occidental debido a los numerosos problemas de corrupción eclesiástica y falta de piedad religiosa. La gota que colmó el vaso fue la venta de indulgencias para financiar la construcción de la Basílica de San Pedro en Roma, que provocó finalmente que la cristiandad occidental se
Enviado por milys / 7.246 Palabras / 29 Páginas -
Plan Economico De La Nacion 2007 - 2013
1. Plan de desarrollo económico y social de la Nación Período 2001 / 2007 y Período 2007 y 2013. Durante la época de la IV República, Venezuela vivió una severa crisis estructural, con desigualdad económica y social que afectaba enormemente la vida de la mayoría de los venezolanos, por lo que, al desarrollarse el primer plan de la nación, comenzaron a superarse las causas de ésta crisis, ejecutando progresivamente diversas acciones y políticas que se
Enviado por dianamago / 1.037 Palabras / 5 Páginas -
RECOMENDACIONES PARA SUPERAR LOS PROBLEMAS DE CONDUCTA Y PUNTUALIDAD 2013
RECOMENDACIONES PARA SUPERAR LOS PROBLEMAS DE CONDUCTA Y PUNTUALIDAD 2013 PUNTUALIDAD: 1. TODO ALUMNO QUE LLEGUE TARDE DEBE SER REGRESADO A SU DOMICILIO EN LOS NIVELES DE PRIMARIA Y SECUNDARIA. 2. TODO ALUMNO QUE LLEGUE TARDE SE QUEDARA UNA HORA DESPUÉS DE LA SALIDA CON ALGÚN PERSONAL QUE LABORE HASTA LA HORA YA ANTES MENCIONADA. 3. TOMAR PRACTICAS DIARIAS UNA VEZ TOCADO EL TIMBRE (7:45) PONIENDO LA NOTA MÍNIMA A LOS ALUMNOS QUE LLEGUAN TARDE
Enviado por Maritzacv / 200 Palabras / 1 Páginas -
Preguntas De Derecho Laboral
DERECHO COLECTIVO DE TRABAJO 1.- Definición de Sindicato. R= Es la asociación de trabajadores o patrones, constituida para el estudio, mejoramiento y defensa de sus respectivos intereses. 2.- Clasificación de los Sindicatos de Trabajadores. R= Gremiales, de empresa, industriales, nacionales de industria y oficios varios. 3.-Requisitos para el registro de los Sindicatos. R= Copia autorizada del acta de la asamblea constitutiva Lista con el número, nombre y domicilio de los trabajadores y nombre y ,
Enviado por denishak / 890 Palabras / 4 Páginas -
Precio Unidad Tributaria 2012-2013 en Venezuela
Precio Unidad Tributaria 2012-2013 en Venezuela: 90 BsF El nuevo precio de la Unidad Tributaria en Venezuela quedó establecido en 90 bolívares para el año fiscal 2012 y parte del 2013. Este aumento entró en vigencia con la publicación de la Providencia Nº SNAT/2012/0005 en la Gaceta Oficial N° 39.866. El aumento del precio de la Unidad Tributaria UT en Venezuela por lo general se realiza al principio de cada año, entre los meses de
Enviado por Rubby / 728 Palabras / 3 Páginas -
El contexto teórico-cultural y político de la reforma constitucional
cyldut fgdsjgf etifbvnvo9f vjbivhov bvovhv hvpvfv Este reporte de lectura trata sobre el contexto teórico-cultural y político de la reforma constitucional en base al proceso de la globalización, de la cual viene apuntando a lo que es una nueva etapa de la defensa y promoción de lo que son nuestros Derechos Humanos, haciendo frente principalmente a la situación grave de lo que es la violencia criminal y gubernamental, por lo que se esta atravesando nuestro
Enviado por mamita3333 / 712 Palabras / 3 Páginas -
Cuál ciudadano resulto del proceso reforma liberal?
1. ¿Cuál ciudadano resulto del proceso reforma liberal? R/ las personas que figuraron en la reforma liberal fueron marco Aurelio soto y ramón rosa, y fue iniciada en 1976. 2. ¿exponga cuantos y cuales han sido los partidos políticos que se han constituidos en honduras a lo largo de la historia? R/ el partido liberal de honduras fue fundado el 5 de febrero de 1891 por Policarpo Bonilla, los orígenes del partido nacional se remontan
Enviado por saipaola / 470 Palabras / 2 Páginas -
Guerra De Reforma
Guerra de Reforma Presidente Ideas políticas Deudas contraídas Decretos emitidos Apoyo del exterior Ignacio Comonfort El gobierno de Ignacio Comonfort convocó al Congreso extraordinario que tras largos debates de un año, el 5 de febrero de 1857 juró la nueva Constitución, promulgándose el 11 de marzo del mismo año. Con esta Constitución el país quedaba organizado en república representativa popular y federal con tres poderes: el Ejecutivo, representado por el Presidente; el Legislativo, por la
Enviado por luliis / 928 Palabras / 4 Páginas -
ENTORNO LABORAL
Introducción La vida laboral de una organización es el entorno, el cual incluye: el ambiente, el aire que se respira en la organización. Durante años se ha tratado de estudiar el entorno, encontrando, según los teóricos varios tipos; entre ellos, el entorno externo, el interno y el micro entorno. Otros como Sáez y Col. definen el entorno, como específico, el cual se describe por las relaciones de intercambio que mantiene la organización, como un equilibrio
Enviado por Alexrs1985 / 1.138 Palabras / 5 Páginas -
Anatecedentes Histotrico Del Derecho Laboral
Antecedentes La Revolución Industrial dio origen a grados de explotación solo comparables con la esclavitud en sus formas más abusivas, sometiendo a los trabajadores a condiciones de esfuerzo, horario, peligros, enfermedades profesionales, falta de descanso y remuneración ínfima que no había sufrido, durante los siglos anteriores, el campesinado del que los trabajadores provenían en general. Se destacaba en ese cuadro la explotación inhumana del trabajo infantil, particularmente en la minería. Facilitaba toda esta situación la
Enviado por anyiniesta / 680 Palabras / 3 Páginas -
Seguridad Laboral
El ambiente laboral de la empresa es un factor que tiene una gran incidencia en el desempeño, en la productividad del trabajador. El ambiente laboral ha cobrado notoriedad mediáticamente ante los elevados índices de suicidios de empleados en France Telecom, que han llevado a la conciencia pública la importancia de tener un adecuado ambiente laboral, pero muchas empresas no sienten ni piensan lo mismo. Un ambiente laboral inapropiado, como se ha podido ver, puede desde
Enviado por deyanirararara / 293 Palabras / 2 Páginas -
FINALIDADES & PRINCIPIOS DEL DERECHO LABORAL.
.- FINALIDADES & PRINCIPIOS DEL DERECHO LABORAL. Los principios rectores del Derecho del trabajo son aquellos postulados de la política jurídico-laboral que aparecen, expresan o tácitamente, consagrados en sus normas. Los fines son múltiples y variados pues van desde la indispensable tutela del trabajador considerado como la parte débil de la relación del trabajo, hasta la conjugación y coordinación de los intereses que se dan en todas las empresas estimadas comunidades económicas- sociales arbitrariamente podríamos
Enviado por Isabella_01 / 646 Palabras / 3 Páginas -
Laboral Jurisprudencia
Tesis Relacionadas: 2002425. 2a./J. 122/2012 (10a.). TRABAJADORES AL SERVICIO DE ENTIDADES FEDERATIVAS. LA DETERMINACIÓN DE QUE EXISTIÓ UNA RELACIÓN LABORAL NO IMPLICA NECESARIAMENTE QUE EL TRIBUNAL DEL TRABAJO TENGA POR SATISFECHA LA PRETENSIÓN DEL ACTOR Y CONDENE A SU REINSTALACIÓN EN UNA PLAZA DE BASE. TRABAJADORES AL SERVICIO DE ENTIDADES FEDERATIVAS. LA DETERMINACIÓN DE QUE EXISTIÓ UNA RELACIÓN LABORAL NO IMPLICA NECESARIAMENTE QUE EL TRIBUNAL DEL TRABAJO TENGA POR SATISFECHA LA PRETENSIÓN DEL ACTOR Y
Enviado por alhem31 / 9.562 Palabras / 39 Páginas -
Reforma Agraria Del 61
Reforma Agraria De 1961 y La Ley De Tierra Del 2010: En 1961, Esta Ley tiene por objeto la transformación de la estructura agraria del país y la incorporación de su población rural al desarrollo económico, social y político de la nación. En 1960, Se produjo una decadencia definitiva de la agricultura como consecuencia de la emigración de los campesinos a la ciudad y hacia los campos petroleros, por falta de una política de gobierno
Enviado por desinima / 9.240 Palabras / 37 Páginas -
Ensayo Accion Laboral
Principios del derecho procesal laboral Son aquellos que orientan el procedimiento para lograr que el proceso pueda desarrollarse adecuadamente de acuerdo con la naturaleza de la controversia se planteada. Los Principios del derecho procesal laboral son cuatro y son: principio de publicidad, principio de moralidad, principio de economía, y principio de inmediatez. El principio de publicidad permite que el proceso se desarrolle de forma limpia y honesta, de tal manera que este principio permite que
Enviado por elisacanche / 451 Palabras / 2 Páginas -
Audiometria Y Su Utilidad Diagnostica En Medicina Laboral
Audiometrías y su utilidad diagnóstica en Medicina Laboral Audiometría La audiometría es una exploración de medida funcional de la audición, de reducido coste y de fácil realización, siendo necesario un aprendizaje para el uso del audiómetro, aparato electrónico que nos va a medir el umbral de audición, entendiendo como tal el mínimo nivel auditivo de la persona explorada para una frecuencia determinada. Audiometría tonal pura Existen varios tipos de audiometrías, pero la mas usada en
Enviado por Patty6 / 2.100 Palabras / 9 Páginas -
Reformas Penales En Mexico
Quizá valga la pena aclarar que, en realidad y tal como tuvimos oportunidad de verlo en la primera parte de este ensayo, la reforma no se limita a cuestiones estrictamente vinculadas con los juicios orales, sino que abarca muchos otros temas del sistema penal en su conjunto. La reforma toca temas como la seguridad pública (cuerpos policiacos y prevención del delito), la procuración de justicia (el trabajo del Ministerio Público, el monopolio de la acción
Enviado por lorenafrancopons / 1.668 Palabras / 7 Páginas -
Derecho Laboral
UNIVERSIDAD TECNOLÓGICA DE TECAMACHALCO CARRERA: INGENIERÍA EN GESTIÓN DE PROYECTOS (IGP) MATERIA: SISTEMA FINANCIERO MAESTRO: M.C ALBERTO PÉREZ FERNÁNDEZ TRABAJO: ENSAYO DEL SISTEMA FINANCIERO ALUMNO: KEVIN SALDIVAR FUENTES GRUPO: A CUATRIMESTRE 8° El inicio de la historia moderna del sistema financiero mexicano, el cual ha jugado un papel preponderante en la evolución de la economía mexicana, puede situarse en 1925 con la creación del Banco de México. Los primeros años de operación del Banco de
Enviado por papelito1234 / 1.682 Palabras / 7 Páginas -
Productor Curso Basico Educacion Basica 2012-2013
Producto 1 Describa su práctica docente y oriente el escrito con los planteamientos de la lectura. La sociedad actualmente demanda que mi papel como docente sea mas activo y reflexivo, que considere a mis alumnos al momento de llevar a cabo la planeación de las actividades diarias, esto permitirá desarrollar de manera efectiva las competencias tomando en cuenta el contexto y las adecuaciones necesarias. Para que un aprendizaje resulte significativo debo diseñar situaciones donde el
Enviado por jaimecesar / 6.940 Palabras / 28 Páginas -
Ensayo Laboral De Menores
Título: Contrato del Trabajador Desarrollo: Todo contrato tiene que llevar las declaraciones tanto del trabajador, y de la empresa quien esta contratando, esto antes de todas las clausulas: 1.- En la primer clausula se especifica el tiempo por el que se hará el contrato 2.- En la segunda clausula se obliga a el trabajador a prestar sus servicios bajo el puesto establecido con la empresa sin prejuicio de cualesquiera otros que este le encomiende, así
Enviado por yadykik / 412 Palabras / 2 Páginas -
Programa De Bienestar Laboral
INTRODUCCION En la actualidad la empresa ASEVER SAS, carece de herramientas en materia de Salud Ocupacional que garantice la salud, seguridad y bienestar de los trabajadores, por tal motivo se ha establecido el diseño del plan de salud ocupacional ya que con este programa tiene como función garantizarle al trabajador un ambiente laboral confortable, estableciendo un control para los riesgos que atentan contra la integridad física, mental, social y funcional del trabajador, haciendo extensiva su
Enviado por KelyR / 1.019 Palabras / 5 Páginas -
Fundamentos Del Comportamiento Laboral
Fundamentos del comportamiento individual. Características Biográficas Es parte importante en el buen desempeño de un trabajo en específico saber las características biográficas para el empleo que sea. • Edad: el tema de la edad es algo que siempre causa controversia en el ámbito laboral, ya que, se piensa que entre mayor edad tenga un empleado, su rendimiento laboral es menor. La fuerza laboral esta envejeciendo y las leyes americanas prohíben el retiro obligatorio. • Género:
Enviado por h33ct00r / 710 Palabras / 3 Páginas -
Guida De Derecho Laboral
1. Que es el derecho del trabajo? R: es aquella rama del derecho que regula las relaciones entre patrones y trabajadores 2. Cuales son las características del derecho de trabajo? R: 1-Evolutivo: Por que se va perfeccionando con el tiempo mediante los acuerdos y cambios. 2.-Cambiante: Cambia de acuerdo a las necesidades 3-Garantiza los derechos mínimos irrenunciables 4.- Es de orden publico. Porque tiene vigencia apenas son promulgadas. 3. Cuales son las instituciones del Derecho
Enviado por gera6609 / 1.326 Palabras / 6 Páginas -
Ensayo Libro Familia Laboral
Instituto Universitario Veracruzano Maestría de Administración de los Servicios de Salud Ensayo del libro “Familia Laboral” de Oscar Rodríguez González Por Víctor Antonio Lagunes Holte Asignatura: Administración de Personal Catedrática: Mtra. Liliana León García Veracruz, Ver. Sábado 19 de Enero de 2013 En el capítulo primero, el autor nos invita a reflexionar sobre el momento en que nuestra vida nos cuestionamos todo lo que hemos realizado y hacia dónde queremos ir, interpretando esto último como
Enviado por victoralh / 1.279 Palabras / 6 Páginas -
Lacidad En La Reforma Educativa
TEMA: LA FORMACIÓN DEL PENSAMIENTO CRÍTICO Y CIENTIFICO. PRODUCTO 3: Laicidad en la educación básica. ARTICULO 3o.- TODO INDIVIDUO TIENE DERECHO A RECIBIR EDUCACION. EL ESTADO -FEDERACION, ESTADOS, DISTRITO FEDERAL Y MUNICIPIOS-, IMPARTIRA EDUCACION PREESCOLAR, PRIMARIA Y SECUNDARIA. LA EDUCACION PREESCOLAR, PRIMARIA Y LA SECUNDARIA CONFORMAN LA EDUCACION BASICA OBLIGATORIA. (REFORMADO MEDIANTE DECRETO PUBLICADO EN EL DIARIO OFICIAL DE LA FEDERACION EL 12 DE NOVIEMBRE DEL 2002) LA EDUCACION QUE IMPARTA EL ESTADO TENDERA A
Enviado por PASTO / 728 Palabras / 3 Páginas -
SALUD LABORAL
OBJETIVO El presente ensayo tiene por objeto proporcionar al lector los conocimientos básicos sobre salud y seguridad laboral, con el fin de que conozca los riesgos más habituales que puede sufrir y las pautas de prevención de los mismos. Y de manera particular brindar a los trabajadores de enfermería los conocimientos básicos sobre la salud y seguridad laboral, dar a conocer las leyes y normas, con el fin de que conozcan los riesgos más habituales
Enviado por dove170 / 2.001 Palabras / 9 Páginas -
Reforma Integral De La Educacion Media Superio
REFORMA INTEGRAL DE LA EDUCACION MEDIA SUPERIOR EN MEXICO Ensayo Martha Elizabeth Peralta Guerra Tijuana B.C. 8 de Julio del 2011 A continuación en el siguiente documento se analizara la reforma Integral de la Educación Media Superior (RIEMS) en relación al MCC para resaltar las ventajas e impacto de esta en nuestro ambiente laboral La educación media Superior (EMS) en México enfrenta desafíos que podrán ser atendidos solo si en este nivel educativo se desarrollan
Enviado por angelgaeta / 982 Palabras / 4 Páginas