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Foro discusión semana 1 Gestión De Personas


Enviado por   •  26 de Agosto de 2018  •  Ensayos  •  284 Palabras (2 Páginas)  •  318 Visitas

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                                         Foro discusión semana 1

                                           Gestión De Personas

  1. ¿Por qué para Coca Cola será tan importante que sus trabajadores den lo mejor de sí?

       R.  Realmente son muchos los beneficios de ser parte de esta organización ya que les entregan muchas herramientas, conocimientos y crecimiento dentro de la misma teniendo gran apoyo de sus superiores y con oportunidades de ascender gracias a sus propios conocimientos que la misma empresa les estrega con retroalimentaciones y cursos para su superación personal. Dicho esto, Coca Cola se toma muy enserio todo esfuerzo para cada uno de sus colaboradores para que entreguen lo mejor y de la mejor cálida con mucha más confianza y seguridad para los consumidores teniendo excelentes resultados tanto para la empresa y el colaborador.

   

    2. ¿De qué forma el área de RRHH resulta un socio estratégico?

  R. Constituye una ventaja competitiva, en cualquier organización si las personas tienen los conocimientos técnicos y especializados necesarios, así como habilidades, valores actitudes y experiencia, existencia de propiedad intelectual una fidelidad hacia los clientes. Todos ellos son activos intangibles de gran importancia.

Los RRHH se consideran estratégicos cuando permiten marcar la deferencia entre una organización y otra. Las empresas deben manejarse en ambiente altamente competitivos y para ella cuentan con sus RRHH. El planeamiento de los RRHH es una forma de vincular las practicas RRHH con la estrategias empresarial.

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