Guía De Aprendizaje Seguridad y Salud En El Trabajo Semana 1
lejoribeTrabajo9 de Noviembre de 2015
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Guía De Aprendizaje Seguridad y Salud En El Trabajo Semana 1.
Escoja uno de los subprogramas de Seguridad y Salud en el Trabajo, estudiados en el material
2. Escoja uno de los subprogramas de Seguridad y Salud en el Trabajo, estudiados en el material semanal
RTA:
Subprograma de Medicina Preventiva y del Trabajo
3. Piense en mínimo 5 actividades que pueda implementar, con los empleados de la compañía, de acuerdo al subprograma escogido.
- Organización de un día deportivo y recreativo
- Implementar un día al azar jornada de prueba de alcoholimetría.
- Crear un grupo para prestar oportunamente los primeros auxilios.
- Realizar un recorrido para conocer los riesgos latentes en las áreas de desempeño laboral.
- Estudiar, conceptualizar y capacitar sobre la toxicidad de materias primas y sustancias utilizadas durante el proceso.
4. Consigne las actividades en este cuadro, redactando además una descripción detallada de la forma cómo llevará a cabo la actividad en la empresa, y las formas en las que registrará lo sucedido, para guardar como evidencia en el folder del subprograma.
RTA: Actividades Descripción Detallada Registros
ACTIVIDADES | DESCRIPCIÓN DETALLADA | REGISTROS |
Organización de un día deportivo y recreativo | Proponer cada una vez días una jornada deportiva en la empresa en la cual los empleados practiquen algún deporte para aumentar la salud y la recreación de todos. | Subir fotos del encuentro deportivo como constancia de lo realizado. |
Implementar un día al azar jornada de prueba de alcoholimetría. | Proponer un día a la semana hacer una jornada contra el alcoholismo para evitar que empleados tengan accidentes laborales. | Anexar exámenes de prueba de alcohol realizadas a los empleados y hacer un seguimiento de la responsabilidad del estado de lucidez de los trabajadores al entrar a su jornada laboral. |
Crear un grupo para prestar oportunamente los primeros auxilios | Capacitar a dos trabajadores de cada área de la empresa en primeros auxilios para que en algún caso de emergencia puede brindar un servicio oportuno. | Brindar la capacitación con alguien especializado y dejar constancia de las capacitaciones |
Realizar un recorrido para conocer los riesgos latentes en las áreas de desempeño laboral. | Hacer un recorrido mensual en las diferentes áreas de las empresa para determinar los posibles riesgos que existen en las áreas laborales | Diligenciar un formato donde sea especifico los estados de los equipos e instalaciones en donde se están desempañando los trabajadores |
Estudiar, conceptualizar y capacitar sobre la toxicidad de materias primas y sustancias utilizadas durante el proceso. | Investigar, indagar sobre la toxicidad de las materias primas y sustancias utilizadas en el proceso para ser socializada con los trabajadores y capacitarlos para el manejo de dichas sustancias. | Brindar la capacitación con alguien especializado y dejar constancia de las capacitaciones |
5. Elabore un folleto informativo, por medio del cual, usted informe a los empleados y directivos, de las actividades que se van a llevar a cabo en la empresa. Sea claro, haciendo uso de un lenguaje atractivo para la comunidad, que les anime a participar de dichas actividades programadas.
[pic 1][pic 2] | [pic 3] 1. Organización de un día deportivo y recreativo. 2. Implementar un día al azar jornada de prueba de alcoholimetría. 3. Crear un grupo para prestar oportunamente los primeros auxilios. 4. Realizar un recorrido para conocer los riesgos latentes en las áreas de desempeño laboral. 5. Estudiar, conceptualizar y capacitar sobre la toxicidad de materias primas y sustancias utilizadas durante el proceso. | [pic 4] EN EL TRABAJO TU ACTITUD DEBE SER RESPONSABLE, LOS ACCIDENTES NO SOLO TIENEN CONSECUENCIA EN QUIEN LOS SUFRE SINO TAMBIEN EN SU FAMILIA[pic 5] [pic 6]
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