Auto Evaluacion

1. ¿Qué sugiere su perfil general respecto al desarrollo personal y profesional que necesita? Según el resultado total y en individual de cada competencia, sugiere que estoy por encima del promedio en competencias.

2. con base en la competencia mas necesita desarrollar, identifique tres medidas que podrían tomar para reducir la brecha que existe entre el grado actual que tiene de esa competencia y el que desea tener.

Basados en los resultados las últimas tres competencias son las que tienen menor valor, las cuales son Transcultural, Equipos, Cambio, por lo cual tengo que asumir mi responsabilidad de mejorar en cada una de ellas. A la que le daría mas importancia seria a la de Trabajo en equipo. Las medidas que asumiría para reducir la brecha en la actualidad y con los que deseo alcanzar seria:

• mejorar la relación con el grupo utilizando la cada una de las herramientas necesarias para poder brindar mayor seguridad y confianza

• utilización de las herramientas administrativas como FODA a nivel personal, para que ellos pueda brindarme soluciones especificas. Conocer mas sobre mi y asi poder brindarle lo mejor al grupo.

• Desarrollar las habilidades de cada miembro del grupo para poder así obtener lo mejor de cada uno, a su vez tener resultados en conjunto, utilizando capacitaciones, talleres, resolución de casos reales y experiencias vividas en el grupo para poder brindar un escenario real, y aprender de cada uno.

3. ¿otras personas que trabajan cerca de usted o que le conocen bien coincidirían con el perfil de esta auto evaluación?

Si varias personas que me conocen bien y que trabajan o estudian conmigo, han hecho comentarios y estos coinciden con el resultado de esta auto evaluación,

¿En que dimensiones se parecerían las evaluaciones de esas personas con la suya? siempre han opinado que soy muy aplicado, responsable, y sobre todo profesional en mi labor, Porque? Ya tengo pasión y siempre entrego lo mejor de mi y a los demás.¿ ¿En que dimensiones podrían ser diferentes? Por mi juventud ¿Por qué? Ha opinado que ello puede afectar mi apariencia para con los demás, mas aun porque tengo compañeros con mas de 30 anos de diferencia con respecto a mi edad, y en muchos casos eso es una barrera por la mentalidad de algunas personas que no aceptan la dirección de uno mas joven.

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