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Señala la frase correcta:

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[pic 1]a. Un ejecutivo de cuentas tiene una vocación consecuencia de una determinada personalidad.

[pic 2]b. Un ejecutivo de cuentas trabaja motivado por las ideas.

[pic 3]c. Un ejecutivo de cuentas tiende a resolver las contrariedades aceptando las propuestas que le hace el cliente o rebatiéndoselas mediante argumentos más sólidos que los que expone el anunciante. 

[pic 4]d. Un ejecutivo de cuentas se apoya en capacidades que trascienden a la propia vocación profesional.

[pic 5]e. Un ejecutivo de cuentas depende de la formación técnica en herramientas tecnológicas.

Consideramos bloqueos emocionales:

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[pic 6]a. El orgullo y la megalomia.

[pic 7]b. El aburrimiento.

[pic 8]c. El orgullo, la megalomia y el aburrimiento. 

[pic 9]d. La falta de tiempo libre.

[pic 10]e. Las rutinas.

El exceso de burocracia para emprender una tarea:

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[pic 11]a. No es un bloqueo.

[pic 12]b. Es una dificultad de nuestra aptitud.

[pic 13]c. Es un bloqueo cognoscitivo.

[pic 14]d. Es un bloqueo cultural. 

[pic 15]e. Es un bloqueo emocional.

Para la teoría factorialista (Spearman, Thurstone, Guilford) la motivación:

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[pic 16]a. Justifica los siguientes rasgos de la personalidad de un creativo: tenacidad, propósito, calor, pasión dedicación, persistencia… 

[pic 17]b. Diferencia entre motivación intrínseca y extrínseca.

[pic 18]c. Está ligada a la resolución de conflictos íntimos de los sujetos.

[pic 19]d. Surge cuando la tarea a resolver es compleja.

[pic 20]e. Es un factor importante que facilita la creatividad.

¿Cómo se define un experto según la teoría general de sistemas?

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[pic 21]a. Personajes relevantes en el área, por ejemplo, para publicidad: directores creativos importantes

[pic 22]b. Dícese de aquel o aquellos que conoce o conocen perfectamente el funcionamiento del sistema

[pic 23]c. Un grupo de personas estudiosas en un tema determinado

[pic 24]d. Un grupo restringido y selecto de especialistas 

[pic 25]e. Persona o grupo de personas, cuya autoridad sobre un tema determinado es incuestionable

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