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Admon privada


Enviado por   •  31 de Mayo de 2012  •  Informes  •  657 Palabras (3 Páginas)  •  294 Visitas

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Admon privada

Hoy por hoy la administración privada es una rama importante de la ciencia administrativa, los nuevos enfoques administrativos han ido reforzando la idea de que, para que exista una administración eficiente tiene que adaptarse a una organización "tipo" que sea competitiva. Los modelo organizacionales son mas adaptables a una administración privada que a una pública.

Podemos decir entonces que la empresa privada es un componente necesario del desarrollo sostenible y participa activamente en tratar de atenuar la pobreza. La empresa privada constituye un sistema de vida del mundo capitalista, amparada en la consagración del derecho de propiedad, incluida en la mayoría de las enmiendas constitucionales de las naciones. El factor clave en el sistema capitalista es el consumo. El acontecimiento más importante de la historia reciente del capitalismo fue la publicación de la obra de John Maynard

Keynes, La teoría general del empleo, el interés y el dinero (1936). El consumo es considerado como un fenómeno que se produce como contexto del sistema de producción del capitalismo del sistema industrial. Se trata del elemento vital de ese sistema económico. En el sistema capitalista no tiene sentido producir si no se consume lo producido. Esto es lo que algunos denominan capitalismo de

consumo.

Hoy todo gira alrededor de la empresa. De hecho podemos afirmar que la teoría administrativa ha corrido con más fuerza en el mundo capitalista que en el socialista. Una de las razones es que la empresa privada fue la punta de Eisberg" del liberalismo incipiente y lo sigue siendo ahora en el pos liberalismo económico.

De hecho aceptamos que de acuerdo a la definición de Fernández Escalante determinamos que la administración privada Vs el sistema que tiene como fin dirigir y coordinar las actividades de grupos humanos con otros sistemas mayores, dirigidos hacia objetivos comunes que generen riqueza, asegurando la satisfacción de las necesidades humanas y beneficios para el grupo social en particulares)

Su fin esencial es generar beneficio económico, porque es éste el que asegura su permanencia y crecimiento, así como la dignificación del hombre por su constante deseo de superación y por ese medio servir a la comunidad local y al país. Ambos objetivos - el directo y el indirecto - están íntimamente relacionados y son inseparables. Pero, ¿se cumplen?

Sería un error considerar que la finalidad empresarial tiene un carácter estrictamente materialista y exclusivo, de lograr beneficios económicos prescindiendo de los otros propósitos. Sin desmerecer lo que define y sustenta a las características de la empresa privada, es interesante recalcar que dentro de todas ellas están señaladas prioritariamente el riesgo y el cambio, porque el nesgo es inherente a los negocios y justifica

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