CUAL ES LA FORMACION PARA EL TRABAJO HABILIDADES
Enviado por macarena.hp2112 • 10 de Junio de 2017 • Ensayos • 298 Palabras (2 Páginas) • 105 Visitas
FORMACION PARA EL TRABAJO
“Evaluación Sumativa final- Unidad 1”
Nombre: Elizabeth Macarena Huenuhueque Pavez
Carrera: Ingeniería en administración de empresa mención RRHH.
Fecha de presentación: 20/07/2017
Docente: Luis Armando Rojas D.
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Áreas de competencia
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SABER: Enfocado en el conocimiento.
Se relaciona con el conocimiento y el aprendizaje que se adquiere es decir: contenidos, datos, conocimientos diarios o científicos, teorías etc. Es la capacidad que tiene una persona para entender y retroalimentarse a medida del conocimiento adquirido dentro de una experiencia, estudio, debates, es el conocimiento aquerido en todas sus formas.
SABER HACER: Enfocado en las habilidades.
Está enfocado con los conocimientos y habilidades prácticas de una persona es decir: métodos de actuar, procedimientos, destreza, metodológica de trabajo y/o ejecución etc. En este sistema de aplica el conocimiento y se busca aplicar la dinámica adecuada para la solución de problemas en la cual se desenvuelve.
SABER SER: Enfocado en las actitudes.
Se Encuentra enfocada en las habilidades sociales de la persona, comunicación interpersonal y la manera de relacionarse, su inteligencia emocional y la adaptación de actitudes comprendiendo la jerarquía en un grupo de trabajo, desarrollo humano.
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Áreas | Áreas de competencia |
SABER | Tener conocimiento en relación al campo a ejercer. Complementar conocimientos previos con las nuevas designaciones de trabajo o nuevos proyectos. Retroalimentación de actividades aplicado Feedback para realizar mejoras en los conocimientos adquiridos. Conocimiento en el campo laboral interno y externo de una empresa. |
SABER HACER | Conocimientos prácticos para el ámbito laboral. Saber enfrentar o reaccionar adecuadamente mediante conflictos o inconvenientes durante una situación problemática. Poner en práctica el conocimiento adquirido y saber en qué situaciones es necesario poner en práctica el máximo conocimiento para desenvolverse adecuadamente. Poder relacionarse o desenvolverse adecuadamente con el público si este lo requiere. |
SABER SER |
S intenci |
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