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Cuentas Laborales

agusferre9 de Septiembre de 2014

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CUENTAS Y CALCULOS (LABORAL) LICENCIAS, INDEMNIZACIONES, JORNADAS DE TRABAJO

TRABAJADORES MENSUALES (fuera de convenio)

Calculo de días para trabajadores mensuales

Jornal=Sueldo/30

Calculo de horas para trabajadores mensuales

Valor hora= (sueldo/30)/horas trabajadas

Calculo de horas extras al 50% (antes del sábado a las 13 hs.)

Valor hs Extra al 50% = ((sueldo/30)/horas trabajadas)*1.5

Calculo de horas extras al 100% (desde el sábado a las 13 hasta el domingo a las 23:59)

Valor hs Extra al 100% = ((sueldo/30)/horas trabajadas)*2

Calculo de horas nocturnas

Valor hs = (sueldo/30)*1,13333 o Cada hora trabajada se admiten 8 minutos de descanso acumulativos en la jornada de trabajo

Calculo de horas nocturnas extras al 50%

Valor hs extra al 50% = (sueldo/30)*1.696

Calculo de horas nocturnas extras al 100% (sábado a las 13 hasta el domingo a las 23:59)

Valor hs extra al 100 = (sueldo/30)*2.26

Calculo de horas mixtas normales (antes de las 21 y termina antes de la 6:00)

Jornal = ((sueldo/30)*hs antes de las 21) + (((sueldo/30)*1.1333)*horas después de las 21)

Calculo de horas insalubres (no se puede hacer horas extras y se trabaja solo 6 hs)

Valor hs. = ((sueldo/30)*horas trabajadas)*1.334

TRABAJADORES JORNALES

Valor de la hora

Hs = Sueldo/Hs. que establece el convenio

Calculo del sueldo

Sueldo = Valor hs. * hs. trabajadas

Calculo de horas extras

Hs. Extra 50% = (Valor hs * 1.5)* hs trabajadas extras

Hs. Extra 100% = (valor hs. * 2) * Hs trabajadas

Sueldo con horas extras

Sueldo = (valor hora* horas normales) + (valor hora * hs. al 50 %) + (valor hs. * hs. al 100%)

CALCULO DEL SALARIO ANUAL COMPLEMENTARIO (AGUINALDO)Si tienes 6 meses o más

SAC = mejor remuneración del semestre (solo los conceptos sujetos a deducción de aportes)/2

Si no llegas a los 6 meses

Meses enteros

SAC PROPORCIONAL = (mejor remuneración mensual * meses trabajados)/12

Meses y días

SAC PROPORCIONAL = (Mejor remuneración mensual * días trabajados)/365

CALCULO DE VACACIONES

Cantidad de días

Menos de 6 meses = Cantidad de días = cantidad de días trabajados/20

¡El resto búsquenlo en las escalas!

Calculo de sueldo en vacaciones mensuales

Sueldo = ((sueldo + promedio de variables)/25)*cantidad de días

Calculo de sueldo en vacaciones Jornales

Sueldo = (valor de hs. jornal + promedio variable por hs.)*cantidad de horas de vacaciones

Calculo de días de vacaciones por egreso

Días = (días de vacaciones según antigüedad * días trabajados)/360

SAC de vacaciones no gozadas

SAC = Valor vacaciones+(valor vacaciones/12)

¡Cuando las vacaciones son no gozadas no se puede realizar ningún tipo de deducción!

DEDUCCIONES Jubilación = Total remunerativo * 11%

INSSJYP (PAMI) = Total remunerativo * 3%

Obra social = Total Remunerativo * 3%

Capaz según el convenio puede descontarles sindicato y no puede ser más del 2%,

las deducciones totales no pueden superar mas el 20% del total remunerativo

INDEMNIZACION POR DESPIDO INJUSTIFICADO

VACACIONES NO GOZADAS

SAC VACACIONES NO GOZADAS

SAC PROPORCIONAL

PRE-AVISO = 1 sueldo completo si la antigüedad es menor de 5 años o 2 si la antigüedad es mayor más salvo que se haya notificado un mes antes de que iba a ser despedido… usualmente no se estila

INTEGRACION = el valor de los días que faltan para completar el mes, cuando la desvinculación se produjera antes del último día del mes.

ANTIGÜEDAD = 1 mes de

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