El éxito de Mcdonald´s

En la sociedad que vivimos actualmente existe miles de organizaciones, una de las más importantes es la empresa, se define como una organización que se dedica a los objetivos comerciales o algunos con la finalidad de lograr beneficios. Por algún punto de vista, las empresas desempeñan un roll importante en el desarrollo de la sociedad humana, no cabe duda que en la economía también.

Nadie sabe cuando se estableció la primera empresa del mundo, sin embargo, el modelo de la comercialización siempre existía, a través de éste, se satisface a las diversas necesidades humanas. Hace años, las personas aún no tenían el concepto sobre la empresa, una de las más antiguas maneras para conseguir las cosas requeridas es cambiar por otras cosas, con la invención de moneda, todas las cosas tienen un valor exclusivo hasta los servicios, luego se generaban algunas organizaciones o unidades dedicadas a estas actividades.

Con el progreso de la civilización humana, se destacó la importancia de las organizaciones comerciales, para estandarizarlas, se dominó como la empresa, inclusivamente, se clasificó en distintos tipos según sus características, tales como las de responsabilidad limitada y anónima, etc. A partir del aparecimiento de la primera empresa anónima del año 1602 que es una empresa holandesa y se llama East India Company, hemos pasado 415 años, durante los años del desarrollo de las empresas, se generó un gran cantidad de los estudios empresarial y los modelos contemporáneos, las organizaciones legales de este tipo de comercio tiene un nombre común que es la empresa.

La empresa puede ser formada por las personas de la sociedad, incluso, desconocidos, y también los familiares que es el modelo más común en la historia del desarrollo de la empresa, un ejemplo famoso es el restaurante estadounidense de comida rápida Mcdonald´s, cuyos socios del principio solamente son 2 personas, los cuales son los hermanos Mcdonald, y que es una empresa gastronómica familiar clásica, con la misión de vender las hamburguesas de alta calidad, los hermanos prefieren a no ampliar su comercio por el afecto de la cultura de la familia, durante años, el restaurante solamente se quedó en una pequeña ciudad de los EEUU. La cultura familiar es uno de los aspectos importantes en la administración de la empresa familiar, a veces, afecta al desarrollo de su misma. Desde la asistencia de Ray Kroc quien es el fundador de Mcdonald´s, esta empresa comenzó a desarrollar por un camino completamente distinto, él tenía un concepto totalmente nuevo en la gestión y ampliación de la empresa, para mantener la hamburguesa de la misma calidad de los hermanos Mcdonald, se estandarizó los procedimientos de la fabricación, se aplicó el control sobre la cantidad de los ingredientes hasta el tiempo de freír las patatas, por eso, en cualquier Mcdonald´s siempre se come las hamburguesas del mismo sabor y calidad, supongamos que sin el concepto de Ray, es posiblemente que Mcdonald´s todavía se quede en una ciudad desconocida de Los EEUU, y seguramente no va a ser el símbolo de la comida rápida como ahora, por otro lado, sin la intervención de la cultura que tiene los hermanos, tampoco podemos consumir los hamburguesas de misma calidad en cualquier Mcdonald´s del mundo y nadie puede saber la existencia de este restaurante ni el aparecimiento de una de las 500 mejores empresas del mundo.

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