Importancia De C.O
Enviado por valerpg • 22 de Febrero de 2013 • 371 Palabras (2 Páginas) • 281 Visitas
¿Porque se debe estudiar la administración de recursos humanos?
Se debe estudiar porque es necesario comprender el comportamiento humano y conocer sobre los diversos sistemas y practicas que hay y pueden ayudar a obtener una fuerza de trabajo eficiente y motivado. Sin perder de vista y estar actualizados sobre los aspectos económicos, tecnológicos, sociales y legales que faciliten o limiten los esfuerzos para alcanzar las metas de la organización.-
1- ¿En que consiste la ventaja competitiva?
En la actualidad las personas han adquirido una relevancia importante en la creación de ventajas competitivas, muchos expertos aseguran que la clave del éxito se basa en el establecimiento de un conjunto de conocimientos integrados dentro de la organización que la distingue de sus competidores y le otorga valor (también llamado aspectos medulares de competencia).
Esto se da en especial en las industrias que venden conocimiento, en donde el éxito depende cada vez más de los conocimientos, habilidades y capacidades de los miembros de la misma.
¿Porque se debe estudiar la administración de recursos humanos?
Se debe estudiar porque es necesario comprender el comportamiento humano y conocer sobre los diversos sistemas y practicas que hay y pueden ayudar a obtener una fuerza de trabajo eficiente y motivado. Sin perder de vista y estar actualizados sobre los aspectos económicos, tecnológicos, sociales y legales que faciliten o limiten los esfuerzos para alcanzar las metas de la organización.-
1- ¿En que consiste la ventaja competitiva?
En la actualidad las personas han adquirido una relevancia importante en la creación de ventajas competitivas, muchos expertos aseguran que la clave del éxito se basa en el establecimiento de un conjunto de conocimientos integrados dentro de la organización que la distingue de sus competidores y le otorga valor (también llamado aspectos medulares de competencia).
Esto se da en especial en las industrias que venden conocimiento, en donde el éxito depende cada vez más de los conocimientos, habilidades y capacidades de los miembros de la misma.
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