“LIDERAZGO AUTOCRATICO Y DEMOCRATICO”
Enviado por 161165190401 • 4 de Febrero de 2022 • Apuntes • 419 Palabras (2 Páginas) • 101 Visitas
SEGURIDAD E HIGIENE INDUSTRIAL
“LIDERAZGO AUTOCRATICO
Y DEMOCRATICO”
INGENIERIA INDUSTRAL
UNIVERSIDAD DE GUADALAJARA
Centro Universitario de los Lagos
Asesor: José Abel Hernández Tapia
Alumna: Carmen Judith López Lozano 216686697
8 de Marzo del 2021
El liderazgo es muy importante en cualquier organización un líder es que es
capaz de influir, motivar, organizar; para lograr objetivos que involucran
personas. Un buen líder es aquel sabe comunicarse con las personas que
trabaja, el que resuelve dudas, motivarlas.
El liderazgo autocrático es aquel que solo es uno es el responsable de la
toma de decisiones y asumir las responsabilidades. Esta persona se
caracteriza por ser una persona segura
de sí misma, ser capaz con todo lo que
se proponga. Su comunicación es
unidireccional ya que es de líder a
subordinad@, este ignora las opiniones
del resto del equipo e impone su
voluntad. Unas de las ventajas de este
tipo de liderazgo es la toma rápida de
decisiones, el alto desempeño a corto
plazo, control total sobre el proceso;
pero así como hay ventajas existen
desventajas esas son:
Baja motivación. Se va perdiendo gradualmente
Bajo sentimiento de pertenencia. Ya que al no estar involucrados en la
toma de decisiones, no se sienten participes.
Baja autoestima. La autoestima de los colaboradores se ve mermada al
no ser valorados en ningún punto de la toma de decisiones. Éstos se
sienten despreciados e infrautilizados.
Bajo clima laboral. Por lo antes mencionado.
Bajo compromiso. Los trabajadores pueden cuestionar algunas de las
órdenes y decisiones tomadas por el líder disminuyendo
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