Accidente Laboral

Desarrollo

Definición de accidente laboral: “Toda lesión que una persona sufra a causa o con ocasión del trabajo y que le produzca incapacidad o muerte.” (Art. 5, Ley 16.744)

Los accidentes de trabajo no son fruto de la casualidad, los accidentes se causan. Creer que los accidentes son debidos a la mala suerte es un error; sería como pensar que lo que se haga a favor de la seguridad en el trabajo es inútil y aceptar el fenómeno del accidente como algo inevitable. Sin embargo todos sabemos que el accidente.

Cabe mencionar que en el artículo 5° de la Ley 16.744, establece que no hay cobertura ante escenarios específicos como los accidentes por fuerza mayor extraña que no tengan relación alguna con el trabajo y los producidos intencionalmente por la victima, estos accidentes son rayos, situaciones adversas en el ambiente, hechos que escapan de las labores propias del individuo del lugar de trabajo.

Fuerza mayor extraña es un “Imprevisto al que no es posible resistirse”, en el marco de la ley se considera como tal a los fenómenos naturales tales como movimientos telúricos o condiciones climáticas imprevistas.

- NO existe culpable

- NO se puede prever

- NO se puede evitar

Ejemplos de accidentes que no cubre la ley:

- Sismos, inundaciones, aluviones, etc.

- Infringirse cualquier tipo de daño intencional mente, ya sea una herida con algún objeto corto punzante, ingerir algún toxico o droga, etc.

Beneficios económicos y médicos que un accidentado puede recibir:

Las prestaciones medicas se otorgaran gratuitamente a los trabajadores que sufran algún accidente del trabajo, trayecto o una enfermedad profesional, cubriendo desde la atención medica primaria o de urgencia, hasta la rehabilitación completa o mientras subsistan los síntomas de las secuelas. Por ello, un trabajador accidentado, tiene derecho a:

- Atención médica: quirúrgica y dental en establecimientos provistos en el INP, clínicas de las mutuales o a domicilio.

- Hospitalización si fuere necesario

- Medicamentos y productos farmacéuticos

- Prótesis y aparatos ortopédicos y su reparación

- Rehabilitación física y reeducación profesional

- Los gastos de traslado y cualquier otro que sea necesario para el otorgamiento de estas prestaciones.

Prestaciones económicas.

Para que el trabajador lesionado mantenga su ingreso económico mientras dure el tratamiento

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