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Enviado por   •  5 de Febrero de 2015  •  268 Palabras (2 Páginas)  •  248 Visitas

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Administración del Capital del Trabajo

¿Qué es el capital de trabajo?

Es la inversión de una empresa en activos y el financiamiento con pasivos de corto plazo. Está formado por el total de activos circulantes y el pasivo de corto plazo.

Características del Capital de Trabajo

• Corta vida de los activos involucrados

• Dinamismo

• Dependencia del ciclo productivo

• Divisibilidad

• Sensibilidad a determinados factores

• El manejo de las cuentas circulantes, las cuales comprenden los activos circulantes y los pasivos a corto plazo.

• Exigen gran atención y tiempo en consecuencia, ya que se trata de manejar cada una de las cuentas circulantes de la compañía, a fin de alcanzar el equilibrio.

• En forma característica, los activos circulantes de la empresa representan más de la mitad de los activos totales debido a que representa una inversión tan grande y tiende a ser más o menos volátil.

Ciclo del Capital de Trabajo.

El financiamiento de los Activos Circulantes y el equilibrio entre riesgo y rentabilidad

Existen 2 cuestiones u objetivos fundamentales del manejo del Capital de Trabajo:

• Maximizar la rentabilidad

• Disminuir el riesgo

Sin embargo, ambos son directamente proporcionales

Niveles óptimos de Activos Circulantes líquidos

¿Qué es un Activo Circulante líquido?

Activo que puede transformarse rápidamente en dinero, sin pérdida de valor.

Para poder conocer cuánto dinero es necesario invertir en activo circulante, en primer lugar se deben evaluar todas las necesidades de una compañía en su inmovilizado

Administración del Efectivo

La administración del efectivo generalmente se centra alrededor de dos áreas: el presupuesto de efectivo y el control interno de contabilidad.

El control de contabilidad es necesario para dar una base a la función de planeación y además con el fin de asegurarse que el efectivo se utiliza para propósitos propios de la empresa

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