CULTURA ORGANIZACIONAL

ENSAYO No 1

1. INTRODUCCIÓN DEL TEMA

En realidad para saber qué relación existe entre una estrategia y una estructura en una organización se debe como primer paso tomar los conceptos de lo que es una estrategia y lo que es una estructura organizacional.

ESTRATEGIA.- “Una estrategia es un conjunto de acciones planificadas sistemáticamente en el tiempo que se llevan a cabo para lograr un determinado fin o misión” (WIKIPEDIA)

ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL.-“La estructura organizacional de una empresa u otro tipo de organización, es un concepto fundamentalmente jerárquico de subordinación dentro de las entidades que colaboran y contribuyen a servir a un objetivo común.”(Joaquín, 1890)

Es importante saber cuál es la relación entre una estrategia y una estructura porque esto implanta una base para realizar un modelo de orientación de la empresa. Esto quiere decir que gracias a esta relación una empresa tiene claro que es lo que quiere hacer para cumplir con un objetivo o un fin.

2.- DESARROLLO

Con las conceptualizaciones realizadas en la introducción se puede decir que una estrategia y una estructura siempre estarán relacionadas ya que una estructura siempre seguirá o se adaptara a la estrategia, de alguna manera esta será el fiel reflejo organizativo de la misma.

Con esto queremos decir que una estructura organizacional siempre se derive o se presente después de la elección de la estrategia en la empresa.

En este sentido, pensamos que para el desarrollo y mantenimiento competitivo de cualquier compañía es esencial que exista una adecuada relación entre una estrategia y una estructura organizacional es decir que depende la estrategia que se elija en una empresa se distribuirá el trabajo que en otras palabras sería una organización.

También existe una relación opuesta a la anterior pero no por eso deja de ser relación entre una estrategia y una estructura. Podemos decir que una vez que este instituida la estructura la misma influye en las acciones estratégicas actuales y futuras.

3.- CONCLUSIONES

 En una empresa siempre existirá una relación entre una estrategia y una estructura organizacional.

 Como relación se puede decir que nunca podrá existir una estrategia si no existe una estructura organizacional y viceversa.

 De una estrategia siempre se deriva una estructura organizacional.

 Una estructura organizacional es una distribución de trabajo y planteamiento de niveles de jerarquía, dicha distribución se realizará de acuerdo a una estrategia planteada.

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