ClubEnsayos.com - Ensayos de Calidad, Tareas y Monografias
Buscar

Calculo De Prestaciones


Enviado por   •  6 de Marzo de 2012  •  464 Palabras (2 Páginas)  •  637 Visitas

Página 1 de 2

Fórmulas para cálculo de prestaciones

PROCEDIMIENTO PARA EL CÁLCULO DE PRESTACIONES LABORALES

RELACIÓN LABORAL: Se debe tomar en cuenta para el efecto legal el año de 365 días, meses según calendario y los días adicionales, agregando así también un día ya que si no tomamos la resta de complejos no tomaríamos el día del inicio de la relación laboral. Ejemplo:

FECHA DE TERMINACIÓN : 2004---O5---20

FECHA DE INICIO: 1995---02---15

09 03 05 + 1 = 3,381 días laborados

INDEMNIZACIÓN POR TIEMPO DE SERVICIO:

FÓRMULA:

SD+(SD÷ 6) + H.E. X R.L ÷365 DÍAS

SD = Salario Ordinario + Comisiones

SD÷ 6 Para obtener los incrementos Legales.-

SD = Salario Devengado

H.E. Horas Extraordinarias

R.L. Relación laboral

VENTAJAS ECONÓMICAS:

FÓRMULA:

SD x 42.86 % x R.L. ÷ 365 DÍAS

SD=Salario Devengado, RL= Relación Laboral (tiempo)

EXPLICACIÓN:

70--------100%

30--------X = 42.86 % Ventajas Económicas

La regla de tres utilizada, aporta de manera sencilla la cantidad a utilizarse en el cálculo de las ventajas económicas. 70 es lo que recibe el trabajador como pago nominal y 30 es el complemento para el salario real.

Nota: Con relación al rubro de VENTAJAS ECONÓMICAS se sugiere operarlas aparte de la indemnización, y que la persona que opera deberá tener el debido conocimiento de qué se pueda considerar como ventajas.

VACACIONES:

FÓRMULA:

SD ÷ 30 X DHC X TPP ÷ 365 DÍAS

SD = SALARIO DEVENGADO

DHC = DÍAS HÁBILES QUE CORRESPONDAN

TPP = TIEMPO PENDIENTE DE PAGO EN DÍAS

AGUINALDO:

FÓRMULA:

SD X TPP ÷ 365 DÍAS

SD = SALARIO DEVENGADO

...

Descargar como (para miembros actualizados)  txt (2.7 Kb)  
Leer 1 página más »
Disponible sólo en Clubensayos.com